岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先

【薪资及待遇】 1：小时工基础工资240/天加班绩效全勤优秀员工500， 如果表现好加上各种补贴，综合工资6500-8500 叉车保底7500 2：每月15号发薪 3：招聘年龄16-52岁，男女不限 4：包吃包住4~6人间，月休四天，厂区包吃住 5：主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰、汽车大灯等等，电子零配件无须经验，统一培训，简单易操作 6：招聘岗位：组装、包装、检验、QC、物料、仓管，操作工叉车等基础岗位 7，当天应聘人员需带自己的随身物品行李+身份证件，当天安排住宿

招仓管员

仓管岗工作内容 收货： 1、根据到货商品的特性进行品质检查及数量的确认。 2、负责收货商品系统库存的入库及时性和准确性。 3、收货商品及时上架，粘贴标识卡。 库存： 1、严格执行公司的库存管理，及时维护储位，对库存准确性负责。 2、库存日常抽盘。 3、仓库内临期、过期、高库存、报损等异常库存的处理。 4、仓库现场6S管理。 5、库存月度大盘，并对异常数据负责处理。 6、仓库安全用电及使用设备，防潮、防虫、防火、防盗工作。 拣配： 1、按单（冻品、水产、干调、易耗品）拣货、投线；对客诉错拣原因负责。 2、作业完成后的现场清洁清理。 工作环境：三温库，其中有冷冻库在﹣18°，有工作需要时会进出； 上班时间：6:00-16:00，月休4天； 福利：五险，年假、生日津贴。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范，确保物资存储合规 4. 配合采购、物流及生产部门做好物料协同，及时响应跨部门需求 任职要求： 1. 学历不限，有仓储相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 熟悉常用办公软件，会操作仓库管理系统者更佳 5.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 工作时间可全职也可兼职，具体电话联系

电商仓库招聘入库人员，至少初中毕业年龄22-40岁，会电脑基本操作。薪资：6000每月有全勤及房补(吃住自理)地址:浦阳街道月泉西路344号电话:B457-1025-1125

岗位职责： 1、负责服装电商仓库内商品的接收、分类与存放管理； 2、执行仓库内货物的盘点工作，确保库存准确性； 3、协助进行商品的打包、发货流程，确保订单按时完成； 4、维护仓库环境整洁，保障仓储安全，执行出入库操作规范。 任职要求： 具备良好的组织协调能力和团队合作精神； 熟悉基本的仓储管理流程，有电商服装仓库2年以上工作经验； 能够熟练使用仓库管理软件，具备基本的电脑操作能力； 4、对工作细致认真，有较强的责任心和抗压能力。

招仓储（浙江省杭州市）：月到手5400-8500，有伙食补助，月结；保证作业面整洁有序；有一两年经验。活多；五险一金，全勤奖

1:负责日常数据跟进，对异常数据进行处理。 2:协调人员并辅助站长管理营业部。 3:管理营业部货物与资金安全 有经验者优先。18-30岁。

杭州拱墅长白班医药/工作时间：8小时工作内容：仓储薪资待遇：元/时，/天。综合薪资：～/，吃饭不扣时间，包吃工作要求：员工，20～40岁，中专及以上学历，身体健康，要会电脑工作地址：杭州市拱墅区联系电话：需要体检，做满1个月报销，做到过年红包200元/人面试时间：每天下午12:30-13:00面试

招聘家电清洗师傅，年龄53岁以下，会骑电瓶车，会导航，月工资旺季大约在8000-1万间，45岁以下旺季的月工资大约1万-1万5左右，新手师傅一对一的教，空调，洗衣机，油烟机，冰箱，热水器等。 工作区域：上海闵行区，徐汇区，静安区，杨浦区，虹口区， 工作区域： 浙江杭州市：西湖区，富阳区，钱塘江区 有做的联系人尹师傅

招小时工:工价28元一小时，280一天，日结，周结，月工资保底8000，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪） 招小时工:工价28元一小时，280一天，日结，周结，月工资保底8000，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪） 招小时工:工价28元一小时，280一天，日结，周结，月工资保底8000，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班10.5 夜班11小时计薪） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

杭州市西湖区招工地小工/杂工、工地力工

杭州市招砌加气

自动化分拣 活简单轻松 双十一新仓 大量要让 可日结 今天干明天发 不体检 来了就上班

招聘冷库库管1名，员工，年龄22-50岁，上班时间7:30-17:30，包吃住，有灵武往返厂区通勤车，实习期一个月，。联系方式:公司地址:银川综合保税区

工作简单，一看就会 包吃住早八晚八。 薪资待遇:临时工300一天，每月7号开工资。 招聘要求:男女不限，经验不限， 其他福利:宿舍2-4人间，有空调，热永器，WIFI，独立卫生间。节假日统一带员工旅游，发放节，礼品

仓储专员法定节假日正常休假，周末单休（根据岗位实际调度）月薪3500-4000元，工作经验丰富者面议缴纳五险负责仓库物资验收、入库、码放、保管、盘点、农残检测、资质上传、市监迎检资料整理等工作，保障账物相符：1.依据送货单、采购订单核对到货品类、数量、规格、保质期，查验食材品质，做好入库登记，录入台账；2.按品类、温区、效期分区码放物资，做好标识，落实先进先出，规划库区，保持通道畅通；3.配合完成食材农残抽样、检测、登记，及时上传检测报告、供应商资质、检疫证明等资料至监管平台；4.日常循环盘点库存，登记台账，编制报表，排查、上报、跟进处理库存差异；每月全盘，上报盘盈盘亏并提交差异说明；5.根据配送订单拣货、复核、分拣发货，发货前二次核对订单，杜绝错发、漏发；6.整理归档市监检查台账、索证索票、检测记录、出入库单据等迎检资料，配合市场监管部门检查；7.记录库区温湿度，做好环境卫生、防虫防鼠、食材防护，防范变质损耗；8.跟进退货、换货、临期食材上报处置；9.完成上级安排的其他仓储相关临时工作。熟练使用Word、Excel办公软件，可独立完成数据统计25-45周岁中专及以上学历，物流、仓储相关专业优先；应届生需有相关实习经历，社招人员需1年以上仓储管理经验，会基础检测

要有叉车证负责冻库备货整库

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2. 按规范进行货物分类、码放、标识与安全管理，保持库区整洁有序 3. 熟练操作WMS系统或进销存软件，及时准确录入和更新库存数据 4. 配合财务定期开展库存盘点，分析差异原因并提交整改报告 5. 协助优化仓储作业流程，提升出入库效率与空间利用率 任职要求： 1. 学历不限，具备基础计算机操作能力及良好书写表达能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应仓库现场作业环境 3. 具备基本的数字敏感度和逻辑分析能力 4. 有仓储、物流相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 遵守公司规章制度，具备良好的团队协作意识

工作内容：根据电商订单，对商品进行包装。 工作时间：下午1点-6点 任职要求​：优先，手脚麻利，做事认真负责，有较强的责任心。​

新锐之星是京东战略型人才供应链项目，旨在打造一支具备京东精神、深耕基层业务的新锐之师，支持区域经营转型与业务的长远发展。以基层管理者为阶段性培养目标，最终培养出懂基层、能实现战略落地的中层管理者。 招聘对象：2026年10月1日-2027年9月30日期间毕业的2027届应届生，毕业时间以毕业证为准，国内外院校毕业时间要求一致。 岗位方向：综合运营管理-仓经理/场地经理 角色定位：履约服务的运营官、物流规划的践行者、系统流程的优化官、团队的指挥官。 业务场景：运营方向涉及仓储、大件、逆向、冷链、销售等业务场景，均朝向相应场景下的基层管理者发展方向培养。 【工作地点】 浙江范围内。亚洲一号园区内部提供宿舍，其他职场等场地需自行租赁宿舍。 【薪资待遇】 年薪10万左右。 【福利待遇】 1. 入职缴纳五险一金； 2. 享受餐补、体检、司龄等福利待遇。

1. 负责海外进出口物流报关方案的规划与落地执行，涵盖流程搭建、系统业务逻辑设计及运营管理模式制定； 2. 协同外部咨询机构实现海外关务政策信息的及时获取、解读与内部同步； 3. 输出面向海外物流商及报关行的技术需求，并主导供应商技术评审与标书评定； 4. 组织对物流服务商及报关合作方的日常运营管理，并实施绩效指标考核； 5. 对接服务器/网络设备供应商，推动物流环节持续优化并协同处理异常事件； 6. 依据不同国家报关复杂程度分级测算物流报关OLA时效，并联动内部团队反馈海外物流OLA达成情况； 7. 联动供应链上下游团队识别海外交付风险并提前预警，组织制定应急方案以保障交付。 原标题：《物流仓储管理》

岗位职责： 一、头程物流管理： 1、负责欧美路向的海运头程物流（FCL/LCL）的日常操作，包括但不限于订舱、安排提货、报关、跟踪在途轨迹、处理清关文件等； 2、协同工厂（具体有专门跟单同事负责，物流同步出货期即可），配合制定科学的发货计划。 二、供应商管理与优化： 1、开发、评估和管理货代、船公司、报关行等物流服务商，定期进行KPI考核（如时效、价格、服务等）； 2、通过谈判和比价，持续优化物流渠道和成本，降低头程物流费用。 三、异常处理与风险管控： 1、实时监控物流状态，对船期延误、海关查验、仓位爆仓等异常情况做出快速响应和处理，并同步相关团队； 2、预见并识别物流环节中的潜在风险，制定应急预案。 四、数据核对与成本控制： 1、负责物流对账工作，确保账单准确误； 2、分析物流数据，为业务决策提供数据支持，并编制相关物流报表。 五、跨部门协同： 1、与采购、仓储、运营等团队保持紧密沟通，确保从订单到出库的整个流程顺畅高效； 2、为销售和运营团队提供准确的物流时效信息，协助制定销售策略。 岗位要求 一、学历与经验： 1、大专及以上学历，物流、供应链管理、国际贸易或相关专业优先。 2、1年左右跨境电商头程物流相关工作经验，熟悉欧美市场海运操作流程。 二、专业知识与技能： 1、精通头程海运：熟悉整柜、拼箱操作流程，了解报关、清关（特别是美国AMS/ISF，欧洲ENS）等基本要求； 2、平台熟悉度：了解亚马逊FBA/沃尔玛WFS的入库流程、预约及送仓规则，同时有独立站或TikTok发货经验者更佳； 2、供应商管理能力：具备一定的货代资源及谈判能力； 3、数据分析能力：熟练使用Excel等办公软件进行数据处理和分析。 三、软性素质： 1、责任心强，积极主动：能主动发现问题并推动解决。 2、出色的沟通能力和抗压能力：能够高效地进行内外部沟通，并能承受快节奏工作环境下的压力； 3、注重细节，有条理：对物流跟踪号、截止日期等细节有高度的敏锐度。 福利待遇： 股权激励：全员参与股权激励计划。 保险待遇：为每位员工入职就提供社会保险和公积金。 休假政策：按国家法定休假。 假日福利：为每位员工提供传统节假日礼品。 体检待遇：每年定期对员工进行体检。 团建活动：定期组织各类团建活动。 晋升空间：为每位员工制定个性化的职业发展通道。

招聘 美团优选招聘司机自带车。月薪6K-7K，待遇从优、有经验者优先，工作时间5：30-11时 招聘分拣月薪4200工作时间凌晨3-7 工作地址富阳区富春街道 1.有意联系：龚先生

盒马鲜生长期工招聘30名，可以预支工资。 岗位:分拣员 工资待遇：计件综合薪资8000-12000元/月 。 工作内容：分拣蔬菜，恒温车间 要求：18-45周岁， 限会用智能手机 上班时间:11.00-23.00 14.00-2.00， 首月保底25元/小时。 岗位:蔬菜打包员 工作内容：打包蔬菜，月休4天，每月10号发工资。年龄18-48周岁。 工资8000-10000，小组计件 上班时间：9.00-21.00 21.00-9.00（二班倒） 面试时间: 打包9.00面试，分拣 下午14:00集合面试 要求案底 征信良好面试带一件厚外套仓温度8°左右 试岗通过之后干3-7天小时工。22元/小时 地址:瓶窑盒马基地

1. 承运商全生命周期管理：主导第三方承运商的开发、甄选、评估与引入工作，搭建并持续优化承运商资源库；负责承运商合作过程中的日常对接、分级分类管理及动态调整，促进优质承运商长期稳定协作，及时清退不达标承运商，确保承运商资源的高质量、高效率与合规性。 2. 承运商日常考核与监管：建立健全承运商绩效考核机制，覆盖时效达成、温控合规、服务品质、安全运输等关键指标，定期组织实施考核评价与复盘分析，输出考核结果并跟进整改落实； 3. 业务风险识别与防控：定期开展承运商业务合作全流程风险排查，重点核查资质合规、运输安全、温控保障、履约能力及合作规范性（如合同履行、费用结算等），建立风险清单，制定防控策略与应急方案，有效防范和化解潜在风险； 4. 流程优化与体系构建：结合公司业务发展需要，持续优化承运商管理流程（包括准入、考评、合作维护、退出等环节），完善管理制度与标准化体系； 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑； 2. 工作经验：5年以上工作经验，具备3年以上独立承担承运商管理工作经历，有城市配送冷链项目经验者优先； 3. 项目经验：具有完整的承运商管理体系搭建实践，能独立推进承运商全周期运营管理，具备成功实施承运商风险管控或纠纷处置的案例； 4. 核心能力：具备扎实的承运商筛选、评估与监督管理能力，能够准确识别资质条件与合作隐患；具备良好的沟通协调与问题应对能力，擅长处理复杂合作关系中的矛盾与争议；责任心强，执行力突出，具备较强的统筹规划意识，工作细致严谨，抗压能力强； 5. 其他要求：熟悉物流行业相关法律法规，掌握基础财务知识，具备数据整理与分析能力。

电商仓库招聘入库人员，至少初中毕业年龄22-40岁，会电脑基本操作。薪资：6000每月有全勤及房补(吃住自理)地址:浦阳街道月泉西路344号电话:B457-1025-1125

招聘：仓库管理员薪资：4K~7K岗位职责1、仓库⽇常物资的验收⼊库、拣选出库、存放管理、盘点对账等⼯作；2、保持仓库存储货品和存储环境的安全、清洁、整⻬和卫⽣⼯作；3、信息系统数据的录⼊、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；4、上级其他临时性任务安排。任职要求1、中专及以上学历，物流仓储或机电类相关专业；2、有5年以上仓库管理经验，制造业仓库管理经验优先考虑；3、熟悉物流仓储业务流程与规范，熟悉（整理、清洁、准时、标准化、素养、安全）管理者优先；4、具备良好的物流管理基本知识、财务管理基本知识；具备⼀定的库存控制技能；5、熟悉ERP和Office等办公应⽤软件。

【岗位职责】 1. 根据订单优先级，跟踪在交付项目进度并处理异常。 2. 管理厂商交付质量，定期进行考核。 3. 拉通上下游团队，解决交付中的问题。 4. 负责在途运输质量及轨迹可视化，具备技术、系统、数据及风险预警对接能力。 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历。 2. 5年以上交付运营经验，熟悉国内运输市场，有一定的运输资源。 3. 具备良好的沟通及协调能力，能在复杂的业务场景下协调跨团队工作，逻辑思维强。 【福利待遇】 早九晚六，周末双休，加班有加班费。