, 地址：临安区/锦城街道郎碧村99号 ~~~~~~~~~~~~~~~~~ 杭州申迪电子科技有限公司 1、仓库员：6500-7500，，高中，18-45岁，物资搬运、发货装车、拌料粉料，仓库整理，会开车（手动挡小货车）；有仓管经验、会开叉车优先，能适应加班 2、电子车间操作工：5500-8000，，21岁-30岁，大专，手工活，元器件装配 福利：包吃+五险+节日礼物+员工餐厅+培训 电话：

4 月 3 日(周五)长白班 德国工业园新能源企业新厂 招仓库管理员 任职要求:男女不限，20-40岁 1.高中及以上学历 2.两年以上仓库工作经验 3.具良好的沟通能力，吃苦耐劳，责任心强 4.熟练使用办公软件，ERP,WMS系统使用经验 5.有团队合作能力，配合加班 综合工时260小时以上 薪资:23元/小时 ：7天返 100 面试地址：建德路405号 面试时间：下午12:45厂门口集合 联系电话：陈涛

招聘：仓管员 薪资：3500-4500元 岗位职责： 1、负责仓库的日常维护，包括仓库出入库记录的维护和归档； 2、负责仓库内各类物品的库存管理，包括进货、出库、库存查询等操作； 3、完成上级领导交办的其他事项，协助其他部门或个人完成工作任务。 任职要求： 1、45岁以下，高中及以上学历 2、会基本电脑操作，工作认真负责，能吃苦耐劳 3、有相关工作经验优先录用

凯特摩托（长白班，恒温空调车间） 优势一：长白班恒温车间 优势二：工时稳定 优势三：提供住宿 【招聘岗位】：仓库辅助工，叉车工，检验员 【任职要求】工人，有工厂工作经验， 1.检验员:有工厂经验，大专学历，有检验员经验，要求年龄18-38周岁。 2，仓库辅助工：初中以上学历，有仓库工作经验，年龄18-40岁 3.叉车工，平叉，需要有证，技术熟练的，（新手不要）年龄18-40岁 【上班时间】8:00-21：30根据生产需要加班，单双休，长白班 【薪资待遇】综合月薪：5500-8000元/月，餐补、五险一金及节假日福利优厚 【工作地址】开发区绿洲路 面试时间： 注意事项：面试请不要穿拖鞋。记得带身份证 工作地址：绿洲路。

工作地址：於潜镇横山工业园区潜福街61号3号楼一楼 【4】杭州弈诺工具有限公司诚聘 仓管员 工资4500 要求有责任心，人品好，能吃苦耐劳，有耐心，能处理好人际关系，能长期做 最好是本地的或於潜周边的 工作地址：太阳镇钟宜王家67号 联系人：楼总

工作地点​：杭州余杭区金通汽配城 薪资待遇​：​4000-6000元/月​（具体面议，经验丰富者薪资可上浮） 职位描述： 1、负责汽车配件的接收和发货； 2、定期对配件仓库进行盘点,并做好记录备查； 3、保持配件仓库的清洁,并整理好库房。 4、吃苦耐劳、工作努力 5、具有汽车配件相关工作经验者优先。 6、年龄范围18-40岁。

本厂招车位 4 对夫妻，现在做做市场裤子上衣。打底衫都有、包吃住，宿舍环境好 西盐仓82号。千夜服饰。电话

土建安全员 工作地址:杭州市临安区 8000-10000 具有一定的施工现场安全管理经验，懂现场施工流程，能独立完成安全资料台账编制、隐患排查、安全教育培训等工作 45岁以下，有安全员C证证书，工民建或工程类管理大专及以上学历

5、前厅经理（景衫路御花园酒店）——4500-6000要求：28-48岁，高中及以上学历，上班时间：13:00-22:00序号4-5岗位联系：李女士

6、酒店前台（景衫路御花园酒店）——3500-5500要求：20-38岁，高中及以上学历，无经验亦可序号6岗位联系：赵店长

地址：临安锦城街道万马路299号金悦星座3楼收展【4】杭州珠峰润露生物科技有限公司诚聘电商运营5000-1万网络推广5000-1万导购5000-1万服装店合伙人5000-1万福利待遇：项目提成，，年终奖工作地址：城中街698-5号(人民广场东侧)路易拉沸尔浙商证券旁联系人：郑经理

新增短期工人走帐清模式 长白班➕工作轻松 全坐班➕不体检➕疑难杂症都可解决➕，不忌口即可 郑州港区薛店电器厂 工作内容：年龄小打螺丝，接线，纯手工活，年龄大的有其他岗位 薪资待遇： 模式一：长期工 1⃣8⃣元/小时，出勤满90天1⃣9⃣元/小时 模式二：1个月短期工 1⃣6⃣元/小时，人走帐清80％，剩余发薪日发放 招聘要求：年龄可以沟通 阀控岗位：18-40岁左右，工人，主要打螺丝，流水线打螺丝，要求手速快（可短期工） 叉车岗：有证 仓管岗位：有仓库管理经验，有叉车证 仓库岗：分拣仓库物资，装卸车 面试通过需要试岗1小时 上班时间早8点到晚8点，接受加班 免费工作餐，不管住宿，（周边有租房的200-500元/月），，月底发薪 ⚠： 电话

招聘：仓库主管 岗位职责： - 全面负责仓库整体运营管理，统筹规划仓库布局（重点适配电子元器件存放规范，如防静电、防潮、分区分类），优化仓库作业流程，提升仓储效率、降低运营成本。 - 负责仓库团队管理，包括仓管员招聘、培训、排班、绩效考核，监督员工日常作业（收货、上架、拣货、备料、打包、发货），规范操作流程，杜绝混料、发错料、丢料等问题。 - 严格把控电子元器件仓储管理标准，落实防静电、防潮、MSD潮湿敏感元件、真空包装等行业要求，管控物料批次、料号、规格，确保物料存储安全、有序。 - 负责仓库进销存管理，对接ERP/WMS系统，统筹物料出入库审核、库存盘点（日盘、周盘、月盘），确保库存数据准确，及时处理盘盈盘亏、过期料、呆滞料，提交库存分析报告。- 协调仓库与销售、跟单、采购、工厂的对接工作，保障物料按时收发、精准备料，配合订单交付，处理发货异常、物料异常等问题，提升客户交付满意度。 - 制定仓库安全管理制度（防火、防盗、防静电、防物料损坏），定期开展安全检查，排查安全隐患，确保仓库人员、物料、设备安全。 - 优化仓库成本管控，合理规划物料存储，控制仓储耗材（防静电袋、包装材料等）使用，提升仓库空间利用率。 - 配合公司整体运营规划，完成上级交办的其他仓储相关工作。 二、任职要求 1. 经验要求 - 3年及以上仓库管理经验，有电子元器件行业仓库管理经验优先 2. 能力要求 - 具备较强的统筹规划能力、组织协调能力，能合理安排仓库作业，提升团队效率。- 细心严谨，对数字敏感，能精准把控物料库存、出入库审核，杜绝混料、发错料等问题，确保库存数据准确。- 具备较强的问题解决能力，能快速处理仓库作业中的异常（发错料、丢料、物料损坏、交付延误等），协调各方资源解决问题。 2. 其他要求 - 年龄25-40岁 -薪资可面议。联系：

赛克急聘｜每周可预支700元 叉车工：18元/小时 仓管员：15元/小时 拖车司机：16元/小时 ✅ 年龄：18-45岁，限工人 ✅ 班次：两班倒，10-12小时 ✅ 吃饭算工时，食堂自费 ✅ 住宿：宝骏家园，120元/月 （水电费平摊，距厂5公里） 每周可预支700元 ☎ 报名电话：

库管员 工作地址:都江堰蒲阳 08：30-17：33超过算加班，，正常加班日每周135加班2小时 3500-4500，试用期一个月 有经验优先，库房工作

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1.学习收派送等流程 2.客户异常对接 3.会开车

岗位职责： 一、物流全流程支持： 1、协助完成国内工厂至海外仓（FBA/第三方仓）的全链路物流操作，涵盖订舱安排、运输进度追踪、报关清关资料准备，核对报关单据与提单信息，归集整理出口退税所需文件； 2、跟进国内生产出货计划，联动工厂与物流供应商，保障货物准时送达港口或跨境物流中转仓库。 二、订单履约管理： 1、协同跨境运营团队，掌握亚马逊、独立站等平台订单的物流动态，及时处理异常情况（如配送延迟、包裹丢失、退换货流程）； 2、维护头程运输时长、尾程派送时效等数据，记录并反馈运输异常（如甩柜、查验），同步相关信息至运营端。 三、系统与数据维护： 1、实时更新在途货物信息及物流时效表格； 2、执行ERP系统中库存初始数据导入与匹配工作。 四、供应商协同： 1、配合对接货运代理、报关行及海外仓服务方，推进日常协作； 2、汇总各物流服务商报价，支持成本分析与议价工作。 五、服务商成本优化与评估： 1、整理运输报价明细，开展头程与尾程费用测算，推动降低物流支出； 2、后期审核海外仓账单，确保计费准确无误。 岗位要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易、英语等相关专业优先考虑； 2、熟练掌握Excel（含数据透视表、VLOOKUP函数）、PPT，具备ERP/WMS系统使用经验者优先，有3个月以上头程发货实操经验者优先； 3、加分项： ◦ 熟悉工贸一体化运作模式（如生产排期与出货节奏协同）； ◦ 了解跨境电商物流路径（如FBA头程运输、海外仓服务）； ◦ 英语通过CET-4或以上水平，可处理英文物流单证及邮件沟通； 4、核心素质： ◦ 工作细致耐心，能高效并行处理多个物流订单任务； ◦ 学习能力强，对跨境电商物流链条（工厂→港口→海外仓→终端客户）具有求知欲； ◦ 具备良好沟通协调能力，适应工厂端与跨境团队双线协作环境。 福利待遇： 股权激励：全员纳入股权激励方案。 保险待遇：员工入职即缴纳社会保险与住房公积金。 休假政策：严格执行国家法定节假日制度。 假日福利：每逢传统节日为员工发放节日礼品。 体检待遇：每年组织员工进行定期健康体检。 团建活动：定期开展多样化团队建设活动。 晋升空间：为每位员工规划个性化职业成长路径。

【岗位职责】 1、作为区域管理储备核心人才，由总经理直接指导培养； 2、在公司多个部门间轮岗实践，全面了解各单元职能与操作技能，如快递网点、转运中心各环节实操学习，以及职能部门锻炼； 3、轮岗过程中参与部分项目协助工作，深入掌握公司运营机制，重点涉及市场销售与网络管理模块，包括客户拜访、快递行业市场调研、网点运作模式及考核指标分析等； 4、轮岗期间将接受涵盖领导力、企业文化、业务能力等方面的系统培训，定期进行工作汇报，并结合实际观察提出分析见解与优化建议，通过快递全流程的数据采集、跟踪与分析，为网点运营提供支持； 5、轮岗结束后，根据个人发展意向与公司实际需要确定最终岗位，聚焦某一业务方向深入发展； 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限，985/211院校毕业生优先，仅面向25届毕业生开放； 2、具备吃苦精神，能适应公司统一的轮岗安排； 3、拥有良好的沟通表达、组织协调及抗压能力； 4、愿意接受浙江省内工作地点调配。

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应聘说明】 岗位职责：将货物分拣到指定位置，公司进行免费培训。 到手工资：7000元 吃住：包住（4人间，独立洗浴、空调、无线网),餐补400元/月（有食堂） 节假日：各类带薪休假(婚假、产假、陪产假等)，节假日礼品 奖金补贴：工龄奖，内部介绍奖励3百-1千元/人，夫妻工外住补贴600元/月 公司直招：物流公司直招，非中介，不收任何费用，工资有保障 岗位要求：18-53周岁,能识字,能从事重体劳动者优先，无案底，有本人银行卡 工作地点：杭州市钱塘区新湾街道梅林湾钱塘江石材市场三期3号门安能物流 面试导航：地图搜索萧山分拨中心（安能物流）

岗位职责： 1. 改进物流配送方案，保障货物准时高效送达，提高运输时效与妥投表现。 2. 进行海外仓库的远程管控，涵盖库存核查、出入库执行及突发情况应对。 3. 联动采购与运营团队，输出物流相关数据支撑，确保供应链各环节有序运行。 总结：工作重点聚焦于出货计划制定、采购需求分析以及订单全流程管理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、国际贸易等专业优先考虑；具备3年以上跨境电商或海外仓工作经验，其中至少1年为管理岗经历； 2. 熟练掌握物流管理系统，可独立处理英文物流文件，具备较强的沟通协调、问题处置及抗压能力，了解国际物流规范与操作流程； 3. 具备良好的团队协作意识，能与内部部门及外部人员有效配合。 福利待遇： 1、享受国家法定节假日； 2、享受餐费补贴； 3、享受停车费补贴； 4、每月不定期下午茶； 5、每年不定期的公司旅游； 6、每年带薪年假、病假。 上班时间： 1、周末双休，8:30-17:30，弹性上下班（如8点上班5点下班、8点42上班5点42下班，精确到分钟）

分拣，打包，包装，装箱 薪资：20元/小时 上班时间暂定：8：00——下班时间不固定，忙的时候必须上够12个小时 ，18-50周岁（做美甲，戴饰品，超龄勿扰） 工作地址: 临平大道9号 注:7.30必须到现场集合，必须带上水杯与口罩与厚衣服

杭州羽展工具有限公司诚聘： 一、仓库管理员—6000+ 要求：性别不限，50岁以下，高中及以上学历，有相关工作经验 二、包装车间主任 ——8000+ 要求：性别不限高中及以上学历，有相关工作经验优先 三、装配工——4500-6000（计件） 要求 : 45 岁以下 福利待遇 1、缴纳五险。 2、公司提供工作餐。 3、享有全勤奖，考核奖。 联系方式: 地址：临安区太阳镇枫树岭村（猫行里公交车站旁）

窗纱公司招聘信息 一，销售客服3名：要求2年以上客服经验，熟悉壁达软件，沟通能力强，有责任心，高中以上学历。 二，仓库员工3名：要求会裁剪，会用扫码枪，能吃苦耐劳。 三，打包送货3名：要求对市场附近路段熟悉，会开电瓶车，有1年以上工作经历。 待遇：底薪+社保+提成 工作地点：许村七号桥世桦纺织厂 联系电话：（0102）

今天面试 机车厂（长白班，恒温空调车间） 优势一：长白班恒温车间 优势二：工时稳定 优势三：提供住宿 【招聘岗位】：普工，仓库辅助工，叉车工，检验员 【任职要求】有工厂工作经验， 1.检验员:有工厂经验，大专学历，要求年龄18-38周岁。 2，仓库辅助工：初中以上学历，有仓库工作经验，年龄18-40岁 3.叉车工，平叉，需要有证，技术熟练的，年龄18-40岁 【上班时间】8:00-21：30根据生产需要加班，单双休，长白班 【薪资待遇】综合月薪：5500-8000元/月，餐补、五险一金及节假日福利优厚 【工作地址】开发区绿洲路 注意事项：面试请不要穿拖鞋。记得带身份证 报名电话☎

浙江杭州招聘仓库管理，要求高中及以上学历，年龄21-40岁，熟悉电脑操作及办公自动化系统，具备吃苦耐劳品质，优先招聘勤奋好学者。

【2】杭州光炜保温材料有限公司诚聘 普工6000-6500(多劳多得，十二小时两班倒) 装卸货工人6000-6500（长白班） 仓库员工4000-5500 福利待遇：五险，包吃，包住，加班补贴 工作地址：青山湖街道庆林东街369 联系人：杨经理

岗位职责： 1、开展客户开发与维护工作，借助电话沟通、网络推广、参与行业展会等多种方式，积极拓展客户资源。 2、跟踪物流领域发展动态与市场变化，搜集同行竞争信息，研判市场需求及竞争格局，为公司业务扩展策略和市场推广方案提供数据支持与决策参考。 3、主导项目整体规划与方案设计，涵盖运输路径优化、仓储空间布局、配送模式制定等内容。 4、协同公司内部运输、仓储、配送及客服等团队，推动跨部门协作，保障物流服务高效运转。 5、主导商务接洽、合同签署等相关事宜，确保合作项目顺利落地执行。 任职要求： 1、了解电商产业生态，熟悉电商平台运作机制及相关配套服务，如物流体系、支付系统、ERP系统及行业协会等。 2、具备电商平台操作经验或曾参与平台类合作项目的对接工作； 3、掌握国际航空货运相关业务知识。