招，面辅料仓管一名，工资面议，熟悉真丝面料。会电脑，三年以上仓库管理经验。年龄28-45岁，地址联系

招聘：仓管薪资：4000-60001.根据公司的仓库管理规定，严格审核领料单、送货单、销售单，认真核实进出仓货物的品名、数量、型号等，据实开具进出仓单，并做到及时入帐。2.进仓物料按客户、品种、类型堆放整齐，做到先进先出，妥善保管，发现次品，及时通知有关部门处理。3.按要求完成年度、季度、月度盘点，形成报表报公司领导，并做到经常检查库存数量，确保帐物一致，发现问题及时上报。4.负责领料单的审核，按单配发货，出库核对，确保帐物一致。领料单不正确仓管员有权拒绝发货。5.大板入库：根据大板码单、生产跟踪单，核对大板的尺寸、数量、登记架子位，核对无误后签字，做入库6.大板出库：根据由开单文员开具，财务人员审核过的销售出库单，核对《销售出库单》与实物的数量、品种、编号、平方数、片号、架号，确认无误后，在《销售出库单》签字并安排装车作业，装车做到准确无误并拍照、拍视频发群7.公司码单数据上传与实时更新。8.做好仓库常用库存物料预警，对预警线以下物料及时上报采购。9.及时准确的做好物料进出的收发工作。10.负责做好仓库的6S管理工作，做到仓库干净、整洁、统一、规范。11.负责做好仓库物料的保管工作，做到不霉变、受潮、变形，不损坏等影响物料品质和使用。12.随时接受公司有关部门、上级主管对本职工作内帐目、物料、物料卡稽查，并积极配合。13.按时按质完成上级交办的临时工作任务。

仓管最好懂得成品仓，半成品仓和原料仓的管理，如果不懂，有笔厂配货经验的优先考虑，基本电脑操作会。根据订单配货做好出入库登记定期盘货薪资福利:综合薪资：4500—6100，月休2天8：30—17：30手机号就是可以直接加工作地址:分水镇东溪智能产业园7号楼

仓储招聘-浙江省杭州市-薪资面议-周结-厂车接送-服从安排，缴社保；年龄18-50岁；按要求填写施工记录，活源稳定；节日福利

招仓管员

【厂区薪资】 小时工：综合工资6500-7500 正式工：底薪＋全勤奖＋加班＋绩效＋岗位补贴＝6500～7500 叉车工保底：7500 平常加班1.5倍，周六日加班2倍，节假日3倍 【工作时间】 一天工作十小时，上六休一 【工作岗位】 普工类：质检、品保、组装、包装、品检、物料、仓管、搬运工等(18-48),办公室文员（18-28） 技工类：叉车工（18-53） 工作环境，坐着上班，空调恒温车间。 【福利待遇】 宿舍4—6人间，包吃包住， 【应聘要求】 年龄18到53周岁 男女不限，不限学历，不限经验 注意!!!!工作地点在浙江杭州

建德市正新工具制造有限公司招工因业务量增加，特招以下岗位。2.仓库1-2名，工资面议。要求有2年以上的工作经验，熟悉仓库工作流程。工资面议。4.急招焊线工1-2名，有工作经验优先，计件制工资。5.急招传达室，最好夫妻2人，有工作经验者优先。年龄60岁左右，身体健康，工作认真积极。工资面议。欢迎您的加入!工作地址:梅城镇城南工业园区南洋路292号电话:吴厂长

岗位职责： 1、负责服装电商仓库内商品的接收、分类与存放管理； 2、执行仓库内货物的盘点工作，确保库存准确性； 3、协助进行商品的打包、发货流程，确保订单按时完成； 4、维护仓库环境整洁，保障仓储安全，执行出入库操作规范。 任职要求： 具备良好的组织协调能力和团队合作精神； 熟悉基本的仓储管理流程，有电商服装仓库2年以上工作经验； 能够熟练使用仓库管理软件，具备基本的电脑操作能力； 4、对工作细致认真，有较强的责任心和抗压能力。

1. 原料接收、核对数量，外观检查，按规范做好原料预处理（筛选、除杂） 2. 根据生产计划，把原料转运、投料至生产线，保障产线原料不断料 3. 做好原料分区存放，标识清晰，防止混料、污染，做好台账记录 4. 发现原料变质、异物、品质异常第一时间上报现场主管 5. 负责原料区域的整理、清扫，落实车间6S，保持库区干净整洁 27届应届生 岗位职责： 1.负责原料接收、数量核对及外观检查，按规范完成筛选、除杂等预处理工作 2.根据生产计划及时转运、投料至生产线，确保产线原料供应连续稳定 3.严格执行原料分区存放与清晰标识管理，杜绝混料、污染风险，准确维护出入库台账 4. 主动识别并第一时间上报原料变质、异物、品质异常等质量问题 5.落实库区6S管理，定期整理清扫，保持作业环境整洁有序 任职要求： 1. 2027届应届毕业生，专业不限、食品、化工等相关专业优先 2.学习能力强，责任心强，具备基础数据记录和执行规范意识 3. 身体健康，能适应车间环境及基础体力劳动 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.接受加班安排，服从工作调配

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杭州市钱塘区招通风安装/维修

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品牌：唐狮（杭州延安路店）招聘岗位：导购综合薪资：8000-15000+五险招聘要求：20-40周岁，形象气质佳！具有良好的表达和沟通能力，执行力强，有责任感，能吃苦，不计较学历不限，有服装行业经验者优先。性格亲和热情、具备良好服务意识、有工作经验优先联系方式：（同步)

工作内容： 支架安装 - 根据设计图纸定位放线，完成支架基础（如屋面打孔、膨胀螺栓固定）施工，确保基础牢固。 - 组装、调整光伏支架，保证支架的水平度、倾角符合设计要求，连接牢固，做好防腐防锈处理。 光伏组件安装 - 按要求吊装、搬运组件，避免磕碰、玻璃破碎，将组件精准固定在支架上，调整组件间隙，保证排列整齐。 - 做好组件之间的密封防水处理（尤其是屋面打孔位置，需配合做好防水堵漏）。 电气系统安装 - 铺设直流线缆、交流线缆，做好线缆固定、绝缘处理，连接组件接线盒、汇流箱。 - 完成逆变器、并网配电箱等设备的固定与接线，做好接地系统安装，保障电气安全符合规范。 配合系统调试 - 配合甲方或技术方完成通电前的线路检查、绝缘测试，协助进行系统调试，排查施工导致的接线松动、接触不良等问题。  施工过程安全与管理 安全施工 - 严格遵守高空作业、电气作业安全规范，自备安全防护用品（安全带、安全帽等），落实安全防护措施，避免发生安全事故。 - 对施工区域做好警示，防止无关人员进入，避免对业主屋面、原有设施造成损伤。 文明施工 - 及时清理施工产生的建筑垃圾（如包装材料、打孔废渣、多余辅料等），保持现场整洁，完工后统一清运出场，避免影响业主正常生活。 - 施工过程中爱护业主房屋原有设施，避免造成不必要的损坏。

招聘本公司有织布厂、染布厂、制衣厂，现因公司订单爆满，现急招以下岗位：1.织厂：值机工3名，要求：熟手，两班倒，薪资8000-15000元/月。3.染厂：染部值缸员多名，要求：熟手，两班倒，薪资8000-15000元/月。4.染厂：松布2名，要求：熟手，两班倒，薪资6000-9000元/月。5.料房称料员1名，要求：熟手，两班倒，薪资6000-9000元/月6.五金仓仓管员1名，要求：两班倒，懂电脑，干活勤快，收发货，薪资5000-5500元/月7.染厂：叉车司机2名要求：有叉车证，两班倒，薪资：6000-9000元/月待遇：包吃包住、宿舍设空调、热水器、洗衣机等，购置五险，外宿补贴、工龄奖，享受法定假期。工作地址：肇庆市鼎湖区永安镇恒泰工业园鼎晟纺织染整有限公司联系方式：陈小姐

招聘库管，要求熟练使用电脑、办公软件，员工，年龄40岁以下。工作地点：大汶口工业园南留街15号，有意向联系（同）

招聘：仓库保管薪资：2200-5000元/月仓库保管员，适合*****-***，工作认真负责，出入库登记，会电脑做台账。

仓库临时工，工资300，每天工作6个小时，当天下班发工资，包吃。活不累 男女不限，年龄23-50岁 1. 负责各类废品（纸壳、塑料、金属等）收货、清点、分类分拣、码放 2. 货物、打包、压包，协助货车上下货 3. 仓库/场地日常清扫整理，保持区域整洁 4. 遵守安全生产规范，做好防火、安全防护 5. 会写字即可，仓管岗位需要做好入库出库记录

诚聘眼镜公司（仓库员）1名要求:1.熟练仓库，做事细心，有责任心。2.懂眼镜配件熟悉眼镜工艺流程优先。待遇面议，工作环境舒适，有意者请直接联系！

一、岗位职责： 1、导出销售数据，依据标准核算各品类数量奖金，并按规定生成相应报表； 2、核对门店销售人员的退换货记录； 3、每月汇总买手销售数据并进行统计整理； 4、根据公司销售激励机制，跟踪各门店任务达成进度； 5、协助开展门店盘点相关事务； 6、完成上级安排的其他临时性工作。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，财务类专业优先，具备档口工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件，掌握基础计算机应用技能； 3、工作细致认真，责任心强、执行高效；能适应快节奏，态度积极、进取心强，不传播闲话；具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，服务意识强，职业素养良好，稳定性高。 三、上班时间： 早九晚六，大小周休息

岗位名称：助理（综合支持方向） 岗位职责： 1. 新媒体与客户对接：负责项目官方账号（如微信）的日常运营与维护，包括客户资源对接、线上咨询回复、信息分发与协调，确保对外沟通及时、专业。 2. 项目现场支持：负责项目相关活动、会议及重要节点的现场拍照记录，整理影像资料并分类归档，用于项目留档及宣传素材沉淀。 3. 行政与文档管理：负责日常行政事务（如办公用品管理、费用报销流转等），辅助项目负责人进行项目计划同步、进度跟踪，整理会议纪要及项目相关资料，确保信息准确归档。 4. 跨部门协作：协调内外部资源，与负责人密切配合，完成日常交代的配合性工作（如任务上传下达、临时事项处理），适应多任务并行的节奏。 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达能力与亲和力，擅于微信/线上沟通，有服务意识。 2. 工作细致负责，做事有条理，能适应琐碎事务并保证执行力。 3. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），会使用手机或相机进行基础拍摄记录。 4. 有项目助理、行政助理、客服或社群运营经验者优先。 5. 心态积极，具备团队合作精神，对临时性、突发性工作有较强的抗压和应变能力。 您将获得： 1. 前沿技能加持：提供不定期线下培训，涵盖AI工具应用（如智能办公、AI绘图/文案提效等）与家庭教育行业专业知识，助你快速积累垂直领域的实战经验与行业资源，提升综合竞争力。 2. 简单纯粹的团队氛围：团队关系公开透明，拒绝内耗与无效社交，做好自己的事情即可，结果导向。工作之余还有不定期下午茶和团建活动，劳逸结合，让你工作舒心、相处轻松。 3. 灵活的办公模式：实行线上线下灵活办公机制，前期需到岗进行业务熟悉与带教磨合，待工作流程熟悉并通过考核后，可转为线上远程办公，实现工作与生活的更好平衡。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成基础数据录入、报表整理等文职类辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本计算机操作能力 4. 学历不限，有前台或行政相关工作经验者优先 5.服从安排，具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

一、岗位方向 涵盖保险领域：销售方向、市场营销方向、团队管理方向 二、任职要求 1. 学历：本科及以上，条件优异者可适当放宽 2. 个人意愿：渴望挑战高收入，实现自我突破 3. 加分项：有团队搭建或团队管理相关经历 4. 硬性条件：个人信用记录良好，无违法犯罪记录 三、核心工作职责（培养目标：管理干部） 1. 客户开发与维护 公司提供精准客户资源，负责维护现有客户并拓展新客户，按既定目标完成销售任务。 2. 客户需求分析与规划 上门拜访客户，梳理其在保障、教育储蓄、财富传承、税务筹划等方面的需求，制定个性化理财解决方案。 3. 全周期售后服务 提供保单托管、理赔支持、保险金申领等一站式金融服务，通过优质服务赢得客户口碑，推动转介绍与业务增长，提升客户满意度。 四、成长路径规划 1. 第一阶段（1-3个月）：市场实践 + 集中培训学习 2. 第二阶段（3-6个月）：向管理职能过渡培养 五、薪酬结构 收入由多元部分构成： 新人补贴 + 新单提成 + 续期提成 + 管理津贴 + 成长激励 + 推荐奖励 + 养老储备 另设旅游类业绩激励，配套公开透明的晋升机制、体系化培训支持及全面福利保障。 六、工作时间 • 工作日：周一至周五 8:30-17:30 • 休假安排：周末双休，法定节假日照常休息，工作模式灵活弹性

需要很强的沟通能力，阳光自信，责任心强，

该岗位属于公司核心管理岗，需要轮岗学习，发展前景好，晋升空间大，薪资递增空间大。 【岗位职责】 新人按照以下顺序进行轮岗学习实践： 1. 第一个阶段学习公司一整套市场营销体系，包括前端的顾客开发、后端的流程操作、售后服务和客情体系； 2. 第二个阶段学习团队管理，往未来团队管理做储备，开始尝试带教新人，学习团队管理； 3. 第三个阶段学习经营管理，独立负责业务管理、人事管理、行政管理、财务管理，可以通过自身的努力做到经理阶段，可以独立负责所在区域的项目。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（条件优秀者，可以适当放宽）； 2. 有想法，想往管理层发展，想稳定发展； 3. 目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强，具有团队合作精神及出色的沟通表达能力； 4. 能够自我激励，具备良好影响与说服力、良好的学习能力和分析判断能力； 5. 想挑战高薪，有上进心，能够跟团队良好的合作； 6. 特别优秀者，以上条件可以适当放宽要求。 【薪资待遇】 1. 试用期：底薪6600（无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成），上不封顶； 2. 转正后：综合薪资8000-12000（还有各类奖金分红，能力决定你的薪资）； 3. 晋升调薪每年2-3次公平考核调薪机会，数字化平台，公开透明； 4. 端午、中秋、生日等特殊节日提供礼品发放； 5. 定期团队活动（开心家庭日、旅游等团建活动，全国度假旅游等等）； 6. 公司免费提供住宿：市中心、安全、小区人员简单，离公司5-10分钟即可到达！厨房家电齐全，整洁干净。 【工作时间】 早八晚六，周日单休，法定节假日正常休息。 郑重承诺：公司招聘，不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 标签：员工福利、节日福利、五险、有无线网、生日福利、包住、团建聚餐、员工旅游 公司地址：拱墅区华中南路690号泰豪数艺中心9楼912室 地铁：地铁4号线华中南路地铁站A号口，离公司最近步行135米 公交：杨家春晓东(公交站)125路，99路，1910路

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，市场营销、保险、金融相关背景优先，有销售实习经历者优先。 2. 对团队管理有自己的想法和创意，擅长沟通、乐于团队协作，有学生会、社团、班干部经历者优先。 3. 学习能力强，肯吃苦，能够适应工作压力，积极向上。 【福利待遇】 1. 薪资福利丰厚：高额提成+新人津贴+潜力奖+推介奖，还有生日会、国内外旅游、医疗保障、免费培训。月度综合收入可达1-2万+。 2. 发展平台广阔：一年4次晋升机会，晋升规则公开透明。晋升路线：管培生→专员→主管→经理。 3. 工作时间：8:30-11:30，13:30-17:30，周末双休，国家法定节假日正常放假。 4. 入职即提供公司统一培训，快速熟悉企业文化，学习保险、金融相关专业知识。 【岗位职责】 1. 管培生岗位旨在培养未来的团队管理者，需要从基层开始历练，朝着管理干部方向成长。 2. 积极参加公司系统化培训，学习团队管理相关知识与规划。 3. 公司提供精准客户资源，无需自行寻找客户。负责与客户一对一沟通挖掘需求，提供贴心完整的售后服务。主要服务中国人寿老客户，办理养老金领取、收集理赔资料，处理保单保全业务（如受益人变更、投保人变更、家庭成员保单业务办理等）。 4. 负责文旅相关活动，组织客户一日游、采摘、茶聚等活动，带看养老社区，协助办理入住手续。 5. 为个人、企业客户提供资产配置、寿险、银行综合金融服务，帮助客户做好家庭财富规划以及财富传承方案。 6. 具备团队协作和组织管理能力，协助公司招揽优秀人才，做好新人带教培养。 【职位福利】 不加班、周末双休、可带团队、定期团建、年底双薪、创业型平台、超多晋升机会、团队氛围欢乐。 【职位亮点】 收入上不封顶、牛人带队、工作时间灵活。 只要你有野心，想赚钱，中国人寿欢迎你！

白班综合维修，2工作地址:浙大一院庆春院区（杭州市上城区庆春路79号）上班8小时做六休一5500-6000元/月负责院内各科室、病房、公共区域的日常电气设备巡检、故障排查与维修（含照明、插座、开关、小型维修等）配合完成医院配电房、UPS电源、应急发电系统等关键设施的值守、点检与基础维护持有有效期内的《特种作业操作证（电工）》，且作业类别与医院低压/配电系统维护相匹配浙江杭州

职位详情： 我们提供： 办公环境：全新装修，坐拥一线钱塘江景，每日工作就像在咖啡厅观景 工作时间：朝九晚六，八小时工作制，周日单休 工作节奏：每日实际专注工作时间约2小时，其余时间可自主安排学习、阅读或完成轻度协助工作 团队氛围：扁平化管理，同事关系简单融洽，以人为本的企业文化 薪资待遇：5K-6K（根据个人资质及面试表现确定） 岗位职责： 负责前台接待、来访登记与电话接转； 收发快递、文件整理等日常行政支持； 维护前台区域整洁与秩序； 协助部门间资料传递及简单文书处理； 完成上级交办的其它轻松协助类工作。 我们期待这样的你： 形象气质佳，身高162cm以上； 年龄18-28岁，应届毕业生亦可； 学历不限，具备基本沟通礼仪和责任心； 性格开朗有亲和力，具备良好的服务意识； 能熟练使用常用办公软件（如Word、Excel）。 加入我们，你可以： 在舒适的环境中工作，不被忙碌捆绑； 拥有大量自主时间，可用于自我提升或放松； 与友好团队共事，享受轻松融洽的工作氛围； 获得稳定的薪资和适合初入职场/期待工作生活平衡的小伙伴的成长机会。

职位描述： 负责政府档案数字化加工流程中的整理、扫描，修图，著录，装订，质检其中一项工作。电脑基本操作，细心耐心 1、工资：计件薪资+满勤+超额奖励，到手一般在3000到4000，且上不封顶，主要看你做出档案的数量； 2、工作时间：上午8点半到晚5点半，午休1个小时，周一到周六，，国家法定节假日放假 有包住 老员工手把手带你，不懂就问，氛围好。 晋升通道： 技术方向：文员-专业文员-技术专家-行业专家 管理方向：文员-组长-现场主管-现场经理（含见习）- 现场经理-区域经理

招聘：仓库管理员（五险+节日福利）薪资：4000-5000元/月岗位职责1.负责仓库货物的出入库管理及账目记录2.定期盘点库存，确保账实相符3.维护仓库环境，保障货物安全存储任职要求1.具备良好的责任心和抗压能力2.，有仓库管理经验者优先3.有叉车证优先工作时间8:00-11:00，11:30-17:00