
桩基施工现场管理,负责现场机械设备管理合理安排沟通施工进度计划
9000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
需较强的现场管理沟通能力,和桩基工程现场施工经验
弱电工程经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上公司管理
一、岗位职责
(一)战略与体系建设
1、负责制定和完善部门工程项目管理制度、流程及标准,建立高效的项目管理体系,推动项目管理规范化、标准化。
2、参与制定部门年度经营目标,分解并监督执行,确保各项指标达成。
(二)多项目统筹管理
2、全面负责公司弱电智能化工程项目的整体管控,协调资源,确保各项目在预算内按时、按质交付,实现项目群整体利润目标。
3、监控所有项目的关键节点,进行风险评估和预警,统筹解决重大问题和突发情况。
(三)技术与管理决策
1、评审重大项目的技术方案、施工组织设计,参与关键技术的决策与优化,提升项目技术实施水平。
2、指导重大项目投标、技术答疑、合同评审等前期工作,提供管理及技术支持。
(四)成本与经营管控
1、审核各项目预算、成本计划及重大支出,监控项目成本执行情况,优化资源配置,提升整体盈利水平。
2、监督项目回款进度,指导重大项目的结算,成本与回款管理:负责项目成本核算与动态管控,严格审核材料采购等支出;高效推进请款、收款流程,规范管理变更签证,主导竣工结算工作,保障项目资金良性循环。
(五)供应链与分包管理
1、建立并完善供应商及分包商管理体系,组织评估、筛选和绩效管理,确保供应链稳定可靠。
2、审批重大采购计划及分包合同,监督执行情况,控制质量和成本。
(六)跨部门与对外协调
1、作为工程管理代表,对接重要客户、合作伙伴及公司高层,协调内外部资源,解决重大争议与协作问题。
2、推动跨部门协作流程优化,提升整体运营效率。
(七)质量安全与合规管理
1、建立并贯彻工程质量、安全生产及合规管理的标准与制度,组织定期检查与整改,杜绝重大质量与安全事故。
2、确保所有项目符合国家、行业及公司规范,应对重大审计与验收。
(八)团队建设与人才培养
1、负责工程团队的组织建设、人员配置、绩效考核与激励机制设计,提升团队凝聚力和战斗力。
2、组织项目管理、技术、安全等培训,培养核心骨干,搭建人才梯队。
(九)知识管理与复盘提升
1、推动项目经验沉淀、案例库建设与管理工具优化,持续提升组织项目管理能力。
2、组织重大项目复盘,总结最佳实践,推动管理改进与创新。
二、任职要求
(一)硬性条件与经验
1、学历专业:本科及以上学历,自动化、计算机、通信工程、电子信息、电气工程、工程管理等相关专业。
2、工作经验:8年以上弱电智能化行业经验,其中至少5年以上多项目统筹管理或部门管理经验,有成功交付大型或复杂项目群案例。
3、行业知识:精通弱电各子系统(安防、网络、BA、会议等)技术、实施及管理,熟悉主流设备品牌与行业发展趋势。
4、证书要求:持有一级建造师(机电工程)、PMP、高级工程师等证书者优先。
(二)核心能力与技能
1、战略与体系构建能力:具备体系化思维,能搭建并优化项目管理体系,推动管理变革与效率提升。
2、经营与风控能力:擅长项目群成本控制、盈利分析和经营决策,具备较强的财务意识和风险管控能力。
3、资源整合与协调能力:能高效整合内外部资源,具备出色的高层沟通、谈判与冲突解决能力。
4、领导与团队发展能力:具备较强的领导力,能有效激励和发展团队,塑造高绩效文化。
5、技术决策能力:能对重大技术方案进行评审和决策,平衡技术可行性与管理经济性。
6、技术实操能力:能独立看懂CAD施工图、系统拓扑图,熟悉海康威视、大华、华为、Cisco、西门子、霍尼韦尔等主流品牌设备的技术参数、配置方法与调试流程,可独立完成技术方案审核与优化。
7、沟通协调能力:拥有出色的口头与书面表达能力,善于与不同层级(如客户高管、现场施工人员)、不同背景的对象沟通,能快速化解冲突,推动问题高效解决。
(三)个人素质
结果导向:强目标驱动,能承受高压,确保关键经营与管理目标达成。
系统思维:能系统性分析问题,制定并实施整体解决方案。
客户与业务意识:深刻理解客户与业务需求,推动项目管理服务于公司战略。
严谨与担当:对管理细节、合规性要求严格,具备高度责任感和担当精神
三、薪资福利
(一)薪酬体系
薪资构成:基本工资+绩效奖金(年度考核)+项目提成(按项目利润阶梯核算,上不封顶
年薪范围:根据城市能级与候选人资历,综合月薪12k;优秀者可突破薪资上限,享受核心人才激励政策。
(二)福利保障
基础福利:五险一金、补充商业保险
假期福利:带薪年假(入职满1年享5天)、带薪病假、法定节假日、节日福利
补贴福利:交通补贴、通讯补贴、出差补助、餐饮补贴
成长福利:高级管理培训、外部标杆学习、证书补贴、清晰晋升通道
人文关怀:年度体检、团队建设、家庭关怀、生日及特殊节日福利
项目经理
负责公路工程项目的规划与执行
2.确保工程项目符合行业标准及规范
3.与团队协作,确保项目按时交付
任职要求:
1.具备出色的项目管理能力
2.能够熟练运用相关工程软件和工具
3.具有良好的团队合作精神
4.需要具备机电专业建造师和工程师
家装项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限内装
工作内容
1、统筹家装项目的全流程规划及落地实施
2、联动销售团队,保障项目进度与目标达成
3、与客户保持顺畅沟通,精准把握并响应项目需求
任职要求:
1、具有优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识
2、能清晰解读客户需求,制定并输出专业化的解决方案
3、熟悉家装行业发展趋势,具备较强的市场应变能力
项目经理大专及以上
岗位职责:
1.独立全面负责35KV新建变电站的施工技术管理工作,确保技术工作标准化、规范化开展。
2.独立负责施工新建变电站踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目按期交付。
3.独立建立新建健全变电站施工技术档案,确保新建变电站技术资料完整、准确、可追溯。
4.认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
5.配合业主、供电公司监理验收等工作,确保变电站符合相关技术规范。
7.参与过35KV变电站新建项目者优先,要具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
8.完成上级交办的其他技术相关工作任务。
任职资格:
1.专科及以上学历,电力工程、机电工程相关专业背景,持有机电专业或者建筑工程二建证书;
2.具备5年以上变电站行业从业经验,3年以上变电站工程项目管理经验,熟悉施工和管理流程;
4.具备较强的组织能力、协调能力、沟通能力和团队领导能力,能够有效管理项目团队和资源;
5.具备较强的风险管理能力和决策能力,能够识别和应对项目风险,做出科学合理的决策;
6.具备较强的技术背景和技术管理能力,能够独立完成项目施工、调试和验收等工作;
7.具备良好的客户服务意识和沟通能力,能够与客户建立良好的关系,解决客户问题和需求;
8.具备良好的计算机操作能力,熟悉项目管理软件者优先考虑。
防水项目经理(防水/修缮/家装)
8000-12000元/月
项目经理1-3年大专及以上
职位描述
岗位内容:
1.领导并组织整个修建或重新设计房屋的过程;
2.与业主交谈了解他们对于外观和内部空间的想法,帮助他们制定设计方案;
3.安排和监督拆除、构建结构、及修缮任务;
4.负责房屋内部和外部各类设施的检查、维护和保养;
5.制定、执行并监督安全规范和标准程序;
6.解决工地上的问题,例如预算超支或材料短缺;
7.跟踪每个工人花费的时间,并确保在规定时间内完成任务。
任职要求:
1.拥有班组施工队,有施工带队经验;
2.在建筑设计或工程领域至少有3年的项目工作经验,有防水修缮经验者优先考虑;
3.具备较强的团队管理能力和指导能力;
4.熟悉各种材料和工具,具备优秀的计划和分配任务的技能;
5.能够处理复杂的技术信息,有很强的分析和解决问题的能力;
5.具有细心的品质,并注重工地安全。
墩子包住包吃1-2人月结
雅安雨城区大兴金科一期 杨姐家常菜,墩子师傅一名,要求熟手 工资5000一个月休假2天,包吃包住 电话☎
雅安雨城区工作地点草坝镇叉车工要求有叉车证,长期工,入职购买社保,底薪3500提成加班工资
5000-6000元/月
叉车工长期1-2人月结全职
工作地点雅安市雨城区草坝镇
叉车工
要求有叉车证,长期工,入职购买社保,底薪3500提成加班工资。月工资5000-5500左右。
年龄不限制,男女不限,草坝周边居民最好。
纸厂叠栈员工
4000-7000元/月
造纸厂免费培训包吃有提成保险社保五险包住3-5人月结
工作地点,雅安市雨城区草坝镇,周边居民优先。
负责传送下来成品纸巾的堆叠码放,
男女不限,身体健康,踏实肯干。家住草坝附近最好,工作轻松自由,无太多规矩束缚,自己完成自己工作就好,需要上夜班,两班倒,半个月倒一次班,,底薪3500提成,工资4500左右。,入职底薪5000,月工资6000左右。
装修工程主管
1.1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限住宅小区别墅豪宅外装内装商用建筑
1.具备独立运作装修项目的能力
2.拥有2-3年相关装修领域工作经验
3.负责统筹项目团队,涵盖施工人员、公司设计人员及材料采购事务
4.全面主导装修项目的规划、实施、监管及竣工收尾等全流程工作
5.统筹协调设计、施工、材料供应等各环节进度,保障项目高效推进
6.应对项目执行中的突发状况,维护客户关系的稳定与满意度
7.定期向上反馈工程进展,与客户保持顺畅沟通,确保信息及时透明
8.能够识读CAD施工图,具备查看3D效果图的能力
备注:沟通信息后,安排具体面试时间
家装工程领班
1.3-1.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限住宅小区
岗位描述:工作地点惠城水口
1、负责小区套房装修项目的现场施工管理,担任施工队长/项目经理角色
2、统筹施工进度,协调现场各环节工作推进
3、合理安排工人作业,确保工程有序开展
岗位要求:
1.具备5年以上家庭装修项目管理相关工作经验
2.年龄要求30至40岁之间
3.有在正规装修公司担任项目经理的实际经历
有意者可添加微信***********进一步沟通,请备注“面试施工监理”
装修工程主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上市政工程二级建造师住宅小区熟悉成本控制方法外装可以长期出差或外派内装安全员B证熟悉工程清单造价商用建筑
一、岗位职责
制定并落实工程项目工作计划,负责工程项目的施工现场日常统筹与执行。
1、全面主持本技术项目或工程项目的各项事务,推进项目全流程管理工作;
2、牵头编制并执行项目工作计划与总结,组织召开部门会议,传达上级指令,落实工作任务安排;
3、对项目团队成员的工作过程进行监督、检查及绩效评估;
4、组织人员开展现场勘察,编制《工程设计方案》《工程施工方案及计划》《工程施工实施方案》以及竣工验收相关资料;
5、施工前组织施工队伍进行技术交底,依据工程的技术规范、质量要求、管理标准、安全准则和施工规程组织实施,并完成施工人员的综合考评;
6、依照合同约定保障工程质量、进度与施工安全,对施工所用设备与工具实施安全管理,避免损毁或遗失;
7、牵头编制工程所需设备、材料的《采购计划》;
8、组织对不合格工程进行评审,制定整改措施并推动整改,验证整改成效;
9、组织解决工程技术难题的研讨与处理工作。
二、任职要求
1、电子、自动化、工程类或理工科专业本科及以上学历,具备相关技术背景;
2、5年以上大型公装项目管理经验,曾参与装饰装修类项目投标工作;
3、熟练掌握项目管理方法及相关管理工具的应用;
4、熟悉工程开工与验收的标准条件及流程程序;
5、具备建立健全工程建设模式与管理制度的实际经验;
6、具备高度安全意识,熟知各类存在人身风险的设备与作业环节,并能落实防范措施;
7、具备独立主导大型装饰装修施工项目组织实施的能力;
8、掌握计算机及网络技术基本知识;
9、具备较强的组织能力、语言表达、沟通协调与商务洽谈能力,可有效对接建设单位、招标单位及系统供应商;
10、逻辑思维清晰,分析判断与管理协调能力突出;
11、具备高度的职业精神与责任感;
12、能沉着应对并妥善处置施工现场突发事件
工程管理
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专及以上车间管理工程管理国内派遣CAD市政工程经验
1、大专及以上学历,精通CAD软件操作;
2、具备工程管理相关工作经验;
3、持有有效驾驶证,需自行配备车辆;
施工项目经理
1.1-1.5万元/月
项目经理5-10年大专及以上
1.负责项目施工技术、质量、成本全流程管理,含图纸会审、变更手续办理及施工组织设计等技术方案编制。
2.管控施工测量定位与复查,组织全员技术交底(含变更项),监督施工规范执行及日常施工记录审核。
3.主导工程及材料质量验收(重点隐蔽工程、竣工验收),编制检测计划,监管材料验收、送检及工程检测。
4.负责工程计量、签证、变更、产值/进度款申报及结算工作,开展成本统计、分析、纠偏与报表上报。
5.统筹项目技术、质量、验收、结算等资料的编制、收集、整理、上报及存档管理。
岗位要求:
1.大专及以上学历,土木工程、建筑类相关专业。
2.有大型房建/厂房项目成功案例。
3.精通房建施工规范、标准及工艺流程,熟练使用项目管理与办公软件,具备图纸审核、方案优化及复杂技术问题解决能力。
4.具备优秀的领导、沟通协调及团队管理能力,责任心强、决策果断。
5.持有一级建造师(建筑工程)、安全员B证。
四川雅安维修师傅有工作经验者优先,年龄28-38岁薪资福利:待遇面议招工人数:2名
综合维修工1-2人月结
维修师傅
有工作经验者优先,年龄28 - 38岁
薪资福利:待遇面议
招工人数:2名
项目经理工程
6000-7000元/月
项目经理1-3年大专及以上管理协调沟通能力好
工程项目经理招聘(成都)
【招聘岗位】:电梯工程项目经理
【工作地点】:成都
【工作行业】:老旧小区加装电梯行业
【薪资待遇】:5500---9000元/月
【其他待遇】:公司买五险、有提成、有奖励、能力优异者可带团队
【岗位职责】:
1、负责老旧小区电梯加装项目施工过程安全、质量、进度管控。
2、根据项目实际情况,对图纸及施工中出现的问题及时解决。
3、协调加装电梯施工中的相关问题和业主矛盾,配合销售各工程节点回款和协调相关施工问题处理。
4、对工程施工现场人员及安全文明施工进行管理,负责进场材料、构配件验收、管理。
5、负责施工班组现场签证的审核,对工程竣工备案资料的审核,配合工程项目各项验收。
6、维护公司的形象与声誉,洁身自律,杜绝一切违法行为的发生。
【任职要求】:
1、大专及以上学历(能力优异者可放宽条件),土木工程等相关专业,持建筑工程类二级建造师证、项目经理B证、安全员证等优先。
2、3年及以上建设、施工管理工作经历,对施工过程的管理有较强的把控能力优先。
3、协调能力强,具有系统思考与分析解决问题的能力,有社区相关工作者优先。
建筑工程项目经理
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上园林景观经验二级注册建造师其他房屋建筑经验建设单位
【招聘项目经理】
职责:全面负责施工现场管理,统筹把控项目进度、质量、安全与成本,协调各类资源,及时处理施工过程中各类问题。
要求:3年以上现场施工管理经验,熟悉工程项目流程;有市政、景观园林项目经验者优先;具备良好的沟通协调与应变能力,持有建造师证书。
待遇:薪资面议
项目管理专员
4000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上软件/信息技术项目
开发项目管理岗位是保障开发项目按期、高质量完成并实现既定目标的重要角色。以下是其核心职责:
1.项目规划与启动
•与相关方充分沟通,明确项目目标、范围及具体需求。
•编制项目计划,涵盖时间安排、关键节点和预算方案。
•组建项目团队,落实各成员的角色与任务分工。
2.项目进度管理
•跟踪项目执行进展,定期检查并更新项目状态。
•发现并处理可能影响进度的问题与风险因素。
•根据实际情况优化调整计划,确保按时交付成果。
3.资源管理
•科学调配人力、技术及财务等各类资源。
•提高资源使用效率,防止浪费或供应不足。
4.质量管理
•制定项目的质量标准与控制计划。
•监督实施过程中的质量管控,开展审查与评估工作。
5.沟通协调
•保持与项目组成员、客户、管理层及相关职能单位的有效沟通。
•协调各方诉求,化解矛盾与分歧。
6.风险管理
•辨识项目中潜在的风险点和问题隐患。
•制定应对措施,并持续跟踪风险变化情况。
7.文档管理
•负责项目各类文件的整理、归档与保管。
•确保资料齐全准确,便于后续查阅与审计需要。
8.项目收尾
•组织项目验收与成果移交工作。
•归纳总结经验与不足,为后续项目提供借鉴依据。
加分项
具备以下行业背景者优先:金属制品
消防安装项目经理
7000-12000元/月
项目经理3-5年大专及以上
上班时间:08:30-18:00,月休4天(自行调休)
岗位职责:
1、从事消防项目管理工作3年以上经验者;持证机电建造师证优先。
2、负责工程项目从工程施工准备开始直至验收交工,以及签证结算的全过程施工管理工作。
3、组织项目实施人员进行施工图纸自审、会审,施工组织设计、施工方案交底技术解答。在施工中进行各工序书面技术交
底,参加各工序的检验和工程验收,对工程的分部分项工程进行质量检查和评定工作。
4、制定安全技术生产措施,负责编制项目劳动力、材料、机具设备、劳保用品、资金等的使用计划,并组织实施.
5、组织施工现场布置规划,包括供水、供电、加工场地、库房和办公休息区域等协调工作,解决工地一切协调问题.
6、建立健全工作联系相关制度,与政府主管部门、建设单位、设计单位、监理单位、总分包单位等保持良好的协调关系,积极配合完成监理、质量监督和消防局等单位的检查验收工作。
7、负责向监理、建设单位及时办理各种现场签证、工程款项结算,以及作好现场原始签证记录,充分完成工程索赔事宜。
8、负责做好工程半产品和成品的防护及交付过程中的防护。
9、负责项目实施过程所有技术性文件和资料的完善、报验和移交等工作。
10、负责工程竣工验收申请书的制作和报市,参与竣工验收至合格,完善竣工后的工程保修和项目管理工作的经验总结
幕墙工程管理负责人
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上
岗位职责:
1、项目统筹管理:全面主导幕墙工程项目自开工至交付的全过程管控,编制施工进度计划与关键节点目标,确保工程在进度、质量、安全及成本各方面符合既定要求。
2、现场协调沟通:负责与甲方、监理、设计单位及施工队伍的对接工作,协调各方需求与意见分歧,组织技术交底和进度例会,保障信息流转及时准确。
3、生产资源管控:合理安排施工人员作业、机械设备调配及材料供应节奏,制定并执行生产实施计划,优化人力、材料、机械配置,提升施工效率并控制成本支出。
4、质量安全管理:建立并落实项目质量与安全生产管理体系,定期开展现场巡检,识别并整改施工风险点,确保作业过程满足幕墙工程技术规范与安全操作标准。
5、技术支持与问题解决:参与图纸审查与施工方案优化,提供现场专业技术支持,快速响应并处理施工过程中出现的技术难题与突发生产状况。
6、资料与交付管理:牵头整理项目全过程技术文件与验收文档,推动竣工验收流程执行,确保工程按时交付并完成后期维保衔接工作。
任职要求:
1、学历与经验:大专及以上学历,具备8年以上幕墙工程领域工作经验,其中至少3年从事项目管理(含生产管理)经历,有大型幕墙项目全流程管理经验者优先考虑。
2、专业能力:熟练掌握幕墙系统的设计原理、施工工艺及生产流程,能够独立识读施工图纸,了解主要材料性能特点及相关工程规范与验收准则。
3、管理能力:具有良好的整体规划、工期控制与成本管控意识,能高效整合内外部资源,妥善应对复杂施工环境下的各类管理挑战。
4、沟通与协作:具备出色的口头与书面表达能力,善于跨部门、跨团队协同合作,可在多主体参与的沟通场景中有效推进工作进展。
5、工作适应力:能胜任长期驻场工作模式,接受根据项目需要调整工作地点,具备较强抗压能力,可应对紧急任务及高强度作业节奏。
6、工具技能:熟练使用CAD等制图软件,掌握项目管理工具(如Project)或常用办公软件操作,具备幕墙相关计算分析或验收辅助工具应用经验者优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供芦山工程项目经理招聘平台在线招聘信息,主要招聘雅安建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。