
项目经理
岗位职责:
1.负责装修项目的整体承包管理,包括施工组织、进度把控与质量监督
2.协调设计、材料、施工等多方资源,确保项目按期保质交付
3.编制施工方案、预算及成本控制计划,合理管控人工与物料支出
4.处理现场技术问题与客户沟通,及时响应并解决装修过程中的各类需求
5.严格遵守建筑装饰行业规范及安全生产要求,落实文明施工管理
任职要求:
1.具备装修承包相关工作经验,熟悉家装/工装全流程运作
2.熟悉常用装修材料、工艺标准及验收规范
3. 具备良好的项目统筹能力、沟通协调能力及客户服务意识
4. 有独立带团队经验或成功交付案例者优先
5. 诚实守信,责任心强,具备较强的风险预判与问题解决能力
房建市政项目负责人
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科施工管理工程管理二级建造师(市政公用)中级市政工程师职称
岗位内容:
1. 全面负责项目的规划、设计与统筹安排,精准把控项目各阶段进度节点;
2. 组织协调相关部门及人员,合理分配工作任务,监督执行过程,保障项目高效推进;
3. 针对项目过程中可能出现的风险,提前识别并制定应对方案,及时向管理层反馈情况;
4. 对团队成员开展技术指导与培训,持续提升团队整体专业能力与综合素养;
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、自动化等相关专业优先;
2. 具备3年以上相关岗位工作经验,有完整且成功的项目管理案例;
3. 熟悉常用品质管理体系,具备扎实的项目风险管控能力;
4. 沟通协调能力强,擅长团队建设与管理,能有效激发团队工作热情;
5. 学习与适应能力突出,能够在压力环境下稳定高效完成任务。
工程部副经理(监理领域)
1-1.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
一、任职要求
1. 学历背景:统招本科及以上,土木工程、工程管理或相关专业。
2. 工作经验:5年以上工程行业现场执行与项目管理经历,须具备成功处理施工现场安全、风控、质量等重大问题的实际案例(此项为必要条件,不满足者请勿申请);熟悉监理流程,有5年及以上监理领域工作经验,具备总监或总代工作经历者优先。
3. 核心素质:
1)抗压与执行:能适应高强度、高复杂度的工作节奏,具备较强的心理韧性,面对繁杂任务仍能保持积极状态与高效产出。
2)服务意识:具备高度的服务责任感,善于倾听客户诉求,主动响应并解决客户问题,即便在压力情境下也能维持专业形象,推动问题闭环。
3)沟通协调:擅长与内部团队、外部客户及合作单位进行有效沟通,能够平衡多方利益,推动协作顺畅开展。
4)逻辑思维:具备清晰的分析能力,面对复杂事务可迅速梳理脉络,定位关键点,并提出可行应对策略。
4. 专业技能:
1)项目管理:掌握多项目人力资源调配、成本控制及进度管理的实操方法,对项目全周期成本管控、风险预判与突发事件处置有深刻理解;
2)专业知识:精通市政、房建、公路等领域的工程管理知识,熟悉施工现场运作模式;
3)在监理相关的安全、质量、风控等核心环节具有丰富实战经验,具备扎实的现场问题处理能力;
4)办公技能:熟练操作Office等常用办公软件,具备数据整理与分析能力,能基于数据输出运营建议,主动优化工作流程。
二、工作职责
1. 制度建设:参与工程部管理制度的制定与优化,推动制度在实际业务中的落地执行。
2. 统筹规划:协助推进公司全国项目资源的统一规划与配置;依托业务洞察,识别潜在风险并提出系统性改进方案。
3. 会议管理:协助组织部门调度会、专题讨论会及工程例会,跟踪会议决策执行进展,确保各项任务按计划推进。
4. 项目巡查:定期开展项目现场巡检,及时识别问题并提出整改建议,监督落实情况,降低项目运行风险。
5. 综合管理:统筹项目成本控制、风险防范、对外关系维护及团队管理工作,保障项目平稳运行。
6. 高层协作:配合领导处理需跨部门协同的重大事项,助力项目高效推进与落地。
7. 客户服务:持续维护客户关系,以专业、及时的服务响应客户需求,深入挖掘痛点,提升客户体验与满意度。
三、晋升通道:
工程副经理--工程经理--部门副总监--部门总监--集团副总裁
本岗位属于公司核心业务单元,提供跨部门发展的成长路径,是集团重点储备与培养的关键岗位。
四、岗位福利:
新员工享有无责任底薪保障,优秀人才实行一人一薪制
提供午餐补贴、出差补贴
享受法定节假日、周末双休、超长春节假期、带薪年假、节日福利、晋升培训机会
开通晋升绿色通道,享有病假关怀、节日礼金、日常零食福利等多项员工关爱政策
项目经理(隧道工程)
1.5-2万元/月
项目经理5-10年大专隧道工程项目经理
具备隧道施工经验,带领管理团队管理二个以上隧道工程的相关项目管理经验。
项目总工(道路桥梁、市政工程方向)
1-1.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专建筑施工管理
职位描述:
1、 配合项目经理开展项目现场管理工作,对施工进度、工程质量及安全生产进行全方位监督与管控;协助推进施工成本管理及团队建设,落实生产计划的实施。
2、 组织施工图纸会审与技术交底,及时处理现场各类技术问题。
任职资格:
1、 大专及以上学历,工程类相关专业,如道路桥梁工程技术、土木工程、市政工程、工程管理等。
2、 具备5年以上路桥、市政等工程现场管理经验,持有中级工程师职称证书。
3、 熟悉施工现场流程、工艺规范及验收标准,熟练使用办公软件、CAD制图软件、安全计算软件和造价软件,能够操作各类常用测量设备。
4、 能够适应艰苦工作环境,具备较强的责任心和沟通协调能力;可接受长期在省外项目现场工作。
5、 接受全国范围内的项目调配安排。
通信工程项目负责人
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
工作职责
1、全面统筹项目管理工作,涵盖施工组织、进度控制、质量监督及安全管理等方面;
2、负责与外部单位的对接与协调,包括客户、劳务团队及合作方等相关方;
3、跟进项目回款进展,确保回款目标按时达成;
4、熟练操作相关作业系统,并持续推动系统数据完善与更新;
任职要求
1、具备通信工程或相关专业本科及以上学历;
2、熟练掌握常用办公软件及CAD制图工具;
3、具备良好的沟通与协调能力;
4、能接受项目驻场及外派工作安排;
5、熟悉铁塔、移动、电信等运营商运作流程者优先考虑
桥梁工程项目负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专桥梁项目经理
岗位职责:
1、负责道路桥梁项目施工组织设计、施工方案及质量计划的编制工作;
2、编制施工过程中的安全技术措施方案;
3、处理施工现场的技术调整与工程变更事项;
4、项目竣工后完成工程技术总结报告;
5、全面统筹工程项目的技术指导与质量管理事务。
任职资格:
1、道路桥梁或给排水相关专业,具备专科及以上学历;
2、具有丰富的市政道路、桥梁及公路工程施工经验;
3、持有中级及以上职称或二级建造师以上注册证书者优先考虑;
4、熟练操作计算机,掌握常用办公软件应用;
5、熟悉本专业技术标准及相关规范要求;
6、具备较强的计划、组织、协调与执行能力;
7、能够长期驻扎省内外工程项目现场。
薪酬福利:入职即缴纳五险,享受带薪休假等待遇
职位福利:员工旅游、节日福利、餐补、包吃、包住、通讯补贴、带薪年假
输电线路工作负责人
5000-7000元/月
项目经理经验不限大专
一、任职条件
1、年龄性别:18-30岁,身体健康,无妨碍户外作业疾病。
2、学历:本科及以上学历,特别优秀者,条件可以放宽至大专。
3、品行素质:遵纪守法(需提供无犯罪记录证明),品行端正,吃苦耐劳,责任心强,善团队协作以及保密意识。
4、学历及资质证书:持高压电工证。
5、工作经验:1年及以上输电线路施工、检修经验,熟悉立塔、架线等流程。
6、专业能力:熟悉安规,具备风险辨识、组织协调及应急处置能力,会看图、编方案。
7、综合素质:原则性强,敢管敢抓,沟通协调良好,服从安排,适应野外一线。
二、岗位职责
1、正确、安全地组织工作班成员开展输电线路的立塔、架线、检修、验收及应急抢修等工作。
2、负责作业前危险点分析、安全技术交底,核查落实安全措施,监督班组成员规范作业、正确使用防护用品,及时纠正不安全行为。
3、作业前检查人员精神状态,异常及时调整或停工;审核人员变动与资质,组织安全教育及技术交底,提升团队安全与技能水平。
4、检查工器具、设备完好可靠,指导规范使用,杜绝违规操作,保障施工安全。
三、薪酬待遇
1、税前综合薪资9k-10k(含五险一金,餐补、商业保险、、税金等,到手薪资6k左右)。
2、试用期1-3个月,试用期薪资3k(到手),入职即缴五险一金。
3、公司食堂包三餐,每年体检,。
四、工作时间及工作地点
1、工作日 8:30-17:30。
2、如遇特殊情况,须周末加班。
3、需前往龙泉、双流、天府新区等工作现场开展工作; 无外出任务时,在办公室完成施工方案编制、票书编制等工作;
五、办公地址
成都市双流区公兴街道物联二路88号天府天科工业园内
空调暖通工程主管
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技施工工程管理
岗位职责:
1、代表公司协调业主与装修项目经理之间的沟通与协作。
2、全面负责所辖项目在安全、进度、质量、技术及成本等方面的现场管理工作。
3、主要承担家装及小型工装项目中中央空调、地暖、通风系统的实施与交付任务。
任职要求:
1、具备3年以上暖通行业工作经验(无家装类空调地暖安装管理经历者请勿投递)。
2、熟悉中央空调系统(如VRV多联机、冷水机组),了解家庭装修中空调安装全流程,掌握相关施工工艺与技术标准。
3、持有机电类相关资格证书者优先考虑。(需自备交通工具)
4、接受劳务合作模式,可承包现场管理或参与管理兼安装的包工形式。
工作地点:项目位于成都,需根据项目需求 occasional 出差。
四川雅安招聘餐馆大姐一名,包吃包住工资3600,月休2天。吃苦耐劳,熟手手脚麻利。电话
3600元/月
厨工1-2人月结
招聘餐馆大姐一名,包吃包住工资3600,月休2天。吃苦耐劳,熟手手脚麻利。电话
施工主管1-2人
招聘施工负责人1名。要求经验丰富,能力出众,有过桩基施工、叠合楼板、alc墙板施工经验,可立即上岗。工作内容包括:负责统筹整个项目的现场技术、质量、进度等;负责桩基测量和放主线,会使用rtk、全站仪、水准仪;负责现场的成本控制,能和预结算员配合现场计量。薪资待遇面谈。工作地址为株洲房建工地。如未接电话,请稍后再拨。
枣庄薛城区光伏项目施工经理,要求至少有两到三个分布式光伏施工经验,最好有道路光伏施工经验。
1-1.1万元/月
施工主管1-2个月1-2人月结兼职全职年龄不超过五十岁
光伏项目施工经理,要求至少有两到三个分布式光伏施工经验,最好有道路光伏施工经验。
四川雅安招聘班长一名。要求熟悉全液压模块机,具有破碎地层的钻探经验。薪资按月结算,每月10
其他施工管理静压机
招聘班长一名。要求熟悉全液压模块机,具有破碎地层的钻探经验。薪资按月结算,每月10号发放。
其他施工管理月结
雅安荥经总包建筑公司,招聘实习生,有无经验均可,男女不限,入职后可以调岗。工资3000,月发,试用期三个月,。月休四天,包食宿,节假日另算。有意向发简历到人事部周部长,联系电话
其他施工管理月结
雅安项目招聘实习生1名。用人单位为雅安荥经县浩越建筑劳务有限公司,主营工程劳务分包。工作地点位于雅安荥经。工作内容为负责项目全流程资料编制、送检、竣工组卷归档,并配合各方检查。任职要求为实习生,有无经验均可,男女不限,入职后可以调岗。薪资为3000元/月,按能力面议,月发。试用期为三个月。月休四天,包食宿,节假日另算。
项目现场负责人
8000-15000元/月
项目经理5-10年大专环保装置脱硫脱硝尾气处理
工作内容:
1.全面负责项目全流程管理,为项目现场第一责任人,统筹开展项目全生命周期内安全、环保、生产、经营、团队建设及合规管理各项工作。
2.制定项目年度运营目标与预算方案,组织召开月度运营复盘会议。
3.统筹协调安全、生产、环保领域的跨部门协同事项,负责项目采购预算审批工作。
4.编制脱硫系统月度生产计划,制定中控工三班两倒排班方案并监督执行。
5.按月梳理备品备件与工器具需求,保障库存处于合理区间,监督设备运行状态与缺陷消除质量。
6.组织开展员工岗位技能培训,每日组织开展现场安全巡检,建立隐患整改台账。
7.定期与业主环保部门对接,保障监测数据符合合规要求。
8.办理项目月度,保障项目款项按时回款,完成领导交办的其他临时性工作。
岗位要求:
1.年龄30~45岁,身体健康,能常驻项目现场,适应驻场工作、检修期加班、应急抢修,无妨碍从事电气作业的疾病。
2.品行端正,责任心强,具备良好的故障排查能力、动手实操能力、团队协作意识,同时具备较强的抗压能力、统筹协调能力和应急处置能力。
3.严守安全环保红线,严格遵守电气安全规程,能严格执行公司制度、BOT协议及业主管理要求。
4.中专及以上学历,电气工程及其自动化、电气技术、仪表自动化、机电一体化等相关专业优先(实操经验丰富者可放宽专业)。
5.具有3年及以上工业电仪检修经验,同时具备3年及以上烟气脱硫项目运营管理经验;优先有电厂、钢铁、焦化、建材、化工行业其中一项烟气治理运营经验。
6.需持有化工行业主要负责人安全生产管理证、低压电工证,电气专业优先。
其他施工管理月结
雅安荥经总包建筑公司,招聘实习生,有无经验均可,男女不限,入职后可以调岗。工资3000,月发,试用期三个月,。月休四天,包食宿,节假日另算。有意向发简历到人事部周部长,联系电话
项目经理
8000-12000元/月
项目经理5-10年大专
全面负责建筑项目的全过程管理,确保项目按时、按质、按预算交付,对项目的安全、质量、进度、成本负总责。
主要职责
1.负责项目从启动、规划、执行到竣工的全周期管理;
2.编制项目计划,统筹资源,监督施工进度、质量与安全;
3.管理项目成本,控制预算,完成项目利润目标;
4.负责项目团队建设,协调设计、施工、采购、监理等各方;
5.处理项目现场突发问题,确保项目顺利推进;
6.完成项目资料归档、验收及结算工作。
任职要求
1.大专及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业;
2.5年以上建筑行业项目管理经验,具备独立负责完整项目的经验;
3.熟悉建筑施工流程、规范及相关法律法规;
4.具备较强的现场管理、团队协调和风险控制能力;
5.持有一级/二级建造师证书者优先;
6.能适应项目现场工作环境,具备较强的抗压能力;
7.需要精通广联达软件。
全面预算高级顾问/项目经理(J14449)
1.4-2.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科SAPOracle财务系统全面预算
岗位职责:
1、全面负责预算系统项目的落地执行与交付管理工作,掌握项目实施方法论,把控实施过程质量,主导项目成果的验收工作;
2、牵头制定项目实施计划,总结实施案例,沉淀项目经验并形成标准化文档,推动团队内部知识传递与共享;
3、统筹项目风险管理,识别项目推进中可能存在的各类风险,评估影响程度,制定应对策略并实施全过程监控。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历;
2. 具备6年以上预算类产品实施经验,拥有一定的项目管理实践经验,曾作为项目经理完整主导至少2个预算实施项目;
3. 精通HyperionPlanning、Fone、Seepln、元年C1产品、tagetik、BPC产品中任一系统的功能模块,熟悉多维数据库原理与应用;
4. 身体健康,能适应出差安排;
5. 熟悉企业全面预算管理体系与实际运作流程,对预算编制、经营分析有深入理解;
6. 具备较强的学习能力和问题拆解能力,可独立完成解决方案设计及系统实施路径规划;
7. 拥有良好的沟通协作能力与逻辑思维能力,工作积极主动,富有责任感,具备团队合作意识;
栏目概述
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