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桩基施工现场管理,负责现场机械设备管理合理安排沟通施工进度计划
9000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
需较强的现场管理沟通能力,和桩基工程现场施工经验
装饰装修项目负责人
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专住宅小区内装
室内设计师2名 业务员若干
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
工作职责 1、全面统筹项目管理工作,涵盖施工组织、进度控制、质量监督及安全管理等方面; 2、负责与外部单位的对接与协调,包括客户、劳务团队及合作方等相关方; 3、跟进项目回款进展,确保回款目标按时达成; 4、熟练操作相关作业系统,并持续推动系统数据完善与更新; 任职要求 1、具备通信工程或相关专业本科及以上学历; 2、熟练掌握常用办公软件及CAD制图工具; 3、具备良好的沟通与协调能力; 4、能接受项目驻场及外派工作安排; 5、熟悉铁塔、移动、电信等运营商运作流程者优先考虑
弱电工程经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科公司管理
一、岗位职责 (一)战略与体系建设 1、负责制定和完善部门工程项目管理制度、流程及标准,建立高效的项目管理体系,推动项目管理规范化、标准化。 2、参与制定部门年度经营目标,分解并监督执行,确保各项指标达成。 (二)多项目统筹管理 2、全面负责公司弱电智能化工程项目的整体管控,协调资源,确保各项目在预算内按时、按质交付,实现项目群整体利润目标。 3、监控所有项目的关键节点,进行风险评估和预警,统筹解决重大问题和突发情况。 (三)技术与管理决策 1、评审重大项目的技术方案、施工组织设计,参与关键技术的决策与优化,提升项目技术实施水平。 2、指导重大项目投标、技术答疑、合同评审等前期工作,提供管理及技术支持。 (四)成本与经营管控 1、审核各项目预算、成本计划及重大支出,监控项目成本执行情况,优化资源配置,提升整体盈利水平。 2、监督项目回款进度,指导重大项目的结算,成本与回款管理:负责项目成本核算与动态管控,严格审核材料采购等支出;高效推进请款、收款流程,规范管理变更签证,主导竣工结算工作,保障项目资金良性循环。 (五)供应链与分包管理 1、建立并完善供应商及分包商管理体系,组织评估、筛选和绩效管理,确保供应链稳定可靠。 2、审批重大采购计划及分包合同,监督执行情况,控制质量和成本。 (六)跨部门与对外协调 1、作为工程管理代表,对接重要客户、合作伙伴及公司高层,协调内外部资源,解决重大争议与协作问题。 2、推动跨部门协作流程优化,提升整体运营效率。 (七)质量安全与合规管理 1、建立并贯彻工程质量、安全生产及合规管理的标准与制度,组织定期检查与整改,杜绝重大质量与安全事故。 2、确保所有项目符合国家、行业及公司规范,应对重大审计与验收。 (八)团队建设与人才培养 1、负责工程团队的组织建设、人员配置、绩效考核与激励机制设计,提升团队凝聚力和战斗力。 2、组织项目管理、技术、安全等培训,培养核心骨干,搭建人才梯队。 (九)知识管理与复盘提升 1、推动项目经验沉淀、案例库建设与管理工具优化,持续提升组织项目管理能力。 2、组织重大项目复盘,总结最佳实践,推动管理改进与创新。 二、任职要求 (一)硬性条件与经验 1、学历专业:本科及以上学历,自动化、计算机、通信工程、电子信息、电气工程、工程管理等相关专业。 2、工作经验:8年以上弱电智能化行业经验,其中至少5年以上多项目统筹管理或部门管理经验,有成功交付大型或复杂项目群案例。 3、行业知识:精通弱电各子系统(安防、网络、BA、会议等)技术、实施及管理,熟悉主流设备品牌与行业发展趋势。 4、证书要求:持有一级建造师(机电工程)、PMP、高级工程师等证书者优先。 (二)核心能力与技能 1、战略与体系构建能力:具备体系化思维,能搭建并优化项目管理体系,推动管理变革与效率提升。 2、经营与风控能力:擅长项目群成本控制、盈利分析和经营决策,具备较强的财务意识和风险管控能力。 3、资源整合与协调能力:能高效整合内外部资源,具备出色的高层沟通、谈判与冲突解决能力。 4、领导与团队发展能力:具备较强的领导力,能有效激励和发展团队,塑造高绩效文化。 5、技术决策能力:能对重大技术方案进行评审和决策,平衡技术可行性与管理经济性。 6、技术实操能力:能独立看懂 CAD 施工图、系统拓扑图,熟悉海康威视、大华、华为、Cisco、西门子、霍尼韦尔等主流品牌设备的技术参数、配置方法与调试流程,可独立完成技术方案审核与优化。​ 7、沟通协调能力:拥有出色的口头与书面表达能力,善于与不同层级(如客户高管、现场施工人员)、不同背景的对象沟通,能快速化解冲突,推动问题高效解决。 (三)个人素质 结果导向:强目标驱动,能承受高压,确保关键经营与管理目标达成。 系统思维:能系统性分析问题,制定并实施整体解决方案。 客户与业务意识:深刻理解客户与业务需求,推动项目管理服务于公司战略。 严谨与担当:对管理细节、合规性要求严格,具备高度责任感和担当精神 三、薪资福利 (一)薪酬体系 薪资构成:基本工资 + 绩效奖金(年度考核) + 项目提成(按项目利润阶梯核算,上不封顶 年薪范围:根据城市能级与候选人资历,综合月薪12k;优秀者可突破薪资上限,享受核心人才激励政策。​ (二)福利保障 基础福利:五险一金、补充商业保险 假期福利:带薪年假(入职满 1 年享 5 天)、带薪病假、法定节假日、节日福利 补贴福利:交通补贴、通讯补贴、出差补助、餐饮补贴 成长福利:高级管理培训、外部标杆学习、证书补贴、清晰晋升通道 人文关怀:年度体检、团队建设、家庭关怀、生日及特殊节日福利
项目现场负责人
8000-15000元/月
项目经理5-10年大专环保装置脱硫脱硝尾气处理
工作内容: 1.全面负责项目全流程管理,为项目现场第一责任人,统筹开展项目全生命周期内安全、环保、生产、经营、团队建设及合规管理各项工作。 2.制定项目年度运营目标与预算方案,组织召开月度运营复盘会议。 3.统筹协调安全、生产、环保领域的跨部门协同事项,负责项目采购预算审批工作。 4.编制脱硫系统月度生产计划,制定中控工三班两倒排班方案并监督执行。 5.按月梳理备品备件与工器具需求,保障库存处于合理区间,监督设备运行状态与缺陷消除质量。 6.组织开展员工岗位技能培训,每日组织开展现场安全巡检,建立隐患整改台账。 7.定期与业主环保部门对接,保障监测数据符合合规要求。 8.办理项目月度,保障项目款项按时回款,完成领导交办的其他临时性工作。 岗位要求: 1.年龄30~45岁,身体健康,能常驻项目现场,适应驻场工作、检修期加班、应急抢修,无妨碍从事电气作业的疾病。 2.品行端正,责任心强,具备良好的故障排查能力、动手实操能力、团队协作意识,同时具备较强的抗压能力、统筹协调能力和应急处置能力。 3.严守安全环保红线,严格遵守电气安全规程,能严格执行公司制度、BOT协议及业主管理要求。 4.中专及以上学历,电气工程及其自动化、电气技术、仪表自动化、机电一体化等相关专业优先(实操经验丰富者可放宽专业)。 5.具有3年及以上工业电仪检修经验,同时具备3年及以上烟气脱硫项目运营管理经验;优先有电厂、钢铁、焦化、建材、化工行业其中一项烟气治理运营经验。 6.需持有化工行业主要负责人安全生产管理证、低压电工证,电气专业优先。
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1. 全面负责弱电智能化项目全流程管理,包括进度控制、质量监督、安全生产及验收交付 2. 独立完成项目成本核算、材料计划与管控、资料归档,规范执行对账、审计及结算工作 3. 高效对接甲方、监理及施工团队,统筹协调现场资源,及时响应并解决各类突发问题 4. 严格执行公司管理制度与行业规范,确保项目全过程合规、透明、可控 5. 主导项目回款跟进与结算闭环,保障项目经营成果落地 任职要求: 1. 3年及以上弱电智能化项目管理经验,熟悉GB/T 50314、JGJ/T 16等主流施工及验收规范 2. 熟练操作宏业、鹏业等工程造价软件,具备独立完成算量、组价、结算的能力 3. 原则性强、责任心突出,具备严谨的逻辑思维与扎实的文档管理能力 4. 沟通协调能力强,能高效推动多方协作,抗压能力好 5. 大专及以上学历,持有一级/二级建造师(机电工程)或PMP证书者优先
机电工程主管
1.3-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力工程
我公司主营业务为高压110KV及以下工程与机电安装,需具备施工单位丰富实战经验! 岗位职责: 1、负责建筑水电、给排水、强弱电、暖通、消防等工程的现场进度与施工质量管控,监督材料与设备按时进场并确保状态合格,保障施工任务按质按量完成,组织各阶段工程验收及竣工验收; 2、负责安装施工过程中各类工艺与技术方案的实施与管理; 3、统筹项目整体工作,参与图纸会审,依据设计图纸、相关规范及水电施工技术标准开展工作; 4、根据安装工程进度计划与实际要求,向施工班组下达作业任务,并监督落实执行情况; 5、全面负责施工现场的质量、安全、成本及进度管理工作; 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电、建筑、暖通、电气类相关专业毕业,掌握BIM技术;(无二级建造师机电证书者请勿投递) 2、熟悉机电安装项目管理流程,具有5年以上机电安装或酒店类项目管理经验,持有二级建造师(机电)或以上资格证书,具备中级或高级工程师职称者优先,须人证合一; 3、在水电安装、给排水、强弱电、暖通等领域具备扎实的专业能力; 4、对建筑工程质量、安全及文明施工管理有深入理解,可独立承担施工或组织工程验收; 5、熟练掌握国家建筑规范、施工工序及技术要求,能识读施工图纸,了解材料性能并准确核算工程量,熟悉施工及验收标准; 6、具备良好沟通能力,富有团队协作精神,工作严谨细致,抗压能力强; 7、持有一级建造师(机电)证书或可接受异地派遣者优先考虑; 8、薪酬待遇:年薪+绩效,具体面议。
项目经理10年以上学历不限
岗位职责: 1.负责乡村自建房项目的现场监督与指导,如计划安排,技术交底,进度管控,质量管理与安全管理等 2.根据现场作业情况,协调不同工种之间的工作安排,合理分配工作任务,最后确保人员、材料、设备高效协同,提高作业效率 3.负责施工现场材料的验收、保管和使用等 任职要求: 1.学历要求:不限 2. 经验要求:具备丰富的施工现场管理经验 3.熟悉国家及地方工程建设相关法规、技术标准和施工规范 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 Ps公司地址资阳,承包川渝地区项目,需要有电车作为代步工具(不满足请勿投递)
项目管理项目经理
8000-16000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位职责 1、主导项目从启动到收尾的全过程管理,涵盖规划、实施、监督与闭环。 2、编制项目整体方案、时间安排及资金预算,统筹控制成本、品质、安全、工作边界及潜在风险。 3、搭建并带领项目团队,落实人员分工,实施绩效评估与正向激励。 4、对内推动跨职能协作,对外联络客户、监理单位、供应方及相关行政主管部门。 5、定期提交项目进展报告,通报关键节点、风险状况及阶段性成果。 6、牵头完成项目竣工验收、资料整理归档及后期复盘工作。 7、严格执行企业规章与行业标准,保障项目合法合规及现场安全运行。 任职要求 1、年龄不超过35岁(条件突出者可放宽至40岁); 2、具备本科或以上学历,主修工商管理、工程管理、工程造价等相关专业者优先(能力优异者学历可适当放宽)。 3、拥有5年以上项目管理实践经验,曾独立主导至少2个完整项目的全流程运作。 4、熟练掌握项目管理体系与常用工具,了解合同管理、招标投标、工程变更、签证流程及成本核算,能接受出差或现场驻守,工作积极主动,注重实效。 5、具有出色的沟通协调与商务交流能力,作风认真缜密,心理素质好,抗压能力强,持有注册监理工程师/造价工程师资格或高级工程师职称者优先考虑。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电力施工
工作职责 1. 全面负责工程项目从启动至竣工验收的全过程管理,围绕进度、质量、安全三大核心目标,确保项目高效推进与顺利落地。 2. 参与公司级项目管理工作,作为甲方、监理及分包单位之间的协调对接主体,构建顺畅沟通渠道,及时化解协作障碍,保障各施工环节紧密衔接。 3. 深入参与项目成本动态监控、施工资料规范化整理以及竣工验收全流程执行,为项目完整交付提供有力支撑。 任职要求 1. 大专及以上学历,工程类相关专业背景,具备扎实的工程理论知识基础。 2. 具备3年以上工程施工项目管理实践经验,熟悉施工标准及现场管理逻辑,能够独立处理复杂施工场景中的各类问题。 3. 具备出色的跨团队沟通协调能力与应急处置能力,适应阶段性出差安排。 4. 持有建造师执业资格证书者优先考虑,具有成本管控或项目管理专项经历者优先录用。
雅安天全县招工地小工/杂工、水电电工要求要有高低压证
120-200元/天
水电工小工1-2人完工结算
雅安市天全县招工地小工/杂工、水电 电工要求要有高低压证
雅安 天全县
5月13日 09:46拨打电话
塔吊司机指挥工
司机7500加班25包住不包吃,连班管饭,指挥5000加班20加班多得很,最好是司机带指挥:需要上班的
雅安
5月13日 09:45拨打电话
客服专员
1000-2000元/月
客服专员月结经验不限学历不限网络客服全白班
1. 接听客户来电或回复在线咨询,及时解答疑问; 2. 妥善处理客户投诉,提出有效解决方案; 3. 持续维护客户关系,提高服务满意度; 4. 汇总客户意见与建议,为服务优化提供依据。 要求具备良好的沟通能力与服务意识,熟悉客服工作流程,有较强的问题处理及应急应变能力者优先。
客服专员
1000-2000元/月
客服专员月结经验不限学历不限网络客服全白班
1. 接听客户来电或回复在线咨询,及时解答疑问; 2. 妥善处理客户投诉,提出有效解决方案; 3. 持续维护客户关系,提高服务满意度; 4. 汇总客户意见,为服务优化提供依据。 要求具备良好的沟通能力与服务意识,熟悉客服工作流程,有较强的问题处理及应急应变能力者优先。
长白班饮料厂用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
320一天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,,公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
高级项目主管
1.3-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科
岗位职责 1. 负责汽车模具项目的统筹规划、进度把控及资源调配,保障项目按期高质完成; 2. 协同客户、设计团队与生产单位,推进项目各环节高效衔接与实施; 3. 编制项目执行计划并监督落实,及时应对和处理项目运行中的各类问题; 4. 监控项目成本、质量控制及风险因素,确保项目在预算框架内顺利结项。 核心任职要求: 【任职要求】 1. 本科及以上学历,机械工程、车辆工程或相近专业背景; 2. 具备1~3年汽车模具或相关行业项目管理经历,拥有良好的跨部门沟通与协调能力; 3. 掌握模具设计流程与生产工艺,熟悉相关行业标准与技术规范; 4. 责任意识强,具备良好抗压能力,能接受一定程度的出差安排
项目主管
1.3-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科
岗位职责: 1. 负责汽车模具项目的整体统筹、进度把控及资源调配,保障项目按期高质完成; 2. 协同客户、设计团队与生产单位高效对接,推进各环节有序开展; 3. 编制项目实施计划并监督执行,快速响应并处理过程中的各类问题; 4. 监控项目成本、质量控制及风险因素,确保在预算框架内顺利交付。 核心任职要求: 【任职要求】 1. 本科及以上学历,机械工程、车辆工程或相近专业背景; 2. 具备1~3年汽车模具或相关行业项目管理经历,拥有良好的组织协调能力; 3. 掌握模具设计流程与制造工艺,熟悉相关行业标准与规范; 4. 工作责任心强,具备良好抗压能力,能接受一定程度的出差安排
项目负责人
4000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专土建工程
岗位职责: 1、全面负责工程项目的承接、立项、进场施工、验收交付、报审审定、开票及回款等全过程管理。 2、配合办事处经理完成项目团队成员的绩效目标设定与考核评估工作。 3、组织编制并落实项目各类施工方案、进度计划及周度工作安排。 4、严格执行质量管控措施,确保施工质量符合国家标准或合同约定要求。 5、科学统筹调度人力、材料、设备等生产资源,履行日常工作中组织、计划、指挥、协调、控制和激励职能,保障工程质量、安全文明施工、工期节点及经济效益目标达成。 6、按时向建设单位申报并催收工程进度款项,提升资金周转效率,开展项目成本核算,优化资金使用,审核各项开支费用。 7、妥善处理与运营部门、审计单位、分包单位及行业监管机构之间的关系,保障项目顺利推进。 8、负责施工现场的统筹管理,合理调配物料、机械设备与人力资源,有效控制各环节施工成本。 9、牵头完成各阶段工程的竣工验收及结算相关工作。 10、收集整理新项目信息,推动项目落地实施。 11、具备较强的应急响应能力,能及时应对施工过程中突发状况。 其他要求: 1、通信工程、通信维护或通信项目管理等相关专业背景; 2、具有项目管理实际经验,熟悉工程质量验收规范、施工工艺标准及技术资料编制流程; 3、掌握安全生产管理体系,能够有效处置现场突发事件; 4、持有安全员证书,具备中级及以上通信技术职称者优先考虑。
项目经理
1-1.5万元/月
项目经理3-5年学历不限
有过高速公路劳务施工经验的项目经理,
工程部经理
1-1.2万元/月
项目经理5-10年大专
地产公司工程部经理:1、熟悉且主持办理开发项目前期各类手续办理,包括且不限于,规划类、评估类、审批类手续;2、项目实施过程中各部门协调管理;3、参建各方的协调管理;4、薪资面议;5、年龄:40周岁以上勿扰!
四川雅安招聘:实习生薪资:2200元以上/月实习生
其他施工管理月结
招聘:实习生 薪资:2200元以上/月 实习生
雅安
5月10日 15:09拨打电话
路桥工程
1.2-1.5万元/月
生产经理
一、学历与专业要求 1. 大专及以上学历,道路与桥梁、公路工程、土木工程、市政工程等相关专业。 2. 懂公路现行施工规范、国标、省标及业主监理管理流程。 二、工作经验要求 1. 5年以上公路工程施工现场经验,至少3年以上同岗位(生产经理/施工经理)管理经验。 2. 做过国道、省道、高速、农村公路、改扩建工程全流程施工管理,懂路基、路面、桥涵、防护排水、交安工程施工。 三、证书资质要求 1. 必备:二级及以上建造师(公路专业) 优先; 2. 有安全员C证、中级/高级工程师职称加分; 3. 能持证上岗、证件可注册/备案。 四、专业能力要求 1. 能看懂施工图纸、工程量清单,精通路基填筑、水稳、沥青路面、桥涵结构物施工工艺。 2. 精通施工计划编排:总进度计划、月/周计划、人机材调配、节点工期把控。 3. 擅长现场生产组织、班组管理、劳务协调、机械调度(挖掘机、摊铺机、压路机、拌合站等)。 4. 熟悉公路工程质量管控、试验检测、隐蔽工程验收、资料同步流程。 5. 懂安全文明施工、扬尘治理、临建设施、现场临水临电管理,能规避安全隐患。 6. 会对接业主、监理、设计院、地方村委、路政等各方关系,协调征地、阻工、变更签证。 7. 能编制施工方案、专项方案、进度报表、生产例会管理。 五、管理能力要求 1. 统筹现场人、机、料、法、环,管控施工队伍、技术员、施工员、安全员、资料员团队。 2. 成本意识强,能控制耗材、机械台班、人工浪费,配合项目成本核算。 3. 执行力强,能扛工期压力,抢工期、保通车节点能力强。 4. 会现场突发问题处理:塌方、雨季施工、图纸变更、劳务纠纷等应急处置。 六、个人素养与硬性要求 1. 能常驻工地、接受长期驻项目、随项目调动。 2. 吃苦耐劳、原则性强、沟通协调能力好、抗压能力强。 3. 无重大安全事故责任记录,职业口碑良好。 4. 年龄建议:35–50岁,现场实战型,不坐办公室纸上谈兵。 七、岗位职责 1. 全面负责公路项目现场生产施工组织、进度管控、人机材调配; 2. 负责各分项工程施工安排、班组交底、现场技术指导; 3. 统筹质量、安全、文明施工、环保扬尘管理; 4. 对接监理、业主、地方关系,协调施工外围事宜; 5. 落实工期节点,组织例会、复盘进度、整改问题; 6. 配合成本、合约做好签证、变更、工程量核对。
路桥工程
1.2-1.5万元/月
生产经理
一、学历与专业要求 1. 大专及以上学历,道路与桥梁、公路工程、土木工程、市政工程等相关专业。 2. 懂公路现行施工规范、国标、省标及业主监理管理流程。 二、工作经验要求 1. 5年以上公路工程施工现场经验,至少3年以上同岗位(生产经理/施工经理)管理经验。 2. 做过国道、省道、高速、农村公路、改扩建工程全流程施工管理,懂路基、路面、桥涵、防护排水、交安工程施工。 三、证书资质要求 1. 必备:二级及以上建造师(公路专业) 优先; 2. 有安全员C证、中级/高级工程师职称加分; 3. 能持证上岗、证件可注册/备案。 四、专业能力要求 1. 能看懂施工图纸、工程量清单,精通路基填筑、水稳、沥青路面、桥涵结构物施工工艺。 2. 精通施工计划编排:总进度计划、月/周计划、人机材调配、节点工期把控。 3. 擅长现场生产组织、班组管理、劳务协调、机械调度(挖掘机、摊铺机、压路机、拌合站等)。 4. 熟悉公路工程质量管控、试验检测、隐蔽工程验收、资料同步流程。 5. 懂安全文明施工、扬尘治理、临建设施、现场临水临电管理,能规避安全隐患。 6. 会对接、监理、设计院、地方村委、路政等各方关系,协调、阻工、变更签证。 7. 能编制施工方案、专项方案、进度报表、生产例会管理。 五、管理能力要求 1. 统筹现场人、机、料、法、环,管控施工队伍、技术员、施工员、安全员、资料员团队。 2. 成本意识强,能控制耗材、机械台班、人工浪费,配合项目成本核算。 3. 执行力强,能扛工期压力,抢工期、保通车节点能力强。 4. 会现场突发问题处理:塌方、雨季施工、图纸变更、劳务纠纷等应急处置。 六、个人素养与硬性要求 1. 能常驻工地、接受长期驻项目、随项目调动。 2. 吃苦耐劳、原则性强、沟通协调能力好、抗压能力强。 3. 无重大安全事故责任记录,职业口碑良好。 4. 年龄建议:35–50岁,现场实战型,不坐办公室纸上谈兵。 七、岗位职责 1. 全面负责公路项目现场生产施工组织、进度管控、人机材调配; 2. 负责各分项工程施工安排、班组交底、现场技术指导; 3. 统筹质量、安全、文明施工、环保扬尘管理; 4. 对接监理、地方关系,协调施工外围事宜; 5. 落实工期节点,组织例会、复盘进度、整改问题; 6. 配合成本、合约做好签证、变更、工程量核对。
生产经理
一、学历与专业要求 1. 大专及以上学历,道路与桥梁、公路工程、土木工程、市政工程等相关专业。 2. 懂公路现行施工规范、国标、省标及业主监理管理流程。 二、工作经验要求 1. 5年以上公路工程施工现场经验,至少3年以上同岗位(生产经理/施工经理)管理经验。 2. 做过国道、省道、高速、农村公路、改扩建工程全流程施工管理,懂路基、路面、桥涵、防护排水、交安工程施工。 三、证书资质要求 1. 必备:二级及以上建造师(公路专业) 优先; 2. 有安全员C证、中级/高级工程师职称加分; 3. 能持证上岗、证件可注册/备案。 四、专业能力要求 1. 能看懂施工图纸、工程量清单,精通路基填筑、水稳、沥青路面、桥涵结构物施工工艺。 2. 精通施工计划编排:总进度计划、月/周计划、人机材调配、节点工期把控。 3. 擅长现场生产组织、班组管理、劳务协调、机械调度(挖掘机、摊铺机、压路机、拌合站等)。 4. 熟悉公路工程质量管控、试验检测、隐蔽工程验收、资料同步流程。 5. 懂安全文明施工、扬尘治理、临建设施、现场临水临电管理,能规避安全隐患。 6. 会对接、监理、设计院、地方村委、路政等各方关系,协调、阻工、变更签证。 7. 能编制施工方案、专项方案、进度报表、生产例会管理。 五、管理能力要求 1. 统筹现场人、机、料、法、环,管控施工队伍、技术员、施工员、安全员、资料员团队。 2. 成本意识强,能控制耗材、机械台班、人工浪费,配合项目成本核算。 3. 执行力强,能扛工期压力,抢工期、保通车节点能力强。 4. 会现场突发问题处理:塌方、雨季施工、图纸变更、劳务纠纷等应急处置。 六、个人素养与硬性要求 1. 能常驻工地、接受长期驻项目、随项目调动。 2. 吃苦耐劳、原则性强、沟通协调能力好、抗压能力强。 3. 无重大安全事故责任记录,职业口碑良好。 4. 年龄建议:35–50岁,现场实战型,不坐办公室纸上谈兵。 七、岗位职责 1. 全面负责公路项目现场生产施工组织、进度管控、人机材调配; 2. 负责各分项工程施工安排、班组交底、现场技术指导; 3. 统筹质量、安全、文明施工、环保扬尘管理; 4. 对接监理、地方关系,协调施工外围事宜; 5. 落实工期节点,组织例会、复盘进度、整改问题; 6. 配合成本、合约做好签证、变更、工程量核对。
项目经理5-10年大专
任职要求: 1、建筑施工管理、建筑施工技术、室内设计、建筑经济管理等相关专业大专及以上学历。 2、有装饰装修工作3年及以上工作经验。 3、独立管理过酒店装修项目。 4、具有建造师证书优先。 5、能吃苦耐劳、积极上进。
项目经理—工装
1-1.5万元/月
项目经理5-10年大专二级建造师一级建造师装饰装修
岗位职责: 1、负责项目统筹管理,对项目的重点、难点区域进行监督管理,严控项目的质量、安全、进度; 2、负责与甲方、监理、土建的沟通,做好统筹协调工作; 3、负责项目成本控制、进度控制、质量控制、安全生产、文明施工管理等工作; 4、负责班组人员的选定、合同的签订及施工人员的管理、监督工作; 5、做好项目各岗位人员的工作分工,对项目成员工作进行监督和把控; 6、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求: 1、持有二级房建及以上建造师证书或房建中级工程师职称; 2、***大专及以上学历,工民建、土木工程、工程管理等相关专业; 3、具有5年以上建筑工建类装饰施工行业管理经验,3年以上同岗位工作经验; 4、熟悉工程项目管理相关经济及法律法规知识,精通现场施工和验收规范标准; 5、熟悉项目招投标、预决算、进度质量控制、现场施工、售后服务等工程项目管理流程与规范; 6、熟练操作AutoCAD、Office等办公软件; 7、具备较强的沟通协调能力和团队合作精神,良好的谈判能力及职业操守,较强的应变能力与抗压能力。
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责绿化养护项目统筹管理,制定年度 / 月度养护计划、施工方案及预算,合理调配人员、机械、物资,把控项目进度与成本。 2.配合甲方统筹项目团队的招工与人员管理。 3.负责现场养护技术指导与质量管控,监督浇水、施肥、修剪、病虫害防治、杂草清理、补植等作业,落实巡查整改,确保符合甲方及行业规范。 4.做好团队管理、安全培训及文明施工,落实安全生产责任,排查安全隐患,规范机械、农药使用。 5.对接甲方及相关部门,处理需求、投诉与现场突发情况,维护合作关系,保障项目验收与续约。 6.建立养护台账、安全记录、验收资料等项目档案,按时完成报表上报与结算工作。 任职要求: 1.大专及以上学历,园林、园艺、植保、风景园林等相关专业,3 年以上绿化养护项目管理经验,能独立负责完整项目。须具有园林绿化中级(或市政中级)及以上职称,或具有二级建造师(市政公用工程)及以上证书。 2.熟悉常见园林植物习性、修剪技术、病虫害防治及园林机械使用,掌握绿化养护标准与安全规范。 3.具备良好的团队管理、现场协调、成本控制及沟通应变能力,责任心强,能适应户外现场作业。 4.持有驾照、园林相关职称或建造师、安全员证书者优先。
新能源项目管理岗
1.3-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科
岗位职责: 1. 负责工商业分布式光伏、用户侧储能项目从规划到并网交付的全周期建设管理,涵盖项目策划、设计优化、招采执行、施工组织、质量监督、进度控制、投资管理等环节,确保项目依法依规高效实施。 2. 统筹新能源项目建设管理工作,协助开展前期踏勘、技术方案比选及建设计划编制,协调落实项目建设所需各类资源,保障各阶段工作按计划推进。 3. 严格贯彻国家与地方关于新能源领域的政策法规、技术标准和规范要求,建立完善项目建设管理制度与流程体系,规范建设行为,防范各类管理风险。 4. 负责项目建设过程中内外部协作沟通,对内联动设计、采购、运维等相关团队,对外对接业主单位、施工单位、监理单位、电网公司及政府职能部门,及时协调解决各类问题,维护良好合作局面。 5. 落实项目建设安全主体责任,执行安全生产制度,组织开展安全检查、隐患识别与整改闭环,确保施工全过程无安全事故发生。 6. 提供项目建设专业技术支持,针对复杂技术难题组织专项研讨并提出可行方案;关注行业新技术、新设备、新工艺发展趋势,推动先进成果在项目中的应用落地。 7. 负责项目实施过程中各类资料的收集、整理与归档,确保建设档案齐全、合规、可追溯; 8. 编制项目总结报告、竣工验收文件等相关技术文档,完成项目交付相关工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电力、工程类相关专业背景。具备突出实践能力或丰富经验者可适当放宽条件。需具备3年以上新能源项目建设管理经验,其中至少2年从事工商业分布式光伏或用户侧储能项目全流程管理工作。 2. 具有大型集中式光伏电站或风电项目现场管理经验者优先考虑。 3. 熟悉新能源行业政策法规、技术标准及规范体系,掌握工商业分布式光伏、用户侧储能、集中式光伏及风电项目的建设流程、关键技术要点和质量安全管控要求。 4. 具备扎实的专业基础知识,熟悉光伏、储能、风电项目的设计、施工、调试与并网等环节技术内容,能独立应对常见工程技术问题。 5. 熟练使用AutoCAD、pvsyst等专业设计工具及Office办公软件,具备较强的技术方案编写、报告撰写和资料归档能力。 6. 熟悉项目招投标、合同管理及成本控制流程,具备一定的投资管控意识和实践经验。 7. 有省属或大型能源企业新能源项目管理经历者优先录用。 8. 熟悉新能源项目并网手续办理流程,与电网公司及地方政府能源管理部门具有良好协作关系者优先。 项目地址:广元旺苍、凉山昭觉 薪资:综合月薪税前应发13000-15000元/月 工作时间:早九晚五 周末双休
施工管理人员
1.8-2.3万元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:大专(优先本科及以上) 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:建议5-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安全员证机电工程二级注册建造师施工单位其他一级注册建造师房屋建筑机电工程经验房屋建筑经验
岗位职责: 1、全面负责商超类项目(如沃尔玛、永辉、盒马等)的施工管理工作,统筹施工计划编制、现场组织与实施,把控工程进度与质量,确保项目按时交付。 2、对接设计单位、施工队伍、监理方及材料供应商,协调处理施工过程中的技术、物资与人力问题,保障各环节高效衔接。 3、严格执行项目预算管理,控制施工支出,审核工程变更与签证内容,杜绝非必要成本增加。 4、贯彻执行安全生产制度,定期开展隐患排查,落实安全措施,确保施工现场无安全事故发生。 5、牵头组织竣工验收工作,归集整理工程技术资料,协助完成项目移交及后续维护支持。 6、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备3年以上商业地产或商超项目施工管理经验,熟悉商超装修、机电安装等工程流程及相关规范。 2、掌握扎实的建筑工程技术知识,须持有建造师执业资格证书。 3、具备优秀的现场协调能力、应急处置能力及抗压能力,能妥善应对施工过程中的突发状况。 4、具有较强的成本控制意识和安全管理意识,执行力突出,关注工作成果与目标达成。 5、大专及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业者优先考虑。 我们期待思维清晰、责任心强、富有进取心,并致力于在建筑领域长期发展的优秀人才加入,携手共创未来!
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