广东韶关要建筑木工师傅6-7人，联系我

苏州市昆山市招建筑木工

招木工4名

1、了解制造类企业生产流程，掌握焊接、拼装、组装及后处理等工艺操作，具备较强的沟通表达能力，能适应高强度工作压力，拥有良好的职业发展空间。 2、具备管理魄力，擅长生产团队组织与协调，人际沟通能力突出。

苏州市太仓市招建筑木工

注塑车间班长 1) 负责注塑车间的日常运营与管理； 2) 负责班组人员的工作分配与协调； 3) 负责生产现场5S执行与监督； 任职资格： 1) 中专及以上学历，具备5年以上调机经验者优先考虑； 2) 有在生产车间独立带领小组经历者优先录用； 3) 能熟练进行基础电脑操作，表达清晰，沟通顺畅； 提供食宿，年度旅游，年度体检，生日福利，春节红包、开门红，业绩突出者可获得年终奖金 工作地址：江苏省淮安市淮高镇高港新区18号（江苏科智药业有限公司）

1、独立完成走心机的调机与参数优化，依据图纸要求实现精密零件的加工任务 2、负责作业人员的工作分配与日常安排； 3、执行作业人员绩效评估并制定工作计划； 4、组织作业员技能培训，强化现场管理及纪律要求； 5、及时处理生产过程中出现的异常情况（如质量或设备问题），进行反馈并协助提升产能； 6、监督现场5S管理工作的落实与执行； 7、跟进现场质量响应措施，签核不合格品围堵检查记录； 8、担任各区域产品经理与人事部门同一线员工之间的沟通纽带； 9、完成上级交办的其他相关工作。 具体要求： 1、大专及以上学历，机械制造类相关专业； 2、熟练操作Office办公软件，掌握质量管理工具、方法及相关流程； 3、具备3年以上机械制造企业现场管理岗位工作经验； 4、熟知行业产品质量标准与生产规范，了解产品技术特性及生产工艺流程，熟悉制造型企业生产、物流与技术环节的运作机制； 5、具有较强的品质管控、流程改善、统筹规划及沟通协调能力，善于分析和解决实际问题；

中空夹胶玻璃车间代班长1人（顾山） 一．岗位职责： 1.负责中空/夹胶的生产组织及人员安排。维持工序生产的正常运作，按时按量地完成生产任务。.负责每天生产准备，组织合理调配人员，提高生产效率。负责安排对新员工及轮岗员工的岗位，操作培训；负责处理工序出现的异常情况（质量、安全、设备、成本），做好上传下达； 2.开展过程品质控制，优化现场工艺排布，不断提升效率；. 3.控制工序的物料运作规范管理，严格控制消耗降低成本，每月月底按要求进行盘点；. 4.车间内部现场管理（物料、成品、半成品、生产工具按要求合理放置）； 5..对设备进行日常维护管理，杜绝安全事故的发生（监督规范操作及日常维护保养） 二．任职资格与要求： 1.高中及以上学历。 2.从事中空工序主操或夹胶工序主操工作者优先，熟悉玻璃深加工过程控制； 3.良好的沟通和协作能力，能服从公司上级领导安排。 三．工作时间与地点：江阴市顾山镇古塘路江苏京澄船用玻璃厂区内（百纳新材料）10小时工作制，单休 四．薪资模式：试用期2个月，工资包含：基本工资+岗位工资+绩效工资+级别工资，薪资面议约5K-8K

工地上招拆木和清理材料

南京市浦口区招建筑木工

［峰巢电子厂］ 晋升空间大 空调恒温车间、不穿无尘衣！ 主营生产：汽车显示屏，配件等！ ✅岗位:品质 ⚠男女工17-35岁，会26个字母 上班时间：8:00一20:00两班倒！ 薪资20元/小时，每月25发薪，可预支工资！ ⚠ 需要体检， ✅免费提供工作餐和加班餐，当天可安排住宿，住宿4-6人间！ ❤不体检！不体检， 塘桥机电:招普工20名，工人 年龄18----50 岁 岗位！白班校型，白班打磨，18元每小时。 综合工资 6000---8500左右 工厂有宿舍，宿舍有空调，面试后第二天直接上班。 联系电话：

苏州项目钳工大工会打千分表， 工时高45/小时 工期3个月 刘工

女装工作室招聘长期样衣工2名，四季款女装，要求会针织和梭织，手脚麻利，品质好。地址：常熟毛桥附近。

急招日结170莹特丽今晚夜班，大量要人，要人多，下班发工资 上下车，签名（宽客中介） 一：莹特丽，今天夜班，大量要人，（必须带身份证或者复印件满18周岁）自带口罩免费有工作餐吃.有厂车接送 产线工资是170海关 （工资是170特殊部门QC，物料，仓库，工艺.） 男女18-47岁，要人多 工资是170--一天一发工资，下班就发工资 莹特丽化妆品（海关）， （10小时供一餐） 上班时间17:40——04:20下班 坐着上班 坐车时间： 青剑湖万客隆 晚班16：00分 老苏杭红绿灯 晚班16：15分 锦丰广场南门对面（云顶花园西北门口） 晚班16：25分 车牌号苏U8VC00 车牌:苏UX7720，另有大把车 上下车，签名，宽客中介 现在报名中 下班加发工资 今天下午4点18分之前到宽客店里集合去上夜班

招有实力样衣工1名，待遇优厂在爱尚科创园，

招聘：土建栋号长一名，要求：(二级建造师证书)、施工经验不少于8年，做过第三方飞检，薪资待遇面议。项目在：福清市→请联系::王总

现场生产管理一名，栋号长一名 ！在劳务公司工地有三年以上经验优先！年龄在30-50岁！工资待遇7500！使用期一个月，包吃住！有意电话联系

需有一建证书（费用另计），或施工员证书，待遇为证书+栋号长工资+社保

技术栋号长一名，熟悉测量仪器，在劳务公司工地作业有三年以上经验优先！年龄在30-45岁！工资待遇7500！使用期一个月，包吃住！有意电话联系

岗位职责： 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识

江苏苏州招一名调平手，工地苏州，附近能来的联系

有从事过面包生产线及烤炉操作相关经验者 职位招聘1人 原标题：《喷粉主管》

生产助理 工作内容 1.协助生产计划的制定和执行，确保物料的及时供应和生产进度； 2.负责生产过程中的物料管理和库存控制，确保生产所需物料的准确性和及时性； 3.监控生产过程中的质量，及时解决生产中出现的问题； 任职要求 1.具备良好的沟通和协调能力，能够与各部门有效配合，确保生产进度的顺利进行； 2.具备较强的责任心和执行力，能够按时完成上级交代的任务； 3.具备一定的生产管理知识和技能，对生产流程和物料管理有一定了解的优先考虑，无经验感兴趣的亦可培养！ 4.前期从协助完成采购流程相关事宜做起

岗位职责： 1. 负责生产车间的日常运作，依据订单需求制定并落实生产排程，保障产品按时、按质、按量完成交付。 2. 搭建并优化机加工质量管理体系，解决生产过程中出现的技术问题与品质异常，持续减少不良品产生。 3. 承担生产成本的核算与管控工作，通过工艺改进、提高设备使用效率、合理控制刀具及耗材使用等手段实现降本增效。 4. 实施6S现场管理标准，规范车间区域规划与设备保养流程，确保作业安全零事故，提升整体运行效率。 5. 负责车间团队的组织管理、技能培训、绩效考核及人员调配工作 任职要求： 1. 具有机加工行业5年以上实际工作经验，或具备同等规模企业生产主管/厂长岗位3年以上管理经历，有代工（OEM）模式工作经验者优先考虑。 2. 熟悉常用机加工设备的加工能力与技术参数，能独立识读复杂机械图纸，具备工装夹具设计或工艺编制经验者优先，有工程塑料类材料加工经验者更佳。 3. 具备出色的现场指挥能力、生产计划统筹能力及高效执行力，能够适应多品种、小批量生产环境下的快速换型与调度。 4. 工作责任心强，抗压能力突出，具备良好的品质观念与成本控制意识

岗位要求： 1、能够依据客户需求，独立完成整机结构设计，并输出相应的BOM清单与工程图纸。 2、掌握气动元件、丝杆、滑轨等常用标准件的选型与计算方法，了解各类传感器、伺服系统、步进电机等驱动部件的应用。 任职要求： 1、具备一年以上激光切割设备整机设计相关工作经验。 2、具备良好的沟通能力，工作态度认真严谨，积极进取，乐于学习，具备创新意识及团队协作精神。

主要跟外部加工厂对接跟单，骑三轮车拉东西，送东西。厂里面组装打包，跟单发货等。

掌握冷拔、热处理、喷砂等生产流程 工作地点：浙江丽水市，此为销售驻点

超高薪7500-10000可预支 超高薪7500-10000可预支 ❤【三塘远大】❤12:30接人 大量要人！生产混泥土预制板，建筑产品。普工男女18-45岁，有工地经验优先。主要岗位，行车工，钢筋工，后处理，装模工。 另招聘： 设备电工一名，要求有低压电工证的，4.5底薪+加班费 薪资待遇： ，计件期间综合30元/小时以上，综合7500-10000，！可以预支。夫妻年薪20w以上！ ，全部接收，福利特别好，包吃，有住宿，‎。 ：打卡30天500 ～～～～～～～～~～～～ ☎平（） ～～～～～～～～～～～～

招聘： CNC操机师傅5名。 生管 2名 发那科系统，新代系统 主做自动化零件，小批量。 1：师傅有3年以上工作经验 。 2：做事认真，有责任心。 3：能配合加班。 公司主要从事自动化生产加工，每月工资准时发放，绝不拖欠。空调车间，欢迎您的加入。  联系电话： 工作地址：北门路2588号 1号楼

岗位职责： 1.安全管理：统筹车间安全事务，涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训，定期组织安全巡查与应急演练，杜绝安全事故发生。 2.生产计划与执行管理：根据销售订单及库存状态，制定并分解车间月度、周度及日度生产计划， 3.动态跟踪生产进展，及时协调处理设备故障、物料短缺、人力调配等突发状况，保障生产任务准时完成。 4.质量与安全管控：严格贯彻国家食品安全生产法律法规（如《食品安全法》）及企业质量体系标准，确保产品品质符合国家标准与行业规范。 5.6S管理：全面落实生产现场6S管理制度，维持作业环境整洁有序，达成公司设定的6S执行目标。 6.人员与团队管理：明确各岗位职责分工，促进班组协同配合，打造高效协作的工作氛围。定期召开班前会、周例会，传达生产目标、质量要求与安全规定，同步通报车间运行情况。 7.成本与设备管理：管控生产环节中的各项成本支出，包括原材料损耗、水电气能源使用、包装材料浪费等问题，提升资源利用效率。基于产量、合格率、能耗等数据，识别生产瓶颈，提出优化措施并推动实施。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.拥有5年以上快速消费品行业（食品行业优先）生产管理相关工作经验； 3.掌握系统的食品科学基础知识，熟悉固体饮料的生产工艺流程、配方研发及品质控制要点； 4.精通生产计划编制、流程优化、设备运维和人员调度等管理技能，能运用先进管理工具提升生产效能与产品质量； 5.了解固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常维护知识，具备快速判断和解决设备异常的能力； 6.具备较强的规划能力、指导能力、决策力和组织协调能力，富有团队精神，责任心强，执行力突出； 7.熟知安全生产相关法规，具备风险预判与突发事件应对能力； 8.服务意识强，工作积极耐心，具备进取心和良好的抗压能力。 薪酬福利： 1、福利方面： （1）可享受公司产品内部优惠价，并免费品尝公司各类饮品； （2）节日及生日关怀：生日礼品、节日福利（三八节、端午节、中秋节、元旦）、年终福利、不定期惊喜福利等； 2、团队建设 （1）多样化团队活动：员工生日会、部门聚餐、体育竞赛、户外拓展、演讲比赛、茶话会、年度评优、年会盛典（含抽奖环节）等； 3、员工学习与成长： （1）建立清晰的晋升机制与通道，涵盖职位晋升、技能等级提升、成果转化等多种形式； （2）广禧学院：提供多元化培训方式，支持内外训结合，助力个人综合素质与专业能力提升； 4、五险一金： （1）按规定缴纳所在地五险一金。