
生产管理包吃免费培训3-5人月结1-3年大专全职
诚聘生产班长3名
1、岗位职责:负责当班车间安全生产和现场管理,统筹当班生产组织,负责班组人员管理、原料供给、产品质量、维护生产线连续稳定的正常运行,做好交接班工作,准确传递当班生产信息和异常情况。
2、任职要求:能吃苦耐劳,责任心强,主动学习。大专及以上学历,工艺或化机专业,有车间班组管理经验优先。
3、工作时间:作息。4、薪资福利:月薪10000-12000,能力优秀薪资面议。每月准时发放薪资,入职即缴纳五险一金。
包装主管
5-6千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产跟单会cad建材
1、根据订单情况制定每日包装计划,与仓库对接成品库存及包装辅料使用情况;
2、工作细致,熟悉包装工艺流程,能够准确指导员工规范操作;
3、协助部门主管推进产品质量优化,巡查员工包装作业是否符合工艺要求,发现问题立即纠正;
4、严格执行公司安全生产与劳动保护规定,增强团队协作意识,在保障质量的前提下完成 daily 包装任务;
5、统计每日实际包装产量,分析计划未达成原因;合理控制物料消耗,对报废的包装材料做好登记并分类整理;
6、每日下班前组织清理包装区域卫生,规范物品摆放,确认设备电源已关闭;
7、服从上级管理,及时完成领导交办的其他临时性工作任务。
生产组长 线长
4-5千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责生产线的日常运营,保障生产流程顺畅及产品质量达标。
2. 监督生产环节,确保各项操作符合安全规范要求。
3. 统筹调配生产资源,持续优化作业流程以提升效率。
4. 及时解决生产中出现的各类异常,保障产线稳定运转。
5. 带领班组高效完成生产任务,达成既定生产目标。
6. 负责产量数据的准确记录与汇总
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力与团队管理能力。
2. 熟悉生产流程及相关设备的操作与维护。
3. 具备现场问题分析与处理能力。
4. 具有良好的团队协作意识,能有效带动团队成员。
5. 严格遵守公司制定的各项安全管理制度
上班时间:早7点到晚7点 交五险
生产组长-南京
8千-1.1万/月
生产组长/拉长月结1-3年大专
岗位职责:
1、负责生产现场的日常管理及异常问题的及时应对;
2、监督生产现场人员纪律与出勤状况,落实7S管理要求;
3、依据标准产能监控产线效率,快速响应生产异常,并完成产线员工的培训指导;
4、管控物料出入库数量与损耗情况,确保账实相符,规范物料区域的整理整顿及标识管理。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备两年以上电池生产相关工作经历;
2、具备良好的协调控制、组织管理能力及较强的品质意识;
3、熟悉锂电池生产工艺流程、物料管控、产线异常处置及人员管理;
4、积极主动,责任心强,拥有优秀的沟通协调、组织能力与团队协作精神,能够进行异常分析并实施应急处理;
5、有新能源行业从业背景者优先考虑。
生产组长
4-6千/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责:
1. 负责生产线的日常运营协调,保障生产流程稳定高效推进。
2. 监控生产环节的质量控制标准,确保产品满足公司及行业规范要求。
3. 持续改进生产工艺,提升产线效率与产品品质。
4. 组织开展团队技能培养,增强员工专业能力与作业效能。
5. 与市场部门保持协同,确保生产安排紧跟市场需求变化。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与团队引领能力,能推动团队完成既定目标。
2. 具有较强的逻辑分析与问题应对能力,可快速解决生产中出现的异常情况。
3. 拥有良好的沟通技巧,能与团队成员及其他职能部门顺畅协作。
4. 有相关行业从业经历者优先考虑。
下料工段长
9千-1.5万/月
生产组长/拉长月结大专
【岗位职责】
1. 监督和协调生产流程,确保生产计划按时完成。
2. 确保产品质量符合公司标准,并监测并解决相关问题。
3. 组织培训和指导团队成员,提高整体生产效率和质量。
【岗位要求】
1. 具备较强的生产管理经验和技能,能够有效地组织和协调生产活动。
2. 熟悉相关生产流程和设备,并具有解决生产问题的能力。
3. 能够有效地沟通,带领和激励团队成员,达成团队目标。
生产组长
6-9千/月
生产组长/拉长月结3-5年高中生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
工作内容:负责生产计划的执行和监督,确保生产进度达成要求。协调本组成员的工作,确保生产计划得以顺利实施。确保产品质量,并对生产过程进行优化。
【岗位职责】
1. 负责制定和执行生产计划,确保生产进度达成要求。
2. 协调本组成员的工作,确保生产计划得以顺利实施。
3. 监督生产过程中的各项操作,确保产品质量和生产效率。
4. 检查和维护生产设备,确保设备处于良好的工作状态。
5. 与其他部门的同事合作,确保产品的制造成本得到控制。
6. 定期提交生产计划和生产情况的汇报,为公司提供决策支持。
【岗位要求】
1. 具备3年以上的焊接管理经验,熟悉高分子扩散焊。
2. 具备良好的沟通协调能力,能够有效地与其他部门的同事沟通。
3. 具备较强的责任心和团队合作精神,能够带领团队完成生产任务。
4. 能够在压力下保持良好的绩效,对工作认真负责。
5. 无相关行业经验的只要愿意往新能源方面发展的也可以接受。
药厂生产部副经理(炮制组组长)
1-1.5万/月
生产组长/拉长10年以上学历不限药学相关专业生产操作中药执业药师资格证生产工艺设备管理
【岗位要求】
1. 熟悉中药,爱学习,吃苦耐劳。
2. 主要工作内容:根据GMP的要求进行中药生产炮制加工的指导工作。
3. 具有10年以上的中药饮片炮制经验。
4. 熟练使用中药饮片厂各生产加工设备。
5. 协助生产经理其他工作等。
工地钳工水电
苏州木渎区项目招聘电工大工和钳工大工。
电工大工薪资:不包吃住47元,包住不包吃45元。
钳工大工薪资:不包吃住43元,包住不包吃41元。
依法纳税,购买保险,水电费平摊。
有意者请报名。
小工3-5人日结
明天工地招聘干杂活的员工,共4名。薪资为180元,日结,下班后发放工资。工作时间为9个小时,不管吃。6点20分集合出发。
栋号长
黑龙江省带班岗位:按时保质完成分配任务,报酬详谈,定期体检、交通补助,周结,有一两年经验,新手可带;提供住宿;有伙食补助
栋号长月结
带班/黑龙江省齐齐哈尔市/待遇面谈/按月打卡/提供住宿/做好现场交底与安全确认,活源稳定;新手可带,住宿有空调;有一两年经验
土建栋号长
1-1.2万/月
栋号长长期1-2人
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2. 熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4. 责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5. 持有安全员证或建造师证书
施工员栋号长
8-9千/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
应届实习生/长白班/包吃住/四人间
3.9-4.2千/月
其他生产营运人员包吃包住月结在校/应届大专5天八小时8小时不加班包吃包住机械厂双休
牧田直招在校实习生(储备干部)
工作地点:昆山
工作模式:长白班+双休
1. 工作时间:上五休二(8:00~16:50)
2. 住宿安排:免费4~6人/间,50元/月(含水电)
3. 餐饮福利:工作日三餐免费
4. 薪资待遇:3900元/月+实习生奖励金
5. 其他说明:不穿无尘衣,上班可带手机;可盖实习证明
【岗位职责】
1. 参与生产过程,协助完成产品制造
2. 配合团队完成生产任务,确保生产效率
3. 遵守生产规程,保证生产质量
电焊钢筋工泥瓦工水电工1-2人
长白班,长白班
要求:男女不限,可接受夫妻工
身体健康,能吃苦耐劳
所有工种都要,有工地经验的都可以来。
钢筋工,(水电)预埋工,水泥工,(机器操作)行车工,电焊工、普工等!
,长白班
(后续产能需求会增加小夜班)
工资待遇:工资按整体产线产量计件发放,一条线20多人一起干活,
月收入平均工资在7500-10000元(年薪10万以上)
吃住情况:免费两餐(中餐和晚餐)提供住宿
做六休一
其他生产营运人员5-10年学历不限不需要出差组装夹具经验AutoCAD有夹具工程师经验机械加工制造经验机加工夹具经验焊接夹具经验电子/通信经验Pro/E
负责公司新产品导入阶段【NPI】组装和测试治具的设计开发及其相关工作。
【岗位职责】
1. 参与新产品图纸及3D模型的讨论,确定新产品相关治具的设计方向。
2. 负责新产品治具的设计与验证工作。
3. 与治具供应商进行技术交流,审核供应商的3D图纸、DFM及FAI报告。
4. 负责新产品试产前及试产过程中治具的调试及维护。
5. 负责试产过程中问题的分析与处理。
质量主管(挤压车间)
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年中专/中技汽车行业质量管理体系
岗位职责:
1、质量管理体系建设:建立并优化车间质量管控流程、检验规程及作业指导文件,确保满足 ISO 9001 等体系规范;定期开展质量评审会议,推进质量指标达成。
2、生产过程监控:跟踪挤压环节工艺参数落实情况,确保产品符合技术要求;主导首件确认、巡回检查与成品抽样检验,快速识别并处置潜在质量风险。
3、不合格品处理与改进:调查质量异常根本原因,制定纠正与预防措施,减少不良产出;推动制程改善,提升产品良率及客户认可度。
4、团队管理:负责质检队伍的培训实施、绩效评估与日常督导,持续提升人员专业水平。
5、跨部门协作:联合技术、生产部门完善工艺方案,参与新项目试产阶段的质量验证;应对客户质量反馈,提供数据支持与改善对策。
6、成本与效率管控:跟踪质量相关成本(如返修、废损),提出降低损耗、提升效率的可行性建议。
任职要求
工作经验:5 年以上铝挤压领域质量管理工作经历,具备3年以上团队管理实践。
专业知识:掌握铝型材制造全流程(模具、挤压、时效等)及典型缺陷成因;了解 ASTM、GB 等国内外铝材质量标准体系。
技能要求:熟练操作三坐标测量仪、光谱分析设备等检测工具,精通 QC 七大手法、SPC 等质量分析方法;具备数据解读能力,可独立编制质量报告并输出改进建议。
软性素质:工作认真负责,具有较强的沟通协调能力和抗压性;持有注册质量工程师(CQE)或六西格玛资质者优先考虑。
生产班长/主管+包住/全国可分配+五险一金
8千-1.6万/月
厂长/主管经验不限大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时发现并解决实际问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序生产,确保生产任务百分百落地完成。
3、品质管理:按照工艺规范与产品标准,指导现场操作流程,保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养提升,增强团队整体能力。
任职要求:
1、学历:统招大专或本科以上学历
2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑
3、任职要求:具备较强执行力;能扎根现场,识别问题并推动解决;具有一定组织管理与沟通协调能力
4、经验:有管理实践经验者优先,具备1-3年以上生产管理相关工作经验者优先
晋升路径:
晋升快:提供明确晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理50-70万);
薪酬高:处于快速发展阶段,以奖金机制促进人才成长与体系建设,薪资水平高、激励力度大
钢筋工长期3-5人点工吃苦耐劳技术好专业师傅
本人需要3个熟练钢筋工,看懂单子配料,会打12钢筋,,工地地址在相成区,价格可以打电话谈,小孟,,招长期的,打游击不要,
线束生产班组长
6千-1.1万/月
生产组长/拉长1-3年高中全勤奖绩效奖金包吃加班费房补五险
学历要求:高中(中专)及以上,本科学历优先。
年龄:25至40岁,身体健康,能配合加班。
从事Cable线束生产管理一年以上工作经验,熟悉Cable加工工艺及流程,能独立排线,具备精益化理论、方法及实践经验。
心态端正,具有较强的团队领导能力、沟通能力与执行力,工作态度积极主动,责任心强。
能对Cable生产相关设备进行基本操作与调试。
岗位性质:储备干部,生产技术管理人员,能够配合出差。
文员
4-6千/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限五险一金不需要出差机械加工制造经验文员经验双休
1. 接收、核对客户订单,制作订单单据。
2. 跟进生产进度、物料情况,确保按时交货。
3. 对接客户、仓库、生产等部门。
生产助理
5-8千/月
生产跟单包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验AutoCAD机械加工制造经验
1. 2年及以上精密机加工行业车间助理/跟单经验,熟悉精密五金、精密零部件加工流程者优先。 2.协助厂长统筹生产运营全流程,对接生产、采购、质检等部门,制定月度/季度生产计划,跟进计划落地与进度把控,及时协调解决生产瓶颈,保障订单按期交付,累计提升生产效率15%+。 3. 适应精密机加工生产节奏,能接受加班,在多批次、小批量精密订单并行时,高效统筹落实各项工作,抗压能力突出。 4.熟悉操作办公软件,ERP系统。
栏目概述
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