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线上客服
3000-5000元/月
售后客服有提成月结
核心职责: 负责客户售后咨询、投诉及需求响应,推动问题高效解决,保障客户满意度;​ 任职要求: 沟通能力:拥有基础沟通与表达能力,能清晰理解客户需求,用简洁易懂的语言回复咨询,避免沟通误解; 心态与素养:能正视客户不满意情绪,保持耐心、冷静的工作状态,不推诿问题,主动聚焦解决方案,具备较强的责任心与服务意识;​ 执行能力:可高效响应客户售后需求,按时完成产品更新内容的整理与发布,配合完成每周客户培训的前期准备(如协助收集客户培训需求); 薪资待遇: 无责底薪3000元+绩效提成(500-1500); 工作时间: 1.冬季:8.30-11.50,1.30-6.00; 2.春夏秋:8.30-11.50,2.00-6.30; 3.单双轮休,节假日正常休息; 福利待遇: 1.员工关怀:享有生日福利、节日福利、高温补贴、通讯补贴等补贴。 2.团队活动:定期组织团建聚餐、零食下午茶、集体旅游等活动。
高级售后客服
4000-6000元/月
售后客服月结3-5年大专及以上含有销售的客服工作不接受居家办公接待处/咨询台客服办公室坐班电话客服续费客服企业内部客服晋升机会行业稳定正常工作制
一、我们是谁? 木兰有道,是一家深度聚焦制造业的品牌增长战略伙伴。我们不仅为企业提供品牌建设、精准营销与出海的战略规划,更致力于成为客户实现可持续增长的长期同行者。我们坚信,签约只是服务的开始,客户的真实成长与成功,才是我们价值的最终答卷。为此,我们设立“客户成功”这一核心枢纽岗位,寻找一位兼具客户同理心与商业驱动力的“护航者”,确保我们交付的每一份方案,都能在客户的土地上开花结果。 二、岗位职责: 1价值交付与效果监督:作为客户对接的核心窗口,主导新客户启动,执行清晰的《客户服务计划》,对齐目标与关键里程碑。 2全程督导项目执行:协调内部策划、影视、设计、运营资源,确保服务按质、按时交付。 3建立效果监测体系:定期分析并汇报关键指标(如内容效能、获客线索等)的变化,用数据诠释服务价值,捍卫客户投资回报率。 4深度关系维护与信任构建: a建立定期健康回访机制,成为客户最值得信赖的战略顾问,而非简单的客服接口。 b深度理解客户的行业、业务及内部挑战,预判需求,提供前瞻性建议。 c高效处理客户反馈与疑虑,推动内部优化,提升整体客户满意与忠诚度。 5客户成长赋能与增值引导: a基于对客户业务增长的深度理解,识别其新阶段的核心瓶颈与机遇。 b主动规划并引导客户产品的续约及新的规划,将单一项目合作升级为涵盖品牌、营销、出海的全面、长期战略合作。 c通过组织邀约客户培训、分享会等形式,赋能客户团队,共同成长。 6价值反馈与产品进化: 作为公司的“客户之耳”,系统收集、分析客户需求、痛点及成功案例。 将一线洞察反哺至产品、策略与服务团队,驱动我们的解决方案持续迭代,更贴合制造业真实战场。 三、岗位要求: (一)核心经验与能力 1.B2B服务基因:拥有3年及以上ToB或专业服务机构的客户管理或项目经理经验。有制造业或工业领域服务经验者优先。 2.卓越的客户经营能力:出色的沟通、呈现与关系构建能力,能与企业中高层管理者同频对话,具备将复杂问题清晰化的能力。 3.数据驱动与效果导向:具备良好的数据分析习惯,能通过数据拆解项目效果,并用以驱动客户对话与内部决策。 (二)思维模式与特质 1. 主人翁精神:对客户的成功抱有极强的责任心和“当家”意识,主动作为,不设边界。 2. 系统性解决问题能力:能够统筹协调内外部资源,系统性解决客户在品牌落地过程中遇到的跨领域挑战。 3. 成长型思维:对制造业品牌成长充满热情,乐于学习新知识,并能陪伴客户在不同发展阶段面对不同挑战。 四、为何这是一份独特的事业 1从执行者到价值定义者:工作成果直接关联公司最核心的口碑与续费增长,是真正的核心业务引擎。 2深度参与中国制造品牌化进程:你将与各细分领域的制造企业家及管理团队深度并肩,以顾问身份亲身参与并推动他们的品牌进化史,获得无与伦比的行业洞见与成就感。 3跨领域能力锻造:此岗位将极大锤炼你在项目管理、客户关系、商业洞察、数据分析和内部协调等方面的综合能力。
售后客服
3000-4000元/月
售后客服包吃有提成3-5人月结经验不限高中及以上全职
主要是对接极兔系统,处理工单,跟单,接打电话,第一个月3000,第二个月3000+500绩效,中午提供工作餐,一个多小时休息时间 8:30-18:00,10:30-20:00大概15天/30天一换班 月调休4天,
售后客服有提成11-20人月结学历不限
【急招!新乡星耕优选,客服专员等你来!】 在招会销售后助理宣传推广专员 无责底薪3000+超高提成!无责底薪,收入上不封顶,让你赚钱赚到手软! 客服专员:26到48之间的年龄段,都可以直接过来的 售后专员有经验者优先考虑 岗位亮点: -无责底薪3000元,让你起步无忧 -高额提成,多劳多得,收入无上限 -团队有活力,工作氛围超nice! 有意者速联: (微信同号,随时欢迎咨询) 坐标:新乡四中斜对面星耕优选 期待你的加入,一起赚钱一起嗨!
小胖附近售后客服
3000-8000元/月
售后客服免费培训有提成20人以上月结经验不限大专及以上全职含有销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班接待处/咨询台客服电话客服企业内部客服
周末双休,一天工作两个小时 【央企售后专员招聘】 25-45岁大专以上 每天2小时️周日固定休 3k+底薪公司给客户 不卖保险完美顾家 国企稳定,上手简单,欢迎咨询
售后客服专员
3000-8000元/月
售后客服免费培训月结经验不限学历不限不接受居家办公电话客服办公室坐班不含销售的客服工作企业内部客服正常工作制
【国字号金饭碗,等你来加入!】 中国人寿,平台稳定有保障! 专注售后服务——客户名单由公司提供,只需用心维护关系 工作内容轻松明了:通过电话对接老客户,解答保单相关疑问 关键一点:不!用!自己或亲友投保! 时间安排灵活: 每天上午8:20-10:30(仅2小时!) 周一至周六上午到岗,下午时间自由支配 周日固定休假,周五傍晚安排简短例会 工作生活两不误! 基本要求: 25-45岁,具备大专及以上学历 提供为期3天的专业培训,全程免费! 薪酬福利: 底薪2500+ 平台实力强,上班时间人性化,欢迎了解咨询。我们团队正规靠谱,成员不仅有经验丰富的伙伴,也有年轻活力的同事,氛围轻松融洽,边交流边协作,做开心的工作搭子~
客户服务专员
3000-4000元/月
售后客服免费培训月结经验不限大专及以上含有销售的客服工作不接受居家办公电话客服办公室坐班打电话线上客服企业内部客服大公司平台正常工作制
中国人寿属大平台,工作稳定有保障 招聘岗位: 售后服务专员:公司提供客户名单,通过电话进行售后维护服务即可 年龄要求25-45岁,大专学历,月薪3000 主要为已购保单的客户提供后续服务支持,客户有任何问题均可由我们协助解决 工作时间:上午8:20至10:30,下午4:30回公司参加简短总结会,随即下班。周日休息,兼顾家庭与收入 工作节奏轻松灵活 欢迎来电咨询~ 入职享受为期3天的免费专业培训 团队实力强,工作氛围融洽,边交流边完成任务,工作更高效愉快
售后客服
3000-5000元/月
售后客服免费培训有提成3-5人月结1年以下大专及以上全职
工作内容: 1,负责售前咨询和售后处理 2,用户产品回访 3,数据整理、数据更新等 岗位要求: 1,大专及以上学历优先 2,打字速度不低于30个字每分钟 3,熟练账号office等办公软件的应用 4,有较强的学习能力和适应能力,有团队精神
售后客服免费培训有提成20人以上月结经验不限学历不限全职
工作内容 1、通过电话外呼沟通等方式为客户/商家提供订餐的售后咨询以及投诉等服务支持; 2、受理客户/商家在使用平台服务过程中的所有诉求,为客户/商家提供优质的服务体验和专业的解决方案; 3、跟踪并推动客户/商家问题进度反馈,及时跟进客户/商家至问题最终解决。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、一年及以上工作经验或半年及以上客服工作经验,有外卖经验的客服优先; 3、普通话标准,具备良好的沟通表达能力,打字娴熟(40字/分钟及以上); 4、需较强的抗压能力,情绪自我调节能力; 5、能从客户视角出发,争取合理的资源,确保客户问题被妥善解决; 6、善于在服务过程中发现业务问题点,并具备主动反馈、推动解决的能力; 7、具备风险识别和兜底的意识,能够运用灵活的服务技巧做出风险判断和解决。 薪酬福利 1、工作时间:弹性半小时上下班,朝九晚六,周末双休; 2、入职后购买六险一金,下午茶,年度体检 4、互联网大厂,扁平化管理,氛围nic 5,核心项目,制度完善。
售后客服免费培训有提成20人以上月结经验不限大专及以上全职含有销售的客服工作不接受居家办公正常工作制远程办公接待处/咨询台客服企业内部客服
招聘售后服务人员5名 要求:大专及以上学历。 主要负责:揽储工作,客户交费提醒、理赔服务、满期领钱、信息保全、发票送达等工作 上班时间:8:20~10:00其余时间自由安排 每月28号开薪,公司交五险 下有保底,上不封顶 地址:宏力大道中段亿隆国际城对过 电话:
车间普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
【入职全程零费用】 (所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系) 企业诚聘:入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励,内介奖励2000元,工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准), 上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿) 2、工时饱满,平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结 4、小时工加班自由,不限制加班 5、每个月10号准时发工资,不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿(包吃包住) 1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择; 【招聘标准】 1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看, 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址:苏州
新乡封丘县招家具修复一天
面议
家具修复1-4天1-2人日结
招家具修复一天
新乡 封丘县
2月13日 16:07拨打电话
车间普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
【入职全程零费用】 (所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系) 企业诚聘:入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励,内介奖励2000元,工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准), 上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿) 2、工时饱满,平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结 4、小时工加班自由,不限制加班 5、每个月10号准时发工资,不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿(包吃包住) 1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择; 【招聘标准】 1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看, 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址:苏州
工地保安
2000-3000元/月
工地保安保安包住1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2.及时发现并处置安全隐患,妥善应对突发治安事件并按规定上报 3. 维护责任区域秩序,协助处理纠纷、引导访客、保障重点部位安全 4.熟悉消防器材使用及应急疏散流程,参与日常安全检查与演练 5.保持仪容整洁、言行规范,展现良好职业形象与服务意识 任职要求: 1.年龄18-60周岁,身体健康,无违法犯罪记录,具备基本沟通能力 2. 学历不限,有保安员证或退伍军人优先考虑 3.责任心强,吃苦耐劳,能适应轮班制及夜班工作安排 4.具备基础安全防范意识,服从管理,纪律观念强 5.无纹身、无不良嗜好,能提供有效身份证明及健康承诺
车间普工免费培训包吃包住20人以上月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,工作地点在江苏常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
短期工,过年高价携程售后客服,25元每小时,2月7号-24号
6000-7000元/月
售后客服6-10人周结中专及以上
1、处理客户对网络交易的咨询 2、受理用户对网络交易,服务等方面的投诉 3、准确记录客户信息并存档
退款专员【5000+】
4000-7000元/月
售后客服免费培训包住3-5人月结经验不限大专及以上地铁口五险一金企业内部客服
不销售!不卖货! 公司直招,非第三方公司 售后回访,处理 核实问题,处理用户咨询的订单,判定责任方,后台处理(不含任何销售性质) 有人带有人教,接受小白,我们有完善的培训机制 固定上班时间:9:00-18:00,八小时工作制,月休6-7天 (要求:大专及以上学历(学信网可查),接受小白,会基本的电脑操作) 公司福利: 提供宿舍,生日福利,项目活动,各种团建等,带薪培训,五险一金
客服
4000-7000元/月
售后客服20人以上月结经验不限学历不限全职不含销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班接待处/咨询台客服电话客服线上客服企业内部客服
招聘岗位:快递客服专员数名 岗位职责: 负责快递工单处理,咨询。维护客户。外呼给客户处理投诉。例如:催件遗失破损之类,日常遇到的一些问题。需电话联系客户沟通解决问题,公司有耳麦呼叫系统。(不含销售性质,纯售后客服) 工作要求:熟悉电脑操作,接受并能够独立打电话沟通客户处理,有责任心有上进心,工作负责,服从安排。 有无经验者都可以,有老人进行一对一教。(不包吃住) 工作时间:8:30-18:00(中午12-13吃饭时间)休假为轮休制度每月4天假期 薪资待遇:试用期1个月薪资底薪3000加300餐补总计3300元,试用期表现优异或有经验者可提前转正(有快递客服经验者正常试用期7天转正式员工) 转正后薪资4000-7000,底薪3200+300餐补+200全勤+绩效(根据岗位处理量及日常表现进行考核,转正后前三个月绩效在200-500之间,三个月后根据岗位及处理量逐步增加多劳多得) 转正后轮流加班有额外加班费,综合每个月愿意搞钱干5000-7000,安稳做4000-5000。 工作地点:人和镇瀚威创意园C栋C133圆通快递客服部或A栋A226228两个办公场地 工作地址 广州白云区瀚威创意产业园圆通客服部
拼多多售后
200-300元/天
售后客服6-10人学历不限
招募拼多多售后
售后客服中专及以上
【职位亮点】寒假工、接受无经验、中专/高中学历、语言不限、至少工作满20天(含休假5天)、法定假期轮班轮休,如果值班按三工计算工资。 【办公地点】广州市白云区棠新西街67号天龙大厦 ------------------------------------------------------------------------- 【岗位1】售后热线客服 -寒假工 【岗位职责】接听客户来电或线上联系,处理订单的查询、退单退款处理,及时解决客户投诉; 【岗位要求】18-45岁,; ------------------------------------------------------------------------- 【办公时间】9:00-21:00内轮班8小时/天,25元/小时。
电话客服
5000-9000元/月
售前客服月结经验不限中专及以上含销售性质电话客服
每天拨打60-100个有效电话 上午8:20-12:00,下午2:00-6:20(夏季)1:30-5:50(冬季) 法定节假日正常休息 负责客户开发,推广百度、抖音广告方案, 入门简单,收入可观,同时掌握实用技能
客服专员有提成月结经验不限高中及以上售前客服不接受居家办公电话客服办公室坐班咨询热线客服企业内部客服正常工作制
办公室办公,无需外出,线上回复消息! 【岗位介绍】 1、主要负责线上剧本杀玩家的接待工作!依据玩家偏好推荐合适剧本,沟通并引导其参与组局。 2、灵活与玩家互动,完成新用户好友添加,并在消费后进行回访维护。 3、在门店朋友圈及微信群内发布剧本资讯,营造活跃的社群氛围。 4、做好玩家信息登记,及时与店长对接拼本进展。 【岗位要求】 1、18周岁以上,高中及以上学历,性别不限; 2、积极主动,有服务意识,具备耐心与责任心; 3、有剧本杀经历、客服或销售经验者优先考虑。 【工作时间】每周二休息,午休1小时 ①周一至周四【11:30-19:00】6.5小时 ②周五至周日【11:30-21:30】 【薪资福利】 3.2K+店铺总营业额提成;综合收入4-10K; △福利1:入职即享1次免费剧本杀体验(边玩边学); △福利2:每月至少1次剧本杀团建活动; △福利3:每周成单TOP员工有机会获得额外现金奖励; 不定期组织团建,节假日发放礼品,缴纳社保。
来就要的客服专员
8000-15000元/月
客服专员有提成学历不限接受小白,音乐办公室 带薪休假
含有住房补贴!!含有住房补贴!! 1.高薪高提成 2.晋升透明有发展 3.暖气热茶温暖一冬 4.8小时工作制+带薪年假, 5.小白/应届生/实习生均可上手。
网络客服经验不限学历不限
工作内容:负责在线打字沟通,及时回复客户咨询,无需主动推销,不涉及电话联系。 薪资待遇:底薪4000元+提成 工作要求:掌握基础电脑操作,具备较强的工作积极性和收入提升意愿。 上班时间:10:00-12:00,14:00-19:00,每周休息一天 无电话沟通任务!
客服专员
5000-6000元/月
客服专员6-10人月结中专及以上
任职要求: 年龄18-30周岁,打字沟通快,电脑使用熟练,良好的沟通能力,长期岗位,不收短期工。 工作内容: 通过抖音渠道与用户进行私信沟通,宣传推广公司产品,接受无经验,带薪培训,办公室坐班,晋升渠道透明公正,公司在职员工400+大平台,薪资待遇好 工作时间:​中午12:30-23:00(下午有吃饭休息时间),上午不上班 薪资待遇:​底薪6000+50%佣金+新用户提成提成,月休四天,节假日福利多
网络客服包吃免费培训包住有提成学历不限
一个微信打字聊天的工作,不用跑业务和打电话!!!公司基本都是00后,上班听音乐吃零食,下班打王者约电影 【薪资待遇】 无业绩底薪+阶梯式提成+每天、每周数十项的奖金;正式组长可拿分红: 【工作时间】 上午9:00--12:00下午14:00---19:00 【工作内容】 工作简单,平时主要就是在办公室打打字聊聊天,根据客户的皮肤问题针对性搭配产品,然后进行成交就可以 [任职要求】 年龄18-26周岁,优秀者可放宽条件 身体健康,会电脑打字就可以 【亮点】 没有空降管理,这边的组长、主管、老板都是从基础员工晋升的 业绩达标之后,可以利用公司平台出去创业! 也许你是刚出校门的大学生,也许你没有高学历,没有丰富的经验,也许你为找工作烦恼了很久,那么,既然刷到了,就快来和我沟通吧,也许咱们的缘分正在悄然而至
单双休电话客服
4000-5000元/月
电话客服包吃免费培训包住有提成月结大专及以上
1.通过互联网、电话、社交平台与客户沟通,了解、发掘客户需求,开发、维护客户关系寻找销售机会并完成销售; 2.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 3.不断学习会计知识可以独立签单; 4.客户信息登记和收集、邀约和拜访客户; 5.了解客户需求,为客户提供咨询,合适的财税服务等解决方案。 任职要求: 1.大专及以上学历,普通话标准,口齿清晰,拥有良好的人际交往及沟通表达能力,善于揣摩客户心理,诚实可靠,性格活泼开朗,思维开阔敏捷; 2.具备良好的客户服务意识; 3.有责任心,为人诚实,有团队协作精神,善于挑战,有较强的的服务意识和团队合作精神; 4.有同行行业经历、有电话销售经验或其他行业销售经验优先考虑; 5.工作勤恳认真,敢于吃苦,有极强的拼搏奋斗精神和抗压能力; 薪资构成: 1.无责底薪(2500-3500)+提成(6-25)%+奖金; 福利待遇: 1.月休6天,法定节假日休息,年假,油补,团建,节假日福利; 2.公司提供工作手机,工作微信,客户资源; 3.入职有系统的专业培训,有老人帮带。
售前客服月结学历不限
招聘: 招聘售前客服,打造全新工作模式,有需求的客户会主动联系你,及时回复消息就可以了(有话术,有资料,有人带)简单轻松上手快,有无经验均可![工作时间]:10:00-12:00 14:00-18:00 每周双休法定节假日正常休息,到点赶人绝不加班! [薪资待遇]: 奖金综合5000+十五号准时发放薪资! 最高100%提成 [入职要求]: 不限学历,有无经验均可,专人培训 手机电脑操作熟练,踏实努力,工作态度端正,有极强赚钱欲望的欢迎加入!
中国人寿增员助理
3000-8000元/月
客服专员有提成6-10人月结经验不限大专及以上全职兼职
招人客服专员
客户服务主管
5000-6000元/月
客服经理1年以下学历不限含有销售的客服工作接待处/咨询台客服售前客服售后客服正常工作制
岗位职责: 1、统筹客服团队日常运作,持续优化工作流程,保障服务品质与响应效率; 2、搭建并完善客户关系管理机制,推动客户满意度稳步提升; 3、深入挖掘客户反馈数据,定位服务短板,策划并落地针对性优化方案; 4、整合内外部资源,高效处理重大或复杂客诉,增强团队问题应对能力。 任职要求: 1、拥有良好的团队领导力和管理实践经验,善于激发成员积极性并推动目标实现; 2、具备卓越的沟通协调能力,能与客户建立长期互信,妥善处理各类诉求; 3、熟悉数据分析方法,可从客户意见中准确提取核心信息用于决策支持; 4、具备跨职能协作意识,能有效联动各部门推进项目执行,确保服务升级落地。
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