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店长
负责收发衣服、洗衣服(全设备机洗) 长期工作、包吃住!年龄18-42!工作能力强可以放宽!必须认真、仔细、细心!责任心强!营业员3000-6000 店长4000-8000 合作伙伴10000起
成都新都区紫庭茶楼招聘经理岗位。薪资范围为8000-10000元每月。工作地址位于新繁街道高墙路22号。
8千-1万/月
店长1-2人月结全职称职,认真工作
紫庭茶楼招聘经理岗位。薪资范围为8000-10000元每月。工作地址位于新繁街道高墙路22号。
店长
8千-1万/月
店长1-2人餐饮火锅店餐饮店店长
一、门店简介 正禾鲜主打潮汕鲜牛肉火锅,是本地连锁火锅人气品牌,门店客源稳定、运营体系成熟,团队氛围轻松,现因门店扩张发展,诚聘优秀店长加入,全权负责门店日常运营管理,带领团队稳步提升门店业绩与口碑。 二、岗位职责 1. 门店全盘运营:独立统筹门店日常经营工作,制定门店营业目标、排班计划、运营方案,把控每日营收、客流、翻台率,保障门店高效、稳定正常营业。 2. 团队管理搭建:负责前厅、后厨全员的招聘、培训、考核及日常管理,规范服务标准、后厨操作流程,提升团队服务质量与执行力,打造稳定高效的运营团队。 3. 成本品控管理:严格管控食材采购、库存盘点、物料消耗,精准核算门店运营成本,杜绝食材浪费、物料损耗,把控菜品出品品质、卫生标准,落实食品安全管理制度。 4. 客户口碑维护:主动处理门店客诉、客户反馈,快速解决经营中的各类问题,维护老客、挖掘新客,提升顾客满意度与门店复购率。 5. 营销落地执行:配合品牌总部及门店营销活动,落地线上线下引流、促销活动,根据门店经营情况调整运营策略,完成门店月度、季度业绩目标。 6. 合规台账管理:负责门店账务核对、日常台账登记、设备维护、环境卫生管理,配合工商、卫生等部门检查,保障门店合规经营。
公寓酒店店长
6千-1万/月
店长
硬性条件:有经验!有经验!有经验!!! 工作内容 -负责酒店前厅的日常管理和运营工作,优化整套接待流程 -提供优质的客户服务,确保客人满意度并提前联系预定客人,进行预定准备 -协调内部资源,保证前厅运作顺畅 -协调处理门店客诉,进行人员带教培训等 任职要求 -具备良好的沟通能力和服务意识 -能够有效管理团队,具备团队合作精神 -具有较强的责任心和抗压能力 岗位待遇: 早九晚六,大小休、全勤、餐补、生日福利 根据门店房量情况,薪资6-10k不等 门店地址都在成都东站附近
门店店管
5-7千/月
店长3-5人月结全职
我们是一家做轻食社区连锁餐饮公司,目前在龙泉西河、锦江东光开小龙虾轻食店,需要有社区门店工作经验的店管和炒制厨师,欢迎热爱、热情的你自荐或推荐。同时,欢迎愿意与公司一起发展的实习生/应届生。 炒虾门店销管3名 工作内容: 1.负责班前当日工作、注意事项、活动规则宣讲,进行销售、收银工作,协助厨师出品,保障正常服务秩序。 2.负责验收食材质量、重量、价格,拒收变质、劣质原料,管控食材、调料、油料损耗,杜绝浪费,降低成本。 3.负责安排钟点工进行虾等食材出品前的清洗、去虾线、剪虾头、开背、刷洗,分拣死虾、残虾及其他预处理。 4.负责遵守食品监管要求,进行食品留样,中午、晚上2次门店及外围区域全面消杀、清洁,保持店面整洁。 5.负责班后盘存汇报、总结当日问题、结合预估客流制定每日采购量,提出次日营业营销计划。 6.负责监督菜品口味、分量、卖相,统一出品标准,定期试味,及时调整,维护口碑。 7.负责每日/定期盘点库存、耗材,及时上报缺货、临期物品,合理备货,把控定价、套餐、活动优惠落地情况,核对每日营收账目、收银流水,确保账实相符。 8.负责每日灶台、电器、燃气、给排水等设备的闭店安全检查,发现故障及时报修,排除安全隐患。 9.负责维护老客关系,收集顾客口味、需求反馈,配合优化出品与服务。 工作要求: 1.年龄20-30岁,男女不限,身体健康,持有有效健康证,形象气质较好,诚信正直,亲和力强,外向,喜爱美食烹饪,无不良嗜好。 2.有1 年以上餐饮店面堂食服务、销售经验,熟悉辣卤类运作流程,会烹饪操作、判断口味问 题优先,有紫燕百味鸡等辣卤、夜市、江湖菜、大排档同类门店经验优先。 3.热于交际,善于沟通,待人公平,责任心强,执行力强,做事细心,抗压能力强,能应对高峰营业压力。 4.具备较强统筹、协调、应急处理能力,能快速处理客诉、突发状况,有服务意识与经营思维。 5.严守规章制度,账目清晰,懂基础成本核算、库存管理、收银对账,会简单数据分析。
门店店长
2-3千/月
店长1-2人月结全职态度积极、认真负责、胆大心细
1、全面负责超市日常门店运营管理,维护店内营业秩序,负责店内卫生、货品整理、库存盘点等日常工作,保障门店正常经营。 2、熟练操作超市收银设备,负责日常收银、对账、结算工作,保证账目清晰、无差错。 3、掌握基础商品陈列技巧,定期整理货架、调整货品摆放,保证门店整洁美观、货品摆放规范,提升顾客购物体验。 4、积极配合老板完成门店日常管理、营销活动、临时工作安排,执行力强,主动积极配合门店运营。 5、负责日常门店营业场景、老板日常营业视频的拍摄,能够独立完成简单视频剪辑,用于门店线上宣传、引流推广。
店长
店长
熟练儿童常见调理亲和力强,有工作经验者优先
店长1-2人月结全职
电影院招聘值班经理一名:1. 专科及以上学历,年龄20 - 40岁,能熟练使用计算机办公; 2. 熟悉影院运营流程,有影城相关工作经验优先(无经验也可带薪培训); 3. 工作主动性强,较强地独立处理突发事件的能力; 4. 具备良好的职业道德,为人正直、品行端正、诚实守信; 5. 热爱电影事业,能适应影城早晚轮班工作。6。工作时间早班:9:30-17:00晚班17:00-00:30(节假日上班时间有浮动),每周休息一天,能上晚班 7.薪资待遇:综合薪资4k - 5k(法定节假日上班三倍薪资) 住附近的优先考虑。周末,节假日能上班。
钳工月结
新都招聘钳工小时工,负责设备安装钳工工作,需要有体力,要求年龄20-49岁,具备钳工经验。 上班时间为8:30-20:00左右,工资按小时计算,工价18-28元/小时,根据客户面试钳工等级确定,月结,每月15日发放上个月工资。 包住不包吃,上班地点在新都普河。 有意者可报名。
成都 新都区
10月3日 02:43拨打电话
B2
武侯立交与草金立交之间区域,12点钟方向,持续大量建渣需要清运。下午仅接受硬度较高的建渣。上午已到10多辆车,还需20多车,有货的请抓紧时间,数量有限。未提前打招呼直接过来的,将受到严格处理。现场有机械配合,傍晚9点30分结束。该处为飞机坝坝,由负责人负责安全管理,专做软件硬化,做事认真负责。
成都 武侯区
10月3日 02:42拨打电话
工厂焊工餐补社保加班补贴夜班补贴保险20人以上日结
扬州厂要三个二.保.焊岗位,不用证会焊就行,焊工岗位,18-48以内都可以,480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名
水电工5-14天6-10人日结
新都七一广场工装项目赶工期,需招聘水电工6名。薪资为每天450元,人走账清。每天工作8小时,加班2小时。预计工期约5至6天。
成都 新都区
10月3日 02:38拨打电话
装卸工月结
招聘:彭州装卸工薪资:5000-8000元岗位要求:年龄20-45岁薪资构成:计件工资,多劳多得。试用期三天,试用期工资100元/天试用期后计件+全勤补助,奖金补助5000-9000,上不封顶上班时间:6:00-18:00(根据货量可早可晚)待遇:吃住自理地址:彭州蒙阳街道兴农路
成都 彭州市
10月3日 02:33拨打电话
店长服务员面点
辣子王牛肉面(堆龙建材市场店)招聘启事岗位:店长1名炒匠1名面匠1名服务员5名()要求:身体健康,干活踏实,服从安排,有餐饮经验优先。待遇:包吃住,工资准时发放,薪资面议联系电话:
拉萨
10月3日 02:44拨打电话
新疆急招1急招店长1名要求:年龄25-58岁,不限年龄,,有管理经验者优先薪资:底薪提成/
店长1-2人
急招急招店长1名要求:年龄25-58岁,不限年龄,,有管理经验者优先薪资:底薪提成/单休
新疆
10月3日 02:29拨打电话
店长咖啡师
佟二堡最新招聘通知瑞幸咖啡招聘店长工资3800+提成500左右咖啡师工资:2800+提成500左右内容:制作咖啡,日常清洁,外卖打包。要求:对工作认真负责,吃苦耐劳。马上上班长期工作待遇好环境好具体面谈时间:晚班:12:00-20:30早班:7:30-15:00大班:7:30-20:30休息:整天国家法定假日双薪地址:佟二堡联系电话:
辽阳
10月3日 02:24拨打电话
销售店长导购
全友家居(邵阳店)招聘现因业务发展需要,诚聘以下英才:一、家居导购员(10名)任职要求·男女不限,年龄25~45岁,亲和力强;·有家居、建材或相关行业销售经验者优先考虑。二、全屋定制设计师(3名)任职要求·熟练操作CAD及酷家乐系统,能独立完成效果图及施工图;·具备较强的沟通能力,能清晰向客户阐述设计理念;·有1年以上全屋定制或室内设计工作经验。三、销售店长(1名)任职要求·3年以上全屋整装或家居建材行业销售经验,有管理经验者优先;·沟通协调能力及抗压能力。四、家装主管(1名)任职要求·3年以上全屋整装或家装项目管理经验;·熟悉家装工艺、材料及报价体系,能有效控制成本;·具备优秀的问题解决能力和客户服务意识。工作时间:8:30—18:00待遇:面议联系电话:座机;手机()联系人:刘女士面试地址:邵阳市大祥区恒大未来城S5栋
邵阳 邵阳县
10月3日 02:22拨打电话
店长服务员配菜洗碗工
招聘:岗位要求1:店长1名:服务员2名,年龄不限初中及以上学历,配菜一名,洗碗一名,形象气质佳身高不限热爱餐饮行业有团队精神具有一定的应变能力有餐饮经历者优先考虑店长薪资待遇:月薪2500-4500服务员2300-2800月休4天提供员工餐住宿有意者联系我
玉溪
10月3日 02:20拨打电话
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据 2.每日清点现金及电子支付款项,确保账实相符、及时缴存 3. 维护收银台整洁有序,检查设备运行状态,及时报修故障 4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,妥善处理退换货及投诉 5.配合门店完成盘点、促销执行及临时交办的运营支持工作 任职要求: 1.学历不限,有服务意识和责任心 2. 无经验者可带薪培训,有零售/餐饮收银经验者优先 3.具备基本计算能力与沟通能力,能适应轮班制工作 4.遵守财务制度,诚实守信,无不良从业记录 5. 能熟练使用智能手机及基础办公设备
店长
1-1.5万/月
店长1-2人月结全职
1.运营管理: *全面负责门店的日常运营工作,确保各环节顺畅、高效。 *监督并执行总部制定的各项规章制度、服务标准和操作流程。 *负责门店环境、设备器材的维护与管理,确保符合5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养)及卫生安全标准。 *管理店内库存,包括养发产品、耗材等,制定采购计划,控制库存成本,避免浪费。 2.销售与业绩达成: *执行并完成公司下达的月度、季度及年度销售目标(如营业额、耗卡、新客开发、会员转化等)。 *️制定并实施门店的销售策略、促销活动和会员发展计划。 *分析经营数据(客流、客单价、转化率、复购率等),发现问题并及时提出改进方案。 *监督并管理预约系统,最大化利用技师资源,提升门店接待能力。 3.团队建设与人员管理: *负责招聘、培训、激励和管理店内员工(包括养发师、顾问、前台等)。 *组织实施专业技能、产品知识、销售技巧及服务礼仪的培训,提升团队整体素质。 *制定排班表,合理分配工作任务,并对员工进行日常绩效考评。 *营造积极、团结、正能量团队氛围,降低员工流失率。 4.客户服务与关系维护: *树立“客户第一”的服务理念,确保每位顾客都能获得超出期望的服务体验。 *处理高端客户关系及复杂的客户咨询与投诉,提升客户满意度和忠诚度。 *监督客户档案的管理与跟进系统,确保售后服务的有效执行。 *通过优质服务推动客户转介绍,提升门店口碑。 5.市场与品牌形象: *维护并提升品牌在当地的形象和声誉。 *协助市场部门在本地开展市场推广活动,吸引新客到店。 *管理门店的社交媒体账号(如微信、大众点评等),及时回复评论,维护线上形象。 --- 三、任职要求 *企业管理、市场营销、医学美容或相关专业优先。 *3年以上美容、养发、健康服务行业门店管理经验,有成功运营案例者优先。 *专业技能: *精通门店运营管理流程,具备出色的销售技巧和业绩达成能力。 *熟悉头皮护理、养发行业的相关产品和知识者优先。 *具备良好的财务知识,能进行基本的成本控制和数据分析。 *综合能力: 卓越的领导力、团队管理和激励能力,能带领团队共同成长。 *出色的沟通协调能力和客户关系处理能力,善于与不同的人打交道。 *具备敏锐的市场洞察力和解决问题的能力。 *抗压性强,有责任心,工作积极主动,结果导向。 *其他: *形象气质佳,有亲和力。 *能适应轮班工作制(包括周末和
理货员20人以上月结
【工作内容】: 化妆品 理货员 【岗位要求】:年龄16-45岁以内 【工资待遇】:免费吃住,不扣钱,240元/天,综合工资:6000元.每个月5号发放工资 【上班时间】:早上8点到晚上8点,中途休息2个小时,实际工作时间10小时。 【工作环境】:干净整洁 【住宿环境】:电梯公寓,热水、开水24小时免费供应,宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保
营业员有提成包吃免费培训交通补助包住3-5人月结兼职假期工全职包吃住 可预知 自由
岗位职责: 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与成交率 2. 执行商品陈列、补货、盘点及库存管理,确保货架整洁、货品齐全 3. 熟悉产品知识与促销政策,主动推荐适配商品,完成销售目标 4. 处理收银结算、退换货及简单客诉,维护良好服务形象 5. 配合店长完成日常运营事务及临时交办任务 任职要求: 1. 学历不限,有零售/服务业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强 3. 工作认真负责,能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力,会使用收银系统者更佳 5. 无不良从业记录,遵守职业道德与公司规章制度
营业员店员
1、负责日常的生鲜产品销售; 2、负责货品的打包、分拣及上架陈列; 3、叫卖销售商品; 4、保证货品的整齐质量并维持卖场的清洁卫生; 5、服从其他岗位安排,并处理其他货品加工等; 注意:能适应早上5:30上班的亲们投递简历喔
理货员1-2人月结全职
公司从事餐饮渠道食材配送,包含蔬菜生鲜配送等,招聘人员主要工作:生鲜仓库(蔬菜分拣、质量把控等、仓库现场事宜等) 岗位职责: 1、负责生鲜产品分拣、打包; 2、维护门店环境整洁与设备正常运转; 3、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识,工作积极主动; 2、能够适应夜班,具有较强的责任心和团队协作能力 夜班上班时间:21:00—06:00
收银
3-4千/月
营业员1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持货架整洁有序 3. 处理收银结算,核对账款,确保资金准确安全 4.协助开展促销活动,执行门店营销计划并反馈市场信息 5.维护店内环境与设备,配合完成盘点及基础行政事务
收银员长期11-20人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款,完成现金盘点与账目交接 3.维护收银台及周边区域整洁,保障设备正常运行 4. 解答顾客基础咨询,协助处理退换货及简单投诉 5. 配合门店开展促销活动,及时更新价格标签与宣传物料 任职要求: 1.学历不限,具备基本识字算数与沟通能力 2. 工作认真细致,责任心强,无不良信用记录 3. 能适应轮班制,服从门店排班安排 4.有零售或餐饮行业收银经验者优先 5. 具备基础计算机操作能力,学习意愿强
门店店长
8千-1.3万/月
店长1-2人月结全职有德州酒馆运营经验
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与排班 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带队开展员工培训与绩效辅导,营造积极团队氛围,培养后备骨干 5.执行公司营销活动方案,结合本地市场特点推动业绩增长 任职要求: 1.具备门店运营管理经验,有德州酒馆运营经验 2.有较强的数据分析和行业敏感度 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,可独立应对突发状况 4.责任心强,具备服务意识和成本管控意识 5.学历不限
店员
1.全面主持并负责直营店店面的销售及管理工作; 2.完成每月下达的门店目标,; 3.做好门店岗位工作的分工和门店日常管理、食品安全等工作; 4.完成商品陈列、服务质量管理等有关作业; 5.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 工作时间是早上6点半至下午2点半,月休4天。 工作环境是各大菜市场内,介意的勿扰! 欢迎有创业想法的朋友加入!
果切员
4-6千/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
本店主营各类鲜果及果切果捞,主要工作内容:切配分装、果品巡检及陈列、盘点补货及清理、保持门店各项设施整洁卫生、售前售后服务。不露脸,纯线上外卖店。 3500基础薪资(底薪凭能力涨)餐补500 综合到手4000-6000 上6休1无节假日 春节假期7-8天()自愿上班300/天 (干满半年春节期间奖金红包) 工作12小时两班倒 早班9:30-晚上9:300 中班中午1:00到晚上1:00 晚班晚上9:30到早上9:30 恶劣天气补贴下班时间是雷雨天气再补贴10 试岗20天110一天工资长期干到时候就发 转正后3500底薪+500餐补 不合适当天就可以走
波司登专卖店店长
店长
有两年以上的销售经验优先,条件优秀者可放宽政策
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鱼泡直聘为工人提供简阳店长找活在线招聘信息,主要招聘成都门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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