生鲜店店长1、学历大专及以上，经验优秀者可适当放宽；2、3年+生鲜零售经验，1年+门店管理经验，熟悉蔬果/水产/肉类品类；有新零售企业（盒马/永辉/叮咚买菜）经验者优先；3、能够快速落地总部标准，灵活应对库存积压/客诉等突发问题；4、擅长调价策略与精准订货，有成功控损案例加分；5、具备基层培训经验，能激发员工积极性。1、门店运营统筹：安排人员、陈列、1`运营，降低生鲜损耗，保障线上线下订单（含30分钟达）履约。2、促销与销售优化：执行促销，优化滞销品，提高店铺坪效和周转商品率。3、供应链把控：对接供应链，严控验收、分拣、存储，依销售数据灵活补货。4、团队管理与发展：管理团队，高峰时保障运转，开展培训和激励，提升服务效能。5、顾客体验维护：处理客诉，维护口碑，推动会员拉新复购，监督卖场环境与陈列。6、综合事务管理：负责全渠道运营事务，协调资源，保障门店稳定运营与持续优化。薪资福利:专属福利：五险一金、带薪年假、清晰晋升路线~应聘时请备注职大师+岗位（通过会更快哦），不备注可能不通过

招聘店长 店长 店长 成都万象城 成都仁和新城 成都富森美家居 产品是进口家具 我公司在成都已有20年历史 大量老客户资源回购 客户均为高品质客户 只要积极努力签单相对容易 建议先来了解产品 在讨论薪资 能力强的您 可以提出的合作模式和分成模式 要求：男女不限，积极上进，狼性十足。 待遇：高底薪，高提成。上社保医保，各种补贴，提成为跳点方式，基本提成+单品额外奖励+连单奖励+各种奖励。 联系人：邵经理 （手机同号）

以专业服务筑牢银龄健康防线，以贴心关怀打造品质健康生活圈。诚邀热爱中老年健康事业的您，共赴这份温暖事业！ 岗位要求：我们需要志同道合的人，我们期盼让情怀落地的70、80后，我们也渴望超越梦想的90后，接受中老年客户群体，有爱心，有责任心、 1.有相关行业（如：大健康行业，保健品行业，快消品行业，旅游行业、餐饮、房地产、保险、直销、康养、导游、教培等相关经验）工作经验优先。 你将获得： 1、具有竞争力的薪酬回报（底薪+提成+奖金+社保+各项福利）； 2、广阔的职业晋升通道和专业技能提升体系； 我们始终坚信：每一份对长者的用心守护，终将汇聚成光，点亮千万家庭的安康日常，期待与你一起，为银龄生活注入更多健康与温暖！

[烟花][烟花]新店开业[烟花][烟花]招聘岗位店长/导购有女装销售经验（店长需要有2年以上女装管理经验）综合薪资4500-15000适应零售工作环境22-40工作地点：蜀道云上城/西源集应聘联系

招聘：实习店长薪资：4500-7000元/月要求：吃苦耐劳，身体健康

店内日常进销存，人货场的细化管理。会员的日常维护

我们是一家相机租赁和主题打卡店。 工作内容： 给客人拍拍立得和给客人介绍相机租赁相机，以及简单的配合店内自媒体视频制作 工作时间：早9晚7/早10晚8/月休四天 工作地点：成都市龙泉驿区洛带古镇 要求：25岁以下，略微卡颜（因为需要配合自媒体简单制作）

招聘：订酒蜂大邑店店长（下午4点上班） 薪资：2000-6000元/月 负责门店日常运营管理，统筹酒水订单处理、配送安排，保障订单准时送达，有酒水行业、零售或配送门店管理经验者优先，可根据工作能力提高薪资，工作时间16点至凌晨2点。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理 2. 制定并执行门店营销活动方案 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.保证店面清洁卫生，维持店面干净整洁 5. 有养生相关经验优先

不想重新磨合，只想快速变现资源？想就近作业省心增收？这里刚好适合你！ 我们需要这样的你 1. 拥有房产中介实战经验，精通买卖/租赁业务流程，无需岗前培训 2. 工作地点聚焦派克公馆5公里辐射圈，深耕周边社区，客源房源精准 3. 优先录用自带客户资源、房源资源的行业老手，快速转化快速盈利 4. 做事踏实、目标感强，擅长客户维护与商务谈判，有业绩意识 你能获得 链家大品牌背书，正规平台保障，客户信任度拉满 高比例提成+开单奖励+各项补贴，收入上不封顶 门店成熟资源加持，团队配合高效作业 就近办公，省去通勤耗时，专注开单赚钱 店长直招，简历/意向直接私信，期待同频精英携手共赢！

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岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

招聘： 1、绿化员工1名，月休4天加节日，工资3000至3200/月，年龄65岁以下 2、招聘保洁员工要求 65 岁以下，2600/月； 月休4天加节日 联系人：伍女士 地址：金沙壹号院

高薪招聘｜清晰晋升｜作息规律 晋升路径：业务专员 → 副店长 → 店长 公平透明晋升，靠能力升职加薪，发展不受限 岗位职责 1. 负责新老客户跟进维护、长期回访跟进，做好客户深度服务 2. 线下门店及周边品牌宣传推广，拓展客源，提升门店业绩 3. 耐心对接客户需求，善于沟通交流，维护长期良好客情关系 4. 熟练骑行电瓶车，日常外勤走访、外出推广、上门对接客户 任职要求 1. 性格开朗大方、待人亲和，执行力强，能快速适应快节奏工作 2. 喜欢销售、品牌推广类工作，积极主动，认真完成各项工作任务 3. 沟通表达流畅，情商高，有责任心，团队意识强，做事踏实靠谱 4. 会骑电瓶车，身体健康，无不良嗜好 薪资待遇&工作时间 1. 薪资：底薪+高额销售提成，综合月薪6000-8000，多劳多得上不封顶 2. 上班时间：8:00-12:00，14:00-18:00 3. 月休4天，自由排休 4. 带薪岗前培训、氛围轻松、同事和睦、晋升空间大、稳定长久

品小二专注社区羊奶与生态健康食品，深耕银发健康产业 高薪诚聘以下岗位： ✅ 店长 志同道合，喜欢销售管理的人员，有格局，能让公司放心把店交给你 ✅ 销售顾问 接待顾客咨询介绍产品优势维护顾客做好跟进！ 热爱沟通，有大健康工作经验者优先 ✅前台 整理前台资料，协助门店日常行政事务 ⚠以上岗位要求 有亲和力，有耐心有爱心有格局，热爱沟通 薪资待遇：底薪+高提成+绩效奖金+节日福利+定期团建+晋升通道 工作地点：北滨河对面品小二 应聘热线：176****6157 携手品小二，深耕健康赛道，共赴高薪未来！

《招聘》 本人计划招聘餐厅管理人员、店长一名，负责整个餐厅的体系搭建，人员计划，菜品定系、服务团队管理。 餐厅计划方向：药食同源养生菜系。 餐厅大概位置：官渡区恒大玖珑湾 联系方式： 范总152****1108（） 欢迎广大朋友推荐（有丰厚茶水费），高薪聘请有志管理人员。

生活超市招聘 猪肉主管1名 薪资：8000-10000 要求：会叫卖、有能力管理团队、懂得超市做法、有超市经验的 包吃包住 月休两天 上班9.30小时 上班地点：广州天河 电话：陈生 【尽量聊、电话偶尔没接】

() 3⃣【珠宝店招半天班，交社保】 店长，有销售经验和管理经验优先，具备团队管理能力，薪资5000～8000，月休4天！短期工或者频繁换工作者勿扰！ 联系人：杨经理

年龄22–50岁，形象气质佳，沟通亲和力强 1年以上养发/美容/美发/养生门店管理经验优先 熟悉养发项目、头皮护理、产品知识及服务流程 会基础电脑操作，能做报表、台账、会员管理 二、岗位职责 负责门店日常运营、人员排班、卫生、服务标准执行 完成业绩目标、拓客、锁客、升单，提升门店营收 管理团队：带教员工、培训手法、服务话术、销售技巧 维护会员关系，处理客诉，提升满意度与复购率 管控成本、库存、物料、设备，保证门店正常运转 执行总部活动，做活动策划、引流、落地执行 三、能力要求 具备销售能力+服务意识+管理能力三合一 目标感强，能扛业绩、带团队、懂激励 细心负责，抗压能力强，能适应服务行业作息 有拓客、社群、抖音/朋友圈运营经验优先 四、素质要求 诚实守信、责任心强、执行力强 积极正能量，能稳定长期发展 热爱美业/养发行业，愿意深耕

【招聘果汁店全职/兼职店员】 职位信息 ·岗位：果汁店店员（全职/兼职） ·薪资：日薪80-120元（具体面议，可周结） ·地点：成都市锦江区晶融汇购物中心 --- 工作时间 ·早班：10:00-20:00 ·晚班：12:00-22:00 ·可根据个人情况灵活排班，下午非高峰期可安排1-2小时午休。 --- 职位要求 1.年满18周岁，身体健康； 2.有无经验均可，有餐饮工作经验者优先； 3.工作认真负责，具备良好的服务意识； 4.能适应早晚班安排，配合节假日轮岗。 --- 工作内容 1.果汁、果切及饮品的制作； 2.顾客接待与订单处理； 3.维护店面整洁与食品安全； 4.完成日常备货及清理工作。 --- 薪资福利 ·日薪80-120元（面议），周结； ·灵活排班，休息时间可调整； ·提供岗前培训； ·节日福利、员工饮品优惠。 --- 欢迎直接到店咨询 （本招聘长期有效，期待您的加入。）

招聘 成都一社会餐饮需招聘店长一名，绵阳人，年龄40岁以上，。工资：8000➕！工作简单，每月休假回绵阳！老板绵阳人，好处，工作好开展！有意者请联系罗先生

岗位职责： 1.负责门店日常接待、服务介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉工作流程，指导基础入门射箭，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

【招聘名称】温江觅堂花园餐厅✅ 【岗位和待遇】 ①店长8000-10000 ②服务员3800-4500 ③领班5000-5500 ④收银员4000-4500 ⑤保洁员3800-4000+包吃住+社保 【工作时间】月休4天 【联系方式】 【工作地址】温江政和街光华国际维也纳酒店6楼

负责汽配门店发货，客户维护

负责超市外卖订单商品的分拣、打包及店内日常运营整理 薪资：按小时算，每月15号发薪 全职： 第1个月18元/小时/第2个月开始19元/小时/第3个月开始20元/小时 夜班补贴1元/小时 时间：全职：0：30-11：00 每个班次都有休息时间 年龄：25-40，不限经验，做事稳定

招聘：店长 薪资：4000-6000元 工作内容：工作职责：- 管理和监督店内的日常运营，包括商品陈列、销售和客户服务；- 确保店内提供舒适、安全和清洁的环境；- 管理和监督员工的培训和发展，确保员工能够胜任工作并达到我们的期望；- 处理与客户之间的关系，包括解决客户的问题和提供满意的购物体验；- 维护和更新店内的品牌形象和市场定位，以确保店内的竞争力和知名度；- 定期汇报给公司总部，按照公司要求调整和改进店内的经营策略。职位要求：- 具备良好的沟通技巧和领导能力，能够管理和激励员工；- 具备良好的决策能力和问题解决能力，能够处理日常经营中的问题；- 具备基本的财务管理和预算能力，能够控制成本并达到公司要求；- 热爱零售行业，具有积极的工作态度和团队合作精神。

招聘：销售|客服|人力|行政 » 快消品业务员及营业员 岗位职责：   1. 负责门店日常销售工作，接待顾客，提供产品咨询与服务；   2. 熟悉产品知识，完成销售目标，维护客户关系；   3. 协助门店陈列、清洁及库存管理，确保营业环境整洁有序；   4. 收集市场信息，反馈客户需求，协助制定销售策略；   5. 配合完成促销活动及线上线下营销任务。   任职要求：   1. 初中及以上学历，年龄不限；   2. 有1年以上零售或相关行业工作经验，具备良好的沟通能力；   3. 熟悉办公软件操作，能熟练使用收银系统；   4. 工作积极主动，责任心强，能适应单休工作制度；   5. 具备团队合作精神，有较强的服务意识和抗压能力。

岗位内容： 1. 协助顾客完成购物流程，提供高品质的现金结账服务； 2. 处理退换货和售后服务等问题； 3. 安排货架陈列和商品补充等日常运营管理工作； 4. 向上级跟进进货、库存等相关事宜； 任职要求： 2. 对商品了解丰富，能够为顾客提供专业建议； 3. 具有高度责任心，善于把握细节；

音乐烧烤吧招聘店长1名，

成都青连锁量贩KTV招聘主管和经理，发展空间巨大，待遇5000元--10000元，另加绩效，包吃住，要求有正规KTV管理营运经验，执行力强，服从领导。打混摸鱼者，耍嘴炮者勿扰。有意者联系：任总，