招聘门店主管。要求有实体店管理经验，细心负责，擅长沟通，对小朋友有耐心，可轮班。有无水族经验均可，统一培训。负责门店整体运营、员工管理、设备维护、营收登记、活动执行。薪资福利为4000加提成加绩效，有短期试用考察期。工作地址位于阳逻万达广场二楼抓小鱼水族游乐馆。

欣贺集团品牌AIVEI在武汉新开多个店铺，诚聘导购多名就近分配[庆祝][庆祝][庆祝]武汉万象城4楼武汉国际广场4楼武汉经开永旺另武昌万象城，武汉梦时代诚聘导购各2名待遇：店员无责底薪3800–4200元+提成+各项红包达成奖励+月休4天+五险+工龄工资+年休+免费工服等依销售能力综合到手5000–10000+店长面议招聘要求：1：有2年以上服装销售经验，身高160以上，35岁以内2:形象气质佳，爱美爱笑活波开朗爱拍照3，心态好有Vip服务意识，积极向上执行力强对自我有要求4，联系人：黄女士()欢迎自荐或者推荐，非诚勿扰

负责店面销售、管理、服务等工作

  [抱拳]百尚超市生意太好了，加上新店排着筹备开业，所以目前全岗位急缺诚聘员工。想家门口找份稳定工作的，速速联系面试，百尚精彩团队氛围好，福利待遇也越来越好，值得加入一起干[加油][加油][加油][勾引][勾引][勾引]食百区理货员3名：22～45岁，男女不限，有类似理货、店员经验。做事勤快，细致有条理，责任心强。水产杀鱼师傅2名：55岁以内，要熟手，脑子灵活，能上手水产养殖维护。销售服务能力强。猪肉分割售卖2名，55岁以内，可招学徒。蔬果理货员5名，50岁以内，学习能力强，活做得细致，销售服务能力强。收银员2名，22～45岁，收银准确率高，销售服务能力强。新店储备店长、管理干部2名，25～40岁，踏实肯干，有意随团队深耕发展。食堂做饭阿姨1名全职保洁员2名面试咨询

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、库存盘点与销售数据分析 2.参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率 3. 执行公司营销活动落地，推动门店业绩目标达成 4. 带教新员工，协助组建高效执行团队 5. 定期汇报运营情况，提出优化建议并跟进落实 任职要求： 1.学历不限，有零售/餐饮/服务业基层工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.学习意愿强烈，具备管理潜力和发展稳定性 5.熟练使用办公软件，有数据敏感度者更佳

负责店面瓷砖销售等服务工作

招聘店长，要求具备一定的学习能力和沟通能力，能够胜任店长的基本工作。身体健康，能吃苦耐劳。

1.合理安排店里员工的工作，保证店铺正常运转 2.解决店铺突发情况，沟通协调

招聘小酒馆店长。薪资为3000-6000元（底薪加绩效，具体面议），月休4天。工作时间16:30至00:30，需适应晚间班次。岗位职责包括：门店日常清洁卫生维护；每日开业前备货与准备工作；接待客户、订单对接、打酒出酒（门店无堂食，以外带出酒为主）；门店日常宣传素材拍摄及简单剪辑编辑。任职要求：做事干净利落，待人大方得体；为人正直诚信，擅长与客户沟通交流；有门店或酒水相关工作经验者优先，无经验可带教培训；身体健康，上岗需办理有效食品类健康证。

招聘店长。薪资为4000-5000元/月。要求大专及以上学历，3年以上零售、餐饮或健康行业店长经验，有健康食品或养生类门店管理经验者优先。需熟悉门店运营全流程，具备销售管理、人员管理和库存管理能力。要求具备良好的沟通能力与外部资源对接能力。热爱健康行业，认同李时珍文化，有较强的服务意识。熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力。

武汉市江汉区花园道招焊工焊楼梯

武汉市武昌区招消防水

武汉市江夏区招强电

工作内容：要求吃苦耐劳， 会开小车，给公司企业开车，月结，包住包吃，上班时八小时. 薪资待遇：9000-11000

招聘塔吊司机。

北京泥巢|中西餐厅招聘泥巢bistro爬宠主题·中西融合餐吧地址：北京青年路附近 招聘岗位后厨·厨师2名（年龄不限做没做过西餐都OK做过早点摊的阿姨优先）前厅·店长1名/服务员2名（晋升新店路径储备店长） •厨师：西餐为主，标准化出品；洁净厨房，无燃气无大灶乐于创新 •店长：具备主理人意识，统筹门店运营与服务品质 •服务员：遵循西餐服务标准，擅长宾客沟通 •接纳爬宠文化，不惧蛇、蜥蜴等异宠 •乐于沟通，享受面对面的客群交流 •有餐饮责任心与细节意识 •薪资6000-7000元+绩效奖金+包吃包住 •清晰稳定的成长空间 松弛有质感的团队氛围手机同号电话不接聊。

沈河区洗浴会所招洗浴主管1名年龄24-45工资5000一天客流量二十人左右上24休24有管理经验优先管吃住同步

【招聘岗位】店长、店长助理，合计10名【薪资待遇】店长：3500元+奖金，上不封顶店长助理：1000‑1500元+奖金【福利待遇】带薪学习，提供免费培训【任职要求】25‑55周岁，初中及以上学历，男女不限；性格开朗有爱心，热爱健康行业，零基础可上岗【工作地点】武安【联系电话】

店长年龄20-45周岁，品貌气质佳，工作认真负责有团队意识，懂穿搭，有商场销售经验者优先薪资福利:店员底薪+高提成+，月薪3500-6000元店长工资面议工作地址:新玛特一楼

半标游泳馆诚聘馆长包吃住，底薪优厚，享有课程、卡类总业绩提成，收入上不封顶岗位职责1、全面负责游泳馆日常运营管理，人员排班、团队管理、服务品质把控2、会员维护，处理客诉，把控水质安全、场馆卫生、设备巡检、安全管理3、课程、会员卡销售统筹，完成场馆经营目标；台账、制度落地执行4、做好闭馆维护、设备维修对接，落实场馆各项安全规范工作地点上饶近期能到岗的联系

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客，提供产品咨询、推荐与销售服务，提升客户满意度 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货等业务流程 4. 协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5. 配合店长完成促销活动执行、会员维护及基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业工作经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排

商品卸货、补货与上架 1. 商品卸货 到收货区对接送货，核对商品数量、规格；小心卸车，易碎、酒水轻拿轻放；冷链冻品优先卸、快速入库；挑出破损、受潮货品上报，清理收货区杂物通道。 2. 库房备货 把货拉到对应后仓，按先进先出摆放；分类码放整齐，不超高、不堵消防通道，整理纸箱和杂物。 3. 补货上架 巡查货架缺货位置，从后仓拉对应货品；拆箱整理，旧货放前排、新货放后排；补齐空缺排面，摆正商品、核对价签；清理货架多余纸箱、垃圾，保持整洁。 1.上班时间： 22:30-8:00 3:00-4:00休息 上班时间算9.5h，21/时+500-800补贴+300全勤奖（需要上满26天） （根据具体门店可能前后） 2.（） 3.年龄18-50 1.有叉托盘，不用搬冷冻、生鲜产品，只是日用 2.不包吃住

有工作经验优先，交流能力上

不限学历 新人小白应届毕业生都可尝试 不努力一定没有结果 努力就会有收获 可做房源 客源 带看 任你选择

负责图书的包装，分拣，整理，上架等岗位 招聘要求:20-45岁，男女不限，无需经验，不限学历（暑假工名额已满！） 工作时间:8:00—20:00，月休四天，可自己调休 短期和长期根据自己情况安排选择 临时工:200-260元/天 正式工:6000-7000元/月 管吃管住，设施齐全，时间岗位灵活 感兴趣的直接给我发信息哦～

猪肉分割，使用绞肉机加工猪肉，销售猪肉。 7 点 到 12 点工作。 会开车的优先。 工资 3000 起，根据工作内容和效率往上提升。 预计半个月后需要人。

想要就近上班的可以直接跟我打招呼 ～ 【工作地点】：就近安排距离1-3公里 超市简章： 优势一：看到这个帖子可以放心投递哈~全武汉几百家门店，可以就近安排门店上岗； 优势二：每天6.5小时上班时间，另外半天属于您的家庭！ 优势三：内容简单（无需经验，均简单易学，只要认真完成岗位职责即可！） 1、招聘岗位：收银，理货，蔬果，防损员 2、职位要求：24～49 岁，不同年龄分配岗位不同，身体健康、品德优秀，有商超从业经验优先 3、中百旗下综合薪资：3000～4000 旗下门店：超市、仓储、便利店、零食铺。门店遍布全武汉；

岗位职责： 1.负责货物的清点、分类、上架及库存整理，确保货品数量准确、摆放规范 2.核对出入库单据与实物一致性 3.保持理货区域整洁有序，定期检查商品包装及保质期情况 4.需做午餐（2菜一汤） 任职要求： 1.学历不限，有仓储、物流或零售行业理货经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据核对能力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.具备良好的沟通意识和团队协作精神 5.服从安排，能适应轮班或旺季加班需求

岗位职责： 1.负责门店日常保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，提升客户满意度 3.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 4.及时上报异常及顾客投诉等运营问题 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真细致，有责任心，能适应轮班制工作安排 3.具备基础计算机操作能力，学习能力强，可快速掌握业务流程 4. 有零售行业从业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.形象端正，亲和力强，具备团队协作精神

线上超市 营业员