
店长1-2人月结
店长
1.具备较强的责任心和执行力,能独立解决问题并推动工作高效开展;2.具有良好的沟通协调能力,能够有效管理团队并激励员工积极性;3.热爱餐饮服务行业,对门店运营流程熟悉,有相关管理经验者优先。
薪资福利:5000元/月。
招工人数:2名
工作地址:天府新区煎茶镇老龙村6组
四川成都服务员年龄不超过55岁,为人正直,诚实守信责任心强,吃苦耐劳,守规矩、爱顾客、爱伙
4200-6000元/月
店长月结
服务员
年龄不超过55岁,为人正直,诚实守信责任心强,吃苦耐劳,守规矩、爱顾客、爱伙伴
薪资福利:成都区域:薪资4200 - 6000,实习店长、实习厨师长转正后可以年入20万 - 100万;学历补贴(25岁以下):大专400元,本科600元;晋升空间大,每月学习培训机会,月度优秀500元奖金,年度优秀免费出国旅游
应聘时请备注职大师+岗位(通过会更快哦),不备注可能不通过
工作地址:成都市天府广场
店长
7000-10000元/月
店长1-2人月结全职
一、基础任职条件(硬性门槛)
1. 年龄:22-40岁,身体健康,持有有效健康证,能适应早晚班、节假日轮班、高峰期加班。
2. 学历:高中及以上学历,餐饮管理、食品卫生、市场营销相关专业优先。
3. 工作经验:1-3年餐饮行业经验,至少1年快餐门店管理经验;有中式快餐、外卖餐饮、连锁快餐管理经验者优先。
4. 形象与品行:形象端正、亲和力强,无不良嗜好,诚实守信,责任心强,执行力突出。
二、核心岗位职责(工作内容)
(一)门店全面运营管理
1. 统筹前厅、后厨、外卖全流程运营,监督出品质量、服务标准、环境卫生,保障门店高效运转。
2. 制定每日/每周运营计划,完成营收、客流、利润目标,分析营业数据(客单价、翻台率、外卖单量),优化经营策略。
3. 管控门店能耗、物料损耗,审核食材采购、库存盘点,做好效期管理,降低运营成本。
(二)团队管理与建设
1. 负责员工招聘、考勤、排班、绩效考核,优化人力配置,控制用工成本。
2. 开展员工岗前/在岗培训(服务礼仪、操作规范、食品安全、外卖打包标准),提升团队专业度。
3. 协调员工关系,解决团队矛盾,营造积极工作氛围,提升员工留存率。
(三)食品安全与合规管理
1. 严格执行食品安全法规,把控食材验收、加工、存储、留样全流程,杜绝食品安全隐患。
2. 落实门店卫生、消防、燃气安全规范,定期排查设备、电路、燃气隐患,保障门店合规运营。
3. 完成市场监管、食药监部门检查对接,留存各类合规台账。
(四)客户服务与客诉处理
1. 负责堂食、外卖客诉快速响应与妥善处理,收集顾客反馈,优化服务细节,提升复购率。
2. 维护门店线上(美团、饿了么)评价,处理差评、投诉,保障店铺口碑与评分。
(五)外卖平台专项管理
1. 负责外卖店铺日常运营:菜单更新、活动设置、订单盯单、出餐时效管控。
2. 对接外卖平台运营,优化曝光、转化率,提升线上销量,管控外卖损耗与差评率。
(六)财务与行政事务
1. 核对每日营收、对账,做好营业款管理,配合财务完成月度结算、成本核算
店长
7000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存盘点及货品调配,确保货品结构合理、动销高效
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4.带领团队开展营销活动执行与社群运营,提升门店客流与转化率
任职要求:
1. 服从执行力强 具备服装零售行业门店管理经验
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立统筹多线任务
3. 具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
4. 形象气质佳,服务意识强,抗压能力好
5.学历不限,有2年以上门店管理经验
店长1-2人
15)
蜀味周记串串
1、店 长(1名)
2、营业员(3名)
3、分菜员(2名)
4、烫菜师(1名)
以上岗位:薪资待遇面议,熟手优先
联系电话:
联系电话:
工作地址:郫都区中信未来城南区文信路229号
店长
3:新都市区快递公司招聘直营驿站店长数名,,家住市政府附近,主要负责快递驿站跑店入库,平台单上门取件,按数量提成结算,工资可观,时间自由,干完就下班,有驿站入库经验者优先录用,短期不招,上班地址:新都市区博文雅居,联系电
店长1-2人
招聘:全职店长一名
✅ 2年以上店长岗位经验,熟悉舞蹈室运营管理,责任心强,踏实肯干,有相关舞蹈销售经验。
✅ 擅长销售、邀约、培训,排课,会拍摄,剪辑视频,会带团队,定制每个月业绩目标,执行达成,能制定推广方案落地,执行线上、线下推广,策划执行力强。
✅熟悉舞蹈室运营日常招生,门店日常管理,会独立谈单,独立运营店里的大小事物,可以独挡一面。
✅会定期帮助学员和老师梳理思想工作(跟踪、引导),能组织高效会议。
✅能独立组织各种营销活动,以及快闪和商演。处理校区各种纠纷问题,完成领导交办的工作。
✅拥有思维敏捷,具备良好的应变能力,良好的沟通能力和合作精神。
✅ 人品好,有道德底线(很重要),懂得维护同事和学员之间的关系,有亲和力,沟通能力和服务意识强,有明确工作规划。
✅ 长期稳定,有追求,无,有强烈的赚钱欲望,个人执行能力强。
工作位置:成都市双流区华府大道中段洲际华府广场
联系:
收银员
招聘:收银
薪资:3500-3700元/月
【招聘 4:收银接待岗位】
邛崃文君街道招收银接待
薪资:3500-3700 元 / 月
地址:邛崃市文君街道
要求:熟悉基础收银流程,沟通能力好,有责任心,有经验优先
工作环境轻松,长期稳定,欢迎合适的朋友联系!
入职奖金1万!饮料厂320一天可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
店长
淄博万象汇新店招聘高薪诚聘服装精英导购/店长[红包]导购:保底6000+高提成,月薪7000-12000[红包]店长:保底8000+总提+管理奖,年薪12W+---18W+[红包]福利:、节日福利、带薪年假、年度旅游、专业培训早班9:00-3:00晚班3:00-10:00每天7-8小时要求:22-39岁,形象好、沟通强、想赚钱、爱学习、能稳定!咨询热线
店长月结
招聘:九号电动车店长
薪资:5000元以上/月
全面负责门店的日常运营、销售目标达成及团队管理,以及完成上级交办的其他事宜
店长1-2人
涞阳路【安特鲁烘培店】
诚聘:店长1名(待遇丰厚)
年龄:25~45岁,男女不限
要求:有管理或较强的店面经营经验
地址:涞阳路122号安特鲁烘培~万客隆超市对面
☎:
店长烧菜
新亚国际大厦负一楼
后厨 操作炒菜机 年龄 25 至 50 左右 会简单切切菜 3800-4500 月休息两天
有工作经验者优先
店长一名工作 4500~5000
联系电话
店长1-2人月结
茶楼主管有茶楼管理经验,责任心强,服务意识强薪资福利:综合工资:5000+提成+社保+包吃招工人数:1名工作地址:温江区华新路39号
新希望销售、六小时工作制、五险一金
5000-9000元/月
店员月结全职
新希望乳业——华西鲜牛奶
六小时工作时间
工作时间是每天下午三点到晚上九点
主要在成都主城区内的小区门口设置的摊位上销售新希望华西鲜牛奶、卖的多拿得多、包住、每天都会有司机接送去点位。这几个月是旺季,薪资还是比较可观的
薪资:无责三千+提成+目标奖、社保、不加班、节假日正常放假
月综合5k~18k
储备店长全勤奖
工作内容:收银结账、货品上架、门店清洁、日常理货
要求:做事认真负责,有服务意识,有责任心,能独立完成店内一切事宜,年龄20-50岁
薪资:底薪3000,全勤200,绩效完成当月营业额目标300,月休4天,法定节假日轮休,待遇从优,节日福利另算
前台收银
4000-6000元/月
收银员6-10人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2.管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排
5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
储备店长
4000-7000元/月
储备店长社保生日福利年终奖全勤奖加班补贴学历不限
正新鸡排主要工作:1:店内日常运营2:销售数据整理与分析3:商品库存管理4:客户服务管理5:人员招聘及培训。上班地址可在温江亚洲湾店 温江新光天地店 温江春天广场店
营业员有提成包吃免费培训交通补助包住1-2人月结兼职假期工全职
招聘:卖馍工2名
年龄:60岁以下,男女不限
薪资:加微信详谈或打电话(包吃住 ) 月工资4000~6000不等 每天工资现结,包吃住干够两个月可以
工作地址:四川省。成都市
要求:会骑电动三轮车+有责任心捣浆糊的勿扰
电话:/+
详情:+下方微信详谈或者打电话详谈
店长1-2人
一、人事行政一名
1、信息录入及相关工作
2、拍摄及剪辑
3、人事行政相关工作
4、待遇4680元/月(680元为KPI考核)
5、月休四天
6、购买五险一金()
7、本科学历
二、店长一名
1、店长的相关工作
2、大专及以上学历
3、月休四天
4、购买五险一金(次月买)
5、待遇底薪3800元/月➕提成
三、销售人员5名
1、销售相关工作
2、月休四天
3、购买五险一金(次月买)
4、薪资预估5000元左右
四、周六周日兼职
1、信息录入及相关工作
2、待遇150元/天
3、上班时间:早九晚六
五、兼职
1 时间晚7点到9点
2 工资60元
3 联系电话
【成都】必胜客诚聘服务员,月薪3000-5000,福利优!急招
4000-7000元/月
营业员免费培训3-5人周结兼职假期工全职
关于我们
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
负责顾客接待、点餐、收银、发餐等工作
协助维持餐厅环境整洁,及时清理餐桌
参与内场产品制作(披萨、意面、小吃、饮品等),有专人带训
任职要求:
年满18-55周岁,身体健康,需办理健康证
热情开朗,有服务意识,能适应快节奏工作
入职餐厅的员工都需要进行健康证的办理持证上岗
兼职:学生/社会兼职要求每周兼职时间不低于30小时,最低兼职时间不低于3个月。
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得
保障:全职享五险一金;兼职享商业意外险
福利:员工专属折扣、免费员工餐饮
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教
图书书籍整理员月薪6500/接受无经验/可看书满16即可
6000-7000元/月
理货员20人以上月结假期工全职兼职包吃包住接受长短期可预支
岗位职责:主要对图书进行摆放分类,上货架等工作,工作内容简单,有人带教,工作氛围轻松自由。
岗位要求;年龄16-45岁以内
工资待遇;免费吃住,免费提供员工宿舍,公司有食堂。都是免费的,260/天入职签劳动合同。
全程免费招聘,每个月5号发工资,直接打入本人银行卡内。
上班时间;早上8点到下午8点,中间有两小时休息。
店长
品乐家 火热招聘✨
诚招门店店长、业务员,长期稳定,待遇优厚,欢迎加入!
【招聘岗位&薪资】
✅ 门店店长:底薪4000元+,管理提成+业绩奖金,上不封顶
✅ 门店业务员:底薪3000元+,提成丰厚,多劳多得
【额外福利】
各项补贴、节日福利、晋升空间大、团队氛围轻松融洽
更多详细薪资、福利、待遇,面议详谈
【任职要求】
为人真诚踏实,有责任心,性格开朗热情
有无经验均可,带薪培训,简单好学
想稳定长期发展、踏实赚钱的优先!
志同道合,携手共赢
有意者直接联系,欢迎咨询应聘
联系方式即
彭先生
店长
岗位职责:川内大型超市或者街铺购物中心,专柜陈列指导及销售技巧培训带教,管理制度建立,营销活动策划执行和对接;有床品内衣连锁管理,有创业经验并想成为合伙人的优先,懂新媒体运营。
任职要求:接受川内短时间出差。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供蒲江店长哪里找在线招聘信息,主要招聘成都门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。