岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店一线管理经验，有快消、零售或餐饮行业店长经历者优先 2. 具备良好的团队领导力与跨部门协作能力 3.熟悉收银系统及基础数据分析工具，能独立完成日报/周报编制 4.责任心强，抗压能力好，具备较强的执行力与问题解决能力 5.学历不限，有相关岗位管理经验者更佳 6.退伍军人、党员优先

负责接待客户，维护客户

西安长安区郭杜西街电信联通合作营业厅，新店筹备中，有独立的门店运营平台，不是加盟打工模式。 【招聘岗位】 营业厅主理1名 / 网格经理 1-2名 网格主管1-2名 营业员3名 有电信/联通/移动营业厅店长、值班经理、网格经理、渠道经理经验。熟悉号卡、宽带、终端销售流程，带过团队者优先 · 薪资结构：底薪 + 门店业绩提成 + 超额奖励（具体面谈，高于西安同行水平） · 你负责门店运营和团队管理，业务方向和运营商对接由我们负责 · 新店起步阶段，你有空间按你的打法来，不套用大公司的僵化流程 【工作地点】 西安市长安区郭杜西街（初元产业园） [绿色心形R]flyingpighero

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限，有相关管理证书或成功开店经验者优先

10.30上班，晚上正常22点下班。周五周六稍微迟点，根据上情况而定。有厨房自己做饭吃。在街道看娃人群比较合适，能管娃，也能多收入点零花钱。 工作内容。上班后打扫卫生30分钟左右，完了就是休息，等客人。累了躺这休息。工作内容简单。5月份开始到6月底，大概2个月左右。具体面议。形象气质佳优先，

全国连锁餐酒融合生活馆，四个包房，高端人士聚集地，要求:会服务会接待，能吃苦耐劳，有会所经营店长有限，包吃包住，福利佳！

暖气项目支持工30人（18-55）：工资待遇：3300工作时间：工期（4-5个月），每月15日发薪上班时间：两班倒（中间1小时休息吃饭）工作内容：业主反应暖气问题协助物业处理，没有问题物业休息等待。工作地址：三桥附近小区物业（华润24城，保利金香槟，中南上悦城）联系电话：

邦泰地产西安项目招聘栋号工长1人、安全员1人、技术员1人。有意者可报名。

长安区西万路附近商砼站招聘辅助工一名，年龄要求30-55岁。主要工作内容为清理站内环境卫生，工作简单。月工资3200元，管三餐，管住宿，月休两天。

副驾多名

招多名副驾工资一月一发 9000---10000

特大喜讯志升轩家政第六家分公司筹备中：现招贤纳士招聘店长一名年龄：35-55要求：有责任心，有销售经验及管理经验者优先薪资：底薪＋提成/单休

生鲜超市急招店长，收银员，理货员男女不限，，以上职位，男女不限，25周岁以上。底薪3200+满勤+饭补，到手4000+北极美食街

生鲜超市急招店长，收银员，理货员男女不限，，以上职位，男女不限，25周岁以上。底薪3200+满勤+饭补，到手4000+北极美食街

【招聘岗位】店长/面部护理师（年终奖）【招聘人数】16【薪资待遇】综合薪资3000-6000元，具体面议；2天公休、年终奖、产品福利，带薪培训学习，晋升通道清晰【工作地址】任泽区樊文花面部护理连锁(星城国际店)【联系方式】【公司名称】樊文花联系人：老板-------------------------万条岗位尽在【】井号:丨

招聘招店长3名招主管3名招导购员20名招收银员20名有无经验均可，不会可学，年龄18-40岁员工（男女均可）薪资待遇丰厚就业地址：按距离就近就业分配地址：好想来（龙城店）地址：好想来（河古庙店）地址：好想来（平乡镇店）地址：彦华超市（向阳店）地址：彦华超市（河古庙店）地址：彦华超市（大都店）电话：

可以一人撑起一个店，或者在店里能顶住事

工作轻松好做 接受新人小白 不发传单无地推 不销售 工作时间早十点 晚六点 不加班 月休四天 节假日休息 每月薪资4-6k能保障 有五险 包住宿 西安十多家门店可就近入职

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品信息与价格，处理退换货及优惠券核销等业务 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询，及时上报异常情况 5.配合门店完成日常巡检、促销支持及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 无经验者可培训上岗，有零售/餐饮收银经验者优先 3.熟悉基本算术运算，能熟练使用收银设备及扫码工具 4.形象端正，沟通清晰，具备基础应变能力 5.遵守职业道德，无不良从业记录

招聘理货员，收银员数名（四十五岁以内，身体健康，吃苦耐劳，有较好的沟通能力） 联系电话：

急聘！零售店长/店员轻松上手+包住有提成 岗位职责： 负责商品高效拣货、科学理货，确保货品有序 维护外卖平台商品信息，及时更新、优化展示 合理规划采购，保障货品充足且符合市场需求 每日维护店铺卫生，营造整洁经营环境 岗位福利： 薪资：底薪2000元+提成（多劳多得，上不封顶！） 免费住宿：店内可住，配备洗浴设施 发展空间：行业前景好，晋升机会多，能力突出者可快速晋升管理岗 工作灵活：上手快，轻松易操作，专人带教无压力 任职要求： 年龄18-40岁，责任心强，工作细致认真 熟悉手机操作，能熟练使用外卖平台后台更佳 吃苦耐劳，能上夜班，服务意识佳，适应快节奏工作

巡场督查 【工资待遇】 底薪5000 做满两个月可晋升客服 【工作内容】 主要负责巡逻门店各个岗位工作状态 维护门店正常运转 净身高178cm及以上 ，体重140及以上视力较好 五官端正 不留长发即可 可晋升客服 区域经理 副总 促销主管 总经理 【上班时间】 早班17:00到2：00 晚班20:00到5：00 【福利待遇】带薪培训 包吃包住 月休四天 生日福利 三倍年假工资

55岁以下，身体健康，勤劳朴实，

岗位职责： 1.负责公司产品对直营店面及加盟商核心员工的培训工作 2.协助门店解决运营中的技术操作问题 3.严格按照标准流程操作及教学 4.配合新店开业技术支持工作 任职要求： 1.具备餐饮行业1-3年一线经验，有连锁餐饮品牌工作经验者优先，勤奋好学者可接受无工作经验 2.高中及以上学历，形象端正，具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 熟悉食品安全法规及门店基础运营流程，能独立开展员工带教 上班时间： 早九晚六，不加班 薪资按时发放，不拖欠

要求吃苦耐劳。服从管理，干过超市的优先

负责门店运营、顾客DIY指导，日常管理，热爱手工，性格开朗即可。

18岁以上，工作轻松愉快

1.保持店面清洁卫生； 2.为顾客提供良好的服务； 3.协助店长维持店内秩序

门店店长的职责主要包括以下方面： -销售管理：制定门店销售目标及策略，分解到团队成员并追踪目标达成情况，确保业绩超额完成。开发区域大客户，如商超、便利店、企业团购等，维护长期合作关系，提升客户复购率。策划并执行促销活动，如节日促销、组合套餐等，优化成本投入与销售转化。 -团队管理：根据运营需求招聘合适的员工，组建专业的运营团队。制定培训计划，定期组织员工进行产品知识、销售技巧等方面的培训。建立科学合理的绩效考核体系，对员工工作表现进行定期评估与反馈，激励员工积极工作。 -商品管理：动态管理库存，确保畅销品充足、滞销品及时清理，降低损耗。协调供应链与物流，保障订单准时交付，优化客户履约体验。调研竞品动态与市场趋势，调整商品结构及定价策略。 -客户服务管理：建立完善的客户档案，记录客户基本信息、消费习惯等，为精准营销与客户服务提供数据支持。制定客户关怀计划，通过电话回访、短信问候等方式，加强与客户的沟通与互动。及时处理客户投诉与建议，确保客户问题得到妥善解决，维护店铺良好口碑。 -店铺运营管理：负责店铺的日常运营，确保各项服务标准与操作规范得到有效执行，包括客户接待、收银结算等环节。保障营运安全，严格做好防火、防盗的日常管理和设备的日常维修保养。控制店面成本，包括人力成本、营销投入等。