
连锁卤味店员
3000-6000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职不需要夜班
吉太太公司属于互联网经营公司,目前在乐山卤味市场门店数top,公司都是充满活力的小伙伴,平均年龄在27岁。寻找下一个创业者的你!
岗位职责:
1.负责连锁卤味店的日常运营工作,确保店面整洁与产品质量
2.与顾客进行有效沟通,提供优质的服务体验
3.积极参与团队合作,共同完成工作任务
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够处理顾客咨询
2.能够适应快节奏的工作环境,保持工作效率
3.有团队合作精神,能够与同事协作。
4、有过相关经验优先录取
5、门店可就近安排哦
薪资范围:3000-4000元/月
发薪日期:15日
提成方式:销售额提成;
店员
4000-5000元/月
店员免费培训3-5人月结全职酒饮打酒铺
负责初见果果打酒馆日常店面维护、客情维系、酒饮销售、工作汇报等事宜,工作简单宜上手,有无工作经验均可。年龄:20-30,。要求:性格外向,勤奋不懒惰,服从公司安排,!!!4000/月,招聘2人,有意者详聊!
成都烟酒仓库店员/月入700/有师傅带
6000-7000元/月
店员包吃包住20人以上月结全职
【工作内容】: 零食 饮料 食品 店员
【岗位要求】:年龄16-45岁以内
【工资待遇】:免费吃住,不扣钱,综合工资:6000-8000元.每个月5号发放工资
【上班时间】:早上8点到晚上8点,中途休息2个小时,实际工作时间10小时。
【工作环境】:干净整洁
【住宿环境】:电梯公寓,热水、开水24小时免费供应,宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保
上班地址:郫都区红光
、
店员
3000-4000元/月
店员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责营养保健品的日常顾客接待,提供基础健康咨询与产品介绍
2. 执行商品陈列、库存盘点及货架整理,确保店面整洁有序
3. 协助开展会员管理与客户回访,维护长期稳定客群关系
4. 配合完成进销存记录与基础台账登记,保障运营数据准确
5. 参与店内健康知识学习与服务流程优化,提升专业服务能力
任职要求:
1. 性格开朗随和,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 做事踏实认真,责任心强,能适应规律作息与团队协作
3. 对营养健康行业有兴趣,有无相关经验均可,公司提供带教培训
4. 身体健康,无不良从业记录
5. 能长期稳定工作,认同门店经营理念
电玩城前台/导玩员
3000-5000元/月
营业员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,主动了解顾客需求并提供专业建议
2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程
3.保持货架整洁有序,定期盘点库存,及时补货并反馈缺货信息
4.协助开展门店促销活动,维护陈列效果,提升顾客购物体验
5.遵守服务规范与安全制度,配合店长完成日常运营及临时交办任务
6.严格遵守岗位职责标准
7.前台需要个人形象淡妆需要直播出镜
任职要求:
年龄要求:20~28岁
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.形象端正,亲和力佳,具备基础计算机操作能力
5.遵纪守法,无不良从业记录,认同企业服务文化
社区便民服务超市店员
5000-7000元/月
店员有提成免费培训3-5人月结全职
岗位说明:
本岗位主要负责门店对客销售、货品管理、会员登记、订货出货、客勤维护等工作,能力出色者可升级为店长。
工作职责:
1、负责门店日常对客销售工作,做好客户诉求的收集反馈工作,为公司决策提供参考依据。
2、把控门店货品库存及品质,及时与采购人员沟通补货、发货、品控等相关事宜。
3、持续学习货品相关知识,确保对客销售讲解的专业性和准确性。
4、配合完成公司日常营销所需的其他必要工作。
任职要求:
1、具备良好的对客沟通能力,能够准确理解和解答客户需求,灵活处理各类突发情况。
2、具备较强的学习能力,对农副产品、日用品等有一定的了解和认知,能够形成自己的讲解话术。
3、具备良好的团队协作能力,善于学习,有基本的数字化办公能力,能够准确理解和执行公司战略决策。
4、吃苦耐劳,具备出色的创业精神,愿意为项目的开展投入足够的时间精力。
5、有较好的语言表达能力,愿意出镜或配合公司拍摄视频内容、直播者优先。
阿坝理县藏族羌族自治州招强电:做35KV及以下电力工程师,有工作经验优先!
9000-12000元/月
电力工程强电工包住包吃6-10人
阿坝藏族羌族自治州理县招强电:做35KV及以下电力工程师,有电力电缆制作证和工作经验优先!
川味家常菜
7000-8000元/月
中餐包吃包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品,确保口味正宗、品质稳定
2. 严格把控食材验收、储存及加工流程,落实食品安全与卫生标准
3.参与菜单研发与成本控制,协助优化出餐效率与菜品结构
4.配合厨房团队完成备餐、传菜、清洁及日常运营支持工作
5.遵守后厨操作规范,维护设备设施,保障安全生产
任职要求:
1.热爱餐饮行业,具备中餐烹饪基础技能,能独立完成常见菜式制作
2.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备良好的团队协作意识
3.无传染病及健康禁忌,持有效健康证上岗
4.有餐饮从业经验者优先,学徒或应届厨师专业毕业生亦可考虑
5.服从管理,注重职业素养与服务意识
阿坝理县招聘20名装机师傅,负责带班工作,工作地点在县城。有意者可报名。
铲车/装载机司机11-20人
招聘20名装机师傅,负责带班工作,工作地点在理县县城。有意者可报名。
店长店员
招聘:店长/店员薪资:2500-3500岗位职责1.负责门店日常运营管理,确保服务标准执行2.熟悉商品陈列与库存管理,提升销售转化率3.处理客户投诉与需求任职要求1.踏实做事2.具备良好沟通能力与客户服务意识
店长
6000-13000元/月
店长3-5人
岗位职责:
执行门店短视频拍摄和日常直播,执行门店目标任务,监控桔子点酒各渠道销售毛利数据,执行营销活动,带队地推拉新,每日复盘、培训。
任职要求:
1、大专以上学历,擅长沟通协调,能独立思考、明辨是非;
2、有直播或新媒体运营经验优先;
店长理货员收银员
【招聘岗位】店长/收银/理货员(待遇好)【招聘人数】11【薪资待遇】2600-3500,具体工资面议;有奖金、晋升、培训【工作地址】平乡县节固镇医院西行100米路南【联系方式】
店长1-2人月结
武鸣工商学院招恰货店长1名工作内容:负责门店运营与管理,安排店员排班,配合品牌方完成检查要求工资:4000提成有意者联系:
店长营业员
中国移动市区营业厅招聘营业员,店长,20-45岁无责底薪+五险+全勤奖+工龄+业务提成【电话咨询时,请一定说明在,谢谢!】
营业员有提成1-2人月结全职购买社保
招聘营业员。薪资为2000元底薪加提成,月收入可达3000元以上,多卖多得。工作时间为每天7小时,每月休息4天,法定节假日享受三倍工资。。工作地址位于淮口镇大桥底下。有意者请联系。
设备销售暑期工
2000-8000元/月
营业员有提成3-5人月结全职
我们是一家专注于二手商用厨房设备与家用电器回收、翻新、销售的实体企业。电器设备维修涉及到空调冰箱电视洗衣机展示柜等维修,涵盖电器维修电焊氩弧焊,欢迎想要学习相关技术或者有这方面提升的有识之士加入我们团队
【招聘】
销售暑期工
(门店+新媒体获客)
设备维修学徒工
薪资:底薪 + 销售提成(具体面议)
时间:8:00 - 18:00
地址:达川区州河大桥南侧鹭岛国际一楼一川回收门店
门店店长
6000-8000元/月
店长1-2人月结全职责任心强,拥有自媒体运营经验者优先
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程,提出改进建议并落实执行
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,执行力强,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础财务知识及信息系统操作能力(如POS、ERP系统)
5.学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
便利店营业员/收银员
3000-4000元/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.热情接待顾客
3.熟练操作收银系统
任职要求:
1.学历不限,20 岁以上
2.工作经验不限,有零售行业从业经历者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.形象端正,亲和力佳,做事踏实
5.有服务意识和良好沟通能力
店员有提成3-5人月结全职会拼豆做事仔细情绪稳定亲和力强
招聘|拼豆店全职店员地点:万晟汇二楼豆勒个逗零基础可做,25‑35岁工作:接待顾客、烫豆打孔、物料整理、门店卫生薪资:试用期3000;转正3000底薪+提成,月综合4000左右月休两天联系:
外卖店员
3000-4000元/月
店员包吃包住1-2人月结全职餐饮店员 打包员
【岗位职责】
1. 出餐+打包
2. 店内卫生共同做
3. 备菜
4.店长岗位在以上基础上增加店里管理、排班管理、每日采购、出餐品质把控及其他杂事
【任职要求】
年龄要求:18-45岁 身体健康,反应灵敏 能吃苦耐劳
不招暑假工、轮班制
【福利待遇】
员工:
试用期薪资3800
转正4000+绩效(绩效根据工作情况而定,并非每个人都有)
储备店长:
试用期薪资4000
转正4200+绩效
店长:
转正薪资4500+店长补贴
试用期工作表现良好,能尽快适应工作并上手可提前转正
包住宿和工作餐
旅游门店店员(郫都、龙泉、新都就近分配)
3000-7000元/月
店员有提成11-20人月结全职会销旅销
我们公司是一家集旅游产业、健康产业、连锁餐饮等产业板块为一体的综合性集团项目化企业。在川内外5年内开设200家直营及加盟店。
更多新店筹备装修中。
(公司正在处于快速上升期,晋升节奏快,团队氛围良好,期待优秀的你加入我们哦~)。
岗位职责:
1. 协助旅游产品营销,提升产品知名度和市场占有率;
2. 负责客户接待,提供优质服务,增强客户满意度;
3. 维护老客户,建立良好的客户关系,促进复购率;
4. 参与旅游团队出游。
任职要求:
1. 有较强的沟通能力和服务意识,能够有效地与客户进行沟通;
2. 对旅游行业有一定的了解,能够快速掌握旅游产品的特点和优势;
3. 有团队合作精神,能够在团队中发挥积极作用;
4. 有责任心,能够承担旅游产品营销和客户服务的相关工作。
薪资福利:
1. 薪资3000元+提成+提供住宿+五险+公司福利
2.上班时间:早8:30-晚6点,中午1.5小时休息,月休4天。
3. 节日福利,生日福利,每月团队聚餐,不定期团队旅行;
4. 公司提供良好的培训和发展机会,鼓励员工向管理层方向发展。
店员/营业员
3000-6000元/月
店员营业员有提成包吃包住1-2人月结收银员一名,接待两名
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点,确保货架整洁、货品充足
2. 主动接待顾客,提供产品介绍、咨询解答及基础售后服务
3.熟练操作收银系统,准确完成销售结算、开票及现金管理
4.协助开展促销活动,执行门店营销方案并反馈顾客需求
5.维护店内环境卫生与安全秩序,及时上报异常情况
任职要求:
1.学历不限,有零售行业经验者优先
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 工作认真负责,能适应轮班制及节假日工作安排
4.具备基础计算机操作能力,学习意愿强
5. 无不良从业记录,遵守职业道德与公司规章制度
罗森店员
3000-4000元/月
店员免费培训1-2人月结兼职假期工全职
一、岗位职责
1. 门店客诉与接待
按照罗森标准化服务流程接待到店顾客,主动引导消费、解答商品、活动、会员积分相关问题,礼貌用语规范,维护门店服务形象。
2. 收银结算工作
熟练操作门店收银系统,负责扫码结算、线上线下收款、小票核对,准确处理现金、微信、支付宝、云闪付等各类支付方式,做到账实相符、无长短款,规范完成交接班账目对接。
3. 商品管理与陈列
负责全品类商品补货、理货、排面整理、货架清洁、价签核对;严格执行先进先出原则,排查临期、破损、过期商品,及时上报处理,保证货架饱满、陈列整洁规范。
4. 熟食与餐品制作
按照罗森QSC食品安全标准,完成饭团、便当、面包加热、关东煮、咖啡、饮品等熟食制作与售卖,把控出品卫生、温度与效期,规范操作各类设备。
5. 收货验货与库存
协助店长完成每日到货验收、点数、入库、整理后仓库存,登记货品信息;配合每日、每周门店盘点,统计库存差异,做好防盗、防损工作。
6. 门店卫生与设备维护
负责卖场、操作台、就餐区、地面、货架、冰柜、设备、卫生间的日常清洁消杀;定时检查冷藏、加热、收银设备运行状态,发现故障及时上报。
7. 活动执行与日常值守
落实门店新品推广、优惠活动、会员活动的落地执行;服从门店排班,可适应早班、晚班、轮休及节假日值班,完成店长安排的其他日常工作。
二、任职要求
1. 年龄22–55岁,品行端正、无不良记录,身体健康,能适应便利店轮班工作。
2. 有无经验均可,新手可带薪培训,上手快、服从管理、做事认真细致。
3. 性格开朗、有服务意识,抗压能力强,能适应门店快节奏工作。
4. 守时守信,具备基本沟通能力与团队协作能力。
三、工作时间
门店轮班制(早班/中班/晚班),排班休息,具体根据门店排班表执行。
四、岗位福利
• 新手岗前全套培训,上手简单
• 氛围轻松、团队年轻
• 节假日补贴、绩效奖励、全勤奖励
• 稳定晋升通道:店员→组长→副店长→店长
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供理县店长招工信息在线招聘信息,主要招聘理县门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。