全职店长一名

Beverly Hills Polo Club 工作地点： 武商MALL（店员） 群光广场（店员） 方圆荟奥莱（店长，导购） 首创奥莱（店长，导购） 薪资待遇： 底薪+ 提成+各项过程奖励+月休4天+入职五险一金 依销售能力综合到手5000–10000+ 招聘要求： 1，有2年以上服装销售经验，身高160以上，40岁以内 2，形象气质佳，爱美爱笑 活波开朗 爱拍照 3，有Vip服务意识，积极向上执行力强对自我有要求 4，联系人：梁女士 ()欢迎自荐或者推荐

招聘 大健康品牌武汉店招聘店长，底薪加提成，行业收入万元左右。要求: 1.有销售经验，有服务精神和服务意识，擅长与人沟通。执行力强。 2.有良好的语言表达能力，懂健康常识，会讲课者优先。 3.年龄45岁以下 有意踏踏实实做实体的有识之士，欢迎联系。

招聘玉带门站易捷养车店修车急招： 大师傅1人，技师2-3人，洗车工4人。底薪:店长8000元，大师傅6000元， 技师5000元，洗车工4000元。 另加业务量提成。公司交五险一金，。联系电话： 江主任

公司成立于2012年立足武汉是一家以商业地产起家的集团公司，现集团核心业务主要为“商业地产”和“金融”两个版块儿，目前招募的门店店长隶属于商业地产板块儿的“铺掌柜”子公司，铺掌柜平台垂直商铺细分领域主营业务：“店铺收购，店铺销售，店铺租赁，店铺装饰装修及金融贷款”打造商业地产一站式服务平台。公司计划10月份正式开业一次性铺设50家门店，年底突破150家，2026年增加2座新城市，2027年再增加3座新城市，2028年覆盖全国。店长属于平台合伙人，持门店股权享门店利润50%。诚邀有志之士共谋之。 一：店长岗位职责： 1.负责团队建设和人员管理（业务培训，岗位赋能，绩效管理） 2.业绩目标管理(跟进公司下达的年度季度月度目标分解并成） 3.业务运营管理（房源管理，客源管理，资源匹配合规分控管理） 4.日常行政财务管理（门店形象维护，行政事务） 5.品牌与市场推广（商业区深耕，品牌宣传，市场调研） 二：任职要求： 1.有3年以上二手房销售经验或店面管理经验熟悉二手房交易流程 2.有3年以上保险，金融，装饰装修行业经验择优选择 3.有过创业经验或有自主创业想法的行业小白择优选择 4.必须有较强责任心事业心及客户服务意识 三：平台晋升渠道： 经纪人—店长—分公司—城市总（公司拒绝空降，所有职级均在内部产生） 四：岗位待遇： 1.持有门店股权，优先收取门店收益高达50%。 2.晋升渠道公平公正公开透明成为店长就朝着分公司奋斗，分公司拒绝空降均在店长内部产生。

361大装招聘店长＋导购 工作地点：武汉市汉阳区方圆荟奥特莱斯2楼361度专柜 工作时间：早晚班，一个班不超过7小时，月休4天 年龄：20-40岁（优秀者条件可放宽） 合作条件：有责任心，团队协作能力强、善于沟通交流、形象气质佳，有销售经验者优先。店长需有服装销售店长经验。 薪资待遇：底薪➕提成➕销售奖励等 联系人：阳女士（）

你将掌管武汉白沙洲片区核心商场的全屋定制门店，公司本地精准引流（小红书/抖音/楼盘合作），你需要带团队把这批客户转化成实打实的业绩。 职责： 业绩管控：制定月度签单目； 团队管理：培训3-5人销售设计团队，优化谈单流程； 本地化运营：对接武汉装修公司/楼盘开发商，策划线下专场活动（预算由公司承担）； 客户体验：监督从量房到交付的全流程，客诉率控制在3%以内（与绩效挂钩）。 公司资源： -供应链支持：“工厂直供，定制周期有保障”； -客户资源：“已签约武汉10+楼盘样板间合作”； -工具赋能：“配备酷家乐设计师+审图专岗”。 任职要求： 3年以上家居/建材行业经验（橱柜、门窗、瓷砖店长亦可）； 带过5人以上团队，有从0-1搭建销售体系案例； 熟悉武汉主力交房楼盘（武昌、光谷、白沙洲）。 满足任意1条可放宽限制： 有本地装修公司/设计师资源； 个人年销售业绩超300万； 擅长用抖音/社群获客（公司提供运营支持）。

招聘人才 春节过后正式入岗 水产督导1名 面谈 水产采购2名 面谈 水产主管6名 工作认真，会销售，会叫卖，服从安排，40岁以内（公司买5险） 工资底薪6000+500满勤+销售提成 综合工资（8000-12000）月休3天 招聘杀鱼师父12名 杀鱼技术熟练，会处理各种鱼类，工作认真，服从安排 工资底薪4000+500满勤+销售提成.45岁以内。 综合工资（5000-7000）（公司买5险）月休3天 水产学徒10名（储备） 工作认真，学习杀鱼，学习水产销售，服从安排，40岁以内 水产促销员10名。要求会打称，会售卖。月休3天 以上职位，包吃包住，每天工作11小时 电话

·公司业务合伙人，创业大平台; ·接待客户租房咨询及相关事宜，为客户提供专业的租房服务;租赁协议的促成、跟进、维护;团队搭建、管理、优化等; ·这是一个为有创业想法的每个人提供的优质平台，海居一路向前，期待您的加入,携手明天。

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武汉东西湖铝单板工厂，设计部门，钣金车间，喷涂流水线车间，安装工程队，， 2026年，预备招聘， 1.接单销售文员，4名，有相关建材销售经验，免费带薪培训， 2.铝单板幕墙工程销售，有相关幕墙装饰工程工艺经验优先，男女不限， 3.铝单板工厂管理人员1名， 4.铝单板行业质检1名， 5.幕墙设计师，3名，有相关工作经验优先， 6.展开员1名，熟手或者培训班毕业生 7.喷涂主手1名， 8.铝单板，折弯师傅，和焊工，各1名， 工资一天不拖，

武汉市江汉区招装修木工贴墙板。400一天，人走帐清。

武汉市洪山区军区内水电表升级改造。必须有电工证，需要3个人。不要谈天结或周结，。

武汉定制（工厂）年前招聘: 1、急招六面钻打孔师傅一名 2-3年以上工作经验 2、手工异形圆弧师傅一名 会用阿尔法写文件 地址: 湖北省武汉市黄陂区横店街道 电话: 同步

《东西湖食品厂贴标签摆瓶子》 0费用入职，180每天！ 岗位轻松简单，住宿环境好 18-52岁以内 包两餐包住宿持续要人 上班时间:两班倒，180元/天 工作内容:贴标签，摆酱油瓶。 吃住情况:住宿免费，水电平摊，包吃中晚餐。

竞新BABY母婴生活馆连锁店长招聘 工作地点：江西宜春 薪资范围：4000-10000元/月（底薪+业绩提成+奖金，上不封顶） 招聘人数：若干名 岗位性质：全职，连锁门店管理岗 岗位职责 1.全面负责门店日常运营，制定并落地销售计划，确保完成月度/年度业绩目标，把控门店利润指标。 2.搭建并管理门店团队，负责员工招聘、培训、排班及绩效考核，打造专业、有爱心的母婴服务团队。 3.深耕客户服务，处理客诉与咨询，维护会员体系，提升顾客满意度与复购率，打造门店口碑。 4.负责门店商品管理，包括陈列优化、库存盘点、货品调配，确保商品结构合理、库存周转健康。 5.策划并执行门店营销活动（亲子活动、妈妈课堂等），洞察本地母婴市场趋势，提升品牌本地影响力。 6.维护店面形象与安全，严格遵守母婴行业运营规范，保障门店合规有序运营。 任职要求 1.高中及以上学历，母婴、营销、管理相关专业优先，年龄22-45岁。 2.1年及以上母婴行业店长管理经验，或3年以上零售行业门店管理经验，熟悉母婴产品知识（奶粉、辅食、纸尿裤等）。 3.具备较强的团队领导、沟通协调能力，能有效激励团队，解决门店运营中的各类问题。 4.有良好的经营意识和数据分析能力，能通过销售报表优化运营策略，抗压能力强。 5.热爱母婴事业，对宝宝和宝妈有十足的爱心、耐心和责任心，熟悉母婴行业服务标准。 6.能熟练使用收银系统及办公软件，有连锁母婴门店运营经验者优先。 福利待遇 1.基础保障：五险+工龄奖+保底薪资（业绩不达标补足），薪资上不封顶。 2.节日福利：节日礼品+生日红包+过年父母孝敬红包。 3.员工福利：员工旅游+优秀员工奖励+员工子女专属福利。 4.职业发展：完善的培训体系（产品知识、管理技能）+清晰的晋升通道（店长→区域店长→运营主管），内部优先晋升。 5.工作氛围：轻松温馨的母婴行业工作环境，团队年轻化，互帮互助，无加班文化。

天一A座二楼专柜招聘优秀服装导购员、店长 应聘要求 导购要求：20~35周岁，有销售经验，有团队精神，有挣钱欲望 店长要求：35周岁以下，有一年以上服装店铺管理经验，会电脑基本操作，数据分析清晰，抗压能力强。 薪资待遇：底薪➕提成➕奖金➕销冠奖➕五险 想挣钱，有抱负，有理想的看过来，公司发展快，平台大，只要你有能力就会有你展现的机会 欢迎自荐、介绍 ☎

诚聘店长 1名 薪资6000元起，具体面议 有餐饮门店管理经验优先，责任心强 联系电话：

门店店长，1 工作地址:浙江省衢州市衢江区廿里镇杨家突品花卉展示区一区 9-12号 工资5000+提成

招聘：安吉尔店长（五险） 薪资：3000-6000元/月 岗位职责： 1. 负责安吉尔净水器品牌在当地市场的销售管理工作，带领团队达成销售目标。 2. 凭借卓越的销售能力，独立策划并执行营销活动，提升品牌市场占有率。 3. 有效管理团队，激励团队成员，提升团队整体业绩与协作能力。 任职要求： 1. 具备出色的销售能力，能够独立策划营销活动并推动实施。 2. 拥有丰富的客户资源，有助于业务的快速拓展。 工作时间：无相关信息

泾河杰瑞达在湖北武汉寻找年龄30至45岁的长期合作手工打包零工，工作期限共140天，提供导师指导技术学习，允许带饭并有专人热饭，具体工作时间待议。

店长 热爱生活，擅长沟通 薪资福利:底薪+绩效+提成+节日津贴+保险 为消费者提供美好治愈生活方式的服务品牌 工作地址:武汉新天地南馆L3

  招寒假工，18-50岁以内 三里桥白班兼职，简单好做工资：184元/天，16元一个小时，免费包吃两餐 上班时间8-8点，工期20天（做到） 要做的联系:（）

江夏庙山招聘： 一、餐饮文员 1名 上班时间：白班8:00-17:00、晚班11:00-20:00(一周2次)，单休。 要求：50岁以下，统招大专及以上学历。 福利待遇：有社保，有食堂。 二、厨师学徒 1名 上班时间：8:00-17:00，月休4天。 要 求：50岁以下，经验不限。 福利待遇：有食堂。 三、厨师 1名 上班时间：白班8:00-17:00、晚班11:00-20:00，月休4天。 要 求：50岁以下，有相关经验。 福利待遇：有食堂。 四、前厅服务主管 1名 上班时间：白班8:00-17:00、晚班11:00-20:00，单休。 要 ，50岁以下，中专及以上学历，有餐饮管理经验。 福利待遇：有社保，有食堂。 五、酒店客房主管 1名 上班时间：白班8:00-17:00、晚班13:00-22:00，单休。 要 ，50岁以下，中专及以上学历，有酒店客房管理经验。 福利待遇：有社保，有食堂。 公司地点：普生创艺园内，江夏大道22号（保利海上五月花对面）。 具体请联系：。

武汉武商梦时代7楼诚招一名员工，薪资范围6000至6500元，每月休息四天，国家节假日额外补休一天，应聘请联系湖北武汉相关负责人。

岗位职责／工作内容： 1.带领门店管理团队实现公司下达的年度运营目标与预算，并促进门店的可持续发展； 2.根据营运管理目标，合理构建门店人员架构、梯队建设； 3.前厅各岗位培训计划的制定，并确保各岗位员工得到专业的培训； 4.阶段性评价下属的工作绩效、促进管理技能和经营能力的提高； 5.对市场进行分析，充分的执行公司的营销计划，实施营销活动； 6.关注门店客户满意度，客户信息及客户关系的及时维护； 7.协同后厨关注特色菜品和新菜品的销售情况，并加以分析，确保销量的良性增长。 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄23-40周岁之间，身体健康、五官端正； 2、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力； 3、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。 4、品行端正、能吃苦耐劳，能讲流利普通话； 4、有连锁餐饮工作经验者。 岗位武汉三镇分配！对工作地址有要求的请勿投递，谢谢！

【招聘】 食堂项目经理|自负盈亏运营经验|薪资面议 职位名称：食堂项目经理 薪资待遇：8000-10000（根据经验能力综合评估） 工作时间：周末单休，根据现场运营需要灵活安排 职位描述： 我们正在寻找一位具备餐饮运营管理与自负盈亏项目经验的食堂项目经理，全面负责医院职工及患者食堂的日常运营、成本控制、服务提升与团队管理工作。该职位需具备较强的经营意识与服务意识，能够适应医疗环境下的特殊需求，保障食堂安全、高效、人性化运营。 岗位职责： 1.全面负责医院食堂的日常运营管理，包括供餐计划、菜单设计、食品安全、环境卫生等； 2.制定并执行食堂年度经营计划，控制成本，实现收支平衡与盈利目标； 3.负责食材采购、库存管理、供应商协调，确保食材质量与成本优化； 4.管理食堂员工团队，安排排班、培训、考核，提升服务质量与效率； 5.协调医院各部门需求，及时响应医护人员、患者及家属的意见与建议； 6.严格执行食品安全与卫生规范，确保符合医院及相关监管部门要求； 7.定期分析经营数据，提出运营优化方案，持续改进服务质量。 任职要求： 1.大专及以上学历，餐饮管理、酒店管理、商务运营等相关专业优先； 2.具备3年以上餐饮项目独立运营经验，有自负盈亏项目管理经验者优先； 3.熟悉食堂或团餐运营流程，擅长成本控制、供应链管理及团队建设； 4.具备较强的沟通协调能力和应急处理能力，能适应医院工作环境； 5.责任心强，注重细节，具备服务意识与医疗行业同理心； 6.有医院、学校、企事业单位食堂运营经验者优先考虑。 联系电话：[]（工作日接听）

花山 泰康之家楚园招聘炉子主管一名工资9000-10000右，要求年龄43岁以内，责任心非常强，有会所 高档酒店以上工作经验。 公司福利： 世界500强集团企业，管理规范，福利完善： 入职即买五险一金， 年终奖、试用期全薪、节日福利、司龄奖金、带薪年假、月休四天 员工宿舍。 工作地址：武汉市东湖新技术开发区严西湖路66号泰康之家楚园 ☎张厨（）

湖北武汉奓山新社区招聘餐饮兼职，诚邀下午时段工作人员。

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