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化工班组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专电子/半导体化工涂料新能源
(1) 组织并落实各项生产准备,依据当日生产计划合理安排班组作业,确保产品质量;带领本班组人员开展生产,监控全过程,保障任务按时保质保量完成,并做好相关统计工作; (2) 负责新入职员工的岗位带教,监督班组成员严格执行工艺操作要求,遵守工艺规程及设备安全操作规范; (3) 协助车间主任监督生产现场工艺执行情况,及时处理现场异常;负责当班期间日常生产事务与突发问题处置,保障生产运行平稳有序; (4) 管控生产过程中原辅材料使用,控制成本支出,定期组织物料盘点,确保物资安全与账实相符;每批次投产前须核对物料及现场条件; (5) 负责本班组5S管理及安全生产,交接班时检查区域内水、电、料等开关状态是否合规; (6) 负责当班生产记录的填写与规范性督促,复核工艺记录是否按时完成、内容真实准确; (7) 服从上级工作指令,如实汇报工作进展与情况; (8) 关注员工思想动态,推动文明生产,加强班组间协作与团结; (9) 对不服从管理、违反劳动纪律、浪费材料或消极怠工者,有权进行批评教育,情节严重者及时上报车间主任处理; (10) 组织召开班前会和交接班会议,通报生产异常,协调沟通解决现场问题; (11) 完成上级交办的其他工作任务。 薪资福利:五险一金入职即买,到手薪资7.5~9K。
质检主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理
工作内容: 1、负责车间生产管理,人员安排; 2、产品品质管理,异常处理; 3、车间5S,排班安排等 任职要求: 1、两年以上电子厂组长工作经验; 2、适应两班倒;
生产管理储备人才
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年学历不限食品/饮料
培养方向为生产部煮酱工序的组长,复合调味料产研销一体化工厂,车间内会存在大蒜、洋葱等调味原料的自然气味;煮酱区域属高温作业环境(虽配备空调,夏季室温仍维持在30多度)。 岗位职责: 1.负责工作任务的分配与现场监督执行; 2.组织落实班组生产目标管理; 3.落实安全生产规范与日常检查; 4.管理生产设备及工具的使用与维护; 5.推进班组内部团队协作与凝聚力提升; 6.执行产品质量控制流程,确保出品稳定; 7.收集并整理生产数据,完成相关分析报告; 8.完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求: 1.年龄25-42岁,有食品生产企业班组长管理经验1年以上者优先; 2.具备良好的团队合作精神,踏实敬业、品行良好、积极向上,能传递正向工作氛围; 3.身体健康,能适应倒班制(含早班和晚班),吃苦耐劳,具备创新意识和成本节约观念; 4.熟悉煮酱工序操作流程者优先,无经验者公司可提供系统培养。 福利待遇:包三餐、提供住宿、入职即缴五险、享节日津贴及生日礼金等。
cnc生产主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产组长cnc加工中心
岗位职责: 1.负责CNC生产线的日常运作与整体管理 2.组织并调配生产人员的工作任务与班次安排 3.监控生产流程,保障产品品质与生产进度 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够高效组织生产团队,提升作业效率 3.熟悉CNC生产工艺,具备相关操作实践经验
生产组长/拉长包吃包住5-10年学历不限服装生产
岗位要求 1、具备五年以上全品类四季女装流水线带组经验 2、综合素质强,能有效掌控生产质量与产出效率 3、精通人机工位配置、团队管理及工艺流程优化 4、有带队经验者优先考虑(目前团队约15人) 5、年龄不超过50岁,性别不限 包吃包住,外地住宿提供补贴,缴纳五险
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责: 1、负责包装车间日常生产运作,统筹人员、设备、物料、方法及环境的协调管理,确保产品保质、保量、按时交付。 2、合理调配人力资源,优化物料使用流程,提升产线运行效率,有效控制过程损耗与在制库存。 3、主导车间5S现场管理,推动生产流程持续改进与优化。 4、落实小组内安全生产制度,严格按照既定安全规范执行操作,保障作业安全。 5、组织本团队人员开展技能培训,提升整体业务能力,确保岗位工作高效完成。 任职要求: 1、性别不限,年龄24至40周岁,具备高中或中专及以上学历。 2、具有1年以上生产车间管理相关工作经验。 3、有化妆品或化工类制造企业从业经历者优先考虑。 4、工作细致耐心,责任心强,具备良好的组织与执行能力。
生产组长/拉长3-5年大专团队管理食品/饮料
工作职责: 1、依据生产排程,提前核查下周每批次产品所需物料的准备情况,发现物料短缺须及时上报处理; 2、按时保质完成当班期间的生产任务; 3、组织岗位操作人员到岗,并分发批生产指令及相关记录表单至各操作岗位。 1、负责车间日常生产计划的制定与执行监督,保障产品按时交付; 2、统筹车间各工序的生产运作,确保产线按订单要求推进生产; 3、落实物料使用、工艺优化及质量改进措施,实现规范化管理,提升产品质量与成本控制水平; 4、持续优化生产效率,减少损耗与浪费,确保车间5S管理符合标准; 5、组织开展团队管理与员工技能培训,提升整体作业能力; 6、监督作业流程的规范执行,维护生产现场安全与整洁。 任职资格: 1、具备2年以上一线管理经验,有食品行业车间管理背景者优先考虑; 2、具备良好的应变能力,擅长协调员工关系; 3、身体健康,能快速适应新环境,能够接受车间实际工作条件; 4、踏实肯干,具备较强的抗压与吃苦精神。
IPQC组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理不限
1.组织并监督员工依据物料检验标准及样品要求,规范开展物料检验工作; 2.负责品质文件的管理,对产品检验记录及相关数据进行统计、归档、更新与保存; 3.汇总生产过程中的异常情况及质量检验结果,编制并提交质量分析报告; 4.按时完成上级下达的检验任务及相关考核指标,深入理解公司质量方针与目标; 5.针对来料、制程及出货环节的不合格品进行分析,掌握生产线异常情况,及时处理并向上级汇报; 6.监督供应商对不良物料的返工进展,做好相关记录,并将处理信息及时反馈给主管领导; 7.制定并执行工作计划,合理安排下属日常工作及出勤管理; 8.负责下属员工的绩效考核,并组织培训以提升其专业技能; 9.完成上级交办的其他工作任务。
硅胶产品生产组长
6000-7000元/月
生产组长包吃1-2人月结经验不限学历不限全职
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表,统计分析效率、良率、工时等关键指标并持续改善 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造/装配类产线运作流程 2.具备基础识图能力与5S、精益生产理念,能独立开展现场改善 3.良好的沟通协调与抗压能力,可适应倒班及加班安排 4.有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先 5.责任心强,具备团队管理意识与基本数据分析能力
化妆品包装主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年高中
一、岗位职责 1. 负责化妆品包装生产流程的实施与监管,确保各环节符合质量规范,及时处理工艺异常问题; 2. 组织车间日常运作,包括人员调度、生产进度跟踪、物料调配等,保障生产顺畅高效; 3. 严格管控包装品质,定期巡查生产现场,杜绝不良品流入下一环节; 4. 协同团队达成生产任务,参与员工操作培训及安全作业宣导。 二、任职要求 1. 具备1-3年化妆品包装生产或车间管理经验,掌握化妆品包装工艺者优先考虑; 2. 具备基本生产组织能力,能有效统筹人力与物料,妥善应对生产突发状况; 3. 工作踏实认真,关注细节,具备良好的协调沟通能力和团队合作精神; 4. 能适应生产车间环境,接受公司统一工作安排。 三、薪资福利 1. 综合薪资:4000—6000元/月(视个人能力与经验面议); 2. 福利保障:缴纳清远社保,享有节日福利、带薪休假、定期团建等活动; 3. 发展空间:提供内部培训与晋升通道,支持员工职业发展; 4. 空调车间,长白班工作制; 5. 提供食宿,包一日三餐;宿舍配备空调、热水器、独立阳台等设施; 6. 设有工龄奖、全勤奖200元、生日礼金等激励; 7. 厂区内设有小卖部、乒乓球室、篮球场等生活娱乐设施。 上班地点:清远市清城区石角镇赛美(广东)科技创新产业园 上班时间:上午 08:00-12:00 下午 13:30-17:30 ① 每周日休息; ② 提供住宿,包三餐; ③ 每月15号发放工资; ④ 缴纳清远社保; ⑤ 工作地址:清远市清城区石角镇赛美(广东)科技创新产业园
北京丰台区招工地小工/杂工
200-270元/天
小工1-2人
北京市丰台区招工地小工/杂工
北京 丰台区 马家堡
5月13日 05:36拨打电话
北京通州区找技术员河道护砌,电话
技术员
北京通州找技术员河道护砌,电话
北京 通州区
5月13日 05:36拨打电话
服务员
店名:满座儿京东总部项目地址:北京市通州区科创十一街18号院岗位:餐饮岗位-后厨服务员订单日期:订单时间:07:30-13:30休息时间:09:30-10:00订单金额:121元备注要求:20:00之接单,接单需要报身份证号码,手机号,姓名入园要报备接单后立马联系禹报名链接:weixin://dl/business/?t=ueNx9yHy67p
北京 通州区
5月13日 05:36拨打电话
建筑木工
有木工兄弟歇着的吗,北京昌平下来活,框架的,光支不拆柱子,墙体1.2含1.2以下35元1.2至2米40,2米至3米45,粱板18,楼梯按35元有去的联系我
北京 昌平区
5月13日 05:35拨打电话
小工1-4天1-2人
桥北京汉用一个工会用角磨机,拉线槽,下午去电厂干活一天一开190元钱不供饭桥北阿利坦伺候瓦匠用1个工一天180元钱不供饭岁数30--50岁以下屋里干活早晨7点上班
北京
5月13日 05:35拨打电话
广州黄埔区房建项目栋号长薪资福利:月薪9000元,包住包吃,工作地址:新龙镇
9000元/月
栋号长月结
房建项目栋号长 薪资福利:月薪9000元,包住包吃, 工作地址:广州市黄埔区新龙镇
广州 黄埔区
5月12日 22:25拨打电话
装修项目楼栋长
7000-9000元/月
栋号长1-2人
有安全员证,30岁以内,有过劳务管理经验,熟悉办公软件,CAD。大专学历,从事装修施工楼栋管理工作3年以上,懂放线,懂安排劳务工人工作,熟悉中建体系管理要求。
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职大清包劳务
40岁以下,有大清包劳务经验,有责任心,有大局观,独立负责两栋楼的进度,质量,安全文明施工
外墙施工班长
6000-7000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
负责现场施工管理相关工作
施工现场主管
9000-10000元/月
栋号长长期1-2人每个月发生活费,年龄不超过50岁
土建施工,配合总包,协调班组,管理好现场施工,管住不管吃,需要加班。
钢筋制作
300-320元/天
钢筋制作长期3-5人
通州区马驹桥镇史村招钢筋制作
北京 通州区
4月10日 12:30拨打电话
北京海淀区招钢筋绑扎
300-400元/天
钢筋绑扎5-14天6-10人
北京市海淀区招钢筋绑扎
北京 海淀区 万柳
4月16日 10:14拨打电话
生产主管
5000-6000元/月
车间主任包吃包住经验不限学历不限物流仓储食品/饮料团队管理库存/仓储管理生产计划与物
职位描述: 1.全面负责蔬菜加工车间的运营管理,保障生产有序开展并达成既定目标。 2.编制并执行车间生产计划与工艺流程,提升生产效能,确保产品品质稳定。 3.监管车间日常运作,涵盖人员安排、设备保养、物料管控等关键环节。 4.与相关部门密切配合,推动生产各环节高效衔接与协同作业。 5.落实车间安全管理措施,监督员工严格执行安全规范,杜绝安全隐患。 6.组织员工培训与现场指导,持续提升团队专业技能与作业效率。 职位要求: 1.熟知蔬菜加工各工序流程,具备生产组织及流程优化的实际能力。 2.拥有较强的团队领导力和沟通协调能力,能有效应对突发状况与工作压力。 3.掌握食品安全与卫生管理标准,具备质量控制的理论知识与实践经验。 我们为你提供: 1.具有市场竞争力的薪酬福利,提供食宿全包。 2.完善的职业晋升通道和成长学习平台。 3.融洽、向上的工作氛围,与高素质团队共同协作发展。
北京东城区招水电、消防安装、钢筋绑扎、砼工/打灰/浇筑
300-400元/天
浇筑钢筋绑扎打灰砼工消防安装水电工1-2人
北京市东城区招水电、消防安装、钢筋绑扎、砼工/打灰/浇筑
北京 东城区 珠市口
4月27日 09:39拨打电话
SMT工艺工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中SMT设备工程师SMT工艺工程师SMT设备贴片机印刷机贴片工艺印刷工艺
岗位内容: 1. 负责SMT生产线设备的调试、维护及日常保养工作; 2. 编制SMT生产工艺标准,提升设备运行效率与产品质量; 3. 参与新产品导入过程中SMT工艺的优化与改进; 4. 协调处理SMT产线突发故障,保障生产流程稳定运行。 任职要求: 1. 熟悉SMT生产流程,掌握SMT设备的操作、调试与维护技能; 2. 能够熟练使用各类测试仪器及测量工具; 3. 具备良好的沟通能力与团队合作意识; 4. 具有较强的问题分析与实际解决能力; 5. 有3年以上SMT工程师工作经验者优先考虑。
北京房山区招钢筋工(植筋)
100-200元/天
植筋钢筋工3-5人周结
北京市房山区招钢筋工(植筋)
北京 房山区
3月25日 09:45拨打电话
北京昌平区招桥梁钢筋班长/带班
1.1-1.2万元/月
钢筋班长长期1-2人完工结算
北京市昌平区招钢筋班长/带班
北京 昌平区 天通苑
4月30日 12:44拨打电话
生产领班
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
位置:陕西咸阳 / 辽宁开原 / 山东枣庄 一、岗位概要 负责代加工环节的质量监督,推动加工厂建立并完善质量管理体系,保障体系有效运行与持续优化,确保产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节管理工作,支持加工厂高效运转。 二、核心职责/关键任务: 1、监督管理 监督加工单位及第三方物流按照规范要求执行原辅材料与成品的收发、储存等作业,确保流程合规、管理有序。 2、数据维护 负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等环节相关数据的SAP系统录入与日常维护工作。 3、人力资源 落实加多宝驻厂人员日常考勤管理,汇总绩效考核结果并完成报批流程。 4、费用申请 办理加工厂涉及的原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付及行政物资采购等事项的对账、预付或支付申请。 5、物流管理 审核物流回单,开展承运商日常管理及考核评估工作。
北京东城区招钢筋工
钢筋工
北京市东城区招钢筋工
北京 东城区
4月24日 09:25拨打电话
综合承包钢筋绑扎
北京工地新开工现招前台绑扎人员十人左右 已小段包工为主 320 300 第一月生活费2000.等二个开始每月打卡5000.联系我
北京
5月11日 23:01拨打电话
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