
物流组长
8-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中生产计划与物流控制团队管理物流仓储机械设备/机电/重工库存/仓储管理
1、负责物流团队的日常运营与协调工作。
2、保障物流各环节的顺畅与高效运转。
3、负责团队成员的日常管理及技能培训工作。
装配/包装拉长
6-7千/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年高中全职制造业经验加班费年终奖有提升空间团队管理
薪资待遇:6500-7000元,具体根据能力详谈
工作时间:8:00-12:00,13:30-17:30,18:30-22:00/ 周六晚上休息,15号发工资+放假
岗位福利:包吃包住,年底年终奖,节假日礼品或红包,下午茶,加班费,团建活动
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与产品合格率
3. 组织班前班后会议,传达生产目标、安全要求及质量反馈
4. 协调物料、设备与工艺问题,及时向上级汇报异常并推动解决
5. 落实现场6S管理及安全生产规范,营造整洁、有序、安全的作业环境
任职要求:
1. 具备拉长管理经验,熟悉电子/制造/装配类产线运作流程
2. 有较强的沟通协调能力与团队带教意识,能有效激励班组成员
3. 最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
横河电动工具厂招生产线长
6-7千/月
生产管理包住1-2人月结1-3年学历不限全职
上班时间
7:30一8:30
薪资福利
工资6500-7500
提供独立单人间(全)免费
岗位职责:
岗位职责:
1.负责生产线日常运作的管理与监督,确保生产任务按时完成;
2.根据生产计划调配人力资源,优化生产流程,提高生产效率;
3.组织实施生产安全,确保生产环境符合标准,预防事故发生;
4.收集生产数据,分析生产过程中的问题,提出改进建议;
5.加强与团队成员的沟通,建立积极的工作氛围,提升团队凝聚力。
任职要求:
1.具备生产管理经验,熟悉生产线运作流程;
2.良好的团队领导能力,能够有效激励团队成员;
3.优秀的沟通协调能力和问题解决能力,能够处理突发状况;
4.具有较强的责任心和执行力,能够适应倒班工作;
5.对相关行业有一定了解,有相关经验者优先。
生产领班/产线主管
7-8千/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理生产计划管理
灵珞成立20年,从未拖欠员工工资或降薪裁员(包括疫情期间),员工可享有社会保险、全勤奖、工龄奖、优秀员工奖、岗位补贴、餐房补贴、生日福利、节日福利、部门活动、公司活动(年会、旅游)、嫁娶丧诞假期及礼金等福利,无夜班,多劳多得,安定可靠稳定,期待你的加入!
岗位使命:在保障员工安全与健康的基础上,按照生产计划科学组织生产作业,确保高效、有序达成生产目标及各项关键绩效指标。
岗位职责及权重:
一、生产计划执行与质量管控50%
1. 按照既定生产计划统筹安排生产任务,确保产品保质保量按时完成。
2. 严格按照作业指导书和物料规格书要求进行标准化生产。
3. 对生产过程中出现的异常问题及时上报、提出建议、初步分析并协助处理。
4. 完成上级交办的其他相关工作任务。
二、生产现场运营管理25%
1. 负责所辖区域生产数据的记录、汇总与统计工作。
2. 负责所属产线物料的领取、使用管理及相关ERP系统单据操作。
3. 落实生产设备的日常维护、保养及点检工作,保障设备正常运行。
4. 推行安全生产规范与5S现场管理制度,确保作业环境整洁有序。
三、产线团队管理25%
1. 依据《灵珞理念》及人力资源政策,对下属实施指导、培训、监督、考核与关怀。
2. 积极推动团队文化建设,增强班组凝聚力与协作氛围。
任职资格
1. 熟练掌握Office办公软件,具备独立制作生产日报、周报的能力;
2. 具备3年以上制造业生产线操作或基层管理经验,能独立主导一条产线的日常运作;
答疑解惑:
1. 灵珞的特点:
丨诚信履约——恪守承诺,言行一致。自2005年创立以来,灵珞始终保持零失信记录(涵盖供应商货款、员工薪酬、奖金等,均准时合规足额支付)。
丨共同成长——人才是企业发展的根本!公司致力于为有理想、有能力的员工搭建发展平台,注重人才培养与潜力激发,只要你足够出色,各级管理岗位虚席以待,职业发展无上限。
丨追求卓越——细节决定成败,五个90%相乘结果已不及格。要做就做到极致!灵珞坚信,追求极致并非功利选择,而是内在使命。超越同行只是起点,持续突破自我才是不变的目标。
2. 灵珞的氛围:
丨重承诺,讲事实,循逻辑,聚焦事务本身,不牵扯个人情绪。
丨“人微言轻”?从不存在!谁说得对,就听谁的。
丨工作核心是解决问题——发现问题、分析原因、寻找对策。
丨建章立制,流程清晰,工作有据可依,协同高效无推诿。
丨绩效评估基于实际案例,不搞评分形式,杜绝主观打压。
丨淡化层级,倡导尊重与平等,氛围轻松融洽,坚守“不损人利己”的基本准则,拒绝职场内耗。
生产班长
5-6千/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住月结1-3年大专
1. 负责班组的日常管理,包括设备维护保养及人员管理等工作。
2. 做好开工前的各项检查工作。
3. 负责生产过程的质量控制,包括水份控制、落地籽控制以及生产结束的情况检查。
4. 确保现场6S符合食品安全生产要求,物品物料摆放规范,保持现场干净整洁。
【岗位要求】1. 大专以上学历。
2. 具有2年以上的人员管理经验。
3. 有生产相关工作经验。
【福利待遇】
完善的福利体系:包吃住、年终奖、购买五险、爱心基金、助学基金、节假日福利、年度体检、年度调薪、带薪年假、丰富的文化与团建活动、免费食宿,配备空调、洗衣机、热水、WiFi。
注塑班长包吃包住月薪8000+
8千-1万/月
生产管理包吃1-2人月结学历不限全职生产设备管理
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付;
2. 开展一线员工基础技能培训,监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差;
3. 维护设备正常运行以及模具保养,协助处理机器故障以及模具的简单维修;
4. 提报生产日报表,每日按要求及时、准确汇报数据(到岗人数、开机机台数、次品率数据、工作交接情况、排班情况等)
5. 对完成生产的产品,监督一线员工按照标准规格放置并加贴生产信息标签;
任职要求:
1. 有3年以上注塑设备调试经验;
2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成日报表填写与数据统计;
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排;
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先;
5. 无不良记录,认同企业价值观,愿意长期稳定发展。
测量员月结
测量员岗位,工作地址位于北京市延庆区百泉街。薪资为3000-5000元/月。岗位职责包括全面负责项目现场管理,统筹施工安排、进度管控、安全文明施工,以及对外沟通(监理、甲方)。要求具备3-5年相关工作经验,持有测量员资格证者优先。
小工11-20人
积水潭医院工地需要工人8人。中医院工地需要工人1人。闸口工地需要工人2人。百货大楼工地需要工人2人。香江工地需要工人2人。
服务员包吃日结
21一小时,日结餐厅服务员。(周四)王府井附近餐厅招日结餐厅服务员。男女不限,52岁以下,有经验者优先。集合地点:10:30北京市百货大楼东门工作内容:前厅服务,收台要求:黑裤子黑鞋。能连续干的最好,管吃不管住,日结工资。:手机
房建施工员栋号长
招聘房建施工员(栋号长)天津河东区二号桥房建项目,招聘房建施工员一名。能吃苦耐劳有责任心,执行力强。和中建合作过优先,薪酬面谈。非诚勿扰。
房建主体结构施工栋号长
6-9千/月
栋号长3-6个月3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责房建主体结构施工现场的日常管理工作,确保施工按计划推进;
2. 监督房建主体结构工程的质量、安全及文明施工执行情况;
3. 协调各施工班组及专业工种之间的现场配合工作;
4. 落实技术交底和施工方案的实施,落实各项施工措施;
5. 配合完成工程资料的记录与现场施工进度的汇报。
任职要求:
1. 熟悉土建工程施工流程及相关规范标准;
2. 具备较强的责任意识和现场协调能力;
3. 能适应施工现场环境,吃苦耐劳,执行力强;
4. 具备良好的沟通能力,能够有效对接各方人员;
5. 有团队合作精神,工作积极主动。
栋号长
1-1.1万/月
栋号长长期1-2人月结全职熟知市政及景观工程
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及损耗管控,配合成本部门做好过程核算
5.及时处理现场突发问题,与甲方、监理、分包单位高效沟通对接
任职要求:
1. 具备房建项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉主体结构及装修施工流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的组织协调能力、责任心和抗压能力
4.能适应工地现场工作环境,可长期驻守项目一线
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
施工员栋号长
8-9千/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
车间制单员
4-6千/月
生产跟单/文员经验不限大专
岗位职责:
1.负责车间生产相关数据的打印与整理,保障生产环节有序衔接
2.配合车间主管落实生产计划的制定与推进,提升整体作业效率
3.承担生产设备的日常巡检、维护及故障处理,确保设备稳定运转
4.负责车间所需物资的采购工作,维持生产流程正常运转
5.将实验数据准确上传至外部协作系统
6.及时录入车间各项生产数据,保证信息完整可追溯
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与团队意识,能与现场人员高效协作
2.工作认真负责,积极主动,能按时保质完成上级安排的工作任务
3.具有较强的学习能力与应变能力,能够迅速适应岗位变化并解决实际问题
肉类加工车间主管
1.2-1.5万/月
车间主任3-5年学历不限
一、切实执行食品安全管理要求;
二、熟练掌握生产各环节工艺流程;
三、有效把控生产成本及损耗指标;
四、具备团队协调与组织管理能力;
五、拥有较强的抗压及应对风险能力。
车间主管
7-9千/月
车间主任月结3-5年大专GMP
岗位职责:
1. 严格执行GMP相关管理规范,确保药品生产全过程符合质量要求。
2. 针对生产中出现的偏差及异常数据进行调查分析,制定纠正措施,发现质量事故立即上报处理。
3. 协助完成各类验证工作的实施与落实。
4. 推动各项规章制度落地执行,对因违规指挥或操作引发的质量问题承担责任。
5. 确保车间人员完成安全培训并考核合格后方可上岗作业。
6. 根据批生产指令组织车间生产,统筹各工序衔接,保障生产计划按时完成。
7. 加强生产车间成本控制,持续推动生产成本优化。
8. 科学调配生产资源,以最低成本实现生产目标。
9. 实时掌握生产设备运行状态,提升设备使用效率和产能水平。
10. 规范定额管理制度,监督各岗位执行情况,及时汇总分析并反馈调整异常。
11. 全面负责车间日常生产运营管理工作。
12. 定期主持召开车间周例会,总结前期工作进展,部署当周任务,并形成会议记录。
13. 参与起草、修订车间各类管理规程及相关文件,并监督执行落实情况。
14. 负责审核生产记录,交由系统运行员完成数据录入工作。
15. 组织开展车间员工的培训与绩效考核管理。
16. 负责员工绩效评定、考勤统计及相关信息上报。
17. 统筹管理物料使用与消耗情况。
18. 完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1. 具有中药学或相关专业大专及以上学历。
2. 拥有中药饮片生产管理经验及良好的组织协调能力。
3. 忠诚于企业,工作责任心强,具备整体协作意识。
4. 具备3年以上中药饮片生产管理工作经历。
5. 具备较强的组织推进能力和团队指导能力。
6. 熟悉GMP规范、中药专业知识以及车间各环节流程与操作要求。
研发工程师/主管(活性炭方向)
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科工艺设计材料研发生物质
岗位职责:
1. 负责生物质高端活性炭制备领域的新技术、新工艺研发,以及核心设备的引进、吸收与应用;
2. 主导公司活性炭投资运营项目的实施推进,协助开展项目立项、可行性研究、环境影响评估等前期筹备工作;
3. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 环境工程、化学工程、热能工程等相关专业,具备本科及以上学历;
2. 了解生物质高端活性炭行业的政策法规、标准规范及技术发展动态;
3. 具有3年以上相关行业工作经验;
4. 具备活性炭技术研发、工艺设计或项目执行经验者优先考虑;
5. 能够接受短期或临时性出差安排。
订单统计员
5-6千/月
生产跟单/文员包吃包住3-5年高中不需要出差包吃住EXCEL经验月休四天五险
招聘订单数据文员
一、主要工作:
处理订单信息,并将相关数据准确录入ERP系统;负责标签打印工作。
二、工作时间:
月休4天,三班轮换(早班8:00—17:00,中班9:00—18:00,晚班13:00—22:00),包吃包住。
三、任职要求:
1、高中及以上学历;
2、熟悉办公设备操作,熟练掌握Excel基础公式(具备VLOOKUP、数据透视表能力者优先);
3、性格稳重,工作细致耐心,具备较强的数据敏感性。
生产组长/拉长
5-7千/月
生产组长1-2人月结1-3年中专/中技全职
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3. 组织班组早会、安全培训与技能辅导,提升团队执行力与协作效率
4. 协同品质、工程、物料等部门,推动现场问题闭环解决
5. 做好生产数据记录与报表汇总,支持管理决策与持续改善
任职要求:
1. 具备生产一线工作经验,有班组长或拉长实操经历者优先
2. 熟悉制造业生产流程及现场管理基本方法(如5S、目视化、标准化作业)
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、抗压能力好
4. 能适应倒班安排,服从生产调度,执行力强
5. 学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
冷板结构设计工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员经验不限硕士散热设计液冷设计散热仿真SolidWorksUGCATIAPro/EAutoCAD
岗位职责:
1、承担服务器/高功率设备液冷板的结构方案构思、三维建模及工程图输出工作。
2、开展冷板内部流道结构的设计与优化,利用仿真手段实施热-流-固多物理场耦合分析,完成散热能力评估并推动设计迭代。
3、参与金刚石铜复合材料等新型热管理材料在液冷板产品中的应用研究与实证验证。
4、制定液冷冷板热性能测试计划,组织样机加工、性能测试(包括热阻、流量、压降、泄漏率、耐压强度、高低温循环等)及测试数据的整理与分析。
5、协同供应链与制造工艺团队,推进DFMEA分析、样品试制、小批量验证及量产导入;参与制定钎焊、摩擦焊、密封等核心工艺标准。
6、配合结构、封装、系统等相关团队完成冷板集成接口设计、安装方式规划及散热系统整体匹配。
7、编写产品设计规范、测试报告、BOM清单及其他技术文件。
任职要求:
1、全日制211高校硕士及以上学历,专业涵盖热能与动力工程、工程热物理、能源与动力工程、机械设计制造及其自动化、机械工程、流体力学、材料科学与工程(热管理方向)等相关领域。
2、具备扎实的传热学、流体力学和热力学理论基础。
3、熟练使用至少一种三维设计软件。
4、掌握至少一种CFD热仿真分析工具。
5、熟悉液冷板常用生产工艺(如真空钎焊、摩擦焊、冲压冷板等)以及密封与防漏技术。
6、具有较强的技术文档撰写能力和英文文献阅读理解能力。
订单运营支持专员
5-6千/月
生产跟单/文员月结1年以下大专五险一金不需要出差跟单经验EXCEL经验家居家具经验
1、协助部门负责人推进公司内部运营事务,保障各项流程高效有序开展;
2、参与团队协作,对接各部门业务衔接,协同完成项目目标。
3、配合完成商务相关事务,包括客户关系维护、合同签订、款项申请及相关文件资料的整理与对接。
4、负责订单全流程运营,涵盖平台接单、派单、跟进、响应及验收等环节。
5、按时更新业务数据与台账信息,掌握施工现场动态情况。
岗位要求:
1、大专及以上学历,品行端正,工作踏实,具备责任心与敬业精神。
2、具备较强的数据分析能力,良好的计划统筹能力及沟通协调能力。
3、熟练使用电脑办公软件,精通EXCEL,掌握常用数据分析工具者优先。
4、熟悉订单处理流程,有家居、建材、五金等行业订单专员或订单管理经验者优先考虑。
工作时间:9:30-18:00,休大小周
无害化处理现场管理岗
6千-1.1万/月
生产组长/拉长经验不限大专化工农林牧副渔机械设备/机电/重工
1、负责病死猪的运输调度及信息数据核对工作。
2、控制场区运营成本,确保高效低成本运行。
3、定期组织员工开展技术提升培训,涵盖生物安全与生产安全内容。
4、保障无害化处理车间的标准化运行,落实日常巡检与设备维护。
5、能够熟练操作常用办公软件,完成日常文档处理与数据管理。
研发技术员
8千-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科医美设备研发医疗设备研发
岗位职责:
1、参与新产品技术方向的调研,协助开展临床需求的分析与收集;
2、全面跟进新产品从策划、设计输入与输出、小试、中试、定型到注册资料编制等各阶段工作,提出专业建议,完成开发过程中所需的文献检索、资料整理、实验操作及技术文件撰写等任务;
3、熟悉国家及行业相关法规要求,为产品临床试验推进及注册申报提供技术支持;
4、参与三类医疗器械中植入性可降解类产品的研发工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业包括材料学、高分子材料、药学、医学、化学、生物医学工程、生物技术等相关领域;
2、具备1年以上医疗器械企业研发或质量体系相关工作经验者优先考虑;
3、掌握医疗器械注册流程及相关质量管理体系法规标准的基本知识;
4、有生物材料、组织工程相关研究经历,或曾参与无源植入类医疗器械产品研发及工艺验证工作的申请者优先。
生产组长
6-8千/月
生产组长/拉长3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
【岗位职责】
1. 负责机加工班组的日常生产组织与现场管理;
2. 组织班组成员按工艺要求开展加工操作,确保生产规范执行;
3. 监督生产过程中的质量控制、设备使用及作业安全;
4. 根据生产任务合理安排人员与设备,保障生产进度按时完成;
5. 推动班组5S管理,持续改善现场作业环境。
【岗位要求】
1. 具备生产管理意识,能有效协调人、机、料等生产资源;
2. 熟悉机械加工基本工艺流程及常用设备操作规范;
3. 有较强的现场沟通能力与团队组织能力;
4. 重视安全生产与质量控制,工作认真负责;
5. 具备持续改进意识,能配合推进生产优化工作。
生产组长/线长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理团队管理精密锂电产线经验新品开线爬坡自动化产线损耗管控
【岗位职责】
1. 负责自动化生产线班组管理,确保 daily 生产目标达成,控制产能、良率、人员及现场5S执行;
2. 组织班组人员管理、技能培训、纪律监督,保障团队稳定性;
3. 处理生产过程异常与品质问题,联动设备与品质部门推进改善措施,降低报废率与停线时间;
4. 准确填写生产报表与交接班记录,严格执行安全生产规程;
5. 协助完成新产品试产相关工作。
【任职要求】
1. 具备2年以上制造业产线组长工作经验,有半自动或全自动产线管理背景者优先;
2. 具备班组带领能力,熟悉数据统计,精通Excel操作;
3. 可适应倒班安排,执行力强,具备良好的沟通与协调能力。
【福利】五险一金、带薪年假、节日福利、车费补贴、生日礼品、员工团建。
公司:瑞德丰精密(动力电池结构件龙头企业)
地点:东莞桥头镇
栏目概述
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