福利:1.社保+意外险+旅游+聚餐+生日礼、节假日福利 2.员工培训晋升发展+员工推荐奖励 贝壳找房，国内最大的房产平台，致力于聚合和赋能全行业的优质服务者，打造开放合作的行业生态，为消费者提供包括二手房、新房、租赁和家装等全方位的居住服务。 任职要求： 1、不限学历，只看能力 2、不限经验，入职即有资深的店长和师傅2对1带教，15天可独立开单 3、年龄在18-45岁。 4、热爱销售，愿意挑战高薪，不甘于平庸。 入职我们四大优势: 1、我们门店是6星级门店，客源商机量在整个商圈占有绝对的优势 2、我们是一支非常有爱，非常团结的队伍，工作氛围非常好，互帮互助，老板很随和，乐于分享，一个人要走向成功，要么组建一个优秀的团队，要么加入一个优秀的团队！ 人在一起是聚会，心在一起是团队！ 3、高收入:试用期无责底薪4000元/月。有保障，转正后提成高至85%。 4、我们门店有专业的培训，店长从业经验超过12年且非常资深，平台还有专业课程研发团队，组织线上线下等多类课程，帮助新人熟悉业务流程，提升销售技能。 5、大平台:贝壳找房，上市公司 。连续五年成交量广州市排名前列。 晋升空间:房产经纪人--店经理--商圈经理--区域总监--运营总经理 岗位职责： 1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务； 2、通过公司的APP获取客源，维护平台系统派发的商机资源，有效沟通交流，达到转化加私成功。 3、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料； 4、跟进维护客户，邀约线下实地现场看房，促进成交。 5、公司不定期组织安排踩盘学习，熟悉各区域新房项目

师徒带教，工作认真踏实有抗压能力

一、岗位核心职责 现场核查：根据分配的房源信息，前往现场拍摄房屋照片/短视频，确认房屋完整性、无质量问题； 沟通调研：主动与小区物业、周边住户或中介沟通，收集小区租赁关键信息（如户型租金、出租率、热门户型等）； 工作模式：有核查任务时外出作业，无需固定坐班，时间灵活。 二、任职核心要求 学历与经验：2024-2025届应届生优先，专业不限，无相关工作经验可接受； 沟通能力：性格外向开朗，乐于与人交流，沟通时不怯场、条理清晰，能高效获取所需信息； 基础技能：会用智能手机拍摄、简单剪辑视频（如剪映），能清晰呈现房屋细节； 其他：方向感强，可独立查找房源位置，接受在广州范围内跑现场。 三、薪资待遇（透明无套路） 基本工资：3000元/月（无责底薪，保障基本收入）； 跑单补贴：每完成1个房源现场核查，补贴50-80元（根据房源距离、复杂度分级核算）； 成单奖励：所负责的房源若成功出租，额外奖励100元/单，上不封顶。

岗位职责： 1，收集，发布房屋出租，也售信息。 2，接待客户，了解客户需求，推荐匹配的房屋信息。 3，陪同客户看房，进行谈判，促成交易。 4，对客户提供后期服务，维护客户关系。 任职要求： 1，学历不限，专业不限，男女不限，接受应届毕业生。 2，欢迎有同行业经验者。 3，有良好的陈述技巧，性格外向，喜欢和人打交道，有较强观察力和应变能力。 4，具有良好的团队精神意思，形象气质佳，口齿清晰。 5，踏实进取，吃苦耐劳，良好的销售意识，勇于挑战高薪。 薪酬待遇： 1，责任底薪4000元～5000元500~1000绩效最高提成（70%） 2，若住宿人员人数达4人，公司可适当提供住宿，免去广州租房烦恼。 3，每月聚餐+旅游，业务各项奖金多多，多劳多得多奖。

房产销售，接待来店客户了解周边房产行情，工作轻松薪资。底薪+提成上不封顶

新房二手租赁，宝妈也可以做，时间自由，不影响接送小孩，全职兼职都可以，合作模式，不投资就挣钱

小区房长期包住！长期包住！ 上班地点（总部直招）：全广州就近匹配优质门店 收入无上限： ①底薪：4000+提成20-70%（可晋升为合伙人：年薪可达60万+） ②提成：租单500-5000元/单卖单1-10万/单（多劳多得无上限） ③月收入：入职半年以上8千-2万2年以上2-5万3-5年及以上高达十几万 ④多元收入【不开单也有业绩-赚钱】 【客源】带客户看房，成交有业绩 【房源】录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台，成交有业绩 【合作】和同事一起服务客户，成交有业绩 【家装】客户想重新装修，推荐客户给家装同事跟进，成交有业绩 我们的优势： 【影响力】美国香港双上市公司，行业头部 【有资源】免费自有端口：全广州房源+80%成交客户来自贝壳平台 【有保障】互助金，保障你的孩子、配偶及双方父母，最高200万 【有带教】安排师傅用心带教 【有培训】完善的培训体系，让小白快速上手 【有休息】月休4天、春节假期、工作弹性、时间自由 【有氛围】各种下午茶、团建、国内外旅游、精英社、人民大会堂荣誉宴 岗位职责：新房、二手、租房（全广州房源均可销售，不限区域！！） ①线上：负责贝壳线上客户的咨询，了解客户的需求，匹配合适房源 ②线下：带客户看房，促成房产买卖和租赁业务成交 ③公司提供房源和客户资源，线上沟通客户，及时更新房源动态 岗位要求： 1）年龄、专业、经验不限，有销售经验或2年以上工作经验优先！ 2）对工作有饱满的热情和激情！责任心强，踏实肯干！阳光向上！ 3）有目标感：对挑战高薪和提升自身能力有追求，具备一定的抗压能力 4）追求长期发展，做这行勤奋坚持很重要，做越久越吃香

【工作内容】 主做商业办公选址业务，涉及广州天河、海珠、越秀区CBD商务写字楼、办公楼租赁，为创业者、企业家、企业老板筛选合适办公地点。 【上班时间】 上午9:00—12:00，下午13.30—18:30，单休 【岗位职责】 1. 了解客户需求，为客户提供咨询服务 2. 跟进业主，维护写字楼盘源信息 3.维护端口，及时回复客户消息，发布更新楼盘图片 3. 陪同客户看写字楼，对客户进行客情分析跟踪，提供专业咨询服务 4. 促进业主与客户之间的买卖或租赁交易达成 5. 办理写字楼交易相关手续服务工作 【福利待遇】 1. 薪资结构：高底薪5000元+阶梯式提成（20-40%） 2. 保障福利：缴纳社保 3. 假期福利：法定节假日带薪休假、每周带薪团建（工作时间，不占用休息时间） 4. 发展福利：带教体系、完善的培训体系、企业平台透明化 5. 生活福利：丰富团建活动（每周团建，每月旅游福利等）、舒适办公环境（团队以00后为主，氛围好） 【任职要求】 年龄20-26岁，长相端正，不能留长发 2. 大专及以上学历，专业不限（能力优秀者可放宽学历） 3. 性格开朗，具备较强沟通能力、亲和力，为人正直，形象素质良好 4.可接受应届生，行业新手 我们希望你是有激情、有冲劲、有赚钱欲望的年轻人！！

招聘地产经纪人，要求有一定工作经验。

高薪+高提成+高福利

本厂招剪线临工一名 地址：南村恒美大道十号三楼 电话：

有没有中烫师傅，明天八点能立马上班的，私聊我，厂在堡师龙三社工业区

招小嘴柱车埋小包横头，要细心质量好，1.5元一个，160个车完结。

明日招临工 车位面线大熟手一名 地址清湖村苏元庄街盛鑫工业园

招临工大烫一名，一横路金和工业园709电话

租房管家双休+朝9晚6 工作难度不高双休朝9晚6准时下班无业绩考核公司包资源接受小白 只需要在手机聊聊天轻松月入过万不限学历不限经验公司氛围非常好我们有全武汉的房源客户自己找你！！ 新人保护期两个月负责人手把手带你出单！！ 入职者全武汉房源包资源！包资源！包资源！提成给到你100%：例如客户找你租4000元）手就是4000） 【岗位职责】 1.我们有全武汉的房源，通过平台发布公司根据客户需求客户匹配相适应的房源（客户主动联系你） 2.带客户看房，公司提供电动车，外勤时间自由安排3.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租赁合同签约，提成拿100%，客户找你租多少钱的房子你自己到手就是多少钱。 【薪资待遇以及福利】 1.平均薪资10000~50000/月（无上限），提成100%（公司平均到手薪资1W+） 2.公司免费提供小电驴，！ 3.新人入职可培训，首月有辅助单，会有人手把手带你，不要担心入职后没有单。 4.租房优惠，入职员工全武汉房源 5.月度奖、季度奖、团队奖，能力优秀者可参与分红。

招有梦想的人，想赚钱的人，有一定抗压能力，有享受欲望，住宿补贴，加无责底薪，绩效，住宿补贴，开单加提成

1、有责任心，有一定的抗压能力 2、不限年龄，招聘宝妈 3、接受应届毕业生 4、不会可以学，有师徒带教 5、薪资福利，无责底薪3000加住宿补贴，800绩效 6、

高薪聘请房地产销售中介租赁、买卖

我们是贝壳平台旗下德佑远洋西溪公馆店，依托贝壳海量房源客源、标准化服务体系，现诚邀志同道合的伙伴加入，共同开拓新房、二手房业务，在杭州城西房产市场实现职业价值与高薪目标！ 岗位要求 学历：大专及以上 年龄：22-50岁 性格：活泼开朗，自带亲和力，热爱与人沟通 能力：具备优秀的沟通表达与谈判能力，目标感强，敢于挑战业绩 薪资福利 薪资：5000-30000元/月（上不封顶，业绩决定收入，贝壳体系保障薪酬透明） 休息：做六休一，平衡工作节奏与个人生活 ️支持：贝壳平台专业培训、德佑成熟带教体系、门店专属客源渠道，新人也能快速成长 工作内容 1.开发与维护新房、二手房客户资源，接待咨询并提供专业置业建议； 2.匹配客户需求与房源，带看房屋、推进洽谈签约流程； 3.跟进交易全流程，处理售后问题，维护客户口碑； 4.依托贝壳工具更新房源信息，拓展业务渠道，提升成交效率。 我们希望你 对房产经纪行业充满热情，有无经验均可（有相关经验优先）； 认可贝壳德佑的服务理念，注重职业操守； 抗压能力强，愿意在大品牌门店深耕，携手团队共创业绩。 背靠贝壳德佑，立足远洋西溪公馆核心区位，你的能力终将被看见！有意向者速投简历！

岗位职责: 每日的电话量是60个 1.提供精准的客户资源，有成熟的销售话术，无时长要求，会及时、专业地回复客户咨询，解决客户问题，提升客户满意度 2.负责公司电话销售工作，积极推广产品，提高销量 3.跟进客户订单，协调处理订单相关事宜，确保订单顺利完成。 4.定期分析销售数据，评估销售效果，提出合理的销售改进建议和策略。 5工作有激情，愿意挑战，逻辑思维清晰，工作态度积极认真，有相关行业销售工作经验者优先考虑。 任职要求: 1.至少有销售工作经验，（有电销经验和有成功的销售案例者优先。） 2.工作态度积极认真，有相关行业销售工作经验者优先考虑。 3.具备优秀的沟通能力和服务意识，能够快速响应客户需求。 4.拥有较强的抗压能力和团队合作精神，能适应快节奏的工作环境。 5.会使用销售数据统计为加分项和分析能力。（不硬性要求） 福利待遇: 1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2.完善的培训体系和晋升机制，为员工提供广阔的职业发展空间。 3.丰富多样的员工福利，如节日礼品、定期团建活动等。 4.舒适的办公环境和良好的团队氛围。

致力于打造1000平场地，组建高效销售团队！诚邀有梦想、敢拼搏的伙伴加入！ 岗位福利： 1.无责底薪4k+高提成+奖金，综合收入无上限，薪资可实现持续突破 2.朝九晚六，午休2小时，每日工作7小时，周日单休 3.入职即配备专属工位、工作手机、工作微信、工作电脑及各类办公与生活用品 4.无需担心上手难，公司提供系统化培训，主管全程带教，手把手指导 5.现有业务模式已成熟，只要遵循公司流程，积极进取，业绩自然有保障 6.当前公司销售冠军实际月收入达7W以上 工作内容： 1.工作以70%电销+30%网销为主，电销重点在于加微信，提升客户通过率，每日分配资源约十余个 2.通过工作微信推进产品销售（抖音搜索“褚酒”），客户由公司短视频引流而来，均为精准客户，销售核心是完成转化 3.定期维护老客户，跟进复购需求 4.负责朋友圈内容运营，传播产品与品牌形象 5.本岗位目标是打造专业销售队伍，需每日学习销售技巧、积累话术、掌握白酒专业知识，消极应付者将无法适应 硬性要求： 1.接受零经验新人，重视态度与学习意愿，需具备进取心，不排斥电话沟通 2.销售岗位存在一定挑战，但只要踏实努力，收入潜力巨大，目前销冠月入7W+，平台优势显著，依托明星IP赋能 3.需有强烈成长意愿和赚钱动力，沟通表达顺畅，具备团队协作意识，服从上级工作安排

岗位职责： 1.协助制定并落实工业钢铁、建筑钢铁领域的销售方案，推动计划实施； 2.参与市场信息收集，研究行业发展方向及竞争格局，为决策提供有效依据； 3.持续维护既有客户资源，主动拓展新客户群体，全程跟进订单执行，提升客户体验与长期合作意愿； 4.与产品、运营等团队紧密协作，保障项目顺利推进，共同实现业务目标。 任职要求： 1.本科及以上学历2025届应届毕业生（一本及以上），经济管理类相关专业优先考虑； 2.具备吃苦耐劳品质，富有团队合作意识，对销售工作有热情，能接受常态化出差安排； 3.性格外向开朗，具备良好的沟通表达能力； 4.具备基础的数据分析能力。 岗位路径： 销售业务员→销售组组长→事业部负责人→区域总经理 培训体系： 涵盖行业知识、销售技能、数据分析等内容，支持员工高效成长。 职位福利： 五险一金、绩效奖金、年终分红、带薪年假、周末双休、定期团建、销售提成、职位晋升

岗位职责： 1、制定并落实公司年度、季度、月度销售计划，对销售目标、市场占有率及渠道覆盖效果负责； 2、开展大客户渠道的开拓与维护工作，确保销售任务顺利完成； 3、负责客户接洽、商务谈判、合同签署及后续客户关系管理，持续优化客户合作关系； 4、收集所辖区域市场动态信息并及时汇报，统筹区域内营销执行全过程以推动业绩达成； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、年龄25-38岁，性别不限，本科及以上学历； 2、具备4-5年大客户销售工作经验，熟悉大客户内部组织结构与决策机制； 3、有调味品定制、冷冻食品、预制菜生产、半成品加工或连锁餐饮领域从业经历者优先； 4、具备清晰的大中型客户销售策略，并拥有实际成功项目经验； 5、具备较强的市场洞察力和判断力，服务意识强，能独立应对和解决工作中各类问题； 6、责任心强，敢于面对挑战，热爱销售岗位，具备良好的抗压能力； 7、面试通过后需前往上海总部参加为期5天的培训学习； 8、工作地点：广东、深圳。 薪资福利： 8-15K底薪+高额提成+补贴（自带客户资源可面议薪资） 五险一金、节日福利、定期体检、带薪年假

招聘销售专员数名年龄20-40岁能吃苦得来

岗位职责： 1.通过电话联络、线上沟通等方式开发并维护本地建筑行业企业客户。 2.根据公司服务内容，结合企业客户的实际需求提供专业化的定制方案。 3.按要求达成公司设定的个人销售任务目标。 4.跟进企业客户回款进度，做好应收账款的风险管理。 5.处理企业客户售后服务相关事务，保障客户满意度。 6.协助主管开展区域销售团队的日常协作与管理工作。 任职资格： 1、表达清晰，语言通顺，声音具有亲和力与感染力 2、热爱销售岗位，具备强烈的业绩达成意愿和进取心 3、学习能力强，具备出色的沟通协调能力 4、意志坚定，反应迅速，能适应高强度工作并妥善应对突发情况 5、具备敏锐的市场感知能力，有责任心、事业心及积极向上的工作态度 薪酬福利： 1、薪酬：阶梯式底薪+高额提成正式入职后月均收入5000-15000元，收入上不封顶。 2、福利：五险、带薪年假、节日福利、生日慰问、月度/季度/年度绩效奖金等激励政策 3、健全的培训体系涵盖：业务知识、产品讲解、沟通技能、企业价值观等内容 4、多样化的团队活动包括：节庆聚餐、运动会、篮球赛、羽毛球赛等集体项目 工作时间： 周一至周五：9:00-18:30 周末双休，法定节假日照常休息。

【岗位职责】： 1、高德本地生活地面销售团队，负责对接所辖区域内的零售商户，在高德APP上效果类广告及展示类广告的合作拓展。通过软硬件帮助商家进行新零售化升级，进行高德年费+广告产品的售卖； 2、通过生活服务商家的广告投放需求，围绕平台产品进行规划，输出广告营销方案及策略，从而提升合作商家的营收； 3、有较好的商家品牌广告攻坚能力，能独立拓展商家，持续挖掘行业内商家效果类广告及展示类广告商机。 4、根据公司下达的销售目标，针对不同商户制定相应的销售策略，通过个人、团队的努力，完成目标； 5、挖掘自身工作潜力，收集当地的市场信息、竞对信息，并收集客户对产品、运营、技术的需求，推动改进； 6、建立良好的客情关系，促进商家与高德地图的深度合作，与高德地图共享生态资源； 7、有广告销售经验，线上线下工作场景，能对行业内负责商家提供全套的运营及解决 【职位要求】： 1、一年以上商户广告拓展、品牌运营、营销策划经验，有生活服务及休闲娱乐行业经验优先； 2、熟悉效果类及展示类广告产品逻辑、熟悉LBS属性广告及品牌广告优先； 3、大专及以上学历（优秀应届毕业生可以择优录用），3年及以上销售工作经验，熟悉互联网广告产品销售； 4、有美团，抖音，百度，新氧其他本地生活平台工作经验者优先； 5、个性开朗，有很强的学习能力和适应能力，适应互联网行业的快速发展；精力充沛，具备在高强压力下出色完成任务的能力；

岗位职责： 1、能吃苦耐劳，有良好的心态，负责找到采购精准负责人，进行业务洽谈，完成成交。 2、积极主动，有较好的亲和力，沟通和说服力较强，有团队合作精神和执行力。 3、工作细心，具有很强的责任心和敬业精神、学习能力。 4、不断开发新资源，开发新客户。 5、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 6、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，从事过建筑材料业务的人员优先考虑。 任职资格： 1、年龄25-40岁，具有C1以上驾驶证，驾驶技术娴熟；　 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强。 公司福利： 1、完备的福利保障 国家规定的五险（养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险）、带薪年假、团建活动等。 2、完善的薪酬结构 底薪＋提成＋奖金，上不封顶的薪酬政策，让有能力者得到丰厚的奖励和超额的回报；对于所产生的所有费用实报实销。 3、规范的管理机制 签订劳动合同，给您的职业安全带来有力保障。 4、公司分配车辆 因公外出，公司配备车辆，大大提高工作效率，为您的业绩保驾护航。 5、公司交通便利，环境舒适。 6、弹性工作时间，一切以业绩开发为目的。

1、负责公司针织类产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源并建立稳定业务合作，达成个人销售业绩指标； 2、挖掘潜在商业机会，探索新兴客户群体，同时向现有客户推介公司新品，有针对性地推进客户拓展与开发工作； 3、定期开展市场调研与分析，收集行业动态与市场信息，主动开发潜在客户，维护良好的客户关系，深化双向了解； 4、整理并分析客户需求数据，系统化归档客户资料，构建完善的销售档案体系，并根据实际需要上门推荐面料产品，精准把握客户诉求； 5、掌握公司品牌与产品定位，能够在对外沟通中有效传递品牌价值与产品优势； 6、提供专业售后支持，定期进行客户回访与实地拜访，持续优化客户体验，提升客户满意度与合作关系

【工作内容】 1.为企事业单位，涵盖广东省内多家三甲医院、高等院校、银行等单位职工提供福利保障服务。 2.协助团队整理完善保障服务资料，包括保障方案说明、沟通话术、登记表格等相关材料。 3.负责邀约单位职工到场办理福利登记，开展政策咨询、方案解读及保障服务推广（客户资源由公司统一提供，无需自主开发）。 4.梳理职工购买意向，准确填写线索信息表，跟进意向客户，完成保障合同的发放与签收流程。 【员工福利】 1.入职即纳入公司正式编制（试用期享有薪酬保障，转正后享受底薪加提成），入职当月起缴纳五险一金，满一年可享企业年金、职工意外险、长期服务奖、年终奖金。 2.享受法定节假日休假，发放节日津贴、生日津贴及婚假补贴。 3.每年提供一次免费健康体检及口腔洁牙服务。 4.定期组织专业培训、团队建设、员工生日会，业绩达标者可获得省外或海外激励出行机会。 【入职要求】 1.本科及以上学历，具备金融、保险或销售相关经验者优先考虑。 2.工作以小组协作模式开展，需具备良好的团队协作精神，注重集体配合。 3.具备一定的业绩目标承受力和抗压能力，目标意识强。 4.表达清晰，逻辑思维能力强，具备较强的学习能力。 5.能接受occasional加班，部分项目需短期省内出差。 工作时间：实行每周五天、每天8小时工作制，周末双休，执行国家法定节假日休假制度。