2026广州链家精英招募令——深耕羊城沃土，成就安居梦想 链家，深耕房产服务25载的国民直营品牌，在广州布局300+直营门店，覆盖天河珠江新城、番禺长隆万博、海珠琶洲、越秀北京路等核心商圈，6000+专业经纪人扎根社区。依托贝壳找房大平台流量赋能，AI工具与线上客源双加持，稳居广州房产交易头部地位。2026年，福利体系全面升级、晋升通道更透明，诚邀怀揣梦想的你，深耕羊城11区，用专业守护万千家庭安居理想！ 一、热招岗位（广州全城就近分配） 核心业务岗：房产经纪人/置业顾问（二手房/新房/租赁方向） 二、岗位职责 1. 深耕所在商圈，熟悉广州购房政策、税费与贷款规则，精准匹配客户租房、置业、资产配置需求： 2. 维护链家、贝壳找房平台房源信息，通过线上渠道开发客源与房源，打造个人专业服务口碑； 3. 提供一对一置业咨询，定制方案、陪同带看，协助买卖/租赁双方谈判、签约； 4. 跟进贷款、过户、交割全流程，依托链家十六大服务承诺保障交易安全； 5. 深耕社区服务，积累长期客户，建立信赖关系，实现老客裂变与持续成交。 三、我们期待这样的你 1. 20-45周岁，大专及以上学历（销售精英/行业熟手可破格），应届生、职场新人均可； 2. 沟通表达良好，有服务意识与责任心，认同“付出即收获”的职业理念； 3. 目标感强、能抗压，渴望高薪，愿意长期在广州房产行业深耕； 4. 诚实守信、团队协作，愿意持续学习提升专业能力。 四、2026升级福利·诚意拉满 薪资待遇：上不封顶，多劳多得 保障底薪：3000元。新人前三月额外保障补贴； 高额提成：20%-77%阶梯通提，业绩越高提点越高；二手、新房、租赁、家装多线创收； 新人激励：姐姐专享6个月化妆补贴，月度现金奖励、家电、旅游等多元激励； 收入参考：新人半年平均8K-15K，入职2年以上核心员工普遍20K+，高薪无天花板。 福利保障：全方位护航 七险四金+补充商业险，200万企业互助金，覆盖员工及直系亲属重疾支援； 生育礼金、年度免费体检、内部购房/租房专属折扣； 弹性上班（周一至周四10:00到岗）、带薪年假、姐姐每月1天专属假期； 90后年轻团队、下午茶、团建、年度国内外旅游，精英可携家属出席人民大会堂荣誉晚宴。 成长路径：零门槛起步，晋升透明 带薪培训+贝壳学堂海量课程+师徒一对一全程带教，零基础快速上手； 业务通道：A0-A10等级进阶，每升一级提成同步提升； 管理通道：经纪人店经理商圈经理区域总监城市总，无空降、全竞聘，每季度开放晋升； 可横向转岗：签约经理、行政、培训师、运营支持等，多元发展不设限。 五、三大方向·精准发展 二手买卖经纪人：对接业主、盘活存量房，全流程操盘，收入上限高； 租赁经纪人：高频快开单、周期短、复购高，适合新人快速起步； 新房经纪人：对接开发商、资源充足，谈判简单，易出大单

【岗位职责】 1. 艺人日常管理： · 统筹规划艺人的训练计划、行程安排及工作任务，确保各项事务高效有序推进。 · 关注艺人的身心健康与情绪变化，及时沟通引导，激发其积极性，保障团队氛围和谐稳定。 2. 资源对接与商务拓展： · 充分运用自身行业资源（包括媒体、品牌、平台、制作单位等），积极争取演出机会与商业合作项目。 · 主导商务洽谈、推进谈判进程，并协调合同签署及相关流程，维系长期稳定的合作关系。 3. 沟通协调职能： · 扮演公司与艺人之间的关键沟通角色，准确传达公司决策方向，同步反馈艺人的合理意见与需求。 · 高效联动内部声乐、舞蹈、形象等支持团队，整合专业力量，共同助力艺人成长与出道目标达成。 【任职要求】 1. 情商与沟通能力：具备敏锐的人际感知力和共情能力，能灵活应对不同性格的艺人，擅长人际协调，可在高压环境下妥善处理复杂问题。 2. 强烈的自驱意识：目标感强，具有主动担当精神，能够自主识别问题、整合资源并推动落地解决，不依赖指令驱动。 3. 管理与执行能力：擅长多任务并行处理，时间管理能力强，工作逻辑清晰、注重细节，执行力突出。 具备良好协作意识，可作为核心节点调动内外部资源协同运作。 4. 抗压能力与保密意识：适应高强度、快节奏的工作模式，严格遵守公司及艺人相关信息的保密规定。 【我们提供】 · 核心岗位：您将直接负责一个具备潜力的新晋团体，全程参与其从起步到成型的发展历程。 · 明确职责：无需独立完成前期包装策划，公司已配置专业运营团队，大幅提升成功概率。您只需聚焦于核心管理与执行工作。 · 发展空间：提供清晰的职业发展通道与晋升机会。 如果您是拥有资源、富有激情且具备战略眼光的实力人才，渴望在具备丰富实战经验、高成功率的平台上施展您的组织与协调才能，我们诚挚邀请您的加入。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

正规持证拍卖企业、稳定资产处置赛道！不用跑外勤、不用自己找客户、纯室内办公，专注精准客户转化，轻松稳定赚高薪！ 我司是阿里资产、京东拍卖官方合作服务商，正规持证拍卖公司，主营线上不动产拍卖、全款资产收购、房产盘活、资产处置咨询等业务。依托两大拍卖平台官方流量扶持，业务成熟、合规稳定、长期可深耕！ 公司提供平台精准匹配客户资源，每日分配意向业主客源，无需个人拓客、不用地推、不用外出带看，全程写字楼坐班，只做线上对接、咨询、转化，轻松上手出单。 一、岗位职责 1、线上客户对接：承接公司分配的精准进线业主资源，通过微信、电话线上沟通，讲解阿里/京东房产拍卖、资产盘活等合规处置方案。 2、定制处置方案：根据业主房源情况、资金需求、急售情况，定制适配的线上拍卖方案、定价建议，推进委托签约。 3、全流程跟进维护：签约后配合后端团队完成房源上架、资料审核、拍卖跟进、售后答疑，做好客户维系，提升复转介绍。 4、日常数据整理：规范录入客户资料，跟进每日工作进度，完成团队基础业绩目标。 二、岗位核心优势 纯坐班！无需外勤、不用跑盘、不用自己开发客户 标的品类丰富：住宅、公寓、别墅、车位、商铺、写字楼、自建房、大宗物业均可承接，只要能过户的物业都可以做，资产处置赛道非常宽广；标的小到十几万，大到上亿资产，佣金无上限！ 无责底薪保障 + 高提成上不封顶，收入稳、上限高 阿里京东官方拍卖赛道，业务合规稳定，比传统房产、电销更长久 新人一对一带教，全套标准化话术+流程模板，零基础可速成 年轻团队氛围简单，无内耗、不内卷、管理人性化 覆盖住宅、公寓、别墅、车位、商铺、写字楼、自建房、大宗物业全业态，客源源源不断 三、薪资福利 薪资结构：无责底薪 + 全勤奖 + 高额业务提成（20%） + 月度绩效奖金 真实综合月薪：8000–15000元，能力优秀者拿下别墅、大宗物业等大额标的，收入上不封顶，多劳多得、透明无套路。 正规企业福利：带薪培训、法定节假日带薪休假、团队氛围轻松、长期稳定发展。 四、工作时间 09:00-12:00，14:00-18:00（午休2小时） 周日固定单休，无强制加班、工作作息规律。 五、任职要求 1、沟通表达流畅，有内在驱动力，渴望高薪、想赚大钱，对房产及资产处置抱有浓厚兴趣； 2、有电销、网销、客服、房产、金融、保险从业经验优先，零基础可带薪培养； 3、执行力强、服从团队管理，做事踏实自律。 不用盲目拓客、不用风吹日晒！阿里京东官方拍卖业务，大小标的齐全，佣金无上限！ 想找稳定坐班、高收入、长期赛道工作的，欢迎投递！

岗位职责 1.负责员工入离职、转正、调岗、考勤、社保公积金等人事全流程手续办理； 2.统筹日常行政工作：办公物资采购、台账管理、会议室 / 办公环境维护、接待、快递及后勤事务； 3.协助开展招聘工作：简历筛选、邀约面试、面试接待、面试记录整理； 4.负责公司文件、通知、制度传达、档案整理与管理； 完成领导交办的其他人事、行政类临时工作。 任职要求 1.大专及以上学历，1 年及以上人事 / 行政相关工作经验，优秀应届生亦可； 2.熟悉基础人事流程、办公行政事务，会使用 Office 办公软件； 3.做事细心严谨、执行力强，有良好沟通能力与服务意识； 4.工作积极主动，责任心强，能适应日常办公节奏。 福利待遇 朝九晚六、大小周、法定节假日正常休假、节日福利、团队氛围轻松。

房产销售和储干，负责客户接待、洽谈，分析客户需求，推荐合适物业，带看，最终达成交易。 待遇:公平透明的晋升渠道，5000--9000底薪，五险一金，55%的提成以及40%的业绩奖励，团建和精英的国内外游 考核:达标最快两个月可晋升经理，半年和晋升店长，一年可晋升区域副总等

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动及制度宣贯落地 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业背景，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可培养 5. 遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5. 配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5. 持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先 6.英语口语流利

运营/经纪人 薪资模式：， 1底薪模式，底薪招聘奖励流水提成 2合作模式，保底招聘负责的所有主播利 润的40%起分成 3合伙人模式，收益提成。 合作模式:      线下主播：你自招自带的主播，共同负责主播所有，主播利润的60%分你；如果是公司这边分配给你带的主播，共同承担主播所有，主播净利润的40%分你，      线上主播：你自招自带的主播，按目前的挂靠方式只；公司分配给你的线上主播，总流水的5%提你。 保底4000:招聘负责带的主播产生总的净利润50%分公司推的主播2%-6%，具体的同步底薪模式提成。 公司所有返点奖励公开透明， 公司提供招聘账号， 每天中午到晚上，或者早上到下午，时段公会根据情况安排，中间有休息吃饭时间，每月26天班， 或无保底，自己招聘负责带的主播利润的70%分 底薪模式: 底薪3500招聘奖励负责主播总流水提成， 招聘奖励：每月招聘入职5个或5个内的话每个奖励300，6到8个的话每个奖励400，达到9个及以上的话每个奖励500，（开播够14天为一个有效主播或流水够一千）， 提成:2%起步，带的所有主播总流水3万以内的流水2%提成，3万至8万的3%提成，8万-12万内的4%提，12万到20万的5%，20万以上的6%， 每天中午到晚上，或者早上到下午，时段根据情况在具体安排，中间有休息吃饭时间，每月26天班

广州市番禺区招幕墙代班。工资450一天。工作9.5小时。管住不管吃，不管路费。工资下个月付上个月工资。要求有焊工证，懂图纸，放线，安装龙骨，安装铝板，会干活。吃苦耐劳。有责任心。代班经验三年以上。非诚勿扰。

广州市荔湾区招油漆工

广州市番禺区380招电焊 焊阁楼 工字钢

广州市天河区招弱电/安防、强电

广州市南沙区招工地打磨工、工地小工/杂工、工地清洁/开荒

经验不限，年龄18周岁以上，欢迎有主播/公会运营、娱乐行业、销售经验者和转行也可培训。 2.擅长与人沟通，清晰沟通表达能力，社交软件重度使用者，健谈爱交际。 3.网感强，熟悉社交软件平台规则，对直播行业、网红经纪有热情。 4.具备抗压能力想挑战高薪，社牛优先考虑。 【薪资待遇】 无责底薪5000，主播流水提成另算，月综合7000起~提成：1K-5K上不封顶。（招募越多提成越多，上不封顶。） 福利：缴纳五险，享受行业内具有竞争力的激励政策，所有节假日正常休。 【工作时间】 周一至周六：10：00-19：00，午休一个小时，节假日正常休。 我们拒绝一切形式画大饼，期待对主播招募有热情的你加

需要与明星和公司旗下明星和艺人剧组/节目组工作人员、媒体、粉丝、酒店、航空公司、司机等多方沟通协调。 *沟通要清晰、准确、高效、有礼貌。 *情商要高，懂得察言观色，了解艺人情绪和需求，处理人际关系要圆融得体，能化解小矛盾。 *面对突发情况或他人情绪化时，能保持冷静，妥善处理。

沉浸式交互剧场，演员规模40人，行政后勤20人，招聘总人事主管，经纪人，需要有经验！工资7-8k

不搞套路！不画大饼！娱乐直播经纪人急招，能招主播、想搞钱的来！ 同行业顶流提成，多招多赚、多带多拿，主播700元/人，收入上不封顶，赚多少全看你能力！ 自带主播资源？直接解锁高薪绿色通道，面谈秒定待遇，不用熬资历！ 有管理潜力？公司重点倾斜培养，直接往组长方向冲，晋升不设天花板！ 拒绝混日子、摸鱼党，只招有执行力、有野心，真心想靠自己赚大钱的狠人！ 划重点：有百万主播招募/孵化经验者，待遇直接拉满，面谈可谈！ 核心岗位职责（聚焦主播招募，简单直接） 1、弹性办公超自由：13:00-22:00工时，单休不内卷，节假日正常放假，告别无效加班，工作生活两不误；也可以兼职招募不坐班 2、核心任务：负责娱乐类主播的挖掘、招募与筛选，拓展各类招募渠道（线上+线下），高效完成主播招募指标 3、主播对接：精准对接意向主播，清晰讲解公司合作模式、扶持政策，协助完成签约、入驻全流程，维护良好合作关系 4、主播赋能：结合主播自身特质，协助规划个人发展路线，配合运营团队，助力主播快速起号、实现变现 5、业绩导向：维护现有主播关系，提升主播留存率，完成上级交办的各项招募及相关工作，对个人招募业绩负责，多劳多得无上限 6、优先录用：有娱乐直播经纪人相关经验、擅长主播招募、自带主播资源者，简历直接优先审核，快速入职！ 7、薪资福利｜实打实兑现，不玩虚的 7.1：薪资构成：700元/人，上不封顶，能力越强，薪资越离谱，面谈解锁专属待遇！ 7.2：专属福利：每日下午茶、生日专属红包+主题party、年度团队旅游、节假日定制礼品，还有定期职业晋升培训，助力你快速成长，福利拉满不缺位！ 8、团队优势｜年轻人的聚集地，上班像搭子聚会 8.1：90%都是00后，扁平化管理，没有繁琐上下级流程，沟通轻松无压力 8.2：拒绝内卷、拒绝内耗，主打“搞钱为主，快乐为辅”，玩着就能把钱赚了 8.3：定期团建、业绩激励，同事都是志同道合的搭子，上班不孤单，搞钱更有劲儿 我们不辜负每一份野心，不埋没每一份能力！ 如果你擅长挖掘主播、有执行力、想靠自己赚高收入，不用犹豫，加入我们，一起靠招募主播实现财富自由，解锁职业新高度！

山西星禾文化传媒有限公司创立于2020年，专注于网红孵化、唱片经纪、直播经纪、模特推广、影视剧拍摄、活动策划、新品发布及商业演绎等广告及相关领域。在广告传播行业，我们更注重“市场与服务”的结合，为客户提供定制化策划方案，持续追求创新与卓越，助力更多合作伙伴实现突破。公司始终坚持“员工利益最大化，艺人利益最大化”的理念，致力于为员工打造优质的工作环境、轻松的团队氛围和具有竞争力的回报，吸引富有才华与梦想的青年人才加入。 工作要求：负责主播的招募与日常管理，具备良好的艺人沟通能力，能有效协助艺人完成每日工作任务，后期转向专职运营岗位。

不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺。 薪资日结，补贴不拖欠，提成50%，平均每月8000-20000。接受小白，0经验！ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 我们的承诺：不需要露脸、无任何收费、培训真免费！

工作职责及薪资结构 1、主要负责公司旗下清吧/音乐厅/演艺厅/秀场，演艺部配合舞台演出，以晚礼服、古装、旗袍为主，都是长款，无任何暴露服装、接受无经验新人、上岗前培训2-3天(包吃、包住、包服装、不收取任何费用） 2、待遇无责保底8000-15000 +提成 3、工作4-6小时（晚21:30-03:00点）月休4-6天，调休 4、薪资发放：10天一结、每月发三次工资 注：暑假工保底4000-6000+提成，

【岗位职责】 - 负责抖音平台直播带货，介绍产品并促成销售 - 按时完成直播任务，维护直播间氛围 【职位要求】 有 1年以上直播带货经验。 - 形象气质佳，语言表达能力强，懂穿搭，学习能力强，服从管理。 - 工作认真负责，能适应晚间工作节奏 【工作时间】 - 每日19:00-23:00（可视情况调整），月休4天 【薪资福利】 -底薪+提成模式，综合薪资8000 ～上不封顶。 - 高中及以上学历。

抖音无人带货主播，全职/兼职均可 工作内容：操作抖音无人直播，不用出镜、不用读稿子、不用现场讲解。负责直播间简单塔建、按照团队标准化流程执行直播。全套脚本、场景素材均由公司提供，不需要自己构思创作内容拍视频！ 【任职要求】年龄30‑60岁，男女不限，学历经验不作要求。会基础智能手机操作，做事有执行力，熟悉并遵守抖音平台规则，有无直播经验都可以，零基础可手把手带教。居家工作就可以！ 【薪资待遇】多劳多得，收入上不封顶。公司提供全套素材、脚本以及技术指导，适合全职，宝妈，退休，想做副业、想要增加额外收入的朋友，欢迎咨询。 ️备注：岗位为合规无人直播，不做违规录播挂机。

主要拍摄一些 当季新款女装，婚纱，礼服，职业装，休闲装，韩版风，男装，饰品，鞋子，包包，帽子，等等一些产品，还有一些平面和宣传广告。以棚拍室内为主，也有会少量的外景和街拍活动，公司合法健康，没有不正规暴露镜头。     可以接受新人无经验的，就跟你平时拍照一样，只是你穿上我们公司提供的未上市的服装，配合摄影师完成拍摄就可以了，旁边有人教你

泰语主播 岗位职责： 1.负责泰语直播带货，清晰讲解产品卖点、使用方法及促销政策 2. 与运营团队协作策划直播脚本，提升观众互动率与转化率 3. 维护直播间氛围，及时回应粉丝提问，增强用户信任感 4. 配合完成选品、样品测试及售后反馈收集工作 5. 定期复盘直播数据，优化话术与表现力 任职要求： 1. 泰语表达流利，发音标准，具备良好的语言组织与临场应变能力 2. 有直播带货经验者优先，无经验但形象气质佳、表现力强者亦可考虑 3.熟悉东南亚市场消费习惯，了解主流电商平台规则 4.具备基础镜头感与亲和力，能适应高频次、快节奏直播工作 5.学历不限，热爱电商行业，责任心强，具备团队协作意识

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。

职位类型： 主播 职位介绍：全职线下 有房补 收入介绍：保底6-8K！综合8-13K，月结 工作时间：6小时开播 工作内容：抖音直播。 【岗位要求】： 1、形象气质佳，对直播感兴趣，有经验更好，非常容易上手，新人小白也可。 公司环境优美，福利多多，欢迎加入！不用担心自己播不好没有收入，平台优势+付出实现高收入没问题！ 工作地址 广州白云区广州弘捷产业园近地铁

岗位职责： 1.负责档案管理； 2.协助招聘； 3.考勤、薪酬、数据分析相关数据制作； 4.协助团队完成其他基础性人事工作，如培训跟进、收集培训反馈、制作简单报表等； 任职要求： 1.本科在校生，人力资源管理、劳动社会保障相关专业优先考虑； 2.具备良好的沟通能力，具有较好的逻辑思维跟学习能力，文笔好，执行力强； 3.熟悉办公软件应有，具备HR基本知识，有相关实习经验优先； 双休，提供实习证明，实习优异可转正

岗位职责： 1.负责日常直播带货，精准讲解桶装山泉水及本地生活团购产品，提升用户信任与购买意愿 2. 主动与观众互动，营造活跃直播间氛围，有效引流并引导下单转化 3. 严格按公司提供的专业话术与脚本执行直播内容，保障品牌调性与信息准确性 4.配合运营团队完成直播复盘、数据反馈及优化建议，持续提升直播表现与成交效率 5. 积极参与选品、脚本打磨及短视频预热等协同工作，助力整体营销目标达成 任职要求： 1. 热爱直播行业，具备良好的镜头表现力、语言表达力与临场应变能力 2. 能适应弹性工作时间安排，接受坐班制直播形式，稳定性强、责任心足 3.有带货主播、本地生活或社区团购类直播经验者优先 4. 具备基础数据敏感度，愿意学习成长，追求长期职业发展 5. 学历不限，认同公司价值观，踏实肯干，团队协作意识强

65%高佣提成！无绩效考核，需要你有超强自驱力！如果你有地产经验，并想深耕地产行业，又不想被繁重的绩效约束，那么就来我们店里！ 中原地产改制店 - 薪资结构：高额提成佣金的65%，多劳多得，上不封顶！ - 办公便利：工作地点：龙华区民治街道民塘路中原地产。 二、工作内容：买卖、租赁，轻松开单 公司自带优质资源，你的核心工作就是高效转化： - 负责邀约业主，开发房源，不需外面推广跑店，有内部房源系统，依托公司品牌影响力，快速与客户建立合作信任，自有美化房源推广； - 公司直接分配优质客户资源，精准对接需求，大幅提升开单效率，轻松实现高业绩！门店人流量大，主动上门咨询多！ 三、任职要求：有经验敢拼搏，我们都欢迎 只要你符合以下条件，就是我们要找的创富伙伴： - 具备二手房中介相关工作经验，熟悉地产行业逻辑，上手更快，优先入职； - 勤劳务实，执行力强，对工作有责任心，能高效推进业务； - 年龄在21-45周岁之间，精力充沛，有强烈的赚钱欲望和目标感； - 有无管理经验均可，公司提供完善培训，助力快速成长！ 门店离地铁口近，上下班方便。门店自来客多，每天都有，地理位置佳！ 赶紧加入我们吧！期待与你并肩，共创更高业绩，共享行业红利！