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生产班长/组长
5000-7000元/月
生产管理包吃包住1-2人1-3年中专及以上全职跑步机上的电子表
【岗位职责】 - 负责生产线日常管理工作,协调组员完成生产任务 - 监督产品质量,确保生产流程顺畅高效 有组装经验,打螺丝焊锡要会! 1.每天安排生产配合客户交期出货。 2.定期召开会议,对生产情况进行总结。 3.及时处理生产过程中各类问题。 4.对生产设备巡查和指导,定期对各类机械设备和供电设备设施进行全面细致检查,提前发现并排除各种安全隐患,确保设备设施的正常运转。建立安全生产制度。 5.负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。
车缝组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上
岗位职责: 1、负责车缝车间的生产安排与人员调配,保障生产计划顺利推进; 2、监督生产环节的质量执行情况,及时发现并纠正异常,确保产品品质稳定; 3、持续优化生产工艺流程,提出可行性改进方案,提升作业效率并控制成本; 4、协助处理生产过程中的技术难题,保持与其他部门的高效协作; 5、调动团队积极性,开展技能提升培训及安全操作宣导工作。 任职要求: 1、具备良好的组织协调能力及团队管理实践经验; 2、了解箱包类产品制造流程及车缝作业规范,有同行业经验者优先考虑; 3、具备较强的沟通能力,能妥善应对员工管理与现场生产问题; 4、工作积极主动,责任心强,能够在高强度环境下稳定发挥; 5、关注操作细节,具备问题分析与持续优化的能力; 6、熟悉男包、背包制作工艺,需具备3年以上相关工作经验
生产班组负责人
6000-7000元/月
生产管理6-10人中专及以上全职生产设备管理智能硬件生产跟单物流仓储机械设备/机电/重工
1: 负责生产车间的日常运作管理,包括生产进度跟进、人员调配及6S现场管理落实! 2: 落实车间生产成本管控,提升作业人员效率,确保生产工艺流程在生产过程中规范执行。 3: 按要求完成各类生产报表填报工作,如每日生产报告、月度统计报表等数据整理与提交。 4: 确保产品生产过程中的质量控制到位,及时应对并处理突发异常状况,保障生产稳定运行。 5: 负责车间员工的招聘安排、岗位培训、人员流动管理,推动公司各项规章制度在车间有效落地。 具备五金装配相关工作经验者优先考虑!!! 另 招聘普工若干名
生产组长
5000-8000元/月
生产组长包吃包住1-2人月结1-3年高中及以上全职团队管理
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付 2. 监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理标准 3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程持续改善 4.带领团队完成产能目标,定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表 5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导,营造积极协作的班组氛围 任职要求: 1.具备生产组长/拉长相关岗位经验,熟悉电子、制造或装配类产线运作流程 2. 具备基础识图能力与简单办公软件操作能力,能独立完成日常表单填写与数据统计 3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排 4.学历不限,有中专/技校及以上学历或制造业班组长经验者优先 5.无不良记录,认同企业价值观,愿意长期稳定发展
生产主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上团队管理生产设备管理生产跟单新能源
生产组长 【岗位职责】: 1、依据生产计划统筹安排生产活动,保障生产进度按时完成; 2、监督生产车间各工序的现场管理,确保作业环境整洁、规范、有序; 3、积极协作推进生产任务落实,并完成上级交办的其他相关工作; 【任职要求】: 1、高中及以上学历,具备2年以上生产管理相关工作经验; 2、能够独立负责生产部门日常运作与人员调度; 3、具备良好的团队协作意识,善于指导和培养团队成员; 4、拥有较强的组织协调能力和沟通技巧,适应高强度工作节奏;
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上电子/半导体生产设备管理有TWS经验者优先生产成本管理
1. 落实车间生产计划的执行: (1)依据PMC下达的任务,统筹制定具体生产实施方案; (2)按计划推进生产组织与调度,保障生产进度按时完成; (3)优化人员与设备配置,动态调整产线布局及产能负荷,提升整体生产效率; 2. 与相关部门及职能团队保持有效沟通,及时协调处理生产过程中的突发问题,确保生产流程平稳运行; 3. 生产过程管控: (1)主持班组日常会议,全面协调各班组工作任务; (2)监督、指导生产作业流程,同步实施质量管控,确保产品品质达标; (3)参与产品质量异常分析,拟定并落实纠正与预防措施; (1)完善内部管理制度,推行以激励为主、奖惩结合的机制,激发员工工作潜能; (2)组织开展班组活动,增强团队凝聚力,调动员工积极性与主动性; 4. 负责班组长的培养与业务指导,定期开展KPI绩效评估; 5. 识别生产区域在布局及管理流程中存在的不合理环节,并推动优化改进。
生产主管
6000-9000元/月
生产组长生产管理包吃包住1-2人月结1年以下中专及以上生产计划与物流控制生产跟单库存/仓储管理
我司为专业生产高档不锈钢合页的企业,现招聘生产组长2名 (分别为合页组装部组长、包装部组长各一名) 工作内容: 1.协助厂长完成日常生产管理工作 2.依据订单排程合理安排人员作业任务 3.处理生产过程中各类突发异常问题 4.监督并把控各工序环节的质量标准 5.落实上级交办的其他工作任务 6.负责工人计件工资的数据登记与核对 7.完成相关生产数据的记录与统计分析 8.管理所辖班组,团队人数约10-20人 要求: 1.具备基础电脑操作能力 2.工作踏实肯干,态度积极,具备较强抗压能力 3.具有良好的沟通协调能力,服从管理安排 待遇: 1.基本工资+绩效奖金+产量激励等,综合收入6500-7500元以上,具体面议 2.享有年终奖、工龄补贴、全勤奖励等多项福利 3.公司按规定缴纳社会保险 4.提供免费食宿
组装拉长
7000-8000元/月
生产管理包住1-2人月结1-3年中专及以上全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理电子/半导体
【岗位职责】 1.服从上级领导安排,落实每日组装生产任务,合理调配班组人力,确保无线充产品按时、按质、按量完成组装。 2.熟悉消费电子产品组装工艺,严格执行生产 SOP,指导员工规范操作,及时解决现场组装过程中的工艺难题与异常情况。 3.负责班组生产现场 5S 管理,维护组装线整洁、有序;检查生产设备(组装工具、检测仪器等)日常状态,协助做好维护与简单故障处理。 4.管控班组产品质量,监督首件检验与过程巡检,及时识别、隔离不良品,配合品质部门分析原因并落实整改。 5.带领组装班组完成技能培训、考勤管理与绩效考核,提升员工操作熟练度、质量意识与工作效率,降低流失率。 【任职要求】 1.高中及以上学历;​ 2.具备2年以上消费电子产品组装线管理经验,有无线充、3C 数码产品组装拉长 / 线长工作经验者优先。​ 3.熟悉消费电子产品(重点无线充)组装工艺与流程,能熟练操作组装相关工具与检测设备,理解生产 SOP 制定逻辑。​ 4.具备基础的现场管理能力,擅长班组人员调配、产能把控与质量管控,能快速处理组装线突发问题。​ 5.责任心强、执行力突出,具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,能承受生产一线工作压力。​ 6.了解安全生产规范,重视操作安全,有班组安全管理经验者加分。
注塑班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限生产技术支持本地健康证注塑机调试注塑机安装生产异常分析/处理注塑机保养/修理
具备多年注塑生产技术背景,熟悉品质管理流程,技术功底扎实,学习能力强,抗压能力出色,工作态度严谨,注重团队配合,沟通协调能力良好。 工作内容 1. 负责模具的安装与拆卸,保障设备稳定运行 2. 处理设备突发异常,监控产品质量并实施管控 3. 优化注塑机工艺参数,提升生产效率 4. 准备生产所需物料,确保产线顺畅 5. 填写生产相关记录报表,保证数据准确 6. 执行机器及周边设备的日常维护与保养
领班
7000-9000元/月
生产管理1-2人月结
岗位职责: 1.操作注塑机完成塑料制品的成型生产,确保产品尺寸、外观及性能符合工艺要求 2. 按照作业指导书进行模具安装、调试、参数设置及首件确认 3.负责生产过程中的巡检、自检与异常反馈,及时处理短射、飞边、缩水等常见缺陷 4.做好设备日常点检、清洁与简单保养,配合维修人员完成故障排除 5.如实填写生产记录表、设备运行台账及交接班日志 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应两班倒工作制 2.有注塑操作经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本识图能力,了解常用塑料材料特性及成型原理 4.工作认真负责,注重安全生产与5S现场管理 5.初中及以上学历,能服从生产安排,具备团队协作意识
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训3-5人月结
固定仓库取,简单好送,负责门店周边3公里区域订单配送,基本都是近单,一趟可以送七八单,不需要到处取,只在一个仓库取货就行。 直招!直招!直招! 急招急招缺口20+ 山姆云仓骑士薪资 1-500单5块/单, 500-800单6.5元/单, 801-1000单7元/单, 1001单以上7.5元/单, 全勤奖:月出勤达标28天奖励300元(全勤定义:正常出勤不迟到月每日达成有效效(有效定义:健康人效单量或背单6小时&在线8小时) 距离补贴:4公里以上订单每公里补贴0.7元 重量补贴:10KG以上订单每满1KG补贴0.2元 冲单奖:当月完成800单奖励200元,1000单奖励300元。 感兴趣就直接私聊我吧。
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训3-5人月结
1、年龄18~45周岁,男女不限无经验无学历要求 2、熟练使用智能手机,会使用手机地图,会骑电动车 3、无传染性疾病 岗位职责: 1、根据手机软件提供的地址,准时并快速将订单送达客户手中 2、配送区域是方圆3公里,工作自由、单量多,提成高。 福利待遇: 打打酱油:月薪8000以上 跺跺小脚:月薪10000以上 疯狂输出:月薪13000以上 1.公司为每一位离开家的伙伴提供温馨的宿舍,提供外卖箱,工作服,头盔,入职都有老骑手带 2.新人首月单价保护,全勤奖励,冲单奖励,恶劣天气补贴,不同站点部分会有些许不同,具体站点为准,晋升空间大,福利好,领导nice,欢欢乐乐把钱挣 配送-组长-副站长-站长-经理(半年一次晋升机会) 3.面试合适,当天办理入职手续!当天可提供住宿!
深圳南山区800X800瓷砖
100-200元/天
瓷砖1-2人包工技术好二把刀勿扰自备工具
800X800瓷砖
深圳 南山区 华侨城
3月25日 11:23拨打电话
送货/配送员保险高温补贴6-10人月结全职0元入职有吃有住有车用每天可预支工资
【深圳各区165家自营门店可就近安排】 一、工作模式: 工作内容:就骑电动车送自己选好固定门店站点附近3公里的小区送点瓜果蔬菜零食饮料卤味半成品火锅日用品这些。 二、待遇: 0元入职【本月入职可参与激励活动额外奖励3-7K】 1.多劳多得,班次自由选择。 2.可提供宿舍300-600每月【部分门店首月住宿免费】先不用给钱,到时候工资里算,自己有地方住这块就没费用。 3.可配车,不需要押金,自己有车也可以。 4.固定的一个仓库取货,工作简单。 5.每天收入350元左右比较正常。 5.新人上手快有师傅带。 三、工作时间: 上班时间自由,多劳多得. 四、入职流程: 安排宿舍--办理入职手续--安排师傅带(差不多带半天就会了)--会了之后自己开始做 五、基本要求: ①18岁-52岁,视身体情况来定。48岁以上的一定要提前把年龄告知,好安排轻松简单的门店。 ②有案底的一定要说明,有机会可以过。 纹身不查,征信不查,性别不限,会骑电动车,会看导航就行。 ③工资可以发微信,支付宝,现金。如果工资卡用不了,也可以绑定自己亲属或者我们现场主管的。 ④两轮电动车送货,不需要驾照。
深圳光明区招电焊要看的图纸。
1.2-1.3万元/月
电焊长期1-2人月结点工技术好焊工证
深圳市光明区招电焊要看的图纸。
深圳 光明区 公明
3月25日 11:22拨打电话
栋号长
7000-9000元/月
栋号长
1.生产进度管理​ 根据项目总进度计划,​编制并落实所辖栋号的月、周、日施工计划。 合理调配栋号内的劳动力、施工机具和材料,确保各工序紧密衔接,高效推进。 及时解决施工过程中出现的技术和协调问题,确保进度目标实现。 ​2.技术质量管控​ 熟悉施工图纸、规范和图集,​向施工班组进行详细的技术质量交底。 对施工过程进行全过程跟踪检查,严格控制放线、支模、钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键工序的施工质量。 组织班组进行工序自检、互检,配合质检员进行专检和交接检,对质量问题督促整改至合格。 ​3.安全生产与文明施工​ 落实各项安全措施,是所辖栋号安全生产的直接责任人。 每日进行安全巡查,及时发现并消除安全隐患,制止违章作业。 确保栋号内安全防护、临时用电、机具设备等处于安全状态。 负责栋号内的文明施工,做到工完场清,材料堆放整齐。 ​4.材料与成本控制​ 根据施工进度,​及时、准确地向材料部门提交材料需求计划。 监督材料的使用情况,​杜绝浪费,协助成本控制。 负责栋号内周转材料、机具的保管与维护。 ​5.协调与沟通​ 协调各施工班组(木工、钢筋工、混凝土工等)之间的工作配合,减少交叉作业干扰。 与测量员、质检员、安全员、资料员等岗位紧密协作。 ​参加每日的工地生产例会,汇报栋号进展、存在问题及需协调事项。 ​6.资料记录​ 做好施工日志的详细记录,包括人员、机械、材料、天气、施工内容、质量安全状况等。 签认班组施工任务书,收集、整理相关施工过程资料。 任职要求:​ 年龄:35岁以内 ​学历专业:​​中专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程技术等相关专业。 工作经验:​​具有​3年以上​房建项目现场施工管理经验,​独立负责过至少一个完整楼栋(从基础到主体封顶)的管理工作者优先。 ​技能要求:​​ ​精通图纸:​​能熟练识读施工图、深化图纸,并能简单运用CAD软件。 ​熟悉工序:​​全面掌握主体结构(钢筋、模板、混凝土)各工序的施工工艺和验收标准。 ​测量放线:​​能熟练使用水准仪、经纬仪、全站仪等测量仪器进行放线、标高测设。
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长
**5. 梧州长燊科技开发有限公司** **招聘岗位:** 实习生 **招聘人数:** 1 **薪资范围:** 2200-3000元/月 **学历要求:** 大专及以上 **岗位要求:** 辅助部门完成人力资源管理与行政后勤工作,工作内容围绕“基础事务执行、数据整理、流程协助”。 **工作地址:** 广西梧州高新区盈田智能制造产业园23-24栋长燊集团
梧州
3月17日 18:26拨打电话
栋号长,实习生
7000-8000元/月
栋号长1-2人
菏泽郓城房建工地,招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量,技术,进度,等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理
物料员
6000-7000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结1-3年高中及以上五险一金周末单休
1,高中及以上学历,掌握基础计划相关知识,有注塑行业物料管理经验者优先考虑; 2,了解物料规划、生产排程及制造工艺流程; 3,熟练操作电脑及常用办公软件; 4,具备良好的数据意识、责任感和进取精神; (岗位补贴500-800)包吃住
跟单文员
6000-8000元/月
跟单文员包吃包住1-2人月结1-3年中专及以上全职不需要出差单休跟单经验文员经验
1.核心能力要求 -沟通协调:具备良好的口头与书面表达能力,能高效对接客户、生产、仓储、物流等多方,及时传递信息并解决问题。 -流程管理:熟悉订单处理全流程(从接单、确认、排产到发货、售后),能精准跟踪订单进度,确保按期交付。 -文档处理:熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT等),能规范整理订单合同、发货单据、客户资料等文件,保证数据准确。 -问题解决:面对订单延期、质量异议、物流异常等情况,能快速响应并协调处理,降低纠纷风险。 2.职业素养要求 -严谨细致:对订单信息、产品规格、数量、交货期等关键内容严格核对,避免数据错误或流程疏漏。 -责任心强:对订单全程负责,主动跟进各环节进度,不推诿问题,确保服务质量。 -抗压能力:能适应订单高峰期的工作节奏,高效处理多任务并行的情况。 -保密意识:妥善保管客户信息、订单数据、公司生产流程等敏感内容,不随意泄露。 3.基础条件要求 -学历:通常要求高中/中专及以上学历,商务英语、国际贸易、工商管理等相关专业优先。 -经验:有1-2年订单跟踪、外贸跟单或相关岗位工作经验者优先,经验者需具备快速学习能力。 -其他:部分外贸跟单岗位要求具备基础英语能力(读写邮件、沟通简单业务);了解行业产品特性(电子、化工等)者优先。
深圳宝安区招钢筋制作
钢筋制作
深圳市宝安区招钢筋制作
深圳 宝安区 西乡
11月20日 13:08拨打电话
项目技术专员
1-1.5万元/月
其他生产营运人员免费培训包住月结1-3年大专及以上3C消费类电子经验小机电经验工贸一体经验整机产品项目经验英语/日语佳
任职要求: 1、大专及以上学历; 2、两年以上小家电、3C电子消费品整机项目管理相关工作经验; 3、具备良好的组织协调、资源统筹及沟通能力; 4、抗压能力强,积极进取,富有团队协作意识。 岗位职责: 1.制定项目整体进度计划,监督执行过程,调配所需资源,保障项目高质量、高效率交付; 2.统筹新产品开发全流程(包括立项、评审、模具开发、部件打样、T0评估、试产、验证、签样)并跟进落地; 3.对接客户需求,完成需求收集、样品安排、样机准备、技术资料整理及签样确认; 4.跟进量产进程(工程对接、小批量试产跟踪、异常问题处理、长期优化措施实施),确保生产顺利推进; 5.跟踪售后反馈,快速定位产品问题,提出有效改进对策; 6.具备风险预判能力,能提前识别项目隐患并推动整改,具备问题分析与闭环解决能力; 7.有结构设计或模具背景者优先考虑。 工作时间:双休 【福利待遇】: 1、薪酬福利:提供具有竞争力的薪资,充分认可个人价值与贡献 2、社保福利:依法为员工缴纳社会保险五项 3、体检福利:每年组织一次全面健康体检 4、年终奖金:根据公司业绩及个人表现发放年终奖励 5、节日福利:重大节日发放福利品,提升员工幸福感与归属感 6、住宿福利:免费提供住宿,房间配备独立阳台、卫生间、空调、热水器等设施 7、休假福利:享受年休假、法定节假日、婚假等相关假期 8、交通便利:办公地点临近地铁口,通勤便捷 9、团队关怀:定期开展团建活动与员工互动,打造温暖和谐的团队环境 10、公平公正:坚持公平竞争与客观评价机制,保障每位员工的发展权益 11、职业发展:提供广阔的成长空间与晋升机会,实行扁平化管理模式 12、工作氛围:办公环境舒适,团队氛围轻松融洽,同事关系友好,常有下午茶分享
订单跟进文员
6000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专及以上机械设备/机电/重工医疗器械/设备
1、负责自动化零部件加工,需具备识图能力,全面跟进产品生产各环节流程,实时掌握进度,确保按时交付; 2、依据下达的生产任务单及各型号产品的交货周期,按优先顺序跟踪生产直至入库交付; 3、每日结合统计报表与现场实际情况,对未按计划完成的项目及时跟进,并上报处理结果; 4、针对退货、返修及补发产品,全程跟踪从下单到出库发货的各个环节; 5、完成相关数据统计工作,并将当日未完成任务的统计表及时提交至生产经理; 6、完成上级领导交办的临时性工作任务。
深圳宝安区拉长:有带班经验,对PCBA品质要求有一定的了解
7000-8000元/月
生产管理包住1-2人月结1-3年高中及以上全职
拉长:有带班经验,对PCBA品质要求有一定的了解
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上综合布线产品经理光纤产品经理
岗位职责: 1. 开展产品市场调研与数据挖掘,明确新产品研发方向及定位,涵盖外观设计、功能规划及开发流程管理等内容; 2. 拓展新产品线,制定并落实产品开发、运营及销售目标计划,承担产品线销售业绩责任; 3. 筛选优质供应商,评估其资质与供应能力,协同采购团队完善供应链体系,优化供应结构,保障产品稳定供应; 4. 准确预判产品生命周期与价格走势,管控库存水平与经营风险,确保产品质量及售后支持能力; 5. 建立并更新产品资料库,整理分析市场调研数据,完成成本利润测算与上市初期销售预测,结合用户反馈与行为数据,持续优化产品性能; 6. 跟进项目进度,统筹各阶段时间节点管理,查漏补缺任务执行情况,开展新品专利检索与侵权风险评估,做好风险防控。 任职要求: 1. 大专及以上学历,熟悉电商平台产品开发流程,具备良好的资源协调与产品统筹能力,两年以上光纤类产品研发经验; 2. 具备较强的市场敏锐度与洞察力,对产品策略与市场定位有清晰认知; 3. 理解电商运营模式,掌握主流产品线特性与成本构成,了解用户购买体验及产品演进趋势; 4. 能精准分析所辖产品线的市场需求,把握行业发展趋势与竞争格局,熟悉产品生产标准及相关认证规范; 5. 数据敏感性强,善于通过数据分析洞察用户需求与行为,运用创新运营手段满足客户需求; 6. 持有PMP证书者优先考虑。 职位亮点:团队氛围融洽 发展空间广阔 福利待遇优厚
跟单员
8000-10000元/月
生产跟单/文员月结3-5年大专及以上跟单SAP
1、大专及以上学历,具备一定英语基础,拥有3年以上制造业生产跟单相关工作经验; 2、熟练掌握常用Excel函数,擅长数据处理,具备良好的报表制作与分析能力; 3、性格开朗,具备较强的沟通表达能力,思维逻辑清晰,反应敏捷,能适应一定工作压力;
CNC装配组长/储干
9000-14000元/月
生产管理3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
上班时间:大小周,排班轮班 工作地点:深圳/深汕 岗位职责: 1.根据部门生产计划,负责卧加、龙门等CNC机床的装配物料跟进与协调; 2.制定装配作业计划,组织装配任务,确保按时、保质、保量完成整机量产目标; 3.负责装配现场的5S管理,保持工作环境整洁、有序、安全; 4.协助生产管理人员开展日常管理工作,包括人员调配、进度跟踪、问题协调等; 5.参与装配工艺流程的优化,提升装配效率与产品质量; 6.完成装配过程记录、数据整理及相关工作报告。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械、机电、数控等相关专业优先; 2.具备3年以上制造业装配管理经验,有CNC机床、卧加、龙门装配经验者优先; 3.熟悉装配工艺流程,具备较强的质量意识与问题解决能力; 4.具备良好的沟通协调能力,能有效组织团队开展工作; 5.能熟练使用Office办公软件,具备一定的工作汇报与数据分析能力; 6.具备生产流程优化意识,能提出改进建议并推动实施。
生产主管
7000-9000元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产计划管理现场管理质量管理
岗位职责: 1. 负责生产车间的日常运营统筹,保障生产任务按计划有序推进。 2. 监控生产各环节运行情况,确保效率与产品质量符合公司标准。 3. 组织生产人员管理与技能培训,提升团队作业能力与工作效率。 4. 管控生产投入成本,合理配置资源,增强整体成本控制效果。 5. 推行并落实安全管理制度,保障生产现场的安全规范运作。 岗位要求: 1. 拥有5年以上生产管理经历,精通电子制造行业生产工艺流程。 2. 具备出色的组织协调与沟通能力,能及时应对并解决生产突发问题。 3. 熟悉成本管控机制及质量管理体系运作模式。 4. 具备优秀的团队带领经验与员工培养方法。 5. 掌握安全生产管理相关知识,并具备实际操作经验。
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