岗位内容： 1. 开展新客户开发与老客户关系维护，达成个人销售目标及团队整体业绩指标； 2. 制定客户拜访规划，识别客户类型、特点及实际需求，针对性提供专业产品讲解与销售解决方案； 3. 达成公司设定的考核任务，主动参与培训提升，持续优化销售专业能力。 任职要求： 1. 持有汽车驾驶证； 2. 精通各类销售技巧，熟悉汽车行业动态及客户消费偏好； 3. 具备较强的市场开拓与客户维系能力，熟练运用多种销售策略，拥有良好的谈判技巧和沟通协作能力； 4. 抗压能力强，具备出色的团队协作意识。

1、负责接待到店看车客户并促进成交。2负责跟进公司下发的线索邀约客户到店买车，负责外拓开发周边批发、冷链、配送等企业客户并促进成交，给成交客户办理按揭、上保险、买购置税、上牌等业务并完成车辆的交付。

岗位职责： 1. 提升客户满意度，热情接待到店顾客，解答疑问，讲解新能源汽车的优势并传播相关知识； 2. 通过有效沟通，让客户及潜在用户深入了解企业动态，传递品牌核心理念； 3. 积极引导客户参与试驾，借助试驾过程打造优质服务体验，提升口碑影响力，维护客户关系。挖掘并激发客户需求，独立完成车型配置推荐，推动成交，按照公司服务流程执行销售各环节； 4. 及时传递公司最新资讯，协助客户与潜在用户掌握企业发展情况； 5. 持续开发并维护潜在客户群体，运用电话、邮件、试驾等多种线上线下形式保持互动，提升客户满意度，实现潜在客户向实际购车用户的转化； 任职要求： 1. 经验不限，提供带教培训 2. 持有驾驶证者优先考虑（女性可无驾照） 3. 表达清晰，具备良好沟通能力与亲和力 4. 勤奋踏实，具有团队协作精神 5. 不限性别，****** 6. 具备高中或以上学历 福利： 1、享受法定节假日休假、带薪年假，入职即缴纳社保，高比例业绩提成，设有额外销售奖励，激励优厚 2、安排资深销售顾问一对一指导带教

1. 负责展厅客户接待、车型介绍、试乘试驾，完成车辆销售目标； 2. 维护客户关系，做好客户跟进、回访及售后衔接； 3. 主动开发新客户，完成门店下达的销售任务与指标。

1，没基础的，从0开始培训，二手车评估，收购二手车， 2，有经验的，合伙人，我出钱，你出人，我提供资源。 3，评销一体，男女不限。 4，公司分配资源，带薪培训

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 6.退伍军人，有驾驶证者优先 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1、向汽车经销商（4S店/集团）、二手车商销售公司的软件产品。 2、拓展4S集团/4S经销店二手车车源。 公司的产品是4S店业务管理系统、二手车拍卖平台（立新车市）等。 任职要求： 1.对销售岗位感兴趣，愿意长期往销售方向发展。 2.具备一定的销售素养和销售技巧。 3.在4S店做过售后顾问，二手车评估或新车销售，了解4S店的运作流程的优先。 4.对互联网行业产品有一定认知，能够理解saas系统的基本逻辑。 5.良好的沟通表达能力，主观能动性，自驱型。能吃苦耐劳，诚实正直。 薪资结构：无责任底薪+提成，无责任底薪非固定值，根据岗位职级来定；提成上不封顶。

岗位职责: 1. 向客户进行专业的车辆产品讲解与推介； 2. 跟进销售线索，完成客户邀约及签约工作； 品牌4S店（奇瑞ICAR新能源） 任职要求： 具备半年以上相关销售岗位或其它行业销售工作经验；

岗位职责： 负责新能源车的销售和客户服务工作； 职位要求： 1、勤奋，热爱汽车销售工作； 2、想赚高薪，不想过一眼看到头的生活； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 任职资格： 学历不限，年龄40以下，有驾照有销售经验优先。 待遇模式： 1、底薪+提成 直观阶梯表（直接对照） - 卖 2 台：底薪 → 提成比例 20% - 卖 3 台：超额1台 → 提成比例 22% - 卖 4 台：超额2台 → 提成比例 24% - 卖 5 台：超额3台 → 提成比例 26% - 卖 6 台：超额4台 → 提成比例 28% - 卖 7 台：超额5台 → 提成比例 30% - 以此类推：每多1台，提成+2% 有意向者可以电话咨询！

诚聘: 岗位1：注塑生产领班二名 薪资: 综合11500-12000元 岗位职责 :统筹车间生产，合理排产，保证产能与交期 ： 精通上下模、调机、工艺优化，快速解决品质异常 ： 负责班组人员管理、安全管控、现场5S与效率提升 ：设备、模具日常保养，降低不良率与报废率 任职要求 ▪ 3年以上注塑领班带班经验，懂模具、原料、工艺 ▪ 熟练独立调机、换模、处理生产异常 ▪ 有责任心、执行力强，能适应两班倒 工作地点：深圳市宝安区西乡固戍 应聘热线：

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1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

电动重卡销售

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

岗位职责: 1: 独立完成客户的开发、接洽、拜访及后续关系维护工作 2: 依据公司设定的KPI考核标准，达成个人销售业绩指标 3: 维护新老客户合作关系，跟进开票、对账流程，及时催收货款，并具备客户回款风险识别与管控能力 4: 收集并分析客户信息、实际需求及竞品动态，有效落实公司营销策略 5: 热爱本职工作，服从管理安排，能适应电话销售及外出拜访，具备吃苦耐劳精神 任职要求: 1: 具备1-3年自动化领域销售工作经验 2: 大专及以上学历，有直驱行业销售背景或团队管理经历者优先考虑 3: 形象良好，年龄在20至40岁之间 薪资制度： 1: 按规定缴纳社保 2: 综合月薪范围为15000-30000元 3: 提成比例高，设有年终奖励；表现优异者有机会实现个人价值跃升，成为公司产品合伙人

1.本科毕业。2：最少1年以上工作经验。3：工作认真负责。

任职要求： • 具备2年以上同行业或相关领域销售工作经验； • 了解环保设备的技术原理及其应用环境，具有较强的技术领悟能力； • 拥有出色的沟通协调与谈判技巧，能有效维护客户关系并推动长期合作； • 积极主动，具备较强的市场拓展意识及团队协作能力； • 能够接受出差安排

销售专员朝九晚五薪资3千

有工作经验者优先 大专以上学历

岗位要求 1、通过电话、微信或物业渠道等方式开发客户资源； 2、熟悉深圳各区域楼盘情况，需提前实地考察并跑盘了解； 3、负责新客户的开拓、客户社群的运营及炒群活动的执行落地； 4、负责客户邀约，配合销售完成签单，并跟进服务流程及售后环节 任职要求： 1、有地产或房产中介相关从业经历者优先考虑； 2、形象良好，表达流畅，具备较强的沟通协调能力与清晰的逻辑思维； 3、具备独立开展业务的能力，了解橱柜衣柜类产品知识，拥有良好的销售技巧和沟通水平，同时具备较强的应变与创新能力

岗位职责： 1、借助公司提供的企业负责人或高层管理资源，以网络销售、电话销售为主要方式，全程对接客户并提供直接服务； 2、持续维护客户关系，整理客户信息并完善客户资料库，挖掘潜在客户需求； 3、针对大型企业客户制定专属方案，可协同公司资深股权顾问实地拜访，共同探讨个性化咨询服务方案。 任职要求： 1、热爱销售工作，对收入有强烈追求，不甘平凡，希望通过自身奋斗实现人生突破的优秀人才优先考虑； 2、拥有良好的学习能力与出色的表达沟通技巧； 3、意志坚定，头脑灵活，具备较强的适应能力与抗压能力； 4、具备敏锐的市场感知力，有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作心态。 薪酬福利： 1、无责任底薪+业绩提成+五险一金+年终奖金+优秀员工奖励+成长发展机会等 2、享受带薪年休假、婚假、产假及国家规定节假日 3、每月设有多种业绩激励竞赛奖励；定期组织多样化的团队建设活动（如旅游、聚餐、唱歌等） 4、提供广阔的职业晋升通道，配备系统的培训资源与学习提升机会 工作时间：周一至周五（08:30—18:00）每日8小时；实行大小周工作制 岗位待遇： 销售岗位人员平均月收入8000—15000元 公司晋升路径：销售顾问—销售主管—销售总监—部门总经理—营销副总经理

我们提供： 薪资待遇：底薪（5000-10000）+提成，上不封顶，收入与个人能力直接挂钩； 福利保障：五险一金、员工下午茶、定期团建聚餐、节日福利等； 上班时间：朝九晚六，大小周； 发展空间：清晰的职业晋升路径，配套专业技能培训与成长支持。 岗位职责 1、开拓国内市场份额，通过电话推广、社交平台互动、参展交流及实地拜访等方式，主动发掘并锁定潜在客户资源，推动销售目标达成； 2、持续维护客户关系，深入理解客户业务场景与实际需求，挖掘新增合作机会，提升客户黏性与满意度； 3、依据个人业绩指标，规划并落实销售策略，确保每月完成对应职级要求的柜量、毛利及客户拓展数量； 4、跟进销售全流程中的回款环节，保障货款及时到账，助力公司资金链稳定运行。 岗位要求 1、不限学历背景，具备B端销售经验或熟悉跨境电商物流领域者优先； 2、熟练操作计算机，精通常用办公软件； 3、具备较强的市场敏感度，沟通顺畅，表达准确，逻辑思维清晰，善于协调处理各类问题；

工作地点全深圳可就近安排~ 这位壮士，留步，全深圳最nice的sales岗，了解一下。如果成功的引起了你的注意，看到了这里， 那么为了解决大家太长不看的好习惯，特此列个摘要如下。 【薪资福利】请看1 【怎么升官】请看2 【你要干啥】请看3 【你得会啥】请看4 【团队啥样】请看5 1、【薪资福利】 贝壳旗下的链家门店，全深圳就近安排 保障薪资+提成（房屋租赁岗50%，房屋买卖岗30%~83%） 新入职平均月薪8千-1万左右 (公司提供资源，安排师傅带教，手把手带你上手，定期的免费培训，精英分享。 在这里你将感受前所未有的开心赚钱一起努力的氛围，在这里你可以接触到各种优秀人才，综合能力可以得到极大提升) 贝壳旗下的德佑、住商等品牌门店 (包住) 高提成50%-70%，舒适的住宿环境 福利:这是重点 1、弹性工作时间 （可在门店坐班或者外出，不会像办公室那么低沉，不会有人盯着，你向往的工作自由我们给） 2、你要租房? （我们免佣）公司还有不定期的内部优质房源仅供贝壳链家内部人员租赁 3、你要买房?（我们返佣） 4、一人开单全店为你庆祝，门店大区现金奖励 5、生日会（这个必须安排上） 团建 旅游（必须少不了） 6、国家规定的年假，小公司从未实现对不对？我们公司安排 7、六险二金 （多出来的一险是什么 ？那是公司贴心为你们买的商业险。多出来的一金是什么？那是公司内部员工的互助金，直系亲属生病自费超过1万均可在公司报销） 拿提成方式 1.房源录入 2.VR拍摄 3.钥匙管理 除了开单，以上3种也可以拿到提成。你以为你赚钱很难？那你就错了，这是一个只要你努力就一定会有收获的行业。 入职后的你会收获一大波友爱的同事（是全国的同事），入职后的你会学会APP的运营，你会学会怎么和人沟通怎么和人相处，会学会房产相关知识，会学会金融相关的知识，会认识高质量的客户（圈子很重要很重要，认识的人不同决定你见识远度和高度） 2、【晋升培训】 经纪人---店经理---商圈经理---总监---分公司总经理 培训体系：链家拥有专用培训基地，链家学院，高级培训讲师。 新人训----在职经纪人能力提升衔接培训----新任店经理培训----店经理管理培训等，一整套完善的培训机制。经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等，一系列人才的标准化培养，快速的学习和成长 3、【岗位职责】 熟练掌握区域楼盘详细情况：发掘客户需求，为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务；负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 4、【任职要求】 高度的工作热情和团队合作意识，沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极，乐观开朗。 不限学历，专业不限，有意向从事销售工作，形象气质佳。 5、【团队氛围】 优秀的90后00后小伙伴，工作时努力配合，互帮互助。生活中，都是一起唱K,一起撸串喝酒，一起开黑的兄弟，人人可教可带，来试试？ 毕竟，在这个人来人往的的城市，我们互有彼此，也不孤独。 At last 如果看到这里还不点击下方的绿方块跟我联系一下，我坚信，你的良心会痛的。 END 职位招聘6-8人

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据公司销售目标制定个人工作计划，按时完成销售任务并定期汇报工作进展 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，为产品优化提供有效建议 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和市场占有率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，能承受一定工作压力 3.具备较强的学习能力和团队协作精神，工作积极主动 4.熟悉基本办公软件操作，能够适应短期出差或外出拜访客户

【我们期待这样的你】 1. 性格开朗，充满正能量，对工作和生活都抱有积极态度 2. 具备快速学习能力，乐于接受挑战，能主动提升自我 3. 有销售经历，熟悉教育培训行业或相关专业背景者优先考虑 4. 熟悉K12教育领域，能够适应电话沟通与面对面销售模式 5. 心怀教育理想，坚信知识可以改变命运，始终坚定前行[玫瑰] 【我们不合适的伙伴】 1. 眼高手低，想法多但缺乏实际行动力 2. 喜欢抱怨，情绪消极，影响团队氛围者谢绝加入 岗位职责： 1、接听家长咨询来电，及时跟进回访，了解实际需求，推介课程服务，预约到访时间； 2、通过面谈方式，为家长和学生详细讲解课程内容，推动达成合作意向； 3、结合学生具体情况，量身定制个性化的学习辅导方案； 4、持续关注学生学习进展，做好客户关系维护与后续服务。 福利待遇： 绩效奖金、团队建设活动、试用期全额薪资、生日庆祝会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日福利礼品