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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

杭州萧山 整点東北菜烧烤（新中北店 （夜宵店 招聘 店长一名，工资8000 底薪 酒水奖 洗碗工一名，工资5000 东北菜师傅一名，工资10000 服务员4名，工资5000 月休两天，不休补钱，上班时间四点到凌晨四点！

杭州西湖招人 门店店长 形象好，性格好 后期培养做城市合伙人！ 联系电话：（同号）

圣大保罗SANTA BARBARA诚聘 店长: 1位 职位：导购2位 要求 ：18-40周岁，有品牌销售经验者优先 薪资待遇：4000一8000（综合薪资上不封顶) 上班时间：随商场（做一休一） 工作地点：杭州西投银泰城 联系人：宋经理 手机号： （非诚勿扰）

岗位职责: 1.负责制定和实施店铺的运营战略，确保业绩目标的达成。 2.对市场进行分析，了解行业趋势，对策略进行调整以提升店铺的竞争力。 3.管理员工，包括招聘、培训、绩效考核及日常工作安排。 4.建立和维护标准化的服务流程，定期组织技能和应急培训。 5.监控店铺运营，优化客户服务、设备使用及卫生安全等方面。 任职要求： 1.具备出色的战略规划和目标设定能力。 2.能够有效管理团队，具备优秀的培训和指导技巧。 3.具有强烈的运营监控和成本控制意识。 4.富有创新精神，能够独立策划和实施市场推广活动。 5.对客户服务有高度的热情和专业态度。

杭州推拿老店招聘推拿师兼职店长，环境清爽，生意稳定。要求50岁以下。，视力较好或正常，有一定的亲和力。较强的沟通能力。熟练操作，拔罐，刮痧，精油。手法柔和渗透。可监管店内收银和卫生，包食宿。推拿提成，40元一个钟。保底7000每月。欢迎符合条件的您加入我们。请直接电话联系。。感谢同行们转发介绍！

招聘： 急招全职店长，单身经济合伙人(杭州一级商圈日咖夜酒、轰趴、音乐餐吧) 要求： 1. 24-35周岁，会调酒，简单的厨房卤味出餐。 2. 要有社交主理人经验或相关资源。 3. 具有良好的沟通能力、团队协作能力及较高执行力。 4. 有向管理岗晋升的野心与动力 5. 性格需要外向、太i的不适合 6. 兼职全职不限，可以合伙分成形式谈。 7. 到岗后不只是埋头苦干，团队会给到一些主理人，明星后援会，政府企业的资源维护锻炼。

需要大工一名，要带电工证，高空作业证，440一天，小工240一天，不包吃住

杭州市桐庐县招工地 需要2个电焊工师傅自带焊机工资450管两顿饭没焊工证也行要求技术过硬 下午四点开始八个小时四五天的工期人走账清

公司主要做，5Ｇ手机，笔记本电脑，平板电脑各种电子类产品及配件。 现招小时工28-30小时，包吃包住，坐满7天可预知工资.月综合工资7500-9000 中午晚上各一个小时休息，工作不穿无尘服.常温车间. 每月10号发工资 招聘岗位有，普工，仓管，物料，打包，组装，质检，80%坐班 厂区招聘要求 1，年龄满16-50周岁 2.身体健康，无残疾 以上信息不收取任何费用，厂区直聘，当天安排入职，当天安排住宿！

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招聘： 主管：1名 薪资：底薪6000 月休：3天 工时：12小时/天 坐标：浙江绍兴 电话：

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急招 急招店长1名 要求:年龄25-58岁，不限年龄，，有管理经验者优先 薪资:底薪➕提成/单休 ☎

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中纺七楼招聘熟练小弟一名 要求：做过，（小白不要）20～29以内，做过一批，打包配货送货，工作仔细，认真，勤快。（电话

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

店长 工作地址:拱墅区新天地东方茂T4幢 5000–10000元/月（上不封顶，多劳多得），每月15日准时发放 缴纳五险，保障稳定提供餐补，贴心关怀 配合团队完成门店日常接待、客户维护等工作，具备1–3年美甲/美睫实战经验，熟练掌握日式美睫、漫画美睫、法式美甲、延长美甲等核心技术，了解美甲美睫流行趋势，可提供专业造型建议；具备一定营销思维，擅长维护客户关系，提升客户复购率

NEELLY女装 招聘岗位： 店长 、高销 工作地点：超山百联 薪资待遇： 底薪➕提成 ➕奖金➕五险 ➕福利 综合薪资：6000-10000（上不封顶） 招聘要求： 1，25-38周岁，形象气质佳，具有良好的表达和沟通能力，协调能力、执行力强，有责任感，细心。 2，具备良好的服务意识、性格热情、活泼有女装经验优先 3，店长岗位有一年以上女装品牌店长工作经验。 联系方式：姜女士（）

招聘：4S店店总（杭州） 薪资：面议 工作内容：红旗直营店，要求 4S店店总经验。1.负责在市场终端落实渠道发展、参与并推动店面建设至投入运营；2.负责根据市场和行业趋势的调研与分析，结合公司战略规划制定4S店中长期发展战略规划，组织制定年度预算及年度工作计划，并分解落实；3.组织市场调研工作，向上级单位定期汇报4S店运营情况，根据市场变化负责及时调整各项计划，挖掘市场潜力，扩大市场份额；4.全面负责4S店日常经营管理和经营风险防范，组织建立并完善公司各项制度文件，持续改进各项业务流程，持续提升公司管理能力；5.整合4S店内外部资源，协调各部门工作，达成厂家管理要求，达成经营目标；6.统筹公司各项资产管理；7.负责各部门绩效及薪酬管理工作，并建立4S店绩效考核管理体系，激励员工达成KPI指标；8.负责公司队伍培训及建设工作，不断提高员工素质，打造一支具有团队精神、爱岗敬业、值得客户信任的员工队伍;9.负责落实公司各项职能管理要求并完成公司布置的其它临时性工作。

招聘：店员，店长 招聘品牌：林里 工作地点：紫荆天街负一楼 招聘要求：性格好，干活勤快，服从安排，能够较好执行各种规范，学习能力强，能吃苦。 性别:不限 年龄：18-28岁 薪资待遇：面议（私聊） 联系方式：(同号）

在杭州的朋友，可以打这个电话咨询一下，这里需要厨师长一名，会川，湘菜，杭帮菜，薪资起步1万加业绩考核提成，会管理 一直打电话让我去，可我没法去

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工作内容： 1、做好顾客接待工作、了解顾客的需求并达成销售； 2、负责门店货品销售记录、盘点、账单核对等工作、按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 2、年龄20-35岁，身体健康； 3、高中及以上学历； 4、有相关工作经验优先； 5、根据个人住址以及公司门店需求就近安排。

岗位职责: 负责门店日常运营，对团队负责，对客户负责，对公司负责，完成门店年度运营目标。 岗位要求: 统招大专及以上学历，健康行业5年以上工作经验，岗位经验2年以上。

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