要求年龄35-45岁，有工作经验优先。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业不限，有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件，具备数据分析与问题解决能力 4.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求

中国电信五莲分公司与北京通建信息系统有限公司日照分公司联合招聘·副店长3人｜薪资未注明（同上福利）｜五莲县城｜杨主任

招聘：超市店长薪资：6000-12000元<p>岗位职责：</p><p>1、全面负责超市日常运营管理，包括商品陈列、库存管理及促销活动策划与执行。</p><p>2、监督门店销售业绩，制定并实施销售提升策略，确保达成经营目标。</p><p>3、管理员工排班、培训及绩效考核，优化团队工作效率与服务品质。</p><p>4、维护门店卫生、安全及设备正常运行，落实公司标准化运营流程。</p><p>5、处理顾客投诉及突发事件，提升顾客满意度与品牌形象。</p><p>岗位要求：</p><p>1、大专及以上学历，零售管理、市场营销或相关专业优先。</p><p>2、3年以上零售行业经验，其中至少1年超市门店管理岗位经历。</p><p>3、熟悉超市运营流程，具备优秀的商品管理及库存控制能力。</p><p>4、较强的团队领导力与沟通协调能力，能承受工作压力。</p><p>5、熟练使用系统及办公软件，具备基础财务分析能力。</p>

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动，提升客户满意度与复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求：市场营销、工商管理等相关专业优先 2. 具备3-5年零售/快消行业门店管理经验， 3. 熟悉门店运营全流程，具备较强的销售推动、团队管理及数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及客户服务意识 5. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.有店长经验者优先，学历不限

真羊坊老铜锅涮肉招聘店长2名【有工作经验者优先】服务员6名（年龄18-45）长期厨房大姐6名（年龄55以下）长期电话:

五莲县平安妈咪孕婴童生活馆·门店店长1人｜面议｜平安妈咪县城店｜王经理

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店长年龄28岁到45岁之间薪资福利:薪资5500-5800/月，（全勤奖200元/月、话补200元/月，餐补10元/天、等福利）

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招聘保洁员，五莲路兖州路附近，男女不限，年龄不超过65岁，有工作经验者优先，月休四天，有过节福利，联系电话

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门店店长有经验优先。负责门店整体运营、团队管理、业绩提升薪资福利:薪资:6000-8000/月招工人数:1名检员工福利全勤奖+绩效提成+节日福利+不定期团建+长期稳定岗位

诚聘：超市店长薪资：10000元+绩效门店整体运营管理、全面负责超市日常经营管工作、制定门店月度、季节、年度销售目标、统筹推进销售落地、对门店运营标准、人员团队管理负责要求：年龄25-45岁熟悉超市整体运营流程、诚信踏实、责任心强、无不良从业记录包吃住、月休两天工作地址：肇庆鼎湖联系电话：

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吉聘家常菜馆诚聘店长一名，工作地点位于欢乐谷附近800米处。薪资待遇为月薪10000至12000元。每月享有四个半天休息，若不休息将按基本工资进行补助。欢迎有意向者致电133****4913咨询详情，期待加入！

店员2人，，年龄40以内薪资福利:无责底薪高于同行，月休4天，有五险招工人数:2人工作地址:五彩奥莱商场2楼

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不招临时工 倒班岗位 每周换班，12小时工作制，8点-20点/10点-22点/12点-24点/24点-次日8点。 底薪2500 保险1000 全勤200 绩效500 餐补300 夜班补助 发薪日期:15日 月休4天 奖金补贴:餐补、夜班补助、全勤奖、工龄奖、绩效奖金 岗位职责: 1，负责外卖平台的订单接收并在仓库里分拣出相应的订 单产品: 2，负责产品的打包，转交外卖配送员; 3，产品到货后入库整理; 任职要求: 1，工作认真踏实，执行力到位: 能接受三班倒;2, 3，具备超市和物流工作经验优先考虑。 薪资待遇: 综合薪资5000+，连锁经营，内部有晋升通道， 节假日有福利。有带薪培训。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

急聘：海纳小家电导购员两名，底薪加提成，员工25-52周岁，语言表达能力强，爱岗敬业，家住附近优先，面试电话

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