
山东日照招聘:超市店长薪资:6000-12000元
岗位职责:
1、全面负
6千-1.2万/月
店长月结
招聘:超市店长薪资:6000-12000元<p>岗位职责:</p><p>1、全面负责超市日常运营管理,包括商品陈列、库存管理及促销活动策划与执行。</p><p>2、监督门店销售业绩,制定并实施销售提升策略,确保达成经营目标。</p><p>3、管理员工排班、培训及绩效考核,优化团队工作效率与服务品质。</p><p>4、维护门店卫生、安全及设备正常运行,落实公司标准化运营流程。</p><p>5、处理顾客投诉及突发事件,提升顾客满意度与品牌形象。</p><p>岗位要求:</p><p>1、大专及以上学历,零售管理、市场营销或相关专业优先。</p><p>2、3年以上零售行业经验,其中至少1年超市门店管理岗位经历。</p><p>3、熟悉超市运营流程,具备优秀的商品管理及库存控制能力。</p><p>4、较强的团队领导力与沟通协调能力,能承受工作压力。</p><p>5、熟练使用系统及办公软件,具备基础财务分析能力。</p>
店长全勤奖餐补月结
店长年龄28岁到45岁之间薪资福利:薪资5500-5800/月,(全勤奖200元/月、话补200元/月,餐补10元/天、等福利)
门店店长
3-8千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.有店长经验者优先,学历不限
店长店员1名
3-4千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序
3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑
4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务
5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘,公司提供带教培训
3.工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店排班安排
5. 有零售行业从业经历者优先
店长服务员
真羊坊老铜锅涮肉招聘店长2名【有工作经验者优先】服务员6名(年龄18-45)长期厨房大姐6名(年龄55以下)长期电话:
店长1-2人月结
吉聘家常菜馆诚聘店长一名,工作地点位于欢乐谷附近800米处。薪资待遇为月薪10000至12000元。每月享有四个半天休息,若不休息将按基本工资进行补助。欢迎有意向者致电133****4913咨询详情,期待加入!
店长月结
店长复合型人才,庸,懒,散,不服从工作安排的,勿扰。薪资福利:工资3100-3600工作时间:夏季6.30-14.0014.00-22.00,冬季7.00-14.0014.00-21.30,两班倒工作地址:城市印象店(济宁路城市印象)
店长1-2人工资加提成
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5. 定期分析经营数据,优化运营流程,及时向上级反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1. 具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4. 具备基础数据分析与办公软件操作能力
5. 学历不限,有相关行业店长经验者优先
店长店员营业员理货员收银员
众邻超市招聘店长:工资3100-3600店员:工资2700-3300收银:工资2700-3300理货员,工资2500-2800卖肉工,工资2700-3000工资每月20号发,庸,懒,散,不服从工作安排的,勿扰。工作时间:夏季6.30-14.0014.00-22.00冬季7.00-14.0014.00-21.30工作时间:两班倒工作地点:城市印象店,济宁路东营路交汇处。电话:
超市店长
6-7千/月
店长1-2人月结
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2. 制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4. 具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5. 学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
能焊就要 450一天包吃住 纯小白也可以 不卡证
380-450元/天
工厂焊工工龄奖餐补高温补贴包吃夜班补贴6-10人日结
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年龄22-45以内都可以
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保洁
招聘保洁员,五莲路兖州路附近,男女不限,年龄不超过65岁,有工作经验者优先,月休四天,有过节福利,联系电话
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钻机小工
辽宁朝阳市招钻机小工 2 名工资 8000 元/月,月开,投保,(工地结束结清路费)包吃住!有意者联系
店长有提成
高薪诚聘美容养生馆店长要求:有美业门店管理经验,能带团队、做业绩、会活动策划薪资:底薪+提成+门店分红,收入上不封顶客源稳定,平台扶持,给有能力的人施展空间!/电话:________
店长免费培训1-2人月结
店长3年以上珠宝或相关销售管理经验有较强的执行力,富有激情,能出色完成公司下达的各项指令薪资福利:公司提供专业带教,,月薪保底5000,年薪10万以上。招工人数:2名
店长全勤奖有提成1-2人月结
门店店长有经验优先。负责门店整体运营、团队管理、业绩提升薪资福利:薪资:6000-8000/月招工人数:1名检员工福利全勤奖+绩效提成+节日福利+不定期团建+长期稳定岗位
店长包吃包住月结
诚聘:超市店长薪资:10000元+绩效门店整体运营管理、全面负责超市日常经营管工作、制定门店月度、季节、年度销售目标、统筹推进销售落地、对门店运营标准、人员团队管理负责要求:年龄25-45岁熟悉超市整体运营流程、诚信踏实、责任心强、无不良从业记录包吃住、月休两天工作地址:肇庆鼎湖联系电话:
店长1-2人月结
门店店长,5000-12000元,招聘人数:1人,到岗时间:不限,性别要求:不限性别,婚况要求:不限婚况工作内容:负责门店整体运营、团队管理、活动落地、线上线下引流、老客维护,带领团队完成销售目标;主营全品类家电(空调、冰箱、洗衣机、电视、厨电、净水、小家电等)抓送装一体、抓客户口碑。要求:有家电零售门店管理经验,懂销售、会带团队,熟悉京东家电模式优先,执行力强,能扛业绩压力。薪资:底薪+门店业绩提成+团队奖励,综合薪资:5000–12000元以上,上不封顶福利:月休2天、节日福利、业务培训、晋升通道、团建福利应聘联系人/电话:
日照五莲县平安妈咪孕婴童生活馆·门店导购3人|3000-6000元/月|平安妈咪县城店|王
3-6千/月
导购3-5人月结
五莲县平安妈咪孕婴童生活馆·门店导购3人|3000-6000元/月|平安妈咪县城店|王经理
理货员1-2人
家家兴购物中心招聘啦!因经营需要,现招聘蔬菜区理货员1名,年龄20-58周岁。薪资待遇:底薪+绩效+岗位补贴+工龄奖+满勤奖,节假日福利齐全,有相关工作经验者优先!有意者请联系:
理货员1-2人
招聘启事现招聘一名理货员,有爱心,有责任心的优先上班时间早7.30-1.00晚1.00-8.00一星期一倒班15一小时联系电话
山东日照招收钟点工:用于超市理货,新来每小时10元,10天后业务熟练的每小时12,一月后每
理货员
招收钟点工:用于超市理货,新来每小时10元,10天后业务熟练的每小时12,一月后每小时15元
店员1-2人
店员2人,,年龄40以内薪资福利:无责底薪高于同行,月休4天,有五险招工人数:2人工作地址:五彩奥莱商场2楼
营业员1-2人
招聘超市员工一名,要求具备电脑使用经验,优先录用有超市工作经验者,工作时间分早晚两班,工作地点在山东日照学苑路与烟台路交汇处,工资3000,欢迎面谈,非诚勿扰。
店员1-2人
水果店招工本店招店员:男工1名,女工1名工作内容:水果理货、摆货、打扫卫生、售卖打包要求:干活勤快,踏实肯干,有责任心待遇电话谈,有意者请打电话联系!联系电话
店员1-2人
店员1人,员工,年龄40以内薪资福利:无责底薪高于同行,月休2天,有五险招工人数:1人工作地址:五彩奥莱商场2楼
店长服务员
真羊坊老铜锅涮肉招聘店长2名【有工作经验者优先】服务员6名(年龄18-45)长期厨房大姐6名(年龄55以下)长期电话:
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