
酒店管家
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位名称:酒店管家
工作地点:[昆明市/滇池路南亚商圈]
薪资范围:底薪+ 绩效奖金+ 加班补贴+包吃【5.5k】
招聘人数:[1人]
一、岗位职责
1. 全流程宾客服务:负责客人从预订咨询、入住办理到退房送别的一站式服务,
讲解客房智能设备使用方法,提升入住体验。
2. 客房与系统管理:维护客房管理系统,实时更新房态;配合完成客房查房工
作,排查设施安全隐患,及时上报维修需求。
3. 个性化需求响应:为客人提供订餐、叫车、本地旅游攻略推荐等服务,妥善
处理客诉及设备故障、高峰期接待等突发情况。
4. 内部协作衔接:协调清洁、布草更换等后勤工作,把控客房易耗品库存,保
障酒店服务流程高效运转。
二、任职要求
1. 基础条件:年龄20-35岁,形象亲和得体、气质佳;学历高中/中专及以上,
酒店管理等相关专业优先;持有驾照、会骑电动车者优先。
2. 经验要求:有酒店、民宿前台或服务类相关经验者优先,无经验但服务意识
突出、学习能力强者可酌情录用。
3. 能力素养:熟练操作酒店预订平台、客房管理系统及基础办公软件;沟通表
达能力强,普通话标准,能快速贴近年轻客群需求;执行力强、抗压性好,可高
效应对入住高峰等突发场景;会调酒、咖啡制作等技能者加分。
4. 品牌认同:认同里白年轻化、简约化的品牌风格,熟悉智能客控设备使用,能适配酒店无线电话机、Wifi 熟练操作的服务特点。
联系人:张老师
云南昆明石林贝悦庭酒店管理有限公司,酒店经理,高中以上学历,年龄25-45岁,月薪3500
3500-5000元/月
酒店经理月结
石林贝悦庭酒店管理有限公司,酒店经理,高中以上学历,年龄25-45岁,月薪3500-5000元,提供食宿,购买保险;岗位职责:全面负责酒店整体日常运营管理,统筹前厅、客房、后勤各部门工作,保障门店正常营业;负责完成酒店经营业绩目标,做好房态管理、线上平台维护、客源维护,提升入住率与营收;联系人:袁师,电话:,地址:石林县产业园区核心区兴石街5号
自助烧烤服务员
2000-3000元/月
服务员免费培训6-10人月结全职
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应餐饮行业轮班、站立服务的工作节奏。
2. 具备基础的沟通能力,普通话流利,能清晰引导顾客完成收银、入座、取餐等流程,态度热情亲和。
3. 责任心强,工作细致,能及时清理顾客用餐后的桌面、餐具,维护就餐区和取餐区的整洁卫生。
4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者需服从岗前培训安排,快速熟悉自助烧烤店的运营流程。
5. 具备团队协作意识,能配合后厨及前厅同事完成客流高峰的服务工作,服从店长的合理工作安排。
6. 吃苦耐劳,有较强的抗压能力,能接受节假日加班,无不良嗜好。
服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃6-10人月结全职
云南德宏地区人才优先,能歌善舞者优先,工作轻松,要求:年龄18到40岁,五官端正,服从安排,有敏锐的应变能力,手脚麻利,包吃包住,有找工作的朋友帮忙介绍一下,谢谢
服务员包住包吃
蒙自学海路,悦府家宴餐厅招服务员数名工资2800-3200洗捡工一名2700、厨房打荷2名,配菜一名工资面谈,包吃住过年放假。
精酿酒馆服务员
3000-4000元/月
服务员有提成1-2人月结全职
工资:月薪3000,第一个月试用期2800。订桌提成按消费的8%计算。
月休:月休3天,原则上不连休、周末不休。
上班时间:服务员为2人,每天上7小时,周一至周五16:00-2:00,周六周日14:00-02:00,超出2点按20元/小时计算补贴,半小时10元。
倒班:工作日第一班16:00-23:00,第二班19:00-02:00。周末第一班14:00-22:00,第二班18:00-02:00。客人散的早、且之后无订桌的情况,凌晨12点关门。
不包吃住。
餐厅服务员(包吃住)
3000-5000元/月
服务员包住包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2. 保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
6.本店提供 包吃住 爱护卫生 品德优良
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2. 具备良好的服务意识与团队协作精神
3. 能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
云南昆明招长期理多头玫3—4人,一扎1元,长期有花理。要熟手。地址:肖家营检测站联系电话:
1元/件
临时工3-5人
招长期理多头玫3—4人,一扎1元,长期有花理。要熟手。地址:肖家营检测站联系电话:
云南昆明招聘:饼房厨师长薪资:8千-1万1、制订饼房生产计划,全面负责饼房的餐食准备与烹制
8000-11000元/月
厨师长月结
招聘:饼房厨师长薪资:8千-1万1、制订饼房生产计划,全面负责饼房的餐食准备与烹制。<br/>2、严格执行国家颁布的卫生法,搞好厨房食品卫生,保持厨具整洁,确保客人饮食安全。<br/>3、拟定点心成本及控制毛利率。<br/>5、下达备餐任务、数量、规格。<br/>6、进行烹饪监督,对各岗位技术性指导,对糕点质量和数量进行把关。<br/>7、每两个月监督更新一次柜台的糕点陈列品。<br/>【岗位要求】<br/>1、熟练的专业交流能力。<br/>2、具有饼房相关管理工作经验3年以上。<br/>3、熟悉西式面包、甜点制作,有一定的创新意识。
要两个看机器的,不限经验320一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
车间饮料厂长白班免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
北京招聘:前厅部副经理薪资:9千-1万【岗位职责】
1、协助前厅部经理管理前厅日常
1、协助前厅部经理管理前厅日常
9000-10000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅部副经理薪资:9千-1万【岗位职责】<br/>1、协助前厅部经理管理前厅日常运营工作,确保服务质量符合希尔顿标准<br/>2、督导前台、礼宾等岗位员工的服务流程与操作规范<br/>3、处理宾客投诉及突发事件,及时提供解决方案并做好记录<br/>4、负责每日房态管理及收益优化,协助制定客房销售策略<br/>5、组织部门培训,提升员工业务技能与服务意识<br/>6、检查前厅设施设备运行状况,协调工程部进行维护保养<br/>7、完成排班考勤、物资申领等行政管理工作<br/>【岗位要求】<br/>1、具备酒店前厅部管理岗位经验<br/>2、熟练使用酒店管理系统<br/>3、出色的中英文沟通能力<br/>4、具备较强的服务意识与突发事件处理能力<br/>5、抗压能力强<br/>6、良好的团队管理能力与跨部门协作意识
经理/店长
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营秩序
6.熟悉OTA等自媒体运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉单体酒店运营
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推进经营策略
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排
5.品行端正,无不良嗜好
酒店前台
招聘:前台主管薪资:5千-6千你好酒店人,此职位为阿那亚EOSO雲頌酒店前台招聘主管人员,EOSO云颂酒店是拥有12间房的一线海景度假酒店。以下是岗位需求以及岗位内容,请认真阅读,期待你联系我们。<br/>EOSO雲頌酒店前台主管岗位要求:<br/>1.具备酒店管理工作经验。<br/>2.具备服务意识,有礼貌,服从管理。<br/>3.普通话标准。<br/>4.全日制大专及以上学历。<br/>5.热爱酒店行业。<br/>6.抗压能力强。<br/>EOSO雲頌酒店前台主管工作职责<br/>1.监督前台入住、退房、续住、换房、问询、行李寄存等全流程服务标准落地。<br/>2.把控房态管理:实时核对空房、脏房、维修房、预订房,避免超售、漏单、错房。<br/>3.管控前台物料、发票、房卡、钥匙、押金票据等领用、登记、盘点。<br/>4.检查前台环境卫生、仪容仪表、服务礼仪、站姿话术,保持标准化服务。<br/>5.处理宾客各类投诉、纠纷、特殊诉求(噪音、卫生、价格、服务问题),现场协调解决,重大问题上报经理。<br/>6.跟进遗留物品登记、保管、认领、登记归档。<br/>7.审核线上OTA、电话、散客、团队、协议单位预订,核对价格、入住天数、特殊备注。<br/>8.监督前台收银规范:现金、支付宝、刷卡、挂账、签单、。<br/>9.每日审核前台收银报表、房费报表、酒水迷你吧消费、杂项入账,确保账实相符。<br/>10.把控免单、折扣、冲账、挂账权限,严格按酒店制度执行,杜绝财务漏洞。<br/>11.配合财务做日结、交接班账务、单据整理归档。<br/>12.新员工带教、岗位实操培训:系统操作、服务流程、话术、应急处理。<br/>13.日常督导员工服务态度、纪律、在岗状态,纠正不规范操作。
安徽黄山招聘:宾客关系主任薪资:4千-5千【岗位职责】
1、负责酒店宾客关系的日常
1、负责酒店宾客关系的日常
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:宾客关系主任薪资:4千-5千【岗位职责】<br/>1、负责酒店宾客关系的日常维护与管理,确保为客人提供优质、个性化的服务体验;<br/>2、主动与客人沟通,了解其需求及反馈,及时协调相关部门解决问题,提升客户满意度;<br/>3、处理客人投诉及突发事件,确保问题得到高效、妥善的解决,维护酒店品牌形象;<br/>4、协助VIP客人的接待工作,包括入住安排、需求跟进及离店后的关系维护;<br/>5、定期收集并分析客户意见,提出服务改进建议,优化服务流程;<br/>6、参与酒店客户忠诚度计划的推广与执行,提升客户复住率;<br/>7、协助前厅部其他岗位工作,确保团队协作顺畅。<br/>【岗位要求】<br/>1、具备良好的沟通能力与服务意识,能够灵活应对各类客户需求;<br/>2、性格开朗、亲和力强,具备较强的应变能力与抗压能力;<br/>3、工作细致耐心,注重细节,能够高效处理多任务;<br/>4、具备团队合作精神,能够与各部门协调配合;<br/>5、有酒店行业或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受培训;<br/>6、能适应倒班工作制,包括周末及节假日。
安徽黄山招聘:前厅主管薪资:5千-6千【岗位职责】
1、全面负责前厅部的日常运营管
1、全面负责前厅部的日常运营管
5000-6000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅主管
薪资:5千-6千
【岗位职责】 <br/>1、全面负责前厅部的日常运营管理工作,包括前台接待、礼宾服务、总机服务等,确保服务流程顺畅高效; <br/>2、监督并指导前厅员工的服务标准与操作规范,提升整体服务质量与客户满意度; <br/>3、处理宾客投诉及突发事件,及时协调解决并做好记录,确保问题得到妥善处理;<br/>4、与其他部门(如客房、餐饮等)保持良好沟通,确保跨部门协作顺畅; <br/>5、完成上级交办的其他工作任务。 <br/>【岗位要求】 <br/>1、具备较强的服务意识与沟通能力,能够灵活应对各类宾客需求; <br/>2、有酒店前厅相关工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑; <br/>3、熟悉酒店前厅操作系统(如PMS系统)及办公软件操作; <br/>4、具备一定的团队管理能力,能够有效调动员工积极性; <br/>5、工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力; <br/>6、形象气质良好,普通话标准,具备良好的职业素养。
酒店前台
⭕【〓广告〓】⭕
【〓招聘〓】珠江盘龙三期附近宾馆招聘前台1⃣名,
⭕工作要求:,说话利索,善于沟通,干净卫生,认真负责,有责任心,有工作经验者优先
⭕工作时间:上24休24
⭕工作待遇:基本工资➕提成,待遇优厚,工作氛围轻松,老板讲究
:徐老板
☎
(同步)
珠江盘龙三期楼下
传菜员包住包吃1-2人
【KARA露台花园餐吧】
新店筹备
诚邀餐饮精英加入!
包吃住+绩效奖金
招聘岗位及薪资范围:
岗位
主厨 1名 面议
副厨(炒灶)1名 4500_4800
切配打荷 2名 3500_3800
洗碗/保洁 2名 3000_3500
传菜2名 3800
厅面服务员3名 3500_4000
吧台 2名 4200_4500
学徒2名 3500_3800
福利待遇:
✅ 包食宿
✅ 月休4天
✅ 开业奖金 + 绩效提成
✅ 完善的晋升通道(新店机会多)
工作地址:昆明市盘龙区金辰街道北辰大道62号
联系电话: ()
昆明西山区酒店招聘客房服务员(5名)薪资待遇:工资4500-6500元/月,免费提供吃住。
4500-6500元/月
客房服务员月结
酒店招聘
客房服务员(5名)
薪资待遇:工资4500-6500元/月,免费提供吃住。
工作内容:负责客房的清洁和布置工作,确保房间的整洁,舒适。严格按服务程序操作,认真做好铺床,撤换布草,增添房间一次性用品,清洁卫生间等工作。
工作要求:小学以上文化水平,年龄25-45岁,,身体健康,服从管理,有责任心
上班时间:8:00-下午6:00
联系电话:
工作地址:昆明市西山区怡景路5号呈贡南站
客房服务员酒店前台酒店迎宾员综合维修工
昆明宜良中心智选假日酒店1.销售经理2名薪资:面议要求:年龄40岁以下,有酒店销售经验。2.前台领班2名薪资:面议要求:年龄22-35岁,有前台酒店管理经验。3.客服服务员/保洁6名薪资:面议要求:55岁以下,有客房服务经验。4.工程维修3名薪资:面议要求:55岁以下,精通水电维修。5.前台接待薪资:面议要求:年龄18-28岁,形象气质佳,有前台工作经验。电话:张女士
服务员
3000-4000元/月
服务员包住免费培训20人以上月结全职
餐饮服务员(包吃3000-3500/月)
工作地点:昆明市同德昆明广场
薪资待遇:15元/时,月底在岗16元/时,离职提前半个月申请,工作包两餐,。
晋升空间:每3个月晋升考核,通过可加薪。
上班时间:
早班8:00-23:30,有早晚班。
工作内容:
前厅迎宾接待、点餐、收银、简单餐品制作,店内清洁卫生、等。
任职要求:
后厨18-55岁,前厅18-40岁,身体健康,品行端正,能吃苦耐劳,无纹身,怪异发色等,不要学生工。
上岗需办理健康证,提供服装,自备黑色防滑鞋。
服务员
招聘:
西山区西园路银行食堂服务员1名:3000—3500
服务员领班1名:4000—5000
领班要求有工作经验善于沟通,25岁至35岁形象气质好一点
周末双休—享受国家法定节假日,包吃住
联系电话有意者直接电话或者
客房服务员月结
云南冰海投资有限公司,客房服务员,初中以上学历,年龄20-35岁,月薪2400元以上,提供住宿,购买保险;岗位职责:打扫酒店房间卫生,保持房间整洁、舒适、安全;联系人:杨师,电话:,地址:石林县石林大道988号(石林冰雪海洋世界)
客房服务员
(星期天)海乐世界电竞酒店需要2人打扫房间(收垃圾,换一下床上用品)15元一间,有15间,11点左右去开始做,联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昆明酒店经理招人250一天在线招聘信息,主要招聘昆明酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。