招聘：薪酬福利主管 薪资：4800-6000元 负责酒店全员薪资核算 负责考勤监督 负责第三方渠道合作跟进 负责保险缴纳

管家专员 中专以上学历，18 - 45岁。包括管家日常工作执行、服务质量保证、宾客需求处理等。 薪资福利:基本工资3300 - 4500元/月＋提成，早晚轮班。基本福利：包括五险一金、专业培训、工作三餐、带薪年假、员工表彰会、酒店宿舍等。其他福利：节日福利、日常福利（如员工宿舍、免费工作三餐、免费健康体检、生日福利等）、发展前景（年度优秀员工表彰、广阔的发展空间和职业生涯）、免费培训等。 招工人数:2名 条件符合者可发简历（姓名 + 联系电话）至以上联系方式（） 工作地址:云南省安宁市温泉街道北塔村广晟沁园酒店

招聘：前台主管(J14632) 薪资：3千-4.5千 工作职责：<br/>1.健全各种问讯资料。<br/>2.掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实。<br/>3.处理前台工作中的差错，处理宾客有关投诉。<br/>4.负责前台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作。<br/>5.检查每日的报表是否有误，并及时纠正。<br/>6.建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。<br/>任职资格：<br/>1.同岗位工作经验或至少一年以上前台领班工作经验，熟练使用Opera系统<br/>2.有良好的团队领导精神及执行力，工作认真负责，作风正派。<br/>3.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。<br/>4.身体健康，品貌端正，形象气质佳。<br/>5.掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

招聘：前台领班(J14303) 薪资：2.8千-3.5千 工作职责：<br/>1.执行主管及经理的工作指示，协助主管及经理的日常工作。<br/>2.参与各项前台服务活动，发现问题及时纠正。<br/>3.检查前台员工的仪表仪容、劳动纪律、行为规范和工作态度，使之达到部门要求。<br/>4.掌握酒店各项优惠政策和房价政策，了解客房状况和出租率。<br/>5.检查预订资料及ＶＩＰ通知单，合理安排宾客的入住。<br/>6.确保入住登记单详细、准确、清晰，符合有关部门的规定。<br/>7.协助客人帮助入住登记及离店手续。<br/>任职资格：<br/>1.大专以上学历，有前台接待工作经验1年及以上。<br/>2.熟悉前台的各项业务，掌握opera系统，具有一定英语基础。<br/>3.精通前台的各项接待程序，沟通能力较强，解决工作中的各种疑难，处理各种投诉。<br/>4.性格开朗，有良好的个人修养，工作认真负责，作风正派。

远驰直聘【项目主管/酒店项目领队】 岗位职责（主要负责酒店项目人员招聘 管理，项目现场跟进） 1、按公司要求完成所涉及项目的顺利交付 2、按要求完成项目所需人员的招聘补充及日常管理 3、协助项目经理对项目进行运营管理 4、完成项目所涉及的临时性事物 5、所涉及项目进度的跟进，汇报及达成目标 【岗位要求】 1、年龄20-35岁，学历不限 2、男女不限，积极主动，活泼开朗，善于交流沟通，较强的抗压能力 3、熟练骑行电动车或熟练驾驶汽车 4、操作基本办公软件及智能手机 5、有良好的服务意识，积极的学习心态 【待遇】 3500-4200元/月+月休四天+绩效+餐+福利（团队活动，节日福利，年终） （有经验、够优秀者薪资面议） 【工作地址】五华区西园北路中环金界大厦（近壹号广场 梁家河地铁口） 【咨询】/电话

【项目主管/酒店项目领队】岗位职责（主要负责酒店项目人员招聘管理，项目现场跟进）1、按公司要求完成所涉及项目的顺利交付2、按要求完成项目所需人员的招聘补充及日常管理3、协助项目经理对项目进行运营管理4、完成项目所涉及的临时性事物5、所涉及项目进度的跟进，汇报及达成目标【岗位要求】1、年龄20-35岁，学历不限2、男女不限，积极主动，活泼开朗，善于交流沟通，较强的抗压能力3、熟练骑行电动车或熟练驾驶汽车4、操作基本办公软件及智能手机5、有良好的服务意识，积极的学习心态【待遇】3500-4200元/月+月休四天+绩效+餐+福利（团队活动，节日福利，年终）（有经验、够优秀者薪资面议）【工作地址】五华区西园北路中环金界大厦（近壹号广场梁家河地铁口）【咨询】/电话

岗位职责： 1、以热情周到的态度接待来访宾客，提供高效服务，维护前台区域的专业形象； 2、负责日常电话转接、邮件处理及快递收发工作，保障信息传递及时顺畅； 3、统筹管理前台物资配备，如文具、饮用水等，确保各类用品供应充足； 4、协助完成入住与退房相关手续，及时回应宾客咨询，提高客户体验满意度； 5、保持前台及公共区域的整洁有序，营造舒适宜人的环境氛围。 任职要求： 1、具有较强的服务意识和职业操守，有酒店前台或客户服务相关经验者优先考虑； 2、仪容得体，普通话流利，具备良好的沟通技巧和亲和力； 3、熟悉常用办公软件及自动化办公设备操作，掌握基本计算机应用技能；

招聘厨师 餐饮服务员 任职要求： 1.年龄30-55周岁，身体健康，能适应户外及体力劳动环境 2.吃苦耐劳，责任心强，爱卫生

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、等全流程餐饮服务工作 2. 保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4. 配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5. 遵守食品安全与操作规范，

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、物料申领及基础营业数据记录工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

18周岁+可做，无需外出，时间自由，不限制地点，易上手，接受新人，包教会。

五、食堂厨师（大姐）负责一日两餐福利待遇：2500元/月，双休，节假日正常休张先生

昆明至4天一圈260方：圆通快递，找个搭档：最好不抽烟，讲究卫生：卫人实在，勤快：想干的电话详情

需要卸货师傅，地址王官段158号，物品20支一把的玫瑰花，6方面包车，有要做的电话

需要卸货工，物品20支一把的玫瑰花，6方面包车，有要做的电话

（临淄大道怡海国际对面）诚聘英才 招聘岗位 1. 大堂经理 1名 - 年龄45岁以下 - 熟练使用基础电脑、结算操作 - 懂酒水营销、服务管理，有相关经验优先 2. 帮厨 1名 - 服从管理，做事踏实 - 有餐饮后厨经验优先 3 服务员二名 有工作经验者优先录用 待遇 薪资面议，待遇丰厚，平台稳定 有能力、有梦想，欢迎加入我们团队！ 联系电话

市区酒店招聘主管2名：4500～5500服务员5名：4000～4200保洁2名：3200～3500后厨勤杂工2名：洗碗工2名联系电话

招聘和田万达美华酒店招前台经理1名酒店前厅接待员2名餐厅服务员1名要求：身体健康，能吃苦耐劳，有责任心，有相关工作经验者优先。待遇：薪资面议，月休4天，福利齐全。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.建立并维护客户关系体系，处理重大客诉及突发事件，保障酒店运营安全稳定 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、专业、有凝聚力的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与行业规范 2. 具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，具备服务意识与成本管控意识 4.持有酒店管理类相关证书者优先，有连锁酒店管理经验者优先 5.身体健康，能适应轮班及节假日工作安排

招聘酒店经理，主管

294. 客服服务员/保洁 | 昆明宜良中心智选假日酒店 | 宜良汇东西路 | 6名 | 面议 | (谢先生，55岁以下，有客房服务经验)

客房服务员 薪资福利:试用期2500元/月，转正后加提成，3000-4000元/月 邮箱： 工作地址:安宁市大屯路麒麟大厦

极客酒店招聘酒店前台要求：有良好的服务意识，态度亲切，沟通能力较强。熟练使用电脑各种办公软件和办公设备。能够适应轮班工作，稳定性强，有责任心高学习能力良好。形象端正，举止得体，具备基本职业素养。具备团队协作精神，能高效完成工作任务。工资待遇2900+提成等地址：杨林大学城里外里商业中心联系电话：【免费登记求职简历】——————【关注查看优质工作】↓↓↓↓↓↓井号:

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摆台，台面清理，服务客人等

冒大仙冒菜，招聘外卖打包员三名，这个班也适合带小孩的宝妈，，有意者请联系

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

前台接待员20-35岁，，形象气质佳，口齿伶俐，善于沟通，人品端正，有责任心，服务意识强，有相关工作经验薪资福利:3500底薪+提成，综合工资4000-5000元/月，包吃住，每周休一天10点后请不要打电话，谢谢！工作地址:昆明市嵩明县嵩阳街道兰茂路滇中世茂世御酒店

【岗位职责】： 一、顾客服务： 1.执行标准化点单、收银流程，确保收银时效≤90秒/单。 2.执行标准化理货和陈列、顾客解答、销售过程中的服务、解答产品咨询、试吃服务、配合后厨伙伴出餐传递，服务顾客。 3.以客户为中心，快速解决顾客的反馈、积极主动真诚的处理客诉并登记反馈，完成24小时内售后闭环。 4.执行标准化随手清洁，保证经营范围内的卫生整洁。 二、产品出品 1.执行标准化陈列每日出品产品、补货、效期管理、各区域卫生清洁、检查和监督。 2.按SOP制作水吧基础饮品（5分钟内出品） 三、门店运营维护 1.执行开店/闭店清洁清单，保障运营标准。 2.参与月度库存盘点，差异率≤3% 【任职要求】： 一、高中、专科、本科学历，健康证齐全。 二、接受排班制：早班8:00-17:30、中班10：30-20：00、晚班13:00-22:30。 三、能力素质要求 1.抗压能力：适应高峰时段连续工作4小时。 2.学习能力：1周掌握产品知识手册和运营工作服务流程。 3.服务意识：亲和力和沟通能力强，有以顾客为主的温暖且保持边界感的服务意识。 4.团队协作能力：善于和门店各部门的伙伴进行沟通和协作。 5.加分项：持有咖啡师资格认证、有烘焙门店/餐饮行业经验 【薪酬福利】： 1.基本工资+福利津贴+绩效工资 2.社会保证：商业意外险+社保 3.出勤：上6休1 【职业发展路径】 P[店员初级-中级]-->DM[领班]-->ASM[主管/储备店长]-->SM[店长]-->SSM运营经理] 6个月1次晋升考核（每年6月、12月） 【应聘流程】 1.初筛：在线沟通（附个人简介） 2.面试：邀约到店面试（携带简历并填写面试登记表），店长深度面谈（30分钟） 3.试岗：到店3天试岗门店运营工作（了解工作内容和团队氛围） 4.开启试用期：填写试用期登记表，录入公司管理系统（附个人身份证、健康证、招商银行卡「工资发放」） 试用期1-3个月，不超3个月。由店长考核评估提起转正申请。 工作地址：昆明市五华区顺城王府井一楼Beking贝青全新面包生活空间店。

云锦酒店招聘 客房保洁1名：待遇面谈 作内容:负责客房卫生保洁。 ，年龄20-50、学历不限、身体健康，有相关工作经验者优先录用。 电话： 工作地址：东湖路12号 更多岗位点击下方蓝字查看： 井号：