1、负责公司酒店产品在 OTA 平台的上线下线(美团，携程，抖音，飞猪)以及日常维护; 2、每日每周每月实时对标市场价格，随时调整线上价格确保酒店收益。 3、深度挖掘 OTA 平台规则及商家玩法，优化运营，不断提升线上流量; 4、负责同类产品市场资料的收集，竞对分析; 5、制作项目分析报告，对项目运营有一定的见解和分析，有自己的想法和思路，通过业绩结果判定出其中原因，不断进行优化调整。 我们希望你: 1、大专及以上学历，条件优越者可以放宽。有1年以上 OTA 运营经验优先，有相关互联网平台运营从业经验优 先; 2、有良好的沟通能力和基本的文案能力; 3、热爱运营工作，性格乐观，主观能动性强，善于思考总结; 4、逻辑思维能力强，做事有条理，具备较强的分析问题和解决问题的能力，擅长沟通表达 5、对于酒店市场有较强的洞察能力，对OTA曝光，转化，实时售卖情况及价格敏感程度高

岗位职责： 1.主要负责现场日常运营管理，确保服务质量与客户满意度； 2.负责与甲方有效的沟通并建立及维护良好的关系； 3.负责员工全面绩效考核标准的执行，人员招聘，财务协调，业务精细化的提升； 任职要求： 年龄：30~45岁 2、具有丰富的管理经验，有过酒店、公寓管理经验或有过大型餐饮管理经验/大型员工餐厅管理经验优先； 3、擅长处理内外部关系，有驾照者优先；

岗位职责 1. 团队管理：全面负责前厅部的日常运营、排班及员工培训，打造高执行力、高服务意识的团队。 2. 服务质控：监督前厅服务标准与流程的执行，处理宾客投诉与特殊需求，确保服务体验。 3. 房务协同：与客房、工程部等部门高效联动，精准控制房态，保障入住与退房流程顺畅。 4. 营收优化：关注预订渠道与收益管理，协助完成酒店营收目标。

前厅经理招聘 [岗位]前厅经理 [薪资]5000-9000元/月(要有3年以上工作经验，有责任心） 月休3天，买社保 联系电话：

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务品质与运营效率； 2.制定并执行酒店营销策略，提升品牌影响力和市场竞争力； 3.监督并指导各部门工作，优化客户服务流程，提高客户满意度； 4.处理客户投诉与突发事件，维护酒店形象与客户关系； 5.带领团队完成销售目标，推动酒店业绩增长。

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一、岗位核心 全面负责电竞酒店日常运营，重点做督查管控，保障门店合规、服务、设备、业绩都达标，管好门店、管好员工、管好客户体验。 二、主要工作内容 1. 运营督查 监督门店前台接待、入住退房、清洁消杀等全流程按标准执行，严查违规操作；做好消防、卫生、治安合规检查，杜绝安全隐患和违规经营。 2. 服务督查 盯紧客房卫生、员工服务态度，抽查设备完好度；处理客户投诉，跟进线上评价整改，保证客户满意度，维护门店口碑。 3. 设备资产督查 监督电竞设备、水电设施的日常巡检维护，确保设备正常使用；管控门店资产、耗材库存，防止浪费和流失。 4. 人员纪律督查 管理员工考勤、在岗状态，严查迟到早退、怠工等违纪行为；监督员工工作落实，按督查结果做绩效奖惩。 5. 业绩与成本督查 紧盯门店营收目标，监督营销活动执行；管控水电、耗材等成本，杜绝铺张浪费，监督财务收银规范，避免资金漏洞。 6. 其他管理 主持门店日常工作，处理突发问题；对接总部，定期上报运营和督查情况。 三、任职要求 1. 有电竞酒店/酒店/网咖店长经验，熟悉行业运营流程。 2. 做事认真负责、有原则，执行力强，擅长督查管控、问题整改。 3. 能适应电竞酒店工作时间，懂基本电竞设备常识优先。

招聘：星辰大酒店:前厅经理,销售经理, 薪资：面议 前厅经理：负责酒店前厅日常运营管理，确保宾客服务流程高效顺畅，协调各部门资源，处理突发事件，维护酒店品牌形象。具备良好的沟通能力与团队管理经验，能独立制定并优化服务标准，具备较强的责任心与应变能力。 销售经理：负责酒店市场推广与客户关系维护，拓展合作渠道，制定销售策略，完成业绩目标。具备较强的谈判技巧与客户服务意识，熟悉酒店产品及市场动态，能够有效分析客户需求并提供定制化解决方案。 以上岗位均需具备相关行业工作经验，有服务管理或销售运营背景者优先。我们提供具有竞争力的薪酬福利，欢迎有志于在酒店行业长期发展的人才加入。

美豪R酒店 岗位职责： 1、团队管理​ 负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排，确保团队高效运作。定期组织员工培训，提升员工服务技能与专业知识，打造优质服务团队。​ 完善前厅部的各项工作流程和服务标准，监督员工严格执行，不断优化服务质量，提升宾客满意度。​ 2、客户服务​ 作为客户服务的第一责任人，亲自处理宾客的投诉与特殊需求，确保问题得到及时、妥善的解决，维护酒店良好形象。​ 关注宾客反馈，收集宾客意见和建议，定期分析并向相关部门汇报，推动酒店服务质量的持续改进。​ 3、运营管理​ 协助制定酒店的销售策略，与销售部门密切合作，确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合，积极参与市场推广活动，提升酒店知名度。​ 负责前厅部的日常运营管理，包括预订管理、接待管理、收银管理等，确保各项工作流程顺畅，提高运营效率。​ 合理控制前厅部的运营成本，制定预算并监督执行，优化资源配置，降低运营费用。​ 4、沟通协调​ 与酒店各部门保持密切沟通与协作，及时传递信息，协调解决跨部门问题，确保酒店整体运营的协调性和一致性。​ 与上级领导保持良好沟通，定期汇报前厅部的工作情况，接受工作指导与监督，贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。 任职要求： 1、知识技能​ 熟练掌握酒店前厅管理的专业知识，包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。​ 2、具备良好的英语听说读写能力，能够与国际宾客进行流畅沟通（非必须） 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，具备基本的计算机操作技能。​ 3、能力素质​ 具备卓越的领导能力和团队管理能力，能够有效激励和引导团队成员，实现团队目标。​ 拥有出色的沟通协调能力，能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。​ 具备较强的问题解决能力和应变能力，能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策，妥善处理各类突发事件。​ 具备良好的服务意识和职业素养，始终以宾客需求为导向，提供优质服务。​4、个人特质​ 性格开朗、热情，具有亲和力，能够给宾客留下良好的第一印象。​ 工作认真负责，注重细节，具备较强的责任心和敬业精神。​ 具备良好的抗压能力，能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。 岗位福利： 薪资待遇​ 提供具有竞争力的薪资水平，根据个人能力和工作表现，享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。​ 保险福利​ 按照国家规定为员工购买五险一金，提供全面的社会保障。​ 假期福利​ 员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期，保障员工的休息权益。​ 培训与发展​ 为员工提供丰富的培训机会，包括内部培训、外部培训、在线学习等，帮助员工提升专业技能和综合素质，为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。​ 员工关怀​ 定期组织员工活动，如团队聚餐、户外拓展、生日会等，增强员工的归属感和团队凝聚力。​ 提供员工宿舍或住房补贴，解决员工的住宿问题；提供员工餐，保障员工的饮食需求。​ 关注员工的身心健康，提供定期体检、心理咨询等服务。 岗位经验： 有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目，并取得显著成效。具备扎实的岗位经验，能在前厅经理岗位上迅速开展工作，推动部门各项工作的顺利进行，实现酒店前厅服务水平的提升。

一、 岗位要求 1. 计算机相关专业本科及以上学历，能承受一定的工作压力； 2. 三年以上前端web方向开发工作经验； 3. 熟练掌握前端开发技术(HTML、CSS、JS、JQuery、Ajax)，熟悉各项技术的相关标准，熟练运用vue3+ant-design-vue前端框架； 4. 熟悉移动端开发，熟悉模块化、前端编译和构建工具，熟练运用vue框架； 5.熟练使用VS code，微信开发者工具、UniAPP等开发工具； 6. 能够合理利用设计模式和模块化的组织方式对代码进行架构； 7. 深入理解浏览器工作原理，熟悉前端各种性能优化手段； 8. 良好的沟通与表达能力、思路清晰，较强动手逻辑分析能力。 二、工作职责 1. 严格遵守公司软件开发管理规范； 2. 根据UI设计，高质量完成前端各类交互动作及页面开发； 3. 参与产品前端技术架构设计以及研发过程中涉及前端开发技术攻关； 4. 参与团队基础组件编写、基础工具搭建以及积累和分享开发实践、工具等； 5. 参与优化改进现有前端技术体系，满足公司各业务线快速、稳定、高效的基本要求； 6. 积极参加部门及公司培训，主动提升开发相关的技术和业务能力； 7. 上级安排的其他工作。 三、优先条件 1. 有AI编程经验或智能体系统开发经验的优先； 2. 有移动应用平台前端开发经验优先; 3. 有三维开发经验的优先。 职位福利：员工旅游、绩效奖金、带薪年假、节日福利、全勤奖、五险、周末双休 职位亮点：高新区社保+带薪年假+年度旅游+周末双休

该岗位实习待遇为180元/天。要求27年毕业的本科/硕士生。 1、基本要求 （1）计算机、通信、网络工程等相关专业，本科及以上在读学生。 （2）可确保连续实习3个月以上，每周出勤不少于4天。 2、专业能力与技术基础 （1）网络知识：掌握DNS解析机制、HTTP/HTTPS协议基础知识（如状态码、请求与响应头字段）。 （2）业务认知：熟悉CDN基本原理（包括加速机制、缓存策略、回源过程），了解主流CDN管理平台（如阿里云CDN、网宿、Cloudflare）的基本操作。 （3）测试常识：知晓软件测试基本流程（参与需求评审、设计测试用例、跟踪缺陷问题）。 3、工具应用能力 （1）能够使用 curl、ping、nslookup 等常用网络命令进行初步故障排查。 （2）熟练运用Chrome DevTools中Network模块分析网络请求细节。 （3）能通过Postman或Apifox完成基础接口测试任务。 （4）加分项：接触过基础抓包工具（如Fiddler/Charles）。 4、综合素养 （1）细致沉稳，适应重复性测试任务。 （2）具备良好文档撰写习惯，能准确记录Bug复现路径。 （3）积极主动，乐于学习新技术。 5、实习期间主要职责 （1）编制并整理CDN控制台功能测试用例 （2）执行CDN控制台功能测试（如域名配置、缓存规则设置、证书导入等） （3）配合完成系统数据一致性核验（如监控图表与日志数据比对） （4）验证已修复缺陷的回归情况

岗位职责： 1. 承担需求开发、功能联调、静态检查、本地构建、环境配置、产品优化与问题排查等相关工作 2. 负责模块级和子系统级的软件需求分析、设计与编码实现，支持版本及需求的高效迭代 岗位要求： 1、精通C/C++语言，掌握Linux基础操作及Shell脚本应用，了解CAN、Modbus、Tcp/Ip等常用通信协议； 2、熟悉Linux或类似FreeRTOS操作系统机制，理解文件系统、驱动程序及相关嵌入式开源软件的工作原理； 3、掌握常见软件架构模式，具备基本编程编译工具的使用能力。

1、具备运用知识类视频模型进行音视频内容创作的能力。 2、承担AI解决方案的设计与实施，涵盖智慧城市、智慧环保、智慧水务领域，需具备跨行业认知、系统架构设计及技术整合能力。 3、能够将当前主流智能体技术在环保、水务等行业场景中实现落地应用。 4、理解市场上主流算法及通义大模型的各类训练模式，可规划并构建面向公司专业领域的垂直行业大模型架构。 要求： 1、计算机、软件、人工智能、数据科学与大数据、数学等相关专业背景；具备机器学习与深度学习实际经验，掌握其基本理论、算法与模型，熟悉大模型的结构与原理； 2、熟悉主流Agent框架（如LangChain、AutoGPT等），能实现数据自动化处理、分析与交互功能； 3、掌握常用数据建模与数据分析方法，熟练使用Spark、Flink等主流数据处理工具和框架，具备大规模数据高效处理能力； 4、精通SQL、Python等编程语言，具有扎实的编程基础。

岗位职责： 1、三四层防护机制设计与开发： （1）构建并实施面向网络层与传输层的攻击防御体系，抵御DDoS、SYN Flood、UDP Flood等典型网络攻击。 （2）研发高效稳定的防火墙策略、流量清洗模块、实时流量监控及带宽调控功能。 2、攻击流量识别与拦截： （1）依据TCP/IP、UDP等网络协议特征，实现对异常流量的实时检测、分析与阻断。 （2）持续优化现有识别算法，提升攻击判定精度与系统响应效率。 3、高并发、高性能的防护系统开发： （1）基于Go语言构建支持高并发处理的网络安全组件，保障系统稳定性与扩展性。 （2）实现低延迟的数据流过滤机制和传输层安全加固方案，增强整体防护效能。 4、数据分析与流量调度： （1）结合流量日志与行为数据，完善攻击模式建模与异常流量调度逻辑。 （2）具备处理大规模网络流量的能力，支撑分布式架构下的高效运行。 5、漏洞分析与修复： 针对网络协议栈及传输层存在的安全隐患进行深度分析、修补，并提出可行性防护建议。 职位要求： 1、编程语言：熟练掌握Go语言，具备扎实的网络编程基础，熟悉goroutines、channels等并发编程特性。 2、网络协议：深刻理解TCP/IP协议体系，了解HTTP、DNS等常用应用层协议运行机制。 3、安全防护：拥有实际网络安全防护经验，熟悉三层、四层攻击原理及相关防御技术。 4、性能优化：具备Go语言程序性能调优能力，能有效应对高并发场景与大数据量处理挑战。 5、网络工具：熟练使用Wireshark、tcpdump等网络抓包分析工具，有真实攻击流量处置经历。 优先加分： 1、具备CDN、负载均衡、防火墙等领域的项目或实战经验者优先。 2、熟悉高可用架构与分布式系统设计，了解微服务环境中的安全防护策略。

新区酒店招聘前台收银员，前台经理

酒店管理 来自河南，大专学历，专业为旅游管理、酒店管理、民宿经营与管理等。5月6月实习生岗位 招工人数:60人左右（5月中旬30人左右，6月底30人左右） 男女比例大致男4女6，实习期6个月

衡阳市南岳区逸山逸水酒店有限责任公司,服务管家,五官端正,性格开朗大方,有较好的应接服务能力,处事应变能力,善于与客人沟通,会基础的电脑操作,有相关工作经验者优先,可接受应届毕业生,面议,,湖南省衡阳市南岳区岳东村金沙路8号

衡阳市南岳区逸山逸水酒店有限责任公司,服务管家,五官端正,性格开朗大方,有较好的应接服务能力,处事应变能力,善于与客人沟通,会基础的电脑操作,有相关工作经验者优先,可接受应届毕业生,面议,,湖南省衡阳市南岳区岳东村金沙路8号

衡阳市南岳君雅酒店管理有限公司,前厅管家,4500-8000元/月,,湖南省衡阳市南岳区祝融路173号

行业不限，餐饮行业，酒店行业，零售行业，服装行业等。 任职要求： 1.教育背景：初中及以上学历。 2.工作经验：必备3-5年以上餐饮行业管理经验；至少2年以上团餐项目运营管理或大型餐厅/食堂/酒店/零售业/服装业现场管理经验，熟悉食品安全知识、团餐项目运营管理，包含人员管理、食材成本控制、食品安全管理等，有驻点项目经理、餐厅经理、厨师长（需管理经验）等岗位经验者优先。 岗位职责： 1.维护客户关系维护：洞察客户需求，以客户满意度为目标，主动沟通响应，解决投诉，建立长期互信关系，提供增值服务，提升客户体验和粘性。 2.团队管理：组建和管理后厨、服务、保洁团队，辅导与激励，处理团队冲突，按照劳动法规公平处理员工事务，降低人员流失率。 3.运营管理：对厨房生产、服务、清洁流程精细化管理，确保公司政策流程落地，把控菜品质量、出品等，做好成本控制、库存及供应链管理，达成利润目标。 4.职业素养：有高度责任心与敬业心，能承受较大工作压力；具备独立分析和解决问题的能力；能有效管理个人时间，确保工作重点和效率。

1. 基础条件：形象气质佳，普通话标准，语言表达流畅，具备良好的沟通能力与亲和力，能够熟练使用办公软件及酒店管理系统。 ​ 2. 经验要求：有酒店前台工作经验者优先，熟悉酒店前台工作流程与标准，具备一定的应急处理能力与服务意识。优秀应届生若学习能力强、对酒店行业充满热情，也可考虑。 ​ 3. 素质要求：工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作精神与抗压能力，能够适应倒班工作制度（如早班、中班、夜班轮换）。

客房服务员

轻住悦享前台接待 不守信用者勿扰！言行不一者勿扰！求职是双向匹配的过程，请彼此尊重与理解！频繁爽约者请勿联系！！！！！ 岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待，为宾客办理入住及退房手续，保障服务体验满意度； 2.结合宾客需求，妥善安排住宿与离店相关事宜； 3.解答宾客咨询，提供周边旅游及住宿相关信息支持； 4.负责宾客物品的寄存与保管工作。 任职要求： 接受零经验入职！需轮值夜班（夜班期间允许休息），介意者勿投！！ 上四休二月休8-12天包吃包住薪资4-5K 过年需在岗上班！！！（享受三倍薪资待遇） 经济型酒店固定坐班夜间可休息工作节奏较为轻松 请仔细阅读后再投递！ 1、年龄19-25岁，仪容整洁，气质良好； 2、具备较强的沟通技巧和服务意识； 3、能快速响应并妥善处理宾客需求与反馈； 4、有团队协作意识，能与同事配合完成工作任务； 5、性格乐观外向，乐于交流，细致耐心，具备一定的组织协调能力； 6、熟练使用电脑及常用办公软件操作。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制方案，确保门店盈利与高效运转 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，打造专业稳定的餐饮服务队伍 4.严格执行食品安全与卫生标准，保障运营合规性与顾客健康安全 5. 协同总部推进品牌标准化落地，并参与新店筹备及运营优化工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或同等管理岗位经验，熟悉中高端餐饮运营逻辑 2. 具备良好的跨文化沟通能力，能适应韩籍老板管理风格与企业长期发展规划 3.责任心强，具备较强的执行力、抗压能力与团队领导力 4. 学历不限，热爱餐饮事业，认同企业价值观与发展愿景 5.有连锁餐饮管理经验或双语（中/韩）能力者优先

【招聘需求】 · 招聘职位：前台客服 · 工作地点：三岔街道西部设计产业园（公园大街2051号，市民中心旁） · 工作时间：全职，月休4天，轮班：早班8:00-17:00，中班11:00-20:00，晚班15:00-24:00 【岗位职责】 1、查阅交班记录，跟进上一班次移交的待办事项，确保工作衔接到位。 2、熟练掌握前台各项业务流程与服务技能，规范、高效完成对客服务。 3、及时处理前台工作，快速响应客人需求，妥善解决客人诉求。 4、负责各类资料的收集、登记、归档与整理，保证信息完整规范。 5、熟练掌握项目各项信息，为客人提供准确、专业的问询服务。 6、熟悉预订信息，牢记贵宾、常客信息及服务偏好，提供个性化服务。 7、规范办理宾客入住、退房手续，。 8、严格执行验证制度，做好客房钥匙的管理、登记与发放工作。 9、按要求完成各类报表制作，积极落实管理层交办的其他工作。 【岗位要求】 1、全日制大专及以上学历，170cm以上，163cm以上。 2、性格开朗、相貌端正、头脑灵活、工作踏实，具有较强的团队意识、服务意识和责任感。 3、了解酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及前台工作规范。 4、有酒店和客服经验者优先。 【薪资待遇】 · 月薪5000（），转正后享受带薪年假、员工生日假、结婚纪念日假、家校联谊假、节日福利、项目团建、高温补贴、年终奖等完善福利。 · 请有意者请联系刘先生：（同号），我们期待您的加入！

年龄20岁—45岁 有行业素养，有销售意识，会简单电脑操作，有责任心，服从管理，团结同事，长期稳定，熟手优先，工资面议。 联系电话：

高端海鲜自助服务管家工资底薪4500包吃包住（杜绝小团体）

工作内容很简单，只服务于东客站的乘务员。每天工作根据列车组发过来的住房需求排房，然后就等列车员入住就行了

​薪资:8000-12000+利润6%提成+合伙 要求:30-42岁，有大型团餐经营管理经验，系统的成本管控能力，月营收80万以上自营项目管理经验！ 上班地点:成都及成都周边 ​