岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年零售/快消行业店长经验） 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 4. 熟悉POS系统及常用办公软件，有连锁品牌门店管理经验者更佳 5.认同企业文化，责任心强，具备服务意识与结果导向思维

要求年龄35-45岁，有工作经验优先。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

（同号）2.东夷小镇餐饮小吃摊位招聘一名店长（即刻上岗至少一个月以上的工作计划）时间：9:00‑21:00左右薪资：4000‑5000，根据店内营业额底薪加提成，具体面议（管吃管住月结）工作内容：接待招揽游客，做好现场销售，管理日常摊位事务要求：踏实靠谱，有责任心，有摆摊/门店管理经验优先。报名：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业不限，有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件，具备数据分析与问题解决能力 4.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 具备基础数据分析与办公软件操作能力 5. 学历不限，有相关行业店长经验者优先

山东日照小型洗浴招聘管理一名，具体待遇详谈

万平口一号门海鲜店找十一替班厨师一名，活简单，老板人好事少，电话

石臼海滨二路连锁宾馆招十月一，假期工两名，主要扫卫生铺床，上班时间早八晚五.一天120电话号码.

找单片锯熟手三台单片，工资及时联系

玉兰花园南区找个单休家政，上午2小时，下午2小时，做饭好吃的，干的联系

明天岚山增加两车，薪资以现金结算。

招店长,薪资2500元以上/月,联系张总

招聘：营业厅店长薪资：2000元以上/月1、大专及以上，2？3年营业厅、门店管理经验；2、熟悉通信运营商业务；3、具备团队管理、营销策划能力；4、抗压，能适应营业厅作息轮班。

招店长,薪资2000元以上/月,联系丁后元

招店长,薪资2000元以上/月,联系周经理

招店长,薪资2000元以上/月,联系赵

负责水产店内体力活数名，负责店内产品销售数名。要求能吃苦耐劳、有责任心、性格开朗、善于与人沟通

主要负责文创商品的售卖，遇到顾客能积极打招呼，工资3000底薪加提成，月休3天，，早9到晚9

大学城自助ktv招聘店员，全职兼职都可以，打扫包间，年龄18到45都可以。

店员1人，男女都可以薪资福利:无责底薪高于同行，月休4天，有五险招工人数:1人工作时间（早晚倒班）同工作地址:五彩奥莱商场1楼

明天开发区杀鸡摊招工，会杀会剁都可以，电话，薪资很高

日照大学城文心路夜市招摊位售卖兼职地点：文心路夜市时间：18:00–21:00（晚6点至9点）工作：摊位售卖、打包、接待顾客，简单好上手要求：性格开朗，干活麻利，有责任心，能长期优先薪资：面议（可日结）有意向直接联系：（电话/）

熟食店招工人一名，要求干活利索讲卫生，不接送孩子的。工资面议，联系电话：

门店店员1、年龄50周岁以下，身体健康；2、形象端正、性格开朗热情，待人接物大方得体；3、工作踏实肯干、责任心强，服从门店日常工作安排，积极配合团队工作；4、具备超市、门店相关工作经验者可放宽年龄条件。薪资福利:综合月薪：2800-6000元，多劳多得、收入上不封顶。带薪休假：每月4天带薪调休，法定节假日正常放假，节假日值班按公司制度享有对应补贴/调休。完善福利：缴纳保险，免费岗前系统培训、定期节日福利、团队团建活动、岗位稳定靠谱。择优晋升：老员工一对一师徒带教、晋升内部晋升通道清晰，可从店员晋升管理岗。有意向可直接电话/咨询、预约面试工作地址:日照市东港区石臼街道黄海二路财政局对面（隆旗国际总店）

店员18-35岁，男女不限。学历最低中专！有经验优先。柜台服务，饮品制作，后厨备料，门店卫生等薪资福利:3300-4500上不封顶！分淡旺季万象汇，万达，银座茂都可以；早中晚班排班制，每天8小时。月休4天工作地址:日照市东港区万象汇LG118

，日百新玛特，山海天新玛特，找卖酒临促两个人，100/天提2，有意向电话联系

门店店长1、年龄50周岁以下，身体健康；2、形象端正、性格开朗热情，待人接物大方得体；3、工作踏实肯干、责任心强，服从门店日常工作安排，积极配合团队工作；4、具备超市、门店相关工作经验者可放宽年龄条件。薪资福利:综合月薪：2800-6000元，多劳多得、收入上不封顶。带薪休假：每月4天带薪调休，法定节假日正常放假，节假日值班按公司制度享有对应补贴/调休。完善福利：缴纳保险，免费岗前系统培训、定期节日福利、团队团建活动、岗位稳定靠谱。择优晋升：老员工一对一师徒带教、晋升内部晋升通道清晰，可从店员晋升管理岗。有意向可直接电话/咨询、预约面试工作地址:日照市东港区海曲东路太阳海岸沿街（隆旗国际店）

门店店长1、年龄50周岁以下，身体健康；2、形象端正、性格开朗热情，待人接物大方得体；3、工作踏实肯干、责任心强，服从门店日常工作安排，积极配合团队工作；4、具备超市、门店相关工作经验者可放宽年龄条件。薪资福利:综合月薪：2800-6000元，多劳多得、收入上不封顶。带薪休假：每月4天带薪调休，法定节假日正常放假，节假日值班按公司制度享有对应补贴/调休。完善福利：缴纳保险，免费岗前系统培训、定期节日福利、团队团建活动、岗位稳定靠谱。择优晋升：老员工一对一师徒带教、晋升内部晋升通道清晰，可从店员晋升管理岗。有意向可直接电话/咨询、预约面试工作地址:日照市东港区石臼街道黄海二路财政局对面（隆旗国际总店）