南京金轮万怡酒店招聘万豪管事员，提供工作餐。

大型宴会酒店因业务发展需要，招聘主管或领班一名。工作地点在仙林。待遇面谈。

招贤纳士:外资品牌酒店急需中点主管1名，薪资7000/7500，五险一金双休，要求有同等履历，捣浆糊的勿扰。孙厨推荐联系方:湛店址:江宁——平台[抱拳][抱拳]

南京金轮万怡酒店招聘万豪管事员，提供工作餐。

金鹰酒店及度假村招聘江宁金鹰尚美管事员。提供工作餐。

金鹰酒店及度假村正在招聘江宁金鹰尚美酒店的管事员。

招聘：前台经理（五险+节日福利）薪资：7000-8500元/月岗位职责1.负责前厅日常运营管理，确保服务流程高效有序2.监督员工工作表现，组织培训提升服务质量3.处理客户投诉与需求，维护良好客户关系任职要求1.本科以上学历，酒店管理或相关专业2.有前厅管理经验，熟悉酒店运营流程3.具备良好沟通能力与团队协作精神4.有大型酒店管理经验者优先

招聘前台值班经理。要求大专以上学历，具备同岗位工作经验3年以上。掌握酒店管理理论知识与制度，熟悉应急预案内容与程序。能够处理宾客投诉和突发事件，具有较强的组织协调能力。薪资范围5千-6千。

南京世茂滨江希尔顿酒店招聘洲际管事部员工，提供工作餐。

南京市建邺区招工，装修木工360元一天不管吃住，，，

招聘厂区普工，计时30一小时，260-320/天日结，每天10个小时，月结8000+，夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有补贴。 早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4-6人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴！

周结！葛塘中山科技园需要小时工，，40岁以下，中专及以上学历，上班时间8：00-20：00.包饭，20元/时，主要做医疗器械调试，头脑灵活，反应快，有意联系赵女士

工作内容：负责一家超市生活用品、瓜果蔬菜的配送 工作环境：自由优越 住宿;三室一厅，可洗衣做饭 有空调 薪资范围：8000-9000 可长期 可兼职 日结周结均可 提供车住 没有押金 面试可 年龄18-45

南京市鼓楼区招石膏板吊顶、隔断 九小时350元，吃住自理， 混子勿扰。工资人走账清， 要求50岁以下，身体健康的。

呼和浩特枫渡酒店｜前台接待招聘招聘：前厅经理1人，前台接待数名薪资：前厅经理：6000-8000/月，前台接待：4500‑6000元/月（底薪+绩效+夜班补贴＋提成）岗位职责1、办理客人入住、退房，收银开票，做好账务交接。2、处理预订，接待客人咨询，响应宾客需求。任职要求1、形象得体，普通话标准，会基础电脑操作。2、能接受三班倒（含夜班），细心，有服务意识。3、无经验可带薪培训。福利月休、法定补贴、节日福利，提供员工餐+宿舍，岗前培训。工作地点：呼和浩特枫渡酒店联系电话：王女士

前台经理1.有酒店或服务业工作经验优先；2.热情细致，具备良好沟通能力和服务意识；3.能适应轮班工作安排。1.负责宾客入住、退房等日常接待工作；2.处理客户咨询与投诉，确保服务高效有序；3.协助完成客房调度及前台运营相关事务。薪资福利:面议,公司提供免费工作餐，工作环境温馨舒适，节日福利、生日福利一应俱全。待遇优厚，，长期发展机会多。招工人数:1人工作地址:如家商旅酒店

渭源[庆祝]福顺酒店诚聘[庆祝]前厅经理1名，薪资面议。优秀服务员4名，薪资3500元—4000元。保洁2名，薪资2600元—3000元。岗位要求：优秀服务员年龄20–35周岁，身高1.6米以上，形象好气质佳，有工作经验优先。保洁要求45–55周岁，形象好，品行端正，有较强的服务意识。联系电话：

前厅接待，服务员管理，楼上楼下协调工作，给服务员进行服务培训！

1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标，统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营，拆解月度/周度目标，跟踪数据完成情况，及时调整经营策略。 2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据，监控OTA、线下散客、协议客户客源结构，联动调整房价、套餐产品、售卖策略，提升综合收益。 本地竞品调研，优化产品、定价、服务，提升OTA评分与好评率。 3.参与新店开业筹备：岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。 4.完成上级交办其他运营相关工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，酒店管理相关专业优先；3‑5年中高端酒店运营管理经验，至少2年同岗位管理经验；有四钻/高档连锁酒店经验优先（亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等）。 2.精通OTA平台运营，懂收益管理，会看RevPAR、GOP经营报表，具备数据思维，能通过数据调整经营策略。 3.具备新店筹备经验优先；熟悉酒店各部门工作流程，擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。 年龄28‑45岁，沟通协调能力强，做事落地，注重服务细节。 4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规，有风险意识。 有中高端酒店服务落地经验（亚朵、美豪丽致服务体系）优先 有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先 有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验，懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控，熟悉洗浴场所合规要求优先 薪资范围：10000‑15000元/月（底薪+绩效奖金+门店GOP分红，能力优秀可上浮） 福利：五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上酒水小吃等商品、及时清理包间及班前班后卫生、期间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 3. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3. 无经验者可培训上岗，有餐饮、夜场等娱乐行业服务经验者优先 4. 具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5. 学历不限，身体健康，无传染性疾病

天安数码城宴南都招聘： 收银员一名，，年龄35岁以内，性格开朗，工资6000+ 服务员两名，，年龄40岁以内，工资5500+ 传菜员一名，男女不限，年龄50岁以内，身体健康，手脚麻利，工资5000+ 保洁员一名，男女不限，年龄55岁以内，工资4000+ 以上岗位月休4天，法定调休！酒店提供食宿。 有意向联系微信同步

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

招聘餐饮服务员。要求高中及以上学历，有1-3年服务员经验，熟悉小吃或快餐店工作流程，持有食品健康证，工作认真负责，能适应快节奏服务。工作内容包括前厅接待、外卖打包，参与菜品切配、焖煮及餐具清洁等。薪资为4000-5000元/月，福利待遇包括五险。工作地址在南京市六合区。

负责顾客接待、点单传菜，摆台收台，餐具整理及店内卫生打扫。做事踏实勤快，服从安排，有无经验均可，包食宿，薪资面议。

工作内容：前台接待、点单送餐、日常店内服务、轻互动氛围带动。 要求：性格可爱大方，脾气好，有礼貌，三观正，能接受二次元氛围、穿工作制服。 福利：工作轻松、同事年轻好相处、定期团建、薪资准时发。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款、票据开具及现金/移动支付核对，确保账款准确无误 2. 主动迎宾引导顾客入座，协助维持前厅秩序与服务动线流畅 3.高峰期灵活支援餐厅运营，包括收餐、上菜、桌面整理等基础服务工作 4.做好收银设备日常清洁与基础维护，及时上报异常情况 5. 配合完成每日营业数据汇总与交接记录，保障财务流程规范 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，能适应轮班制工作节奏 2. 无经验者可提供带教培训，有餐饮收银经验者优先 3. 具备基本计算能力与沟通表达能力，做事细致认真 4. 能吃苦耐劳，具备团队协作精神和应变能力 5. 提供免费食宿（空调房+WiFi），水电费均摊，综合待遇优厚

岗位职责： 1. 负责火锅店大厅顾客接待、点单服务及用餐期间的全程服务工作； 2. 保持大厅环境卫生整洁，及时清理桌面、补充餐具和物料； 3. 协助顾客解决用餐过程中遇到的问题，提供热情周到的服务； 4. 配合团队完成营业前后的准备工作及收尾工作。 任职要求： 1. 年龄不要超40； 2. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力； 3. 外貌佳者优先考虑。

勤快，做事麻利，服务意识强，身体健康，能接受夜班，服从安排，月休4天。工资4000～5000元

职位描述 新店开业诚聘服务员数名，无需经验有人带。 岗位信息： 负责递送物品、打扫卫生服务工作； 听从领导指挥，做好本职工作，吃苦耐劳： 上班时间：18:00-24:00不忙可以坐下休息，，上六休一； 无责底薪5000+500全勤+餐补600，不拖欠，不压工资； 年龄要求：26周岁以内，公司提供住宿（被褥自备。）

南京南部新城丽笙酒店招聘锦江管事部固定工，提供工作餐。