招聘收营员带服务，能吃苦耐劳的。

招聘生鲜店收银2名，学历、专业不限，有超市或生鲜从业经验者优先。工作内容包括日常店铺管理和菜品维护。薪资为3500元/月。工作地址位于江浦街道中圣北街2-11号。

，理水果

工作内容 负责收银结算、对账；货架补货、整理陈列、核对价签，检查商品保质期；接待顾客，做好区域卫生，配合盘点及临时工作。 任职要求 16-24岁，踏实细心，有无经验均可，带薪培训；能接受倒班、节假日轮班。 工作时间 8小时两班倒，月休4天，法定加班有补贴 福利 工龄奖、生日福利、员工购优惠，门店直招，上岗快

岗位职责： 1. 根据门店安排，细心完成工作任务 2. 按时出勤，认真履行小时工工作职责，确保任务质量与时效 3.主动学习岗位基本要求，提升工作效率与协作能力 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应灵活工作时间 2. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备基本沟通能 3. 学历不限

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2. 核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3. 保持收银台整洁有序，定期清点备用金并完成日结报表 4. 配合门店开展会员推广、优惠活动宣传及基础客户服务 5. 妥善保管收银单据及现金，严格遵守财务安全与保密制度 任职要求： 1. 学历不限，年龄要求18-30岁 2. 有收银或零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，细心耐心，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，能快速学习收银设备及系统操作 5. 形象端正，沟通礼貌，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金及电子支付款项的清点与交接 3.保持收银台整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运行 4.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理退换货等事务 5.配合门店开展促销活动，做好相关商品信息及优惠规则的传达 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3. 无不良信用记录，服从管理，遵守财务及服务规范 4. 有零售、商超或餐饮行业收银经验者优先 5. 具备基础计算机操作能力，能快速学习收银系统操作

岗位职责：负责商品上架理货，收银，需吃苦耐劳。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确录入商品信息并完成支付操作 2. 保持收银台整洁有序，每日清点现金及票据，确保账实相符 3. 主动提供购物咨询与基础售后服务，提升顾客满意度 4. 协助处理退换货、会员积分及促销活动执行 5. 配合门店完成盘点、交接班及临时性运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字算数及电脑操作能力 2. 工作认真细致，责任心强，无不良信用记录 3. 具备良好服务意识和沟通表达能力 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售或收银相关经验者优先

包吃包住 工作轻松自由00后老板好相处

南京市雨花台区招打胶。一小时40，不管吃，人走帐清

南京市玄武区招腻子/大白/墙漆

南京市江宁区招装修木工

南京招聘两名水电开槽的打槽大工，薪资为400元一天，管吃管住。

南京滨江地板厂招叉车工(长白班） 岗位:叉车工 ，20-47岁，有证，熟练操作电叉，油叉，身体健康，吃苦耐劳，服从安排， ，长白班 薪资待遇：计件工资，月综合工资6000-7500，每月25日前发工资，生活困难可预支；； 吃住情况：免费工作餐，免费住宿4-6人间，水电平摊 (一个月内体检单可用)， 工作地址：南京市滨江开发区飞鹰路

【恬果先锋格林春天店】收银员：5名营业员：5名电话：

工资面议

招聘：收银员（包吃+包住）薪资：2600-2800元/月招聘要求：愿意学习，配合店内工作！能**处理问题！有外卖工作经验优先！工作内容：负责收银系统操作与账目核对协助门店日常运营及物资管理.薪资待遇：2600200全勤，包吃，包住！

岗位内容： 收银员： 1、负责日常收银工作，确保每笔交易的准确性。 2、每日营业结束后，清点现金、核对账目，确保账实相符。 3、为顾客提供友好、热情的服务，解答顾客关于商品价格、促销活动等问题。 4、遵守公司安全规定，确保收银区域的安全和整洁。 果切员： 1、根据标准进行水果的挑选、清洗、切配、包装及保鲜； 2、确保果切符合卫生标准，避免浪费； 3、做好果切岛周围的环境卫生管理。 要求：无纹身染发，有健康证。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品信息与价格，处理退换货、优惠券及会员积分等业务 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，及时上报异常情况 5. 配合门店完成日常巡检、促销支持及基础数据录入工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 2. 无经验要求，有零售或服务业经历者优先 3. 责任心强，细致耐心，能适应轮班及节假日工作安排 4. 熟悉常用办公软件，会使用扫码枪、POS机等基础设备 5.遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录

南京花迹招聘领班一名薪资：6500~8000元（底薪+全勤+绩效+提成+奖金）福利：包吃包住、月休4天、工龄奖。工作地点南京市浦口区响堂游客中心花迹山野联系电话：（，可直接电话）

岗位职责： 1.负责门店咖啡制作，三明治制作，日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动，及时反馈顾客需求与市场信息 5.配合完成库存盘点、日报表填写及交接班工作 任职要求： 1. 学历高中以上，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，具备基本的数据记录与执行能力 4.服从门店工作安排，有连锁便利店从业经验优先 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念

招贤岗位 全职店员 /兼职计时工/储备店长 收银结算、商品理货补货，做好店面整洁接待顾客，用微笑提供贴心便利服务 检查商品保质期，保障食品新鲜安全 简单操作热食/饮品制作，做社区的能量补给站配合团队完成门店日常运营工作 我们希望你 1.20-45周岁，身体健康 2.能适应轮班（早/中/晚班），接受节假日正常上班 3.无经验没关系，学习力强、肯踏实做事就够啦 4.储备店长需有基础沟通能力，愿意从基层积累成长 全职：底薪＋绩效奖金+夜班补贴，综合3800-5500元/月，店长岗薪资更高 兼职：时薪19元左右，夜班额外补贴，多劳多得 休息：月休4天，灵活排班，兼顾工作与生活 发展途径：店员 一资深店员 一副店长一店长一区域管理岗能力说了算，你的付出都能换来成长和回报！ 在十足，没有复杂的职场关系，只有温暖的团队伙伴；守着一方小店，遇见人间烟火，把便利和温暖带给身边的每一个人～

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅服务、收银结算及顾客体验提升工作 2. 主持班前会与交接班管理，监督营收对账、票据整理及系统数据准确性 3.指导并培训一线员工，优化服务流程，落实食品安全、卫生防疫及操作规范 4. 妥善处理客户投诉与突发状况，及时上报重大异常并协同制定改进方案 5. 配合总部完成经营分析、成本管控及营销活动落地执行 任职要求： 1.具备餐饮行业管理或前厅主管经验者优先，无经验者可带薪培养 2.普通话标准，具备优秀的沟通协调能力与强服务意识 3. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏、多任务并行的工作环境 4. 持有效健康证，熟悉餐饮行业卫生规范及基础管理要求 5.学历不限，认同企业文化，具备团队协作精神与成长潜力

急招招聘岗位：客房清扫兼职岗位要求：要有做过客房经验。上班时间：下午1点钟到，10-15个房间左右。薪资待遇：18/间，计件计算位置地点：开发区党校附近（秣陵街道）联系人：王

烤鸭售卖，

中式炉灶出身，年龄35-45，有五年以上员工餐厅厨房工作经验（500人次以上，早、中、晚、夜宵开四餐）

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，了解需求并提供专业推荐与咨询服务，提升购物体验 任职要求： 1.学历不限 2. 具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强、耐心细致 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款一致 2.保持收银台整洁有序，及时补充打印纸、购物袋等耗材 3.核对商品价格与促销信息，协助处理退换货及顾客咨询 4. 每日营业结束后清点现金、核对系统报表并上交营收款项 5. 配合门店开展盘点、促销及临时性运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 无经验者可提供带教培训，有零售或收银经验者优先 3. 熟练使用收银系统及基础办公设备 4.形象端正，沟通清晰，具备基本数学计算能力 5.遵守职业道德，诚实守信，能适应轮班制工作安排

下关高铁站附近酒店，现需招聘一名前台接待员，18-30岁，熟悉电脑操作，责任心强，接待服务意识强，服从管理。有相关工作经验优先。工资待遇面议。有意可联系