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浙江宁波招聘见习店长,性格开朗,执行力强,月薪范围在3000至7000元。
3-7千/月
店长月结
浙江宁波招聘见习店长,性格开朗,执行力强,月薪范围在3000至7000元。
宁波
10月21日 09:15拨打电话
店长有提成1-2人月结
招聘店长一名底薪:5000提成:见面聊要求:年龄18-40岁,形象气质好,做过美容,美发,大健康行业的最好。地址:宁波市海曙区蓝天路联系电话:郝总
宁波 海曙区
10月22日 17:03拨打电话
店长月结
主管能吃苦耐劳,服务好叔叔阿姨。年龄40~50岁左右。配合店长工作薪资福利:薪资面议以上岗位在不同门店,有意向的来聊聊!
宁波
10月25日 21:55拨打电话
门店店长
6-9千/月
店长1-2人月结全职
有一年以上生鲜店工作经验,会策划营销活动,要按需调整安排员工工作的能力,
足浴店主管
5-9千/月
店长1-2人全职
1.工作经验丰富。 2.带团队出营销方案。 3.有郑远元类等相关经验的优先。
浙江宁波火锅店店长,新人勿扰,有管理经验的薪资福利:薪资面议[包吃]
店长包吃月结
火锅店店长,新人勿扰,有管理经验的薪资福利:薪资面议[包吃]
宁波
10月25日 21:46拨打电话
店长1-2人月结
招聘启事现招聘生鲜超市管理人员1名招聘要求:员工,25-35岁左右,具备超市管理相关从业经验,表达能力优秀,擅长销售推介,沟通应变能力强,需要认识蔬菜品种,超市蔬菜种类比较多,对蔬菜熟悉的薪资福利:提供工作餐,薪资面谈,工作表现优异可加薪。工作地点:栅庄桥加油站和云会街附近联系:(尽量下午三四点左右打电话其他事情在忙)
宁波
10月20日 20:29拨打电话
门店店长
6-8千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1、根据总部下达的目标销售任务,努力完成经营与管理指标; 2、负责进行门店管理工作,如SOP流程规范、环境卫生、物业、营业款、设备管理等; 3、负责门店商品管理工作(商品陈列、品类划分、布局、标价、库存量/商品进销存退、商品畅销滞留分析等环节); 4、负责对门店的各类数据分析及表单填写,台账的建立并负责每月的盘点工作; 5、定期检查店内商品及库存,以免造成积压库存导致商品过期; 6、配合公司线上及线下联动活动,外卖平台销售及社群活动推广工作; 7、营业开始前检查员工上班的准备工作是否做好,收银备用金准备充足; 8、负责每日监督店员到货清点、货品陈列、商品报损工作; 9、分析每天营业额,做周期对比,找出高峰期做好引流提高门店业绩; 10、当天营业结束后做工作总结,交班完成后向区域负责人报告门店业绩情况; 11、负责处理店内的人员培训、排班管理及客诉解决工作
浙江宁波东阳招聘钢筋工两人、组模两人。
钢筋工1-2人
浙江东阳招聘钢筋工两人、组模两人。
宁波
10月27日 08:15拨打电话
宁波鄞州区招聘监护人员两名,薪资为每天240元,加班另行计算。提供一顿工作餐。有意者可报名。
240元/天
监护人餐补1-2人
招聘监护人员两名,薪资为每天240元,加班另行计算。提供一顿工作餐。有意者可报名。
宁波 鄞州区
10月27日 08:15拨打电话
工地小工/杂工长期餐补
镇海炼化招聘电工。持有电工证的大工薪资为370元一天,无证人员薪资为350元一天,小工薪资为260元一天。工作可延续至明年年底,每天提供工作餐,每月结清上月工资。有意向者可联系报名。
宁波 镇海区
10月27日 08:15拨打电话
宁波余姚市招工地打磨工
打磨
宁波市余姚市招工地打磨工
宁波 余姚市
10月27日 08:14拨打电话
宁波江北区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
宁波市江北区招工地小工/杂工
宁波 江北区
10月27日 08:13拨打电话
店长月结
招聘:店长(工作餐有管理经验)薪资:4000-5000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理,确保服务标准落地执行2.制定销售目标拆解计划,带领团队完成业绩指标3.管控库存与损耗,优化商品陈列及店面环境卫生4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌良好形象任职要求1.大专及以上文凭,零售管理或相关专业背景优先2.具备1年以上连锁门店管理经验,熟悉进销存流程3.具备优秀沟通协调能力,能有效激励团队成员4.抗压能力强,具备敏锐的市场洞察与数据分析力5.有饭店或知名品牌店长任职经历者优先
焦作
10月27日 08:15拨打电话
店长
招聘,男女不限。 招聘岗位及人数:店长1名,业务员30名,安装师傅3名。 工厂直营,精彩实惠。 工作地址:长安镇环镇北路金鸿家具广场。
东莞
10月27日 08:14拨打电话
店长有提成月结
招聘:店长(3000——5000)薪资:3000-5000元/月岗位职责1. 全面负责门店日常运营管理,统筹店内各项工作安排,维持门店正常有序营业2. 做好客户接待、沟通服务,用心对待顾客,维护好老客户,开发新客户,提升门店业绩3. 管理门店人员,做好分工、日常督导,营造良好的工作氛围4. 把控门店环境卫生,保持店内整洁干净任职要求1. 初中及以上学历2. 亲和力强,有爱心,待人真诚,服务意识好3. 稳定性强,打算长期稳定发展,不短期过渡薪资福利底薪+提成,业绩越好收入越高,待遇优厚,具体面谈;工作环境干净舒适,白班无需加班
重庆 开县
10月27日 08:12拨打电话
店长月结
招聘:旧改店长薪资:4000-12000元/月岗位职责:1.负责旧房翻新门店的日常运营与管理,确保服务交付质量与客户满意度;2.统筹翻新项目的进度、成本与质量控制,协调设计、施工及材料供应环节;3.实时与客户取得联系,并上门勘测旧房,给出合适的方案和报价,完成签单。4.拓展本地市场渠道,维护客户关系,推动门店业绩增长与品牌口碑建设。1.具备优秀的门店运营管理经验,熟悉家装或翻新业务流程者优先;2.拥有较强的团队领导力与跨部门协调能力,能高效解决现场突发问题;3.具备良好的客户服务意识与沟通技巧,能够精准把握客户需求并提供解决方案;
驻马店
10月27日 08:08拨打电话
店长年终奖月结
招聘:天友旗下门店店长薪资:4000-15000元/月门店店长职位福利:五险法定节假日超长年假10-15天底薪:4000+提成4-10%+1-2%门店分红(4000-15000)岗位职责:1负责店面管理工作2按要求完成公司要求业绩3负责会前会中会后工作统筹计划并实施4具有临场应变能力岗位要求:1、1年以上门店管理经验并从事过营销行业相关工作经验优先2、有较强沟通能力及服务意识3、抗压能力强工作地址:施家梁转盘菜市入口大张凉面旁联系电话:代**
重庆
10月27日 08:06拨打电话
收银员
3-5千/月
营业员1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架清洁,保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客,主动介绍商品信息,提供专业、友善的购物服务 3. 熟练操作收银系统,准确完成销售结算、退换货及票据管理 4. 协助盘点库存,及时反馈商品缺货或滞销情况,配合促销活动执行 5. 遵守门店规章制度,维护企业形象,保障顾客与商品安全 任职要求: 1. 年龄30岁以上,责任心强,注重个人及环境卫生 2. 具备良好的沟通能力与服务意识,有眼力见、懂分寸、知进退 3. 工作踏实稳定,能适应轮班制,服从门店工作安排 4. 学历不限,有零售行业从业经验者优先 5. 无不良从业记录,能长期稳定发展
营业员
5-6千/月
营业员1-2人月结全职
便利店营业员,有需要联系我
营业员1-2人月结兼职全职
【岗位职责】·负责熟食产品陈列与销售·保持店面整洁,完成日常清洁工作·协助顾客选购商品,提供基础服务【职位要求】·1-3年相关工作经验,餐饮行业优先·年龄18-45岁,身体健康,能适应站立工作·工作认真负责,有服务意识【工作时间】·白班,具体时间面议【薪资福利】·综合薪资:4000-4500元/月·基础薪资:4000元/月·薪资月结,
店员/营业员
20-30元/时
营业员店员免费培训6-10人月结兼职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客,提供产品介绍、咨询解答及基础导购服务 3. 熟练操作收银系统,完成销售结算、开票及现金管理,确保账实相符 4.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据登记工作 5.及时反馈顾客意见与商品信息,配合店长优化服务与运营 任职要求: 1.诚实守信,具备良好的服务意识和沟通表达能力 2.工作认真负责,能适应轮班及节假日工作安排 3. 具备基础计算机操作能力,学习能力强 4.有零售行业经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,初中及以上文化程度
高新招聘网吧店长
8.5千-1.5万/月
储备店长
网络维护及店长,工作经验3-5年,工资每月8500-15000具体可以面谈。
营业员店员有提成1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求: 1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先
未来的店长
店长
有水果店工作经验的能想一起赚钱的
店员
4-8千/月
营业员店员
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客购物体验 2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存并及时补货 4.配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息,协助优化门店运营 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训 3.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排 4.工作认真负责,具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业规范,认同企业服务理念
酒水促销员
8-9千/月
促销员日结兼职
岗位职责: 1.在指定场所开展产品推广与销售工作,向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验,提升现场转化率与品牌认知度 3.维护促销展台整洁有序,确保物料、样品及宣传资料充足规范 4. 实时记录销售数据与顾客反馈,定期向上级提交活动总结报告 5.配合团队完成节假日、店庆等专项促销活动执行 任职要求: 1.表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识 2. 形象端正,亲和力强,能适应快节奏现场工作 3. 具备基础销售经验者优先,无经验者可带薪培训 4.吃苦耐劳,服从安排,能适应轮班及短期外派 5.学历不限,有零售、快消行业经验者更受青睐
店长3-5人月结全职五险包住
岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项任务; 3、做好门店各个部门的分工管理工作; 4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 9、负责对员工的培训教育。
店长1-2人
招聘店长一名。要求有奶茶、咖啡店等相关工作经验,能吃苦耐劳,有一定的电脑操作基础,年龄在25至35岁之间,有上进心,能接受节假日加班。薪资福利包括加班补助,具体工资面谈。
赵一鸣店员
3-5千/月
店员有提成免费培训6-10人月结兼职全职
赵一鸣 岗位职责: 1.负责食品销售工作,提供优质的顾客服务 2.维护店铺商品陈列,确保销售环境整洁有序 3.执行销售策略,提升产品销量和市场占有率 工作时间: 早班:8:00~4:00 晚班:3:00~11:00
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鱼泡直聘为工人提供宁波超市店长诚聘4000一月在线招聘信息,主要招聘宁波门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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