岗位职责： 1.统筹门店人员排班、考勤管理及行政物资采购； 2.协助店长推进日常运营（如活动执行、流程优化）； 3.对接外部合作方，处理行政文书与数据统计； 4.协调解决店内突发事务。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政/管理类专业优先； 2.1年以上行政/助理经验，擅长跨部门沟通与问题处理； 3.熟练使用Office办公软件，执行力强； 4.30岁以下，男女不限。

RollsRodeo 意法7楼 实力档口 韩系风格 ⭐诚聘店长1⃣名 要求： 3年以上服装销售管理经验，熟悉档口批发业务流程 高情商，亲和力强，沟通表达能力强，具有影响和团 队领导能力 年龄：25-40岁 形象气质佳 ⭐资深销售 数名 要求： 身高：162-168cm 体重：45-53kg 1年以上意法市场销售经验，工作有激情，沟通能力强，审美好，懂搭配，有目标感，有吃苦耐劳的团队精神，会搭配，有小红书等社交媒体简单运营能力 实力团队，待遇优厚 联系方式：（同步）

意法《ZIA》招聘 ， 销售部门人才需求： 店长：2名 1：要求老意法，新意法经验为主，有独挡一面丰富的独立管理店铺的一批经验 2：有想法 敢想敢做的精神 资深销售：10名 1：有有独挡一面丰富的沟通和落地能力！ 2：年龄90-00后以内，有做小红书，线上的爱好和习惯，新思维新模式的销售战略。 电话 3.肯学习，有方向目标感，新手也可，公司能培养。

置鼎物业 招聘： 西区某餐饮店招聘店长若干人 岗位职责： 1.负责门店每日开收班、盘点、现金管理等日常运营工作。 2.确保卤制工艺、出品份量、口味品质稳定如一。 3.管控门店成本，包括原材料、物料、水电耗用等，优化利润率。 4.维护门店环境、设备设施，确保符合食品安全与卫生标准。 5.上级颁布的其他任务要严格执行 薪资待遇：面议 联系电话：

杭州西湖区西溪湿地附近，招店长1人，8000（加月季奖金），招杭邦菜，本地菜，融合菜，主灶1人，工资8500-9500元，副灶1人，8000-9000，月休2天！过年不放假，人实在点，电话

老意法 服饰城3楼招聘 优秀店长1名 精英销售3名 要求有市场经验优先 手里有客户优先 能穿版 能拍照 能搭配 ，能独立接待 电话同步 欢迎咨询

门店招聘店长一名，男女不限，30~40岁，要有一年工作经验以上，懂管理，懂运营。服务员若干名。男女不限。

Black tonny 诚聘 职位：正式导购, 店长 要求 ：25-45周岁，有童装品牌销售经验者优先 上班时间：做一休一 工作地点：杭州武林银泰 联系人：王女士 号：

要有管理能力，有经念的店长，要求做过零食店，最好赵一鸣

浙江杭州西湖区招聘A2驾照货车司机，提供单驾双驾工作模式选择，薪资面议。

杭州萧山桥南电子厂 长白班，包吃住，日结工资 26元/小时，300元左右一天 免费2人间公寓，有夫妻房 【工资】26元/小时，300元左右一天，7500～8000元左右每月，日结工资 【工作内容】主要做电子产品组装，包装，装配、检验等，空调车间，坐班 【吃住】包吃包住，吃住在厂，空调热水器都有，2人间公寓，有夫妻房 【要求】男女不限18-50岁，简单识字，大量要人 【厂地址】杭州萧山桥南高新五路

岗位名称：客服；仓库管理相关岗位（库存管理；物流协调员）。 岗位要求：1.回复客户支持和解决方案，确保客户满意度。2.熟练使用各类办公软件及工具。3.具备有效沟通能力（包括电话或在线）。 薪资待遇：月薪范围3000至4000元。

岗位名称：酒店管事部主管； 岗位要求：1.有酒店管理经验；2.具备培训专业知识；3.执行力强，服从管理； 薪资待遇：工资60007000元，工作时间8小时，双休。

浙江杭州正在招聘经验丰富的B2司机，要求具备三年以上驾驶经验且无事故记录，优先考虑熟悉顺丰运输工作的候选人，主要负责杭州至绍兴和杭州至宁波的运输任务，薪资待遇面议。

陈生在东莞市寮步镇的5000方超市因业务发展需求，现招聘一名年龄45岁以下、熟悉食品和用品商品、动手能力强并能带领团队的超市营运主管，待遇面谈。

招聘：鸿星尔克童装招聘店长、导购、店员/营业员 薪资：3000-5000元/月 山东鑫越阳电气科技有限责任公司。

岗位名称：猪肉主管师傅；猪肉中工；蔬菜小弟；水果小弟；水产中工。 岗位要求：1.年龄2148岁；2.听从安排，有责任心；3.会叫卖，讲卫生。 薪资待遇：1.猪肉主管师傅：底薪7000+；2.蔬菜小弟、水果小弟：薪资40005000；3.水产中工：薪资6500+。其他信息：包住，上班时间9.5小时，月休3天。

岗位名称：储水产主管（生鲜连锁超市）。 岗位要求：1.控制损耗；2.维持超市的干净卫生；3.提高毛利并确保有效的工作效率。 薪资待遇：月薪为人民币7000~9000元。提供住宿及伙食补贴600元/月，工作时间为每天9.5小时，每月休息两天，法定节假日额外休息一天，提供独立单间住宿环境，配备有空调、热水器和洗衣机。

工作职责：1.组织制定门店工作计划并带领团队完成业绩目标，策划和执行促销活动； 2.负责门店员工的面试、培训、绩效考核，激励团队士气，营造积极的工作氛围； 3.监控门店费用，优化服务流程，处理现场客户投诉与抱怨； 4.优化门店摆放，组织门店定期盘点； 任职要求：销售能力强，懂门店摆放，执行力强，学历高中以上，持C1证以上，身体健康，五官端正，25-48岁，3年以上门店管理经验，性格外向，熟练操作电脑，沟通能力强，具有抗压能力；

招聘：店员，店长 招聘品牌：林里 工作地点：紫荆天街负一楼 招聘要求：性格好，干活勤快，服从安排，能够较好执行各种规范，学习能力强，能吃苦。 性别:不限 年龄：18-28岁 薪资待遇：面议（私聊） 联系方式：(同号）

店长 过年不回家 薪资福利:薪资10000 - 14000，包吃包住，月休3天 工作地址:杭州滨江中赢国际

线上仓库拣货员。3名，能吃耐苦‬劳，18-40岁 上班时间：倒班制，（能长期上夜班优先） 试用期:5000 转正后:6000-10000+ 试用期一个月，包住，单休。 工地作‬址：杭州拱墅区小河路698号（北星运河金街)负一层111-3必惠发超市 联系人：李 地址正确，诚心找工作，直接来面试。 以上是大致内容，有疑问欢迎沟通。

1. 年龄与形象：25-38岁，形象气质佳，注重个人穿搭，能展现品牌时尚形象。 2. 学历背景：高中及以上 3. 工作经验 5年以上女装零售行业经验，3年以上品牌店长管理经验，有知名女装品牌工作经历优先。 熟悉店铺运营全流程，包括开业筹备、日常运营、闭店管理，有从0到1开店经验者优先。 4. 能力要求 销售管理：过往销售业绩出色，能制定并执行销售策略，完成销售目标，具备客户关系管理能力，提升客户忠诚度。 团队管理：精通团队管理，能激励、培训员工，合理分配工作，解决团队内部问题。 数据分析：熟练使用Excel等工具进行数据分析，根据数据优化运营策略。 陈列审美：对时尚潮流有敏锐洞察力，熟悉服装陈列技巧，能根据品牌风格和季节变化进行陈列调整。 沟通协调：具备优秀的沟通与协调能力，能与上级、团队、供应商、商场等有效沟通。 5. 其他要求 责任心强，抗压能力出色，能适应快节奏工作和一定强度加班。 适应互联网化工作模式，愿协同电商团队探索新零售模式，有私域运营经验者优先。

招聘常温食品促销活动临促，上班时间：11-20点（150元➕奖励），上班时间：2月7，8，9，10，11，12合计6天，，清爽干净，会卖货（工作服围裙），门店：盒马临平中都店

急招招聘现结：上城天街盒马鲜生，招商蛇口盒马鲜生，工资150/天，，需要有健康证，上班时间11-20或12-21晚饭1小时，能做的请与我联系（）

岗位名称：业务代表（理货员） 岗位要求：1.年龄50岁以下；2.有责任心，具备承压能力和进取心；3.具有较强的沟通能力，团队协调能力和业务拓展能力。 薪资待遇：基本工资加提成（面谈），做六休一，五险。招工人数：五名岗位涉及杭州NKA系统门店的拜访。

9意法3303-3305 新意法546招聘： 各店：一个店长 一个销售 要求：卖货能力突出，在意法商场有2-3年以上的档口销售经验 销售最好可以穿版的 联系方式： （冀总）

线下提货核销，提醒顾客观看直播和跟播，顾客和货物管理盘点收银等

地址：杭州天目里城市奥莱店 招聘岗位：女装店长、运动品牌店长 薪资待遇：综合收入1w➕额外奖金➕五险➕节假日三倍补贴（10000-15000） 1、对自己有要求、对工作抱有期望，不抱怨、不埋怨、不气馁 2、年龄18～40岁(能力优秀者特殊照顾) 联系电话：崔先生(同步)加此电话

中纺中心韩系风格 高薪招聘 店长1名 有丰富的市场经验 ，懂审美 会带团队 电话同步 井号