艾诺丝雅诗招聘[庆祝][庆祝]工作地点：余杭万达艾诺丝雅诗一、要求：1、有过女装销售经验2年以上2、形象气质良好，喜欢时尚行业3、具备一定的沟通能力与抗压能力，能与人建立持续、良好的人际关系4、能吃苦耐劳，脚踏实地，目标感强、喜欢挑战，有赚钱的欲望5、年龄25-40岁，身高158以上，身体健康二、工资福利1、导购：月薪7000-10000工作时间：做一休一，早十晚十2、店长：月薪8000-12000工作时间：中班7小时，月休4天3、其他：五险一金、带薪年休假、免费工作服4套、节假日福利、年终奖金、晋升渠道三、联系人陈女士（）

老意法韩系档口急聘：店长1名销售精英1名要求有两年以上档口经验懂做小红书等自媒体的优先。胡先生

市场楼层：9意法女装中心5楼店名档口：菲沿plus5026-5027-5058招聘职位：穿版店员，店长工作要求：有大码女装工作经验，有店长工作经验身高体重：身高160-165  体重120以上年龄范围：25-30薪资待遇：7000-15000类目风格：大码新中式一批二批：一批档口人数：2联系人称：朱联系方式：

意法一楼实力店铺2026高薪招人马上上岗原创设计服装企业，自有研发团队，客源稳定诚邀精英加入店长1名精通门店日常管理，善于团队协作沟通，责任心强，有客户资源优先，薪资上不封顶，面谈满意即可入职有管理经验3年以上金牌销售数名外形气质出众，可穿搭展示服饰，积极肯干心态好，有服装销售经验优先市场经验一年以上店里无淡季求职热线：同步

招聘生鲜主管。薪资为3000-5000。负责日常生鲜商品的陈列、补货和库存管理，确保货架整齐、商品新鲜。定期检查保质期，及时处理临期或变质商品。配合店长完成销售目标，关注顾客反馈，提升购物体验。做好员工排班与工作分配，监督执行卫生标准。要求有1年以上生鲜类门店工作经验，熟悉产品特性及陈列要求。能适应早班和晚班轮班，具备基础的沟通协调能力。高中或中专及以上学历，能熟练使用收银系统和简单办公软件。工作认真负责，做事有条理，能主动解决问题。公司提供全勤奖、节日福利、生日福利，有明确的晋升通道，表现优秀可逐步承担更多职责。

杭州新店招聘日料店长。薪资9000，待遇好，有额外奖金。要求年龄在25到40岁之间，沟通能力强。包吃住。工作地点在浙江杭州。联系人：孙同步。

市场楼层：9意法女装中心5楼店名档口：菲沿plus5026-5027-5058招聘职位：穿版店员，店长工作要求：有大码女装工作经验，有店长工作经验身高体重：身高160-165  体重120以上年龄范围：25-30薪资待遇：7000-15000类目风格：大码新中式一批二批：一批档口人数：2联系人称：朱联系方式：

新意法实力商家招人招女装档口店长(2名)、销售（2名）店长：*有2年以上服装店管理经验、能带团队、抓销售、热爱穿搭，审美在线、会做生意、有目标有干劲；*有态度、责任心强、积极上进、渴望挑战高薪。销售：*有意法销售经验、责任心强、有审美、擅长搭配、销售熟手、会做生意、积极上进。要求：身高162-168cm,体重110斤以内。待遇优：薪资跟老板面谈团队年轻好相处，欢迎志同道合你一起加入意法经验的，请联系我想换新工作，提升自己的，请联系我井号韩系通勤全品类电话:同号可添加档口：新意法3楼

。老意法多店.5楼6楼.（高薪招聘）【店长2名】1、要求老意法经验为主，有独挡一面丰富的独立管理店铺3年以内的一批经验2、有做小红书、经验，会带团队。3身高162-168cm形象好、个性活泼、情商在线！【资深穿版销售10名】1、年龄35周岁以内，个性开朗活泼，3年以上档口销售经验；2、身高162-168cm左右，形象好、气质佳；3、擅长联系客户有客户资源的优先；4、懂小红书、等新媒体平台联系电话；（小白勿扰）

品牌：七匹狼工作地点：杭州奥莱店招聘岗位：店长上班时间：做一休一薪资：薪资待遇好，销售综合薪资8K+，年假+5险+每月奖励招聘要求：1：形象气质佳，店长管理经验，女装、轻奢、品牌优先2：销售年龄25-40岁以内，形象气质好！具有良好的表达沟通能力，协调能力3. 抗压解决力：能应对业绩压力、突发客诉、库存差异等问题，快速落地解决方案4. 经营销售思维：会分析客流、竞品、季节行情，搭配销售方案，认可品牌联系方式：(，有兴趣可以加我发一份简历，欢迎帮忙，非诚勿扰，感谢)

杭州市余杭区招装修木工、家具安装

杭州市富阳区招氩弧焊

杭州市余杭区招吊车司机包月

杭州市上城区招空调安装/维修师傅一名小工一名混日子不要

新厂新能源芜湖包吃住 年龄16-54岁不限经验， 320一天工作轻松，人走账清 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

全友家居（邵阳店）招聘现因业务发展需要，诚聘以下英才：一、家居导购员（3名）任职要求·男女不限，年龄25~45岁，亲和力强；·有家居、建材或相关行业销售经验者优先考虑。二、全屋定制设计师（1名）任职要求·熟练操作CAD及酷家乐系统，能独立完成效果图及施工图；·具备较强的沟通能力，能清晰向客户阐述设计理念；·有1年以上全屋定制或室内设计工作经验。三、销售店长（1名）任职要求·3年以上全屋整装或家居建材行业销售经验，有管理经验者优先；·沟通协调能力及抗压能力。四、家装主管（1名）任职要求·3年以上全屋整装或家装项目管理经验；·熟悉家装工艺、材料及报价体系，能有效控制成本；·具备优秀的问题解决能力和客户服务意识。工作时间：8:30—18:00待遇：面议联系电话：座机；手机（）联系人：刘面试地址：邵阳市大祥区恒大未来城S5栋

招聘小儿推拿师2名、产后恢复师2名、小儿药浴师1名、店长1名，共6人。要求年龄25-45岁，喜欢孩子，有爱心、耐心、责任心，喜欢学习，有团队意识，有经验者优先。月休4天，薪资3000-10000元不等。待遇包括春节带薪休假、养老社保、全勤、奖金、升职机会。上班时间为白天，轮流休息。联系电话：（农老师）。地址：贵源雍和府13栋二楼月靓宝贝。

招聘烘焙店店长1名售卖员3名早晚倒班，早班8：30-18：30晚班9：30-19：30底薪3000提成，餐补，满勤综合4500+店长5000+期待小伙伴共创美好：

薪资福利: 实习期4500元，转正底薪5000元，奖金+提成，带薪年假、生日福利、节日福利，定期培训,提供晋升空间。排班制，早班10:00-19:00，晚班13:30-22:30，每月休息2-3天，周末节假日不安排休息；试用期4-6个月。 岗位职责: 1.负责好好次元电玩门店日常运营管理,统筹收银、设备巡查、顾客服务等工作; 2.监督员工服务规范,处理顾客投诉与突发问题; 3.协助制定排班计划,把控门店安全与卫生标准; 4.配合店长完成营收目标与营销活动落地。 任职要求: 1.有1年以上零售或餐饮行业管理经验，游乐行业优先; 2.具备较强的沟通协调能力，能灵活应对现场问题; 3.责任心强，能适应轮班(含周末、节假日)，调派; 4.熟悉电玩设备基础操作与安全规范者优先。

杭锦旗便利店招聘储备人才收银员、店长：（假期工已满）白班，夜班20周岁--45周岁（有工作经验者可适度放宽），有电脑基础，身体健康，有（满三月报销），人品端正，勤快实在，有责任心，干活利索。工资高于同行业，有带薪年假。联系电话：

新意法实力商家招人招女装档口店长(2名)、销售（2名）店长：*有2年以上服装店管理经验、能带团队、抓销售、热爱穿搭，审美在线、会做生意、有目标有干劲；*有态度、责任心强、积极上进、渴望挑战高薪。销售：*有意法销售经验、责任心强、有审美、擅长搭配、销售熟手、会做生意、积极上进。要求：身高162-168cm,体重110斤以内。待遇优：薪资跟老板面谈团队年轻好相处，欢迎志同道合你一起加入意法经验的，请联系我想换新工作，提升自己的，请联系我井号韩系通勤全品类电话:同号可添加档口：新意法3楼

成都小郡肝串串火锅直招！杭州、金华门店任选1. 店长｜限30岁以内，会管店、懂经营，底薪+提成月入轻松过万，包吃住。2. 川味串串厨师｜精通锅底腌肉，手艺好薪资可谈7k-11k正宗川味门店，不压工资，包吃包住，长期稳定，直接打电话！电话：

東记鲜活牛肉店招店长！招靠谱的店长！招能一起长期合伙共赢的店长联系：陈（）

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业的产品介绍与选购建议 2. 熟练掌握商品信息、售后服务流程，提升客户满意度 3.负责商品陈列、补货及货架整理，保持销售区域整洁有序 4.主动引导顾客完成下单 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售或导购相关经验者优先 3.形象端正，亲和力强，能适应快节奏工作环境

江浙地区多家店面同时招聘坐店总监1名、半销5名、销售老师5名。本信息长期有效。要求应聘者人品第一，踏实稳重，寻求稳定工作。短期从业者或无能力者请勿联系。工作地点：浙江杭州。

新杭派实力店铺招聘熟手销售1名。要求有经验，记性好，会理货，新手勿扰。待遇好。联系电话同步浙江杭州。

市场楼层：新意法女装中心5楼店名档口：ICEVIVI招聘职位：店长工作要求：店长经验2-5年身高体重：无年龄范围：22-45薪资待遇：15000-25000类目风格：毛衣，大衣外套一批二批：一批档口人数：2联系人称：冀联系方式：

招聘店长1名。要求高中以上学历，两年以上相关行业工作经验，一年以上服装管理工作经验。需具有较强的终端店铺管理能力和人员带教能力，责任感强，能吃苦，有出色的沟通和组织管理能力。工作内容包括负责门店的管理，确保店铺符合公司各项运营标准；进行单店年度、季度、月度指标的合理分解并达成销售目标；负责店铺员工管理及培训；完成上级领导安排的其他工作。薪资福利：底薪5000元，综合薪资6000-20000元以上，提成1-1.5%。薪资结构为底薪加岗位津贴、绩效考核和提成，业绩越高收入越高，上不封顶。其他福利包括十三薪、其他奖励、五险一金、节日三薪、福利、一年8套应季免费工服、年假。个人发展路径为店长至区域经理再至大区经理。工作地址为下沙奥莱B247。

萧山瓜沥！招衢州菜招聘有经验店长底薪10000+江西菜融合菜烧菜师傅一名。工资10000-11000半桶水勿扰半桶水不要以上岗位包吃住，有月休，电话：

招聘服装店店长，薪资面议。要求2年以上服装管理经验（含1年带店经验），熟练使用Excel、ERP、POS系统。善于激励团队，具备较强的抗压和应变能力。穿着有品位，了解品牌风格。学历要求高中及以上。