有能力经验者可应聘高薪店长职位[玫瑰][玫瑰]。

做面送面守店

薪资范围：8000-12000元/月（底薪+绩效+提成，具体面议） 工作地点：拉萨市城关区拉萨饭店二楼云锦茶府 福利待遇：包吃包住、提成。 任职要求 1. 经验要求：28-45岁；高端餐饮、星级酒店、茶空间或棋牌茶楼全面管理经验（有经验即可） 2. 专业能力：熟悉茶文化及茶饮知识，具备较强的成本管控、数据分析和营销策划能力。 3. 管理素养：善于统筹协调，执行力强，能有效带领10人以上团队完成目标。 4. 个人素质：形象气质佳，品行端正，服务意识与抗压能力突出，注重细节与美学体验。

西藏林芝米林县派镇，大型超市招聘超市店长

工作地点 西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦（冈仁波齐） 工作福利 提供食宿、社保 特殊要求 有高海拔地区工作经验，身体状况适应在海拔4600米正常工作 中英双语、中藏双语优先录用，享受特殊技能津贴 职位详情 薪资待遇:6000＋，底薪加提成 招聘人数：6名 工作职责 1、接待顾客，讲解产品、解答疑问； 2、引导租赁/购买，完成销售； 3、完成个人业绩； 4、维护场地和产品整洁； 5、按照主管的安排完成货品清点、盘点，对账等工作。 任职要求 1、能用汉语交流，亲切、热情、礼貌； 2、耐心，善于发现顾客需求； 3、有销售、导购经验者优先。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.需要直播 任职要求： 1，藏语和普通话流利 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5.遵守职业道德，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

店里有啥活干啥活

店员（有驾驶证，有驾驶经验）

门店销售精英招聘｜新人保底6k，转正8k-17k 工作内容 负责门店日常销售，接待顾客、专业讲解产品，维护老客户，提升复购 整理货品陈列，维护门店环境，配合门店各类促销活动 开拓新客户，收集市场与客户需求信息，协同团队完成销售计划 任职要求 善于沟通，服务意识好，应变能力强，有团队精神 工作主动，能接受轮班，会基础办公软件，可记录销售数据 形象要求 男生：身高178-190cm，体重130-160斤 女生：身高158-170cm，体重90-105斤 薪资福利 新员工保底6000元 转正综合8000-17000元，提成奖金丰厚，多劳多得 招聘说明 有无经验均可，公司统一培训带教，团队氛围好，长期稳定发展。 符合条件有意向，欢迎私信投递预约面试！

昌都市卡若区招框架梁钢筋绑扎

昌都市卡若区招护坡/边坡

电站招工地小工（门岗登记，做卫生）

昌都市卡若区招氩弧焊

昌都市贡觉县招光伏安装680一组，带小黄线没做过的，二把手，勿扰， 岗位职责： 1.负责光伏组件、支架、逆变器等设备的现场安装与调试工作 2.按照施工图纸及技术规范进行作业，确保安装质量与安全标准 3.配合团队完成屋顶或地面光伏系统的整体搭建与线路连接 4.协同处理安装过程中的常见问题，及时反馈并配合整改 5.做好施工记录及基础资料整理，服从项目现场管理安排 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应高原地区（昌都市贡觉县）户外作业 2. 有无经验均可，接受零基础带教，需踏实肯学、责任心强 3. 具备基本的安全意识，能佩戴安全防护装备（含小黄线标识） 4. 服从安排，可担任二把手角色，协助组长推进安装进度 5.无不良从业记录，无违法犯罪史，能提供有效身份证明

招聘：店长品牌：SPYDER（蜘蛛）地址：大庆新玛特店薪资：4000-7000+福利：五险，月休2天应聘要求：有较强的销售力，执行力，团队管理能力及责任感；有强大的自信心，抗压力；有经验者优先；联系电话：

阿拉尔市饭店，招聘店长，经理

2、职位：卡萨帝城市体验店-店长薪资：8000-20000元3、职位：门店导购薪资：5000-12000元

高薪诚聘福鑫羊奶粉专卖店招聘[庆祝][庆祝][庆祝]期待优秀的你的加入！【招聘岗位】店长助理脚踏实地，吃苦耐劳，有团队合作意识，有责任心，有门店管理人员优先录用销售人员有销售经验，有保险，药店工作经验和专业技能的优先录用【要求】年龄30到50岁学历中专及以上学历福利待遇：高薪+五险+孝爱基金+四天公休+旅游+国家法定节假日带薪休假+专业知识培训，前景发展广阔！工作地点:惠民县城联系人:李金霞联系电话

中纺5楼网红博主新档口招有经验的店长一名（会管理带领团队，有丰富的团队管理经验，多年工作经验，有亲和力，有客户优先）销售二名（有1年以上市场销售经验，善于跟客户沟通，有责任心)穿衣开单小妹一名（有经验）皮肤白瘦160到165穿搭风格韩系ins博主风格财务一名市场做过的细心电话同步

""1.【零食有鸣批发超市】诚聘全职店员应聘要求：18–46岁，踏实肯干，待人热情有无经验都可以，新手有人带上班安排：两班倒｜每日8小时薪资3000+每月准时发工资，加班每小时13元寻找长期稳定工作的小伙伴欢迎咨询！电话：

零食很忙招聘！！！岗位：店员（理货、收银）地址：西藏昌都俄洛镇二高对面班次：轮班8小时，月休2天职责：补货理货、收银结算、门店卫生、货品盘点要求：18‑42岁，身体健康持健康证，能长期稳定，服从排班，新手可培训待遇：底薪+全勤+绩效，综合3200‑4500，节日福利联系：

3.本店诚招导购员一名，，年龄45岁以下，形象气质佳，干过销售的优先，底薪+提成，月休两天，有意者联系！联系电话：

6.【零食很忙太极头店招聘】收银员2名白班：07—16晚班：14—22待遇：3020—3420元起，有节日福利，年终奖金，要求能吃苦耐劳，能收银能理货，有责任心，做事麻利，服从安排，节假日能正常上班，年龄25岁，，先电话联系。电话：

实体店店员，从事过五行业者，会电脑者优先

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括生鲜区商品陈列、库存管控、损耗控制及销售目标达成 2. 统筹人员排班、培训与绩效管理，提升团队服务意识与专业能力 3. 监督食品安全与卫生标准执行，确保符合监管部门及公司规范要求 4. 分析销售数据与顾客反馈，优化商品结构与促销策略，提升顾客满意度与复购率 5. 协调供应商对接、货品验收及退换货处理，保障供应链高效运转 任职要求： 1. 有超市或连锁零售行业生鲜管理经验者优先 2. 具备基础数据分析能力与较强的现场问题解决能力 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队领导能力 4. 能适应早晚轮班及节假日工作安排 5. 5年超市同岗位管理经验

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货等业务流程 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，及时上报销售异常及库存问题 5. 配合店长完成盘点、报表填写及团队协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同企业服务文化

岗位职责： 1.为客户提供家装风格、材料、工艺等专业咨询与方案推荐 2. 主动接待进店客户，了解需求并引导至对应展厅或设计师对接 3.协助客户完成订单签订、合同讲解及后续服务跟进 4. 定期整理产品知识库，熟悉公司主推套餐、促销政策及竞品动态 5.配合门店开展线上线下引流活动，提升到店转化率 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的客户服务意识 2. 有家装、建材、家居卖场销售经验者优先 3.学习能力强，能快速掌握家装产品及施工流程知识 4.具备基本办公软件操作能力，可完成客户信息登记与跟进记录

凉皮店招人，底薪4000提成5%，做的好，提成可以涨，还有奖金，男女不限，联系电话