做面送面守店

会说拉萨话本身就当过店长的很有责任感，非常勤奋的能够早起床的

负责门店日常运营管理，包括水果采购、库存管理、陈列摆放、定价等，确保货源充足、新鲜，满足零售和批发客户需求。 •带领团队完成销售目标，制定促销策略，拓展客户群体（如对接企业采购、社区团购等）。 •维护门店环境卫生，保障水果存储条件达标，减少损耗。 •管理店员，包括招聘培训、排班调度、绩效考核，提升团队服务意识和专业能力。 •处理客户咨询、投诉及售后问题，维护良好客户关系。 •做好销售数据统计分析，及时调整经营策略。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

有相关工作经验，懂线上运营

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有汽修厂，连锁品牌店工作经验优先。 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

西藏林芝米林县派镇，大型超市招聘超市店长

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升员工执行力与归属感 4.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂运营问题 3.有责任心、服务意识强，注重细节与团队协作 4.具备基础财务分析与数据复盘能力者优先 5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

2年以上水果零售或批发行业管理经验，熟悉水果特性、采购渠道及市场行情者优先。 •具备较强的销售能力、团队管理能力和沟通协调能力，能承受一定工作压力。 •责任心强，做事细致，有良好的成本控制意识和风险防范意识。 •身体健康，能适应门店工作时间（包括早晚班、节假日轮班等）。

服务员1名地址昌都市江达县玉龙

昌都市区招一个墩子切配，工资6000至7000看技术，动作要快，熟手，联系电话

招聘昌都市酌月酒吧年龄18到35能说会道性格开朗不会拖欠工资一个月5000到6000联系号

芒康县措瓦乡招聘带班人员，工作时间为3天。

西藏昌都地区招聘七名二村工作人员。薪资待遇为包月一万元，代班一万二千元。有意者可报名。

浙江地区招聘：面包师10名,工资6000-8000元。西点师3名,工资6000元。中工10名,工资5000元。前厅店长5名,工资6000元。服务员10名,工资5000元。月休4天包吃包住联系电话：

长春品牌连锁烧烤店招聘店长一名，年龄28岁～40岁之间，要求有烧烤店管理经验，月薪一万以上，联系电话。

【招聘】【烤肉店服务员】【厨师】【店长】【包吃包住】德阳北野先生烤肉店【蒙山街】【包吃包住】岗位一【烤肉店服务员-包吃包住】5名，男女不限，年龄28-45，做门店服务，待遇4000-5500岗位二【厨师-包吃包住-切菜技术好就行】5名，，年龄18-50，做烤肉店后厨菜品出品，待遇6000-10000岗位三【店长-包吃包住】1名，男女不限，年龄28-45，做门店管理，待遇6000-10000【上班时间】月休4天10:00-下午14:00下午16:30-21:30【上班地址】德阳市蒙山街-静水花苑【联系电话】

生鲜超市果蔬主管多名:7500+要求:多年蔬果主管岗位经验会陈列商品大陈列，服从上级安排，会代领团队。有工作经验者，优先考虑。以上岗位：包吃住、上班10小时、月休两天、不休补钱。上班地点：佛山市南海大沥镇电话：【添请备注应聘岗位】

【招聘】阿克苏招聘店长、营业员工作时间：10:00—23:30月休2天工资3200-5000上不封顶任职要求：责任心强，做事主动自觉，踏实肯干，待人有亲和力，沟通良好，优先能长期稳定上班年龄：25-48岁诚心的欢迎致电了解，非诚勿扰！

那曲市区铜锅涮肉新店！ 现招聘前厅管理人员一名。 35到45岁，熟手！工资78千。收银员一名，30__40岁。 工资5-6千！25号正式上班！联系电话 马总！谢谢

随风锅庄遇咖火热招聘 门店经理｜1名 任职要求 年龄25‑40周岁，必须具备门店管理相关工作经验 岗位职责 负责店铺整体运营、营销宣传策划、店内人员管理，统筹门店全部日常管理事务，全面掌管门店各项工作。 岗位择优说明 ； 以综合管理能力、落地执行能力为核心评判标准，本地经验实力突出的优秀人才同样欢迎投递。 热闹有趣的工作环境，团队氛围轻松，期待你的加入 工作地址：拉萨市堆龙德庆区东嘎街道嘉敏路香雪西苑 联系电话：

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括生鲜区商品陈列、库存管控、损耗控制及销售目标达成 2. 统筹人员排班、培训与绩效管理，提升团队服务意识与专业能力 3. 监督食品安全与卫生标准执行，确保符合监管部门及公司规范要求 4. 分析销售数据与顾客反馈，优化商品结构与促销策略，提升顾客满意度与复购率 5. 协调供应商对接、货品验收及退换货处理，保障供应链高效运转 任职要求： 1. 有超市或连锁零售行业生鲜管理经验者优先 2. 具备基础数据分析能力与较强的现场问题解决能力 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队领导能力 4. 能适应早晚轮班及节假日工作安排 5. 5年超市同岗位管理经验

大型团餐管理，大学食堂管理，需要食品安全总监证，大学本科毕业证

本火锅店招聘店长一名，要求有三年以上大型餐饮企业工作经历且一直从事管理工作岗位（主管或前厅经理）。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营情况与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹门店事务 3.有责任心和执行力，注重细节，具备服务意识与成本意识 4. 具备基础财务知识及数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 身体健康，能适应轮班制工作安排

烤肉店店长招聘（走心吸睛版） 找的不是员工，是合伙人——烤肉店店长 如果你有经验、有想法、想长期发展， 这里不只是一份工作，更是你的事业平台。 我们需要你： 能带团队、懂管理 能抓业绩、控成本 服务用心，做事靠谱 把店当成自己的店来经营

找志同道合的伙伴！ 本公司专业做别墅大门批发，业务稳定客源足 现招聘门店店长，统筹门店整体运营 期待有能力、敢干事、想增收的你加入 薪资可观，福利齐全，平台稳定发展空间大 招聘门店导购，要求沟通能力强（有经验优先） 有意者致电：（微信同号）

职位标题： 氛围感小酒馆主理人 / 店长（负责社群 + 运营，直招） 公司名称： 深圳 OneOne 酒咖 工作地点： 深圳市区 薪资范围： 5k - 10南山k（底薪 + 绩效 + 提成） 招聘人数： 1 人 工作性质： 全职 职位描述 我们是一家位于深圳的彩虹友好氛围感精品小酒馆，主打精准社交与优质社群，目前运营不久但口碑极佳。现急需一位有活力、有想法、懂社交的主理人加入，共同把店做大。 如果你喜欢夜生活、热衷于年轻人文化、且具备落地运营能力，这就是你的舞台。 岗位核心职责 社群运营：独立管理同城社群，策划并执行各类社交酒局、交友活动，提升老客粘性与拉新效率。 现场管理：负责酒馆日常营业调度，把控现场氛围，处理客诉与客情，保证顾客体验。 流量拓展：配合老板进行抖音、小红书等平台的内容投放与剪辑，负责门店日常出片。 团队协作：协助老板进行人员管理、物资盘点及基础成本控制。 任职要求 经验：有酒吧、咖啡馆、清吧或相关夜生活行业运营经验者优先；无经验但有强社交能力的潜力股也可面议。 能力： 具备优秀的沟通表达能力，能自然拉近陌生人距离，不油腻、有分寸感。 懂社群玩法，能组织轻松有趣的局，让新客敢来、老客愿来。 基础的摄影、剪辑或排版技能加分。 性格：情绪稳定，有责任心，抗压能力强，具备主动服务意识。 期待：我们做长期合作，希望你能稳定驻店，与店铺一起成长。 我们提供 薪资空间：底薪 5k 起，业绩提成丰厚，优秀者月薪可达 10k+。 发展前景：门店第一梯队核心成员，有机会参与分红或股份激励。 工作环境：轻松愉快的年轻化团队，无复杂职场勾心斗角。 专属福利：员工畅饮、员工聚餐、接触同城优质圈层资源。 联系我们 有意者请直接投递简历，并简单介绍一下你自己。期待优秀的你加入 OneOne，一起搞钱，一起搞氛围！

薪资待遇（实打实，不画饼） 试用期（1个月）：4500元/月 正式入职：5300元/月 半年后：薪资上调350元（即5650元/月） 年后：薪资再上调700元（即6000元/月） 额外福利：包住 + 餐补（解决吃住，到手工资更实在） 我们要找什么样的人 经验不限：没有便利店经验完全没关系，我们有完善的培训体系，老板亲自带教，从收银、理货、订货到门店管理，手把手教你。 人品第一：为人踏实、诚实守信，做事有责任心，不耍小聪明。 会沟通、情商在线：能耐心对待顾客，能和同事、老板顺畅沟通，遇到事情不抱怨、能主动解决。 愿意从基层做起：便利店工作琐碎但踏实，希望你不怕吃苦，有长期在零售行业发展的意愿。

工作地点林芝，日咖夜酒，面积600平以上，需要三年以上相关管理经验。40岁以下，能够适应长期在林芝工作。联系人：郭女士