
前厅经理
5-7千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 责任心强,具备团队领导力与职业操守
酒店前台月结全职
岗位内容:
1. 负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。
2. 完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。
3. 维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。
4. 提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
岗位职责:
1. 负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等;
2. 完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等;
3. 维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利;
4. 提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识;
2. 能够熟练操作办公软件及酒店管理系统;
3. 具备团队协作精神,能适应轮班工作制。
酒店前台
岗位职责:
1. 负责酒店前台日常运营接待,包含宾客迎送、信息解答及实时关注宾客个性化需求。
2. 执行前台基础操作流程,包括办理入住与退房手续等相关事务。
3. 提供高标准服务体验,积极响应宾客意见与诉求,助力维护酒店品牌声誉。
任职要求:
1. 具备优秀的表达沟通能力与主动服务意识,能妥善应对宾客各类需求。
2. 熟悉掌握前台接待标准流程及相关业务知识。
3. 工作认真负责,具备较强的抗压能力。
4. 拥有良好团队协作态度,能与团队成员高效配合完成工作。
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职包吃住节假日三薪
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作
5.具备基础英语会话能力者更佳
酒店前台月结全职
一、岗位职责
1. 负责客人入住、退房、续住、换房、收银、开票等前台全套接待工作,熟练操作酒店PMS系统。
2. 接听咨询电话、回复线上订单消息,解答客人房型、价格、位置、设施等问题。
3. 做好订单核对、平台订单处理,熟悉订单取消规则、房态把控,减少差评与客诉。
4. 做好交接班记录,清晰交接遗留问题、待跟进客诉、款项、客人遗留物品。
5. 维护前厅卫生、台面整洁,保持良好门店形象。
6. 礼貌处理客人咨询与投诉,耐心沟通、不与客人争执,及时上报异常问题。
二、任职要求
1. 年龄18–25岁,形象整洁、气质大方,有无经验均可。
2. 熟练基本电脑操作,打字流畅,学习能力强。
3. 性格开朗、耐心细致、责任心强、服从管理。
4. 服务意识好,懂得礼貌用语,情绪稳定,不情绪化服务。
5. 能适应轮班、倒班,服从门店排班。
6. 无不良记录,身体健康,持有健康证或可及时办理。
工作时间12小时,分白班(8:00-20:00)和晚班(20:00-8:00)
休息时间很多,排班前想要哪天休息提前说即可。房间不多60间,坐班,工作轻松,工作氛围很好。
期待新伙伴的加入
前台礼宾/接待
1500-2000元/天
酒店迎宾员日结兼职假期工
岗位职责:
1.热情迎接宾客,准确登记入住信息并办理相关手续
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务
3.协调处理客人需求与投诉,及时反馈至相关部门
4.保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行
5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.普通话标准,具备基础英语会话能力者优先
3.具备亲和力与应变能力,能适应轮班制工作安排
4.有酒店前台或接待相关经验者优先
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
锦江旗下非繁城品酒店前台接待
5-8千/月
酒店前台月结全职
非繁城品·北京国贸建外SOHO店是锦江集团旗下倾力打造的中高端城市商旅酒店品牌,针对带有一定城市印记与特色的中端酒店,致力创造城市商旅中恰到好处,一城一面、诚意无限酒店品牌。
岗位职责
1.查看交班记录,了解上一班的移交待办事项,并负责处理。
2.熟悉前台各项专业知识和技能,热情接待各方来宾,做好对客服务。
3.负责为客人准确快速地办理入住登记手续,合理安排好各种房间。
4.认真完成领导交给的各项工作,发现问题及时向上级汇报。
任职资格:
1、年龄18-35周岁,身体健康,身材匀称、五官端庄;
2、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养;
3、具备酒店前台接待工作经验者优先。
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1、负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住及退房手续,提供热情周到的客户服务;
2、准确完成收银结算、发票开具及相关系统录入,确保账目清晰无误;
3、维护前台区域环境卫生,保持整洁有序,营造良好的第一印象;
4、积极解答客人咨询,妥善处理投诉与突发情况,提升客户满意度;
5、配合团队完成交接班工作,确保运营流程顺畅连续。
任职要求:
1、年龄20-45岁,身体健康,形象气质佳,性格开朗外向,具备良好服务意识;
2、沟通表达能力强,善于与人交流,能适应轮班制(含夜班);
3、有酒店或服务业相关工作经验者优先,无经验者可接受培训上岗;
4、熟练使用基础办公软件和酒店管理系统者优先;
5、品行端正,无不良嗜好,具备一定抗压能力,团队协作意识强。
特殊要求:春节期间需要上班,后期调休。
搬运工装卸工日结
岗位名称:装卸工;岗位要求:1.有较强的体力,能够搬运重货;2.能够爬二楼,使用手动搬运方式卸货;3.有一定的工作时间安排能力,保证按时完成任务;薪资待遇:朝阳卸货,跟车走海淀卸车可得200元,工作时间最多6小时,早完事早下班。
北京朝阳区招钢筋工前台绑扎。8一10人。330一350每天。也可以小包
330-350元/天
钢筋绑扎钢筋工6-10人
招钢筋工前台绑扎。8一10人。330一350每天。也可以小包
北京朝阳区95:库管-雪龙黑牛-(面试地点:临河)-2名-7500元/月+年终奖(管食宿)
7.5千/月
库管包住包吃1-2人月结
95:库管-雪龙黑牛-北京朝阳区(面试地点:临河)-2名-7500元/月+年终奖(管食宿)-
酒店经理
值班经理男女不限、身体健康、年龄20-55岁,品行端正、能吃苦耐劳、有责任心。薪资福利:底薪+提成+满勤奖+节日福利+免费工作餐+免费培训。上班环境舒适、待遇优、有无经验者均可。工作地址:东丰县汉庭酒店江城大路211中国石油旁。
酒店经理酒店迎宾员
前厅管理/前厅接待男女不限,30岁以下,高中以上学历,五官端正,会电脑操作,从事过星级以上酒店工作经验优先薪资福利:面议,有意者可来电咨询详情;包吃包住,享节假日轮休招工人数:2名工作地址:普安县普天大道中段
客房保洁服务员面点大堂经理
新疆新濠旺角酒店管理有限公司长期稳定招人、不拖欠工资、氛围轻松。全部岗位包吃包住,环境干净,同事简单好相处,长期稳定干的来~招聘岗位饭店服务员:3000-5000洗碗工:3000-5000客房保洁:4500-5000前台收银:3000-5000厨师:面议面点师:面议大堂经理:5000我们提供包吃包住,不用自己开销正规管理,不画饼、不PUA工资准时发放,稳定靠谱正常上班,氛围轻松
酒店前台
连锁酒店招聘:酒店前台主管一名,酒店前台一名,要求23~35岁,会电脑,能上夜班,沟通能力和应变能力强,形象气质佳。地址:东平博物馆西邻电话:
酒店经理
1.5-2万/月
酒店经理大堂经理1-2人月结全职酒店
【岗位职责】
· 负责前厅日常运营管理,确保服务标准执行到位
· 协调大堂各岗位工作,提升客户满意度
· 处理客人投诉及突发情况,保障服务顺畅
【职位要求】
· 2年及以上会所/星级酒店前厅管理或大堂经理经验
· 具备良好的沟通协调与应变能力
【工作时间】
具体面议,无固定班次
【薪资福利】
· 综合月薪15000-20000元
· 五险一金、包住(单人间)、包吃、年底双薪、免费工服
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3.协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务
4. 及时响应客人需求与投诉,提供礼貌、高效、个性化的服务体验
5.配合安保与客房部门,保障酒店运营秩序与宾客安全
任职要求:
形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
具备基本计算机操作能力,责任心强,服务意识突出
能适应轮班制工作,包括夜班
酒店前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.协同客房、餐饮等部门,跟进客人特殊需求(如叫醒、行李寄存、延迟退房等)
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度≥40字/分钟
4.具备基本英语会话能力,能处理外籍客人基础需求
5.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职要求熟手会使用绿云系统
招聘酒店前台接待
地点:赛特饭店(建国门附近)
薪资:5000 元 / 月
福利:包吃住,上六休一(可面试时沟通)
岗位职责:负责宾客入住、退房、收银、接待及前台日常工作
任职要求:有酒店前台实操经验,熟练操作绿云 PMS 系统,服务意识好,形象得体
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职要求熟手会使用绿云系统
招聘酒店前台接待
地点:赛特饭店(建国门附近)
薪资:5000 元 / 月
福利:包吃住,上六休一(可面试时沟通)
岗位职责:负责宾客入住、退房、收银、接待及前台日常工作
任职要求:有酒店前台实操经验,熟练操作绿云 PMS 系统,服务意识好,形象得体
诚聘前台接待待遇好
6-8千/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2.解答客人咨询,提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.保持前台区域整洁有序,确保设备(POS机、电脑、电话等)正常运行
5.配合安保与客房部完成夜间值班、交接班及突发情况上报
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本计算机操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3. 有酒店前台或客服类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
客房服务员月结全职酒店客房保洁
达官营地铁站附近招聘客房服务员数名;
要求55周岁以下员工,可上新人!熟练工优先,计件工资15/间,保底14间起多劳多得,没有浴缸没有酒水,不查退房,不到30平,月工资7000/10000元!管吃住!
联系电话:
宾馆前台
4-5千/月
酒店前台月结全职宾馆前台接待
招宾馆前台1名,,性格脾气好,人品好,为人踏实诚恳。
1、负责前台接待、安排房间预定、办理入住,退房手续,接听电话。
职位要求:
2、有责任心,上进心,工作认真,待人热情周全;
3、会简单使用电脑登记客人入住信息。
薪资待遇:4000元/月
包吃包住工作环境好,氛围融洽,老板和气,同事都很好相处。
客房服务员、保洁员
4-7千/月
客房服务员月结全职有经验者优先考虑保洁经验
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品,及时更换布草及垃圾
3.检查客房设施设备(灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修
4. 协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求,提升宾客满意度
5.配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好服务意识
2. 无经验要求,有酒店客房服务经验者优先
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识佳
5.遵守酒店规章制度,注重职业操守与客户隐私保护
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供朝阳区酒店经理急聘200一天在线招聘信息,主要招聘朝阳区酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。