岗位职责: 1.负责店铺日常运营管理，确保店铺运作顺畅 2.监督商品陈列，保持店铺整洁有序 3.提供优质顾客服务，维护良好的顾客关系 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够有效管理店铺团队 2.能够迅速适应市场变化，制定相应策略 3.具有良好的服务意识，能够提升顾客满意度 4.熟悉拍照技巧和熟练剪辑视频 岗位福利: 底薪+提成+大单奖+目标奖+年终奖+全勤奖+五金 教育背景:大专及以上 行业经验:2年以上

招聘：店助/店长待遇5000-15000底薪+提成+社保+节假日福利+奖金+工龄补贴（**10天） 薪资：5000-15000元/月 有销售经验，有责任心，有审美者优先， ①柚葭大码女装招聘店长，导购 ②Jeep户外男装需要导购2名，店长1名 有销售经验，有责任心优先 有想法及时和我沟通，只有你有能力，有信心，高工资可面议！有能力者重薪聘之

招营销策划老师！钱多！能出差！ 薪资： 底薪+提成+分红 转正8000-20000+（挣多少看你本事！） 要这样的人： ·干过鞋服销售优先，肯学也行！ ·能接受出差！ ·有促销经验更佳！ 简单直接，只看能力不画饼！

【大型健康理疗管理中心】 因发展需求 现向社会诚聘店长数名：有耐心，有爱心，口齿伶俐，活泼开朗，有理想 年龄：20～55岁男女不限 工作地址：羊安老街 薪资待遇：4000~10000,联系电话（）

我们能给你的 • 稳定保障：无责底薪+高额提成+节日福利+定期团建，收入看得见 • 成长加速：行业名师一对一带教，零基础也能快速上手 • 轻松氛围：同事关系简单融洽，工作舒心不内耗 • 清晰未来：技术/管理双通道晋升，职业发展有方向 • 就近上班：优先安排离家近的门店，通勤更省心 我们希望找到的你 • 年龄25-45岁，性别不限 • 有耐心、有爱心，擅长与人沟通，能吃苦肯付出 • 认可中医养生文化，愿意长期稳定发展 • 有经验者优先录用，零基础愿意学也会全力培养 结尾号召（可选） 加入我们，一起传承养生文化，收获稳定收入与成长！

1.执行总部政策‌：落实营销策略、服务规范及业务流程，确保门店合规运营。‌‌ ‌2.店面维护‌：监督商品陈列、库存周转、卫生清洁及安全保卫，控制商品损耗。 ‌3.资源协调‌：管理门店物资盘点、营收款项上缴及设备维护，保障运营效率。‌‌ 4.指标分解与完成‌：制定销售计划，分解毛利、运营商专项等任务至个人，确保达成总部业绩要求。‌‌ ‌5.业务推广‌：主导套餐办理、宽带安装、终端销售等促销活动，运用新媒体手段提升客户粘性。‌ ‌6.市场信息收集‌：反馈竞争动态与客户需求，优化营销策略。 7.团队管理与培训 ‌员工分工与培训‌：组织新员工销售技巧培训，明确岗位职责，推行公司政策。‌‌ ‌绩效管理‌：通过考核激励提升团队效率，处理员工矛盾。‌‌

成都华西医院青城叙泡菜鸡招聘： 店长1名:6000-7000 炒锅师父一名：5000-6000 厨房帮厨2名:4000 洗碗一名：4000 服务员数名：3600-3800 联系方式：1858***2326

招聘：门店店长 西餐厅门店店长核心职责：统筹门店整体运营，对业绩、服务、安全及团队管理全面负责，具体包括： 1. 制定门店经营目标与工作计划，管控营收、成本及利润，分析经营数据并优化策略，确保业绩达成； 2. 搭建并管理门店团队，负责员工招聘、培训、排班及考核，营造积极协作氛围，提升团队综合能力； 3. 监督前厅服务与后厨出品质量，规范服务流程与菜品标准，及时处理客户投诉及需求，保障客户满意度； 4. 落实门店安全管理，涵盖食品安全、消防安全及人员安全，定期排查隐患，确保合规运营； 5. 对接供应链与厨房部门，把控食材采购与库存管理，协调前厅后厨联动，保障运营顺畅； 6. 关注行业动态与竞品情况，配合品牌策略优化菜单、推广活动，提升门店竞争力与知名度。 四川省成都市

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力强 4.最低学历不限

岗位职责 1. 负责少儿外文课程的咨询解答、邀约到访、试听安排及签约转化，达成个人销售指标。 2. 持续跟进家长客户，推动续费办理、推荐引荐及日常服务，增强用户满意度与品牌美誉度。 3. 参与团队运营管理：指导新成员成长、监督小组任务推进、加入销售复盘并落实目标执行。 4. 协同校区招生相关活动与体验课实施，统筹资源确保流程顺畅和转化成效。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1年以上教育培训行业销售工作经验，有少儿英语或早期教育背景者优先。 2. 结果导向明确，擅长沟通与谈判，具备独立成单能力，适应高强度工作节奏。 3. 具备管理潜力或带教实践经历，可带领团队、落实执行、开展复盘并实现业绩产出。 4. 性格亲切耐心，认同教育事业，服务意识强，工作认真且稳定性高。 我们期待你 既能独立开拓市场、冲刺业绩，也能承担团队协作、流程管控与执行落地。

工作内容： 1. 通过银行后台系统进行外呼，向**银行信用卡用户推介并协助办理信用卡账单分期或现金分期服务； 2. 客户名单由银行系统统一提供。 任职要求： 1. 年龄20-35岁，具备大专及以上学历（可接受本科在读实习生）； 2. 语言表达清楚，普通话较标准，无明显地域口音，能熟练操作基础电脑办公软件； 3. 有同类岗位从业经验者优先考虑，具备较强的抗压能力和服务意识。 工作地点：成都龙泉驿 工作时间：早9晚6，周末双休 薪酬待遇： 1. 培训期间提供补贴，正式上岗后随薪资一并发放； 2. 试用期保底4200元/月（实习生保底3500元），超出部分按实际业绩核发，转正后综合收入4000-20000元/月； 3. 缴纳五险一金，享受节日福利、带薪年假及定期团队建设活动。

岗位职责： 1、依据公司年度经营战略，拟定人力资源部门工作计划，健全人力资源各模块制度体系与管理规范，优化相关工作流程，适时调整组织架构，开展年度人力配置分析，并推动落地实施。 2、结合公司年度发展目标，搭建匹配的人力资源管理制度，持续优化现有制度及业务流程，提升管理效能。 3、全面负责人资团队日常运作，统筹培训、绩效、薪酬、员工关系及人事基础管理等工作，对部门整体工作成果承担责任。 4、构建科学的激励机制与薪酬管理体系，制定考核实施方案并组织执行，激发员工主动性与创新潜能。 5、主导部门日常运营，落实招聘、培训、员工关系维护、薪酬绩效管理等核心职能工作。 6、定期开展人力资源数据统计与分析，编制并提交公司级人力资源分析报告； 任职要求： 1、年龄35-45岁； 2、统招本科及以上学历； 3、具备大型集团5年以上总监级以上岗位经验，拥有丰富的团队管理实践； 4、累计10年以上人事行政管理工作经历； 5、精通薪酬绩效体系设计与落地执行； 6、掌握人才成本预算方法，熟悉各分子公司考核管理工作机制；

工作职责 1. 负责客户线上交易全流程的引导，涵盖小程序推广、客户回访激活，有效提高线上成交转化效果。 2. 全面配合销售团队开展报价支持、订单执行、账务核对、回款跟进及数据报表整理，助力销售业绩达成。 3. 参与分仓日常运营管理，承担系统操作培训、库存盘点任务，并协调客户自提、滴滴配送等物流对接事宜。 4. 协同处理部门内其他综合性事务，保障运营流程高效有序运转。 任职要求 1. 大专及以上学历，熟练使用OFFICE办公软件，具备良好的数据理解能力。 2. 具备面向销售的商务意识，语言表达清晰，沟通能力强，做事认真细致。 3. 有意愿长期发展于轮胎领域，能较快掌握并融入行业业务模式。 4. 能适应在航天立交周边分仓办公。 补充说明 1. 排班安排：08:30~18:30，周末单休 2. 薪酬福利： - 无责任底薪4000~5000元 - 缴纳五险一金 - 享受交通补贴、通讯补贴、节日福利 - 提供餐补或免费午餐，定期供应水果、下午茶 - 集团组织多样活动（团建、演讲赛、体育竞赛、骑行活动等）

商用油烟机清洗：在318川西线，寻靠谱师傅，最好有意往那边发展的

招聘岗位：店长、店员 班次：上一休一 薪资福利： 1、薪资结构：基本工资+岗位工资+综合补助+个人提成+个人奖； 2、薪资待遇：5000-10000以上，上不封顶 福利：五险一金、带薪年假、法定假日三薪、年底奖金、新年红包、内推奖励。 联系电话：

店长 男女不限，懂门窗。8小时白班，单休 薪资福利:薪资待遇面谈，合作承包制也可以 招工人数:1名 上看到，为了避免同岗位的竞争，入职后请给回个电话或，谢谢！ 工作地址:柯城区巨化广汇家居负1楼

生鲜区管理员 责任心强，吃苦耐劳 招工人数:1名 招满截止 工作地址:东兰联华超市

招门店店长, 薪资2800元以上/月, 有经验者优先! 联系张经理

招店长, 薪资6000元以上/月, 有经验者优先! 联系李女士

1.店内水果货品整理，销售 2.微信群运营：产品发布，群内销售

工作内容： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售。 2、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 3、保持店内卫生整洁 4、处理好顾客售后 任职要求： 1、年龄20-50岁 2、有销售经验优先，热爱并愿意从事销售行业，认真负责、工作踏实肯干 3、品行端正，积极向上，亲和力好，有较强的学习能力和团队协作精神 4、入职有人带有人教 5、试岗期5天， 6、 岗位福利， 1、包吃包住。宿舍空调热水齐全，拎包入住 2、红包奖励， 3、薪资高于同行业水平。 工作时间13个小时，能接受再投递简历 无责底薪5000_6000 有能力者薪资面议。

【招聘】凤豚云仓商贸有限公司■招聘人数：10人■岗位：酒水饮料业务员！理货员■年龄要求：45岁以下■工作地点：成华区、锦江区■任职要求：有相关工作经验者优先■薪资待遇：基本工资4千+提成+年终奖+社保！多劳多得■公司地址：十陵■联系电话：（微信同号）

招聘：监理员/运营管理/监工/店长（青白江会用） 薪资：4000-8000元 监理员/运营管理/监工/店长（青白江会用） 我们作为一家新型互联网思维商贸服务公司，坚持以“软件技术+矩阵营销思维服务”相结合，通过与相关技术机构合作，开发出“智云获客系统”为代表的产品，为用户提供新媒体矩阵营销服务，现在招募以下岗位，工作地在青白江。 运营管理岗（对略有了解即可，但需要有一定的了解和认真学习的态度，对公司要求有执行力） 工作内容和要求如下： 1.管理监督操作人员按照公司的方法运行公司的软件以及养号 2.根据项目情况及时补充招聘人员。 3.每个月需要保证25天的工作量。 要求： 1.服从指挥，执行力强，落地能力强，可以有自己的想法提出建议，但项目必须按照公司的思路执行。 （操作方法简单，运营管理岗可以轻松熟练掌握，主要是需要认真的态度负责监督操作的执行） 2.会熟练使用软件，对的有一定了解。 3.要求较强的贯彻执行力，表现优异可以进一步合作。 考核薪资6000到1万，表现优异，年终奖金根据公司收益分红

兼职急聘（100完结） 4.10-11 16:30-20:30 要求，男女不限，40岁以内，❗有电瓶车，性格外向善沟通，有理货或者地推经验优先 工作内容:餐饮店扫街拍照，反馈门店信息。 需求四人，分布在 ①龙舟路-橡树林-锦华万达方向 ②川大后门-科华北路-领事馆方向 ③交大片区 有意者➕（非电话号码勿拨打）

售卖店面卫生等

超市促销，可兼职可长期

招聘：ฅ•̀∀•́ฅ链家-房产销售/储备店长 薪资：4000-8000元 纠结？迷茫？不如来链家闯一闯！ ~~~ 简单点~~~认真看哦~~~ 应聘要求：全日制统招大专以上学历，年龄20-40周岁之间；沟通良好； 工作内容：了解客户需求，向客户提供高质量的房产交易服务； 薪资待遇： 实习期：底薪4500-5500元 转正后：享受保障薪资2000~6000 有责提成25%~82% 公司福利：五险一金、孝顺金、关爱基金；内部晋升空间；内部员工租房购房优惠； 面试地址：武侯区龙腾东路36号中海大厦5楼（链家总部） 面试后全成都就近分配上班门店（可自选）； 都江堰、青白江； 武侯区：簇桥、高升桥、磨子桥、双楠、桐梓林、火车南站 成华区：八里小区、万年场、新华公园、驷马桥 锦江区：春熙路、海椒市、九眼桥、牛市口、川师 金牛区：茶店子、黄忠小区、火车北站、九里提 青羊区：八宝街、金沙、财大、中医附院、浣花小区 双流区：东升、华阳、航空港、蛟龙港等 郫县

1.职位表述：图书店员 2:要求：16-45岁以内，身体健康， 3:工作时间：8-8点期间吃饭休息2个小时，能适应轮班，工作时间根据业务需求灵活安排； 4:薪资待遇：综合日薪260元一天月薪6700左右月休4天，有加班补贴有意向者可直接投递简历，电话联系，诚邀您的加入！

工作内容：负责门店商品的售卖、称重、收银、陈列工作，接待顾客，杀鱼砍鸡，完成每天门店负责人安排的工作内容。 任职要求： 1、18-55岁，做事踏实，初中或以上学历; 2、能吃苦耐劳、服务意识强、工作积极主动、热情包容、责任心强; 3、有超市同等职位的工作经验或生鲜门店管理经验优先。 薪资待遇：个人基础薪资+全勤+餐补+提成薪资，月到手薪资3800-4600元左右！ 食宿安排：包住宿，宿舍环境优；吃饭每日餐补22.5元/天，宿舍也可自己做饭！ 工作时间：排班制，月休四天+法定国假 早班:5:30~15:30 中班:5:30~12:00，15:30~19:00（12:00~15:30为下班休息时间） 晚班:5:30~12:30，19:00~22:00（12:30~19:00为下班休息时间）