·岗位：酒店店长 · 学历：大专及以上 · 经验/技能：有酒店管理经验、会酒店系统者优先 · ，年龄24-30岁，形象气质佳 1、核心职责：制定并达成酒店的营收与利润目标。 2、必备技能：熟悉OTA（如高德、美团、飞猪、携程），会数据分析，以优化定价和房态。 3、综合管理：全面负责前厅、客房、安全等日常运营，处理客户投诉，并确保服务品质。 4、负责团队建设、培训、激励与考核。 联系电话： 微信同号

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收及利润率 3.组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队 4.处理客户投诉及突发事件，保障运营安全与服务质量 5. 对接总部标准，落实食品安全、卫生及合规管理要求 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨协同运作流程 2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 责任心强，注重细节，具备基础财务与数据分析意识 4.持有健康证，了解《食品安全法》及相关行业规范 5. 学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程执行 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉，提升客户满意度 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.管理物料申领与盘点，控制损耗，确保运营成本合理 5.执行食品安全与卫生规范，落实各项检查与整改要求 任职要求： 1.具备餐饮行业服务经验，有领班或主管岗位经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.普通话流利，具备基础英语服务能力者更佳 5.学历不限，热爱餐饮服务行业，认同企业服务理念

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保门店盈利水平持续优化 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，打造高效稳定的服务团队 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营无事故 5.处理客户投诉与突发事件，及时协调解决，维护品牌形象 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强 3. 能适应倒班及节假日工作安排，抗压能力强 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 有餐饮服务相关资格证书者优先

一、岗位职责 1、全面管理食堂前厅，维护秩序，主动了解就餐需 求，妥善处理客诉，提升服务质量与就餐体验。 2、统筹前厅运营衔接，配合公司及甲方管理，合 理安排工作，保障食堂高效合规运行。 3、负责出品检查、收尾验收及拍照汇报，确保餐 食与卫生达标。 4、协调管理前厅人员，人手不足时协助售餐，保 障服务不间断。 5、对接各岗位，做好工作衔接，落实运营要求， 确保服务高效落地。

前厅常规工作安排与接待

岗位职责： 1. 负责中餐厅日常运营统筹，包括排班、巡台及服务质量监督 2. 协调前厅与后厨工作衔接，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 指导并培训服务员提升服务标准与产品知识，维护团队执行力 4. 监控餐区卫生、设备及物料使用情况，确保符合食品安全规范 5. 协助店长完成营业额目标、成本控制及客户满意度提升任务 任职要求： 1. 具备中餐厅领班或主管相关工作经验，熟悉粤菜/川菜等主流菜系服务流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 形象端正，服务意识强，有团队管理经验者优先 4. 学历不限，持有健康证，无不良从业记录 5. 能适应早晚轮班及节假日工作安排

一、岗位职责： （一）协助汇总、分析学校食堂内各经营收、能耗、低耗、原材料使用数据； （二）协助站点重点工作规划及根据公司下达的重点工作计划，结合学校食堂实际情况合理、有效务实开展执行； （三）对学校食堂各项设施设备维修、改造提出建议； （四）负责学校食堂环境、职业健康与安全方案的实施，员工工作考核与工作改进监督，各类档案资料的管理工作，经营管理工作，协调、保持与校方的良好关系； （五）协助完成站点员工的招聘、选拔、奖励、处罚、晋升、调动及梯队建设、团队打造等工作，并组织员工业务和卫生知识的培训工作； （六）负责其它突发事件处理和领导交办的工作。 二、任职要求： （一）30-45岁，高中以上学历，具有高度的责任心和较强的管理能力； （二）身体健康，待人热情，沟通能力强，能调动团队的工作积极性，协调相关内外部门之间的关系； （三）熟悉餐饮项目成本核算和费用管控，对菜品卫生、质量、成色、服务等多方面管理工作熟悉并能进行监督管理； （四）培训能力强，能独立组织各自项目的日常培训工作，制定培训计划，督促跟进培训效果； （五）具备餐饮项目团队管理或有大型团膳（如酒店团队餐饮、机关食堂、学校食堂等）管理工作经验2年以上经验。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，落实标准化服务流程 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 对接供应链、市场及总部相关部门，推动新品落地与营销活动执行 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅/后厨协同运作流程 2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂运营问题 3.责任心强，注重细节，具备数据分析与基础财务意识 4.有连锁餐饮品牌管理经验者优先 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求 6.工资6000-8000，包吃包住，月休3天，休息时安排好店里工作。

岗位职责： 1.负责桥架、支架、SC管、给排水管道等室内安装作业，确保施工质量与规范要求相符 2.按图纸及现场要求完成放线、定位、固定及系统连接等工作 3.配合项目整体进度，与其他工种协同施工，保障工期节点 4. 严格执行安全操作规程，做好个人防护及现场安全管理 5. 参与施工验收，配合整改问题并提交相关安装记录 任职要求： 1. 具备桥架/支架安装相关实操经验，熟悉常用安装工艺与工具 2.能独立完成室内机电安装任务，责任心强、动手能力强 3. 吃苦耐劳，适应短期项目制工作节奏，服从现场管理 4.持有登高证、电工证等相关证件者优先 5.学历不限，具备基本识图能力，无不良从业记录

━━━━━━━━━━━━【新都葡萄园急招杂工】■50岁左右，身体健康、能吃苦，月薪3000–4000元，月休3天，做园区除草、修剪、管护、采摘等杂活。■地址:新都区双慈村■联系电话:

要个信号工有加班费 想来的联系 年龄不限 信息真实有效

持有效焊工操作证，工资面议，几天活

招A2驾驶员一名，开大件运输车，飞翼箱车小邓

地址：总部：海河路北首一店：立交桥店五龙北路立交桥北50米路西二店：富水店五龙南路农行大楼南富水小区东门三店：大世界店海河路北首1路公交车鹏旎海鲜站四店：阳光城店贤友路中段阳光城东门北五店：旌旗路店旌旗西路208-1号国家电网对面鹏旎酒店：山东省烟台莱阳市海河路北首厂区：山东省烟台莱阳市西工业园莱山路往西500米路北鹏旎旗下北京大海有约海鲜食品招聘超市：剔骨工：7000-8000元/月+月奖酒店餐厅：酒店经理：1万-2万元/月酒店主管：6500-8000元/月厨师长：1.5万元/月+分红酒店前台：5000-7000元/月服务员：4500-5500元/月炒锅厨师：1万元/月砧板配菜：7000元/月砧板配菜+凉菜：7000元/月打荷：4500-5000元/月面案：5500-7000元/月保洁员：3500元/月地址：北京市门头沟区何各庄中街电话：

招聘：进贤栖贤旅游度假小镇急招前厅主管薪资：4000-5500岗位职责：1.负责前台日常运营，包括接待、入住/退房办理、发票管理、贵宾接待等；2.监督前厅服务品质，确保符合标准，及时处理客诉并优化流程；3.实时掌握房态信息，协调预订部与客房部，保障房态准确，提升入住率；4.组织前厅例会，传达酒店政策，推动销售、财务等部门协同配合；5.管理前厅物资，控制成本，确保设备正常运行；6.负责前厅员工排班、培训、考核及团队建设，提升整体业务能力；7.完成上级交办的其他工作。任职要求：1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先；2.3年以上酒店前厅工作经验，具备2年以上管理经验；3.熟练使用酒店管理系统（如PMS）及办公软件，具备基础财务知识，能审核账单、管控成本；4.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能有效处理客诉；5.有主动服务意识和销售意识，能推动客房升级及附加服务。

独山融晟酒楼招聘1、[庆祝][庆祝]酒楼经理1名男女不限，年龄：30-45岁要求：有酒楼或餐厅一年以上管理经验工资待遇：面议2、[庆祝][庆祝]酒楼前台1名年龄:25-35要求:有酒楼前台工作经验优先，会电脑基本操作工资待遇:3000[庆祝][庆祝]员工福利：生日福利，节假日福利等联系电话：郭工作地址：融晟华府西大门旁（融晟酒楼）

汉庭北新泾招聘服务经理/高级前台1名：

招聘岗位：CateringSalesManager。薪资福利包括五险一金、法定假、双休、带薪年假、交通津贴、夜班津贴、免费食宿、晋升空间和工活动。工作地址为长白山万达喜来登及威斯汀度假酒店。

招聘小吃主管一名。薪资为6000至7000。提供食宿，团队氛围良好。工作地址位于宽窄巷子一酒店。

招聘茶楼领班2名，全职。薪资为3000-5000元/月。经验不限，学历要求为普通中学。职位福利包括岗位晋升、节日福利、餐费补贴、加班补贴、带薪年假、绩效奖金、五险、包吃包住。工作内容：负责茶楼日常管理、茶楼卫生和日常接待、员工培训与考勤、茶楼促销及活动实施，以及其他临时工作。工作地点位于迎晖路81号海之韵茶府。

J54LJ0077 岗位职责： 负责案场/售楼处客户的礼仪迎宾与接待服务，以标准化的仪容仪表和规范礼仪展现项目高端形象。 根据岗位要求为客户提供欢迎、引导、咨询解答及欢送服务，帮助提供案场信息，做好动线指引。 负责案场车辆管理工作，对车辆进出、行驶和停放进行规范管理，确保道路畅通、车辆按规定停放。 严格筛查进出车辆及人员，核实预约信息；对未预约客户协调销售经理处理，杜绝闲杂人员进入，维护案场秩序。 负责营销中心的形象展示工作，着装整洁上岗，展现专业的职业礼仪素养。 持有C1及以上驾驶证，实际驾龄2年以上，驾驶技术娴熟，具备自动挡及手动挡车辆驾驶能力。熟悉各类中高端品牌车型的泊车操作特点，能够为客户提供安全、平稳的泊车服务。 任职要求： 形象气质佳，身材匀称，举止端庄大方。身体健康，无纹身，无犯罪记录及不良嗜好。 精神饱满，作风优良，具备优秀的职业礼仪素养。服务意识强，具备主动服务意识与客户导向思维。 具备高端案场礼宾员经验、退役军人、武警、三军仪仗队经历、具有星级酒店、高端物业、航空服务或高档写字楼接待工作经验者、有高端酒店/会所代客泊车经验者优先。

J54LJ0067 岗位职责： 负责案场/售楼处客户的礼仪迎宾与接待服务，以标准化的仪容仪表和规范礼仪展现项目高端形象。 根据岗位要求为客户提供欢迎、引导、咨询解答及欢送服务，帮助提供案场信息，做好动线指引。 负责案场车辆管理工作，对车辆进出、行驶和停放进行规范管理，确保道路畅通、车辆按规定停放。 严格筛查进出车辆及人员，核实预约信息；对未预约客户协调销售经理处理，杜绝闲杂人员进入，维护案场秩序。 负责营销中心的形象展示工作，着装整洁上岗，展现专业的职业礼仪素养。 持有C1及以上驾驶证，实际驾龄2年以上，驾驶技术娴熟，具备自动挡及手动挡车辆驾驶能力。熟悉各类中高端品牌车型的泊车操作特点，能够为客户提供安全、平稳的泊车服务。 任职要求： 形象气质佳，身材匀称，举止端庄大方。身体健康，无纹身，无犯罪记录及不良嗜好。 精神饱满，作风优良，具备优秀的职业礼仪素养。服务意识强，具备主动服务意识与客户导向思维。 具备高端案场礼宾员经验、退役军人、武警、三军仪仗队经历、具有星级酒店、高端物业、航空服务或高档写字楼接待工作经验者、有高端酒店/会所代客泊车经验者优先。

管理后厨，掌勺，做过校园团餐快餐的优先，学校里面管理比较严格，

招聘领班一名。要求能吃苦耐劳。工作地点在四川省成都市市本级。

【招聘：饭堂店长】工作地：成都青羊区、成华区要求：45岁以下，3年以上饭堂项目管理经验，擅长客户对接、人员统筹，会控成本、处理突发问题薪资8k-10k，五险，月休4天包吃包住【招聘：楼面经理】工作地：成都青羊区、成华区要求：45岁以下，餐饮楼面管理经验，懂员工排班、客诉处理、现场卫生食安管控薪资6k-8k，五险，月休4天包吃包住联系电话：邓女士

招聘餐厅经理。薪资为4000-5000元/月。岗位职责包括：全面负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程优化及顾客满意度提升；制定并执行成本控制方案，确保食材采购、库存管理及运营支出合理可控；策划并组织实施各类促销活动及营销方案，提升餐厅品牌影响力和客流量；协调跨部门合作，确保餐厅各项业务高效、有序开展；定期分析经营数据，提出改进建议，推动餐厅业绩持续增长；维护良好的客户关系，处理投诉与反馈，提升整体服务质量。任职要求包括：具备餐饮行业管理工作经验，熟悉餐厅运营全流程，有团队管理能力；持有有效的健康证及相关从业资质证书，具备良好的职业素养；具备较强的沟通协调能力与问题解决能力，能独立承担工作压力；有活动策划或市场推广经验者优先，能够结合市场趋势制定可行方案；熟悉成本核算与预算管理，具备数据分析能力，能有效控制运营成本；具备高度责任心与服务意识，热爱餐饮行业，愿意长期发展。

年龄 20--35 岁有过创业经验者优先，包食宿

招聘领班一名。薪资为4000-4500元/月。要求能吃苦耐劳。