
前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职有经验吃苦耐劳有团队意识
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升客户满意度
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.维护前台区域整洁有序,保持专业仪容仪表,展现酒店良好形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度快、准确率高
5. 责任心强,能适应轮班制工作,包括夜班及节假日值班
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职有经验
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询,提升宾客服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础计算机操作能力
4. 具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
前台收银员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境温馨专业
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.解答客人咨询,处理电话预订、客房分配及突发情况,提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,确保账务清晰准确,配合完成日结和报表工作
4.维护前台区域整洁,保持良好的仪容仪表和服务形象,展现酒店专业风貌
5.协同各部门做好宾客服务衔接,及时反馈客人需求与建议
任职要求:
2.需要穿高跟鞋
3吃苦耐劳的
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职工作经验
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询,提升客户入住体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及应急事件初步处理
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班制(含夜班)工作安排
5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
酒店前台
170-200元/天
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
工作时间晚上8:00-早8:00,夜里可以稍微睡一会儿,只要年龄25-35,有工作经验优先
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,确保服务响应及时专业
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,保障财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及运营部门完成突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
6薪资待遇3000-4000,包吃
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、应变能力及团队协作精神
5.能适应轮班制工作,含夜班及节假日排班
镇江丹阳市招主装,工商业光伏安装、,招大工,有电焊证,登高证优先有从业经验的,工资月结,包吃住,有意
8000-11000元/月
光伏安装电焊长期1-2人月结工商业光伏
镇江市丹阳市招主装,工商业光伏安装、,招大工,有电焊证,登高证优先有从业经验的,工资月结,包吃住,有意者电话联系
志帮招聘普工/操作工
9000-10000元/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
原标题:《本地新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》
保洁酒店经理酒店前台
招聘单位:百富广场酒店
招聘职位:①酒店经理1名,
任职要求:有酒店管理经验,有责任心;
②酒店前台8名,
任职要求:普通话标准,有酒店前台工作经验者优先;
③酒店保洁员10名,
任职要求:身体健康,卫生意识强,服从工作安排;
④酒店食堂阿姨2名,
任职要求:有做饭经验厨艺好,能做家常菜;
待遇:以上工作均包吃包住,工资待遇具体面议
联系方式:陈
工作地点:邵东市百富广场
服务员
招聘
值班经理
前台服务员
待遇优厚 工作环境温馨、法定节假日三薪, 免费提供工作餐[饭] 住宿
有经验者可优先,名额有限,工作地点:北京市朝阳区
联系电话☎ (同步)(欢迎推荐)
酒店经理月结
兴城海边酒店招聘经理:
男女不限,年龄40周岁以内。
要求:
1.诚实可信,有责任心
2.身体健康,有一定抗压能力,适应能力强
3.性格开朗,积极上进
4.有酒店管理经验3年以上
5.工资待遇:5000+
联系人:刘先生
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
酒店招聘厅面经
待遇:6000元-8000元
厅面主管
待遇:5000元_6000元
前台、迎宾、收银
待遇:3500元-4500元
服务员
待遇:3200元-4000元
1、每月休4天,每月有300的全勤奖,加绩效奖金
2、包吃包住每月15号准时发工资
3、过年放假(带薪)
联系电话:
酒店经理月结
阿尔法电竞酒店
招聘岗位:酒店主管
人员要求:酒店管理工作1年以上,年轻形象气质佳
工作内容:运营管理酒店
上班时间:面议
工资待遇:保底5000,
工作地点:乐山动车站对面,全季酒店8楼
联系方式:
客房服务员酒店迎宾员
扬中菲尔斯金陵大酒店
招聘岗位
餐饮服务员/领班/主管——4000-6500元/月 单休
餐饮服务小时工——100元/场 (长期固定可面议)
餐务工——3600元/月 单休
厨房打荷厨师——3500-4000元/月 单休
销售经理——3000元+提成
客房清扫员——4000-5000元/月 双休
前台接待——3800-4000元/月 单休
维修工——4000-5500元/月 单休(视个人技能确定)
弱电IT——4500-6500元/月 单休(视个人技能确定)
保安——3500/4500元/月 单休
福利待遇:五险一金、假节日福利、年终奖、提供工作餐
酒店地址:扬中市迎宾大道1888号
招聘热线:
联系企业时请说明是在招聘启示
更多好工作↓点击下方查看
井号:人力
酒店前台
江滨新村焦山附近酒店招聘:•岗位:前台:1名:•年龄:45岁以下•待遇:面谈,交五险,工作稳定,氛围好:。•福利:月休4天,有各类提成及节假日福利。·联系吴女士
江苏镇江招聘:客房清洁师薪资:2490-4000元做好每日客房的清洁打扫,做事认真细心,能
2490-4000元/月
客房服务员月结
招聘:客房清洁师薪资:2490-4000元做好每日客房的清洁打扫,做事认真细心,能吃苦耐劳
江苏镇江茶艺师/前台25-45岁,形象气质温和大方,做事认真负责、手脚麻利,有大酒店服务、
3500-6000元/月
酒店前台月结
茶艺师/前台
25 - 45岁,形象气质温和大方,做事认真负责、手脚麻利,有大酒店服务、高端茶馆、茶艺相关工作经验者优先。具备良好服务意识与沟通能力,有销售意识优先。无经验可免费培训,有经验考核合格可直接录用。1.负责包厢客人接待、泡茶服务、茶品准备;客人离店后清洗茶具、整理包厢、还原物品摆放。2.负责茶叶、茶礼销售及每日销售单据录入。
薪资福利:1.薪资3500 - 6000元,多劳多得+销售提成,上不封顶。2.工作时间:白班9:00 - 18:00晚班13:00 - 21:003.月休4天,免费提供工作午餐、晚餐。4.试用期1个月,有经验合格者无试用期。
招工人数:2名
江苏镇江招聘酒店客房打扫员,薪资范围2660-3000元,工作时间自由,无需坐班,下班时间
2660-3000元/月
客房服务员月结
镇江招聘酒店客房打扫员,薪资范围2660-3000元,工作时间自由,无需坐班,下班时间视工作完成情况而定。
镇江丹徒区酒店前台工作地址:新城喆柚精选酒店3000-4000元/月
3000-4000元/月
酒店前台月结
酒店前台
工作地址:丹徒区新城喆柚精选酒店
3000-4000元/月
服务员
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳
4.责任心强,服务意识突出,能适应轮班制及节假日工作安排
5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
客房服务员酒店迎宾员
扬中菲尔斯金陵大酒店招聘岗位餐饮服务员/领班/主管——4000-6500元/月单休餐饮服务小时工——100元/场(长期固定可面议)餐务工——3600元/月单休厨房打荷厨师——3500-4000元/月单休销售经理——3000元+提成客房清扫员——4000-5000元/月双休前台接待——3800-4000元/月单休维修工——4000-5500元/月单休(视个人技能确定)弱电IT——4500-6500元/月单休(视个人技能确定)保安——3500/4500元/月单休福利待遇:五险一金、假节日福利、年终奖、提供工作餐酒店地址:扬中市迎宾大道1888号招聘热线:联系企业时请说明是在招聘启示更多好工作↓点击下方查看井号:扬中聚贤人力
酒店前台(宾馆前台)
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于50字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日在岗安排
5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
前台管家
4000-8000元/月
酒店前台月结全职
【岗位职责】
1、负责前台的日常工作,包括:前台迎宾接待及退房处理,客房设施介绍,安排客人周边游及用餐安排等
2、熟练前台工作的日常流程及工作标准,负责有关住房、房价、餐厅服务设施的日常对客咨询及沟通。
3、负责日常后台PMS系统的更新及各OTA后台系统的信息更新
4、与客人保持良好的沟通,及时了解客人各方面的需求和意见,及时落实解决,并协调内部其他部门人员共同为客人提供优质专业的管家服务
5、及时有效的解决客人投诉,以及协调处理酒店突发紧急状况
【岗位要求】
1、性格外向,热情开朗,乐于助人;
2、具备较强的学习及能力、执行力、沟通能力、有韧性、抗压能力强;
3、良好的客户服务意识,善于观察及应变,谈判协调能力佳;
4、较强的独立工作能力和团队精神,善于协调内部及外部关系
5、熟悉酒店民宿运营,有相关工作经验者为佳
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供镇江直招酒店经理5000一月在线招聘信息,主要招聘镇江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。