镇江丹徒区上党镇仙人湖酒店｜岗位招聘餐饮服务员3名工作时间：8:30‑17:30薪资：3500‑4500，其它具体面议客房服务员3名工作时间：8:30‑17:30，需要值班薪资：3500‑4500酒店经理1‑2名薪资：面议运营总监1名薪资：面议文员1‑2名作息：薪资：3000‑3500，交社保感兴趣的姓名+年龄+电话私我报名。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、应变能力及团队协作精神 5.能适应轮班制工作，含夜班及节假日排班

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店设施信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序，确保设备（POS机、电脑、电话等）正常运行 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本英语会话能力，能处理外籍客人基础需求 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.工作细致耐心，具备较强应变能力与抗压能力 5.有酒店前台实习或工作经验者优先，学历不限

翠竹小馆招主管8000—1w，45岁以下 ，包吃住

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5. 学历不限，持健康证，有餐饮管理证书者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收及利润率 3.组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队 4.处理客户投诉与突发事件，保障运营安全与服务质量 5. 协调厨房、前厅及后勤部门，确保各环节顺畅协作 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店运营模式 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 有较强的数据分析意识，能根据经营数据优化运营策略 4. 服务意识强，注重细节，具备团队建设与带教能力 5. 学历不限，有餐饮管理相关证书者优先

上班时间：晚上20:30-早上8:30 月休四天 请短假需提前2天 长假5天 过年期间需在岗 （过年需要回家勿扰！） 岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 5.维护前台区域整洁有序，配合安保与客房部做好联动协作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作

华舟公司项目部招聘：消控员若干名任职条件：员工，50周岁及以下，需遵纪守法、品行良好；具备消防设施操作员证书，开具无犯罪记录证明；有相关工作经验者优先、协保优先；主要负责服务单位的监控室值班、监控设备管理等工作。工作时间：三班两运转工作地点：高新区某厂区联系人：陈经理

华舟公司项目部招聘：门岗保安若干名任职条件：员工，50周岁及以下，无不良记录，持有保安员证优先，党员及退伍军；主要负责外来人员、车辆进出的检查和引导、巡查值班等，突发事件应急处置，同时做好各类台账等保安类工作。工作时间：三班两运转工作地点：高新区某厂区联系人：陈经理

华舟公司项目部招聘：消控员若干名任职条件：，50周岁及以下，需遵纪守法、品行良好；具备消防设施操作员证书，开具无犯罪记录证明；有相关工作经验者优先、协保优先；主要负责服务单位的监控室值班、监控设备管理等工作。工作时间：三班两运转工作地点：高新区某厂区联系人：陈经理

华舟公司项目部招聘：门岗保安若干名任职条件：员工，50周岁及以下，无不良记录，持有保安员证优先，党员及退伍军；主要负责外来人员、车辆进出的检查和引导、巡查值班等，突发事件应急处置，同时做好各类台账等保安类工作。工作时间：三班两运转工作地点：高新区某厂区联系人：陈经理

诚聘水电工一名，要求持有电工作业证，年龄50岁左右，接受封闭式管理，并有在养猪场工作的经验。待遇优厚，有意者可联系。

孟村汉庭酒店招聘前台经理1名薪资：3000+绩效，待遇优厚地址：孟村回族自治县建设大街爱尔眼科对面联系电话

星海酒店招聘经理一名，服务员若干名，收银员，保安一名，工资面议，联系电话

酒店招聘招经理1名招前台2名招客房整理员2名有无经验均可，活简单好干五官端正，善于沟通，环境干净卫生薪资待遇超好，工资+提成，电话：郭

酒店招聘招经理1名招前台2名招客房整理员2名有无经验均可，活简单好干五官端正，善于沟通，环境干净卫生薪资待遇超好，工资+提成，电话：郭

部队大院招聘：大堂经理一名副理一名电话董

东北烧烤招服务员多名，要求有经验，1.6米以上，五官端正，有气质，工资6000+

【岗位职责】统筹客房部整体运营，管理客房保洁团队，把控客房卫生质量、布草及耗材成本，处理客房客诉，协调前厅、工程部，落实安全管理，完成部门经营指标。 【任职要求】3 年以上酒店客房管理经验，熟悉客房全套运营流程，擅长团队管理与现场管控，沟通良好，有酒店经验优先。

新东新酒店在镇江御东国际五期东大门招聘收银员，薪资范围在3000至5000元之间，其中。

丁卯吾悦广场附近维扬菜饭店招厨师长 11000、冷菜 7500 长期服务员，工资4500，月休 3 天，半桶水勿扰。有需要电话 （微信同号）

招聘客房服务员。 薪资为4000-5500元每月。 工作内容： 严格遵循酒店既定的服务标准与操作流程， 高效、细致地完成客房的清洁、整理、布置与维护工作，确保每一间客房均处于安全、舒适、整洁、备品齐全的待售或住客满意状态。 要求有酒店客房打扫经验者优先，学历初中及以上，缴纳社保，可提供宿舍。 工作地址为句容茅山大道 联系方式：夏女士

东吴路早茶店需要一位储备店长檀山路需要一位炒锅厨师联系人

客房部前厅接待1、年龄适合、形象整洁、谈吐礼貌、态度亲切；2、会电脑操作、打字熟练、工作细心负责；3、品行端正、有良好的服务意识、抗压能力强，服从管理人员工作安排。1、接听前厅电话，解答客人咨询、预约订房、登记订单，负责办理客人入住、退房登记、换房手续；2、收取房费、核对账单，做好收银台账，保证账目清晰；3、做好客人接待，及时处理客人需求；4、登记房态、核对房间入住情况，对接客房部打扫房态。薪资福利:月薪制，底薪3200元/月，加提成福利待遇：缴纳五险、提供工作餐、休假制度等福利招工人数:2人工作时间：当班12小时，上一休一工作地址:句容市文昌东路78号

岗位职责： 1.负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品，检查设施设备运行状况并及时报修 3.协助客人办理入住/退房相关服务，提供基础问询与便民帮助 4.配合完成公共区域（如走廊、电梯厅）的日常保洁与巡查 5. 严格遵守酒店安全规范与操作流程，保障客人隐私与财产安全 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好服务意识 2. 有无经验均可，接受岗前系统培训，责任心强、踏实肯干 3. 具备基本沟通能力，能适应轮班制工作安排 4.无不良记录，服从管理，团队协作意识良好 5.有酒店或服务业从业经历者优先

金陵大酒店招聘：1、客房服务1名:3000-3500元/月，月休4天，要求40-45周岁2、保洁员2名:3000元/月，月休4天，要求40-50周岁3、安保员2名:4000-4500元/月，月休4天，要求50-58周岁联系电话联系企业时请说明是在招聘启示更多好工作↓点击下方查看井号：井号:交流

招聘：招聘食堂厨师长薪资：6000-7500元一、工作内容<br>1、统筹食堂后厨日常运营管理，结合日常就餐规模合理制定餐食供应计划，做好后厨人员的岗位分工与排班，兼顾菜品口味与营养搭配，定期更新餐食品类，保障日常供餐稳定。<br>2、严格落实食品安全主体责任，牵头完成食材进场核验、餐食操作流程监督、后厨区域卫生消杀、按要求开展餐食留样等工作，全流程防范食品安全风险。<br>3、做好餐食成本管控，定期盘点库存、核算食材损耗，在保障餐食质量的前提下合理控制运营成本；同时收集就餐人员的用餐反馈，及时调整餐食供应的相关安排。<br>4、每日菜单安排，食材定购<br><br>二、任职要求<br>1、具备6年及以上团餐或食堂后厨管理经验，熟悉食堂餐食制作流程、餐饮服务食品安全操作规范，持有有效健康证明。<br>2、具备良好的团队协调能力与成本意识，责任心强，做事严谨细致，无餐饮行业不良从业记录。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材供应及时、库存合理、出品稳定 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识和服务导向思维 5.学历不限，有3-5年餐饮主管/经理经验者优先

有前台经验的收银员 You前台收银经验的摄影