
酒店经理酒店迎宾员
【招聘】【招聘】【招聘】清远大学城万方希岸Deluxe酒店(清远)【聘】前厅经理,服务经理工资待遇:6000-7000(优秀者可面议)【聘】前台主管工资待遇:试用期3700+提成,转正4000+提成【聘】前台接待员工资待遇:试用期3200+提成,转正3500+提成【聘】水吧专员(有调酒经验者优先)工资待遇:试用期3100,转正3500【聘】棋牌室专员工资待遇:试用期2800+提成,转正3100+提成包食宿,缴纳社保。联系电话:(朱)
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 保持前台区域整洁有序,确保单据、钥匙、发票等物品规范管理
5. 配合财务完成日结账务,核对房态与营收数据
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力。
2.具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
招聘前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
前厅主管
·薪资待遇:月薪5500-6000元,月休4天
·工作时间:上午6:00-13:30,下午16:30-19:00(需根据运营情况灵活调度)
·岗位职责:负责前厅日常运营、人员调配、服务质量管理,兼管简单文书与数据统计工作。
·任职要求:熟练使用基础办公软件(如Word、Excel),具备餐饮服务管理经验者优先;沟通协调能力强,有一定组织能力。
·福利待遇:包吃包住,提供岗位晋升空间。
附注:
以上岗位均提供稳定的食宿条件,工作地点位于福田医院院内。欢迎责任心强、乐于服务的人员加入我们,共同保障医院食堂的高效运营与优质服务。
酒店前厅接待人员
4000-7000元/月
酒店前台月结全职有工作经验优先
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
服务员 领班经理
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,具备基本读写算能力
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1,年龄20至40岁左右。
2,性格活泼沟通能力超强,有爱心,非常热情,热爱生活。
3,懂电脑简单操作。
4,工作时间段22:00--次日8:00
工作资薪3000~4000,根据面试情况确认
日结长白班清远新玛基271包吃住
220-260元/天
长白班包吃包住20人以上日结下班发200 包吃包住 坐班不查案底 不查纹身 不查征信
下班发200清远龙塘电器260元包吃住
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不压工资,上班发借支200元
第一天下班就发
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不查案底 不查纹身 带手机上班
全部坐班 包吃3餐包住厂区宿舍
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男女不限18~48岁 厂门口体检
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两班倒21元/时
白班21*11.5=242元/天
夜班补贴18元/晚=最高271元/天
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在招岗位:(生产部可以安排长白班)
生产部,塑胶部,冲压部,喷油部,压铸部
工作:组装家用小电器,岗位自己选择
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每月12号发上个月工资
工期:至少做3个月,可以长期
每天工作10.5~11小时左右
伙食:免费包吃三餐
宿舍6-8人间
有热水,风扇,空调,水电费平摊
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集合:周一到周五12~14到厂
周末10~12:00到厂
当天入职安排宿舍
韶关翁源县宾客关系主管形象良好,有1年及以上酒店前台主管工作经验,熟悉电脑系统各项操作,具
5500-7000元/月
酒店经理月结
宾客关系主管形象良好,有1年及以上酒店前台主管工作经验,熟悉电脑系统各项操作,具备较强的沟通能力及处理突发事件能力。薪资福利:综合薪资:5500-7000元/月。购买社保,包食宿,绩效奖金,各项津贴、带薪年假、公司免费巴士、节日礼物、职业培训、定期团建、员工生日会。/工作地址:翁源县坝仔镇半溪村泉溪路1号
辽宁沈阳招聘:部门主管薪资:3000-5000招聘人数:5人招聘单位:沐里沐外温泉酒店管理
3000-5000元/月
酒店经理3-5人月结
招聘:部门主管
薪资:3000-5000
招聘人数:5人
招聘单位:沐里沐外温泉酒店管理(沈阳市)有限责任公司
职位描述:身体健康,工作认真细致,热情有亲和力,表达能力强
酒店经理
招聘:前厅主管(免费食宿+全勤奖+定期团建+薪资5500起)
薪资:5000-5500元/月
岗位职责
1. 全面负责前厅的日常运营管理,确保各项工作有序开展。
2. 协调前厅各岗位之间的工作,保障服务流程顺畅高效。
3. 负责接待宾客,提供优质的咨询与引导服务。
4. 管理前厅员工,进行有效的工作安排与指导。
5. 处理宾客投诉与突发事件,维护酒店良好形象。
6. 协助酒店其他部门,共同完成整体运营目标。
任职要求
1. 具备前厅管理相关经验,熟悉酒店前厅服务流程。
2. 拥有良好的沟通协调能力,能与宾客及团队成员有效互动。
3. 具备较强的服务意识,能够提供优质的宾客服务。
4. 拥有一定的管理能力,可带领团队高效工作。
5. 熟练掌握相关办公软件及前厅操作系统。
6. 工作认真负责,具备良好的应变能力和抗压能力。
本岗位提供食宿、工作餐、免费培训、晋升空间、定期体检,还有全勤奖,定期团建,薪资 5500 起,诚邀有志之士加入!
安徽合肥招聘:前厅主管薪资:4000-5000元/月一、日常运营管理-统筹前厅日常运营,制
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅主管薪资:4000-5000元/月一、日常运营管理-统筹前厅日常运营,制定执行排班计划,合理分配任务,监督员工规范上岗,确保接待、退房等各项工作顺畅无遗漏。-严格执行前厅服务标准与操作流程,监督员工仪容仪表及服务态度,及时纠正不规范行为,保障服务专业统一。-统筹入住登记、退房办理、房态核对等事务,确保操作规范准确,减少失误与客户投诉。-负责前厅公共区域环境管理,监督清洁整理,确保环境整洁美观,符合酒店接待标准。-检查前厅各类设施设备运行状态,发现故障及时上报协调维修,保障运营正常。二、团队管理与培训-负责前厅员工日常管理,包括考勤、绩效考核与工作指导,关注员工状态,解决工作难题,提升团队凝聚力。-制定员工培训计划,组织新员工入职及在岗技能培训,定期考核,提升员工专业素养与服务能力。-引导员工树立“客户至上”理念,规范服务流程,提升服务意识,打造高效专业的服务团队。-根据客流量及淡旺季优化排班,合理配置人力,兼顾服务需求与成本控制。三、客户服务与投诉处理-统筹前厅客户服务,主动对接客户,协调解决入住、退房等环节问题,提升客户满意度与忠诚度。-处理客户投诉及突发情况,遵循“及时、耐心、妥善”原则,安抚情绪、查明原因、协调解决,做好记录与复盘。-收集客户意见建议,及时整理上报,协助优化服务流程与酒店运营管理。-重点对接高端、VIP及长期合作客户,做好接待衔接,提供个性化服务,提升体验感。四、部门协作与数据管理-加强与客房、餐饮、销售等部门沟通协作,对接房态、预订等信息,提升酒店整体服务效率。-每日核对入住率、营收等数据,制作运营报表上报,为酒店决策提供数据支持。-配合销售部落实客户入住安排,配合财务部做好收银核对,确保营收数据准确。-参与酒店营销、接待活动策划执行,做好前厅接待保障工作。五、制度执行与安全管理-严格遵守酒店规章制度,带头执行前厅操作规范,监督员工落实,杜绝违规违纪行为。-负责前厅安全管理,涵盖客户人身、财产、信息及消防安全,定期检查演练,防范安全隐患。-严守客户隐私,监督员工规范保管客户信息,杜绝信息泄露。-管理前厅物资耗材,合理领用存放,监督节约,定期配合盘点。六、其他职责-参加酒店
酒店经理月结
招聘:服务经理(全季酒店)薪资:4000元/月岗位职责:1.全面负责酒店服务团队的管理与运营,确保服务质量达到行业标准。2.制定并执行服务流程与规范,持续优化服务细节,提升客户满意度。任职要求:1.具备酒店服务管理经验,熟悉行业服务标准与流程。2.服务意识强,踏实稳重。
广东清远18块一间,长隆客房临时加2人,5.3-三天炒房,保底16间,熟手,不在本地的可以
客房服务员
18块一间,清远长隆客房临时加2人,5.3-三天炒房,保底16间,熟手,不在本地的可以包车来回
餐厅领班月结
招聘:餐厅经理薪资:3000.0-4000.0职位详情:全面负责餐厅日常运营、人员管理与排班。1.制定服务标准,培训员工仪容、服务流程。2.处理顾客投诉及突发情况,维护门店口碑。3.管控食材损耗、物料库存,控制运营成本。4.督导门店卫生、食品安全、消防安全。5.把控营业业绩,对接上级及供应商事务。
客房服务员
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18块一间,清远长隆客房临时加5人,5.3-三天炒房,保底16间,熟手,不在本地的可以包车来回
广东清远林记粥城招聘:部长1名,工资5300-5500(下午4.30分至凌晨两点!)有需要
5300-5500元/月
餐厅领班月结
林记粥城招聘:部长1名,工资5300-5500(下午4.30分至凌晨两点!)有需要请致电:江小姐!谢谢!地址:安居东门往市政府方向约150米!即山古早餐对面!
楼面经理上什
英德鱼儿幸福酒家,招熟手楼面服务员1名,部长1名,专业炒锅一名。
要求:身体健康,勤快灵活,有意者电联。
联系人:邓先生
清远佛冈县森波拉度假酒店找一个冻厨领班,5500--6000一个月,有社保,联系人叶师傅
5500-6000元/月
厨师长月结
清远市佛冈县森波拉度假酒店找一个冻厨领班,5500--6000一个月,有社保,联系人叶师傅
8000包吃住客房服务员
7000-8000元/月
客房服务员月结全职包吃住豪华工作餐
7000-9000元/月清远长隆长颈鹿酒店招聘客房服务员
工作内容:更换床单被套,清理房间卫生,补充客房内的生活用品。
待遇:
工资月结,包吃住,17元/间房,每天分15-20间,,亲子房 1.5 倍,套房 2 倍,一个月超过500房点标间按18一间
节假日2倍工资,月休4天,每个月15号准时发工资。
房量足,续住超多,不用点布草,不用查退,不用跑服务,没有酒水,没有浴缸,房间好做。
工作时间:08:30-17:30左右
工作要求:男女不限,年龄20一45岁
清远佛冈县客房服务员负责房间卫生、铺床等工作。薪资福利:2500-2800元/月+奖金;依
2500-2800元/月
客房服务员月结
客房服务员
负责房间卫生、铺床等工作。
薪资福利:2500 - 2800元/月+奖金;依法享受法定节假日及各类福利假等;购买商业险和社会保险;提供入职培训和业务技能培训等;提供一日三餐免费工作餐、提供3 - 4人/间空调房,生活区提供桌球、乒乓球等娱乐场地;正式员工可免费享受景区的游园、温泉体验。
招工人数:2
/(同步)
工作地址:广东省清远市佛冈县广东森波拉度假山庄有限公司(京珠高速佛冈出口右转4公里)
广东清远横荷高速出口附近某农庄招聘服务员,洗碗啊姨,楼面部长只做两个饭市有意请致电荣哥
楼面经理
横荷高速出口附近某农庄招聘服务员,洗碗啊姨,楼面部长只做两个饭市有意请致电荣哥
栏目概述
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