
餐厅主管一名
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
连锁店招聘前厅主管,有餐饮管理经验,熟悉饭店运营流程,责任心强,吃苦耐劳,有团队管理能力,执行力强。
管吃住 月3天休假 全勤奖 绩效奖金 上升渠道快 分红机制面谈
餐饮主管
新店开业,急聘餐厅经理1名
要求:有餐饮管理经验,责任心强,善于沟通,能统筹前厅服务与团队管理。
待遇:薪资面议,包吃包住,福利优厚。
餐饮主管
主管:
1.负责日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督
2.管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核
4. 处理客户投诉及突发事件,配合甲方完成诉后工作
5.配合检查部门完成食品安全检查、日常消防安全落实,卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
具备餐饮行业两年以上管理经验
2.熟悉餐饮运营全流程,具备较强的现场协调与问题解决能力
3.具备基础财务意识和数据分析能力
4.沟通表达清晰,责任心强,能适应高强度工作,需要起早
5.学历不限,热爱餐饮服务行业
6.具体工薪待遇面谈
招聘岗位
餐厅收银员(1名)
岗位职责
1. 负责门店收银、点单、结账、开票,接打电话,熟练操作收银系统与各类支付方式
2. 准确核对账单、保管营业款与票据,做好日结对账,确保账实相符
3. 热情接待顾客,解答咨询、引导等位,维护收银台整洁
4. 执行优惠、团购、会员核销流程,配合门店其他工作
5. 服从排班,完成店长交办的其他任务
任职要求
做事细心、责任心强,无不良记录
2,会基础电脑/手机操作,有收银经验优先,无经验可培训
3, 服务意识好,沟通礼貌耐心,能适应倒班/高峰工作
薪资福利
月薪5000-6000
包吃/包住、月休两天
以上职务先期都有人带,熟练以后上岗
会所管家
2.5-3万元/月
酒店经理1-2人月结全职北京居住优先
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算,成本控制。
3. 统筹前厅、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅前厅的日常管理,确保服务流程的高效运行。
2.监督和管理前厅员工,确保服务质量和顾客满意度。
3.处理顾客的投诉和反馈,保持良好的顾客关系。
4.参与制定和完善服务流程与标准,提升团队的专业能力和服务水平。
任职要求:
1.具有餐饮行业前厅运营管理的经验。
2.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能有效处理突发事件。
3.具有较强的领导力和责任心,能够激励团队达成目标。
4.注重细节,有能力提升顾客的就餐体验。
北京海淀区招聘经理2名,要求有多年铜锅涮肉经验,对前厅日常管理,线上管理有经验者优先
餐饮主管
海淀区招聘经理2名,要求有多年铜锅涮肉经验,对前厅日常管理,线上管理有经验者优先
门店主管领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.日常运营管理
◦安排员工排班,分配工作任务,确保各岗位(如迎宾、点餐、传菜、收银)高效运转。
◦检查餐厅环境、餐具卫生及设施设备,确保符合卫生标准和运营要求。
◦处理高峰期客流调配,合理安排餐桌,减少顾客等待时间。
2.服务质量把控
◦监督员工服务流程(如仪容仪表、礼貌用语、上菜顺序),及时纠正不规范行为。
◦主动与顾客沟通,收集反馈,处理客诉(如菜品问题、服务失误),提升满意度。
◦确保菜品出餐质量,与后厨沟通协调,解决出餐延迟、错漏单等问题。
3.人员管理与培训
◦指导新员工熟悉工作流程和服务标准,开展在岗技能培训(如点餐技巧、应急处理)。
◦评估员工工作表现,提出奖惩建议,提升团队整体服务水平。
◦协调员工关系,解决团队内部小矛盾,营造积极工作氛围。
4.行政与协作工作
◦记录每日营业数据(如客流量、翻台率、客诉情况),提交运营报告。
◦协助经理进行物料盘点、库存管理,确保餐具、耗材充足且无浪费。
◦配合后厨、收银等部门,保障前后台工作衔接顺畅。
二、任职要求
•学历与经验:高中及以上学历,1-2年餐饮服务经验,有同岗位经验者优先。
•能力要求:具备较强的沟通协调能力、应急处理能力(如应对顾客冲突、突发状况);熟悉餐饮服务流程和卫生安全规范。
•素质要求:责任心强,抗压能力好,具备一定的团队管理意识;形象良好,服务意识突出。
三、核心工作目标
通过高效的现场管理和团队督导,实现“提升服务效率、降低运营差错、优化顾客体验”三大目标,助力餐厅达成营收和口碑指标。
电工电气工3-5人月结电工证
北京怀柔电工3-5个
要求身体健康,年龄35 - 55岁,大专及以上学历,无犯罪记录。电工岗位有五年以上的相关工作经验,有电工技工或高级电工证书,需熟练掌握电气工程基础知识,熟悉各类电气设备的工作原理及维护方法,具备较强的故障排除能力。
工资面谈 具体可以电话联系咨询
保姆护工
聘
北京市,怀柔党校,聘照顾能自理老头(眼睛不好)
聘;60岁左右、性格好、做饭好吃、会做点面食、单身、阿姨有自己独立房间、要求干净利索的大姐,河南东北,休2天,4500至4800 元,不休加钱。电话
小工1-2人
小时工会包馄炖优先,干活麻利能干,每周二、四、六日上班,工作6-7小时左右,或只周六日上班也可以。主要负责干杂活薪资福利:20每小时,干得好涨工资可转长期招工人数:两名288网站【3.27】,工作地址:怀柔禹河大集
黑龙江绥化招聘:前台主管薪资:4000-4500元/月前台主管负责前台管理;简介:璞丽酒店
4000-4500元/月
酒店经理月结
招聘:前台主管
薪资:4000-4500元/月
前台主管负责前台管理;
简介:璞丽酒店位于妇幼保健院对面
酒店经理
华夏湖畔度假酒店招:
1、酒店前厅主管一名,工资5000一60O0元(底薪加提成。
2、酒店前厅夜班服务员,工资4000一5000元(底薪加提成)。
3、酒店前厅服务员两名,工资3500一4500元(底薪加提成
上述人员均交养老保险,保吃住,单休
上班地址:衢州市柯城区钱江大道396号(距高铁西站300米)
联系:孙先生,手机:
《
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
[太阳]西宁大通假日酒店诚聘:一、宾客服务经理(大堂副理)(1人)要求:年龄35岁以下,大专及以上学历,有3年以上酒店经验,熟悉入住退房、客诉处理、VIP接待流程,具备良好应变能力,能处理突发事件,能适应三班倒/夜班,抗压能力强,普通话标准,能简单英语沟通;福利待遇:五险一金,提供食宿,月休6天,工资面议;二、宾客接待主管(1人)要求:年龄35岁以下,大专及以上学历,1年以上酒店前厅管理经验,熟悉前台操作、客诉及VIP接待,具备团队管理、沟通协调能力,能接受倒班,抗压性好;福利待遇:五险一金,提供食宿,月休6天,工资面议;三、前台接待(2人)要求:年龄在35岁以下,形象佳,大专及以上学历,可以接受倒班,男女不限;福利待遇:五险一金,提供食宿,月休6天,工资3200。有意向的可与我联系:(同V)
青岛市北区市酒店招兵买马主管:5500+200满勤+提成服务:4500+200满勤+提成有
服务员酒店经理
市北区酒店招兵买马
主管:5500+200满勤+提成
服务:4500+200满勤+提成
有意者☎:
酒店经理
综合部经理
1.大专及以上学历;2.3年及以上酒店/宾馆管理经验;3.较强统筹、沟通、应急处理能力;4.熟悉酒店运营与服务标准。1.全面负责宾馆综合部管理工作;2.统筹服务质量、人员安排、现场运营;3.落实管理制度、服务标准、安全规范;4.处理投诉、应急事件,对接甲方需求。
薪资福利:薪酬待遇按照公司薪酬方案执行。
招工人数:若干
本次招聘用工形式为劳务外包,考核管理参照公司相关管理办法执行。招聘程序按照发布招聘公告、报名及简历筛选、体检、录用等程序进行。资格审查贯穿招聘全过程,拟录用人员应提供真实有效的相关信息和材料,发现弄虚作假者,取消录用资格。
工作地址:仁怀市、习水县
民宿管家月结
打扰各位老板北京市怀柔区白河湾招聘一位民宿管家,因为咱家是民宿接待,身材最好在160以上匀称,不要太胖太瘦100--140最好,五官端正为好,因为要接待大多年轻游客所以年龄最好在40岁以下,身心健康,能说会道,会做几个家常小菜最好,,外籍条件好也可以考虑,会点菜结账,最好会一点电脑基本操作,会用手机发个小视频什么的(很好学),能吃苦耐劳,外表干净利索,性格温顺开朗大方,最好是干过的,包食宿,基本公资+提成+效益,4500往上不是事详情细谈,可长期干,联系电话,,非诚勿扰
北京怀柔区雁栖湖附近招聘客房成手1名:男女不限,需成手,计件工资18/间,多劳多得.吃住酒
7000-9000元/月
客房服务员月结
北京怀柔雁栖湖附近招聘客房成手1名:男女不限,需成手,计件工资18/间,多劳多得.吃住酒店,过节双薪,月工资7000/9000元联系电话:
服务员配菜餐饮收银
北京怀柔红螺寺附近招牌餐饮经理一名8000-10000吧台收银一名4800-5500服务员二名4500-5500有专业服务技能优先工资5000配菜一名6500-7000春节不放假136****6804
面点
面点主管
1、35 - 50岁,身体健康,持有健康证,持厨师证上岗;2、具有2年以上食堂工作经验,有客饭工作经验,有厨师等级证书者优先;3、有责任心,吃苦耐劳;4、提供无犯罪记录证明,身体无纹身。1、根据食堂预算制作面点;2、根据客饭量准备当天使用的面点食材,做好准备工作;3、负责客饭的面点制作工作;4、保证面点的出品质量;5、开发新的面点食品;6、安全使用机械制作,严格操作规程,避免发生事故。7、做好个人卫生,乐观落实卫生岗位责任,保证食品卫生,避免食物中毒。8、完成上级交代的其他任务;
薪资福利:5000—8000元/月,定期体检,五险、有工作餐,月休4天。
邮箱:,简历可发送至此邮箱
工作地址:北京市怀柔区科学城
刀削面面点
招面点主管/面点中工怀柔某食堂招聘面点主管1名,7年以上工作经验,懂成本核算,中式面点功底扎实,会一些西点优先,男女不限,55岁以下,7500元左右;面点中工1名,3年以上工作经验,中式面点基本功扎实,男女不限,55岁以下,5500元左右。风味1名,拉面,刀削面,各类粉类,工资7500--8000元,月休息4天,干满一年5天年假联系人:186****4350王工作地点:怀柔区宽沟路8号
服务员面点酒店前台
北京团圆假日星级饭店(宾馆)招聘启事:
因饭店运营发展需要,现面向社会公开招聘以下岗位人员,诚邀有志之士加入,携手共创佳绩!
1、餐厅服务员(1名)
,年龄55岁以内,形象好气质佳,身体健康,能吃苦耐劳,热衷服务,服从工作安排,有工作经验者优先录用。
2、面点中工,主要以家常面食为主。 男女不限,年龄不限,工资面议。
3、酒店前台接待人员:男女不限,能上夜班,有经验者优先录用。
联系方式:有意者请致电 咨询应聘
地址:北京怀柔城区青春路45号
餐厅领班月结
餐厅负责人熟悉餐饮行业工作内容及礼仪,有相关经验。掌握宾馆基本礼仪礼貌,仪表端正大方薪资福利:5000元/月,免费提供工作餐,有住宿需求可安排宿舍,月休息4天,上保险,试用期一月,转正签订劳动合同工作地址:怀柔区杨宋镇影视文创园
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供怀柔区酒店大堂经理招人230一天在线招聘信息,主要招聘怀柔酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。