怀柔五星级酒店高薪诚聘：前厅经理1名27岁—35岁，一年以上宴会服务相关工作经验，工资面议招聘高服1名，要求品行端庄，工作细致，责任心强，有较强的服务商务宴会意识。工资面议工作环境好，宿舍配制对标酒店标准，全年热水+Wifi覆盖，工作地点到寝室5分钟.月休4天干满一年有5天带薪年假，有意愿者千万不要错过。联系人：房经理工作地址：怀柔区庙城镇宽沟8号，谢谢[抱拳]

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怀柔五星级酒店招聘以下岗位。 前厅经理1名，，年龄要求27岁至35岁，需具备一年以上宴会服务相关工作经验，薪资面议。 招聘高服1名，，要求品行端庄，工作细致，责任心强，有较强的服务商务宴会意识，薪资面议。 工作环境良好，宿舍配置对标酒店标准，全年提供热水及Wifi覆盖，工作地点到寝室步行约5分钟。每月休息4天，工作满一年可享有5天带薪年假。 联系人：房经理，联系电话。 工作地址：怀柔区庙城镇宽沟8号。

丰台区清真店招聘主管一名 工资6000～6500电话

招聘！ 海淀区临街小型烧烤店，招聘前厅主管一名，要求: 1、人品正派，麻利勤劳。 2、服务热情周到，善于沟通。 3、有责任心，能配合线上线下运营推广。 年龄50以下，男女不限，长期合作共同发展，2天休，工资面议。 有意者联系店长

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

招聘岗位： 前厅主管：2年以上前厅管理经验，热情周到。能协调前厅后厨，处理突发事件，眼中有活，能端菜，撤桌，也能管理团队，控制损耗等。薪资：700 0-9000，公休两天，包吃包住，岗前带薪培训，具体薪资根据能力面谈，优秀者可以晋升为合伙人！ 工作地址 北京昌平区风雅园2区-东北门

1. 门店运营：负责前厅日常营业全程管控，开餐前检查设备、物料、卫生；营业中把控服务节奏、翻台效率、现场秩序；收班后落实收尾、断电等工作。 2. 团队管理：日常管理、岗前带教与服务标准化培训，监督员工仪容仪表、在岗纪律，提升团队整体服务水平。 3. 品质服务：统一门店服务流程，全程把控顾客进店到离店全流程服务，主动收集顾客反馈，优化服务细节，提升就餐体验。 4. 客诉处理：快速、妥善处理店内顾客投诉、差评及各类消费纠纷，降低差评率，维护门店口碑。 5. 物料与成本：管理前厅各类耗材、餐具、饮品物料的领用与盘点，严控物料损耗，节约门店运营成本。 6. 经营配合：做好前厅与后厨工作衔接，同步顾客特殊需求，协调出餐节奏。 任职要求 1. 1-3年餐饮前厅管理经验，熟悉中餐/餐饮店整套前厅运营流程。 2. 具备团队管理、人员培训及现场统筹能力，抗压能力强。 3. 善于沟通，有良好的服务意识、应急处理能力和客诉处理经验。 4. 工作认真负责，执行力强，能落地各项门店管理制度及标准。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮线上、线下运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识， 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，具备团队领导力与职业操守

怀柔附近明天用替班司机开25吨，附近人联系一下

调试司机，提供吃住[色]保底招试车司机，要求A，B的驾驶证，有一定驾驶经验[玫瑰]工作岗位：新车下生产线，试车，调试等岗位，调试前期需要学习调试汽车（例如大灯，档把，方向盘等调试工作），会用改锥、扳手、等汽车修理工具三个月后可转正[玫瑰]试用期三个月，保底8000，4250算[玫瑰]工资月结每月20日打卡发上个月工资[玫瑰]年龄要求20-周岁[玫瑰]管吃管住：早餐1元午餐晚餐3元一顿，现场交，，满月报销面试地点：北京市怀柔区福田戴姆勒工厂详细私聊

怀柔招聘中控员，中级六名，班次白夜休休，年龄55以下，管住，不管吃，不巡逻，不打点，夜班不让睡觉，工资每天220元，每月25打卡上，联系电话:

怀柔福田汽车B2司机要求:40周以内有B2及以上驾驶证，会开驾驶本对应车辆，要有一定的学习能力，能接受加班，接受夜班。调试岗：主要进行前端和后端两个岗位前端检测车头方向盘、开关，内部各种开关是否正常运行。后端主要检测汽车底盘线路第一个月学徒月薪保底515022元/时加班费，综合工资8000+。第二个月开始根据学习情况转计件，前端130元/辆车，后端45一辆。（正常调试司机平均3-4台车），综合工资12000-18000之间上班时间:白班早8点—晚点夜班晚8点—早8点吃住情况:福利食堂3元/餐，住宿住小区三居室（免费）。。

怀柔红螺寺景区附近急招一个周末节假日临时面点工9到7点半，200一天，联系：（关先生）

海友西宁火车站酒店现诚招店助/值班经理综合薪资6000+，法定节假日三薪，管食宿电话：地址：火车站公交终点站旁边。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5.学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店信息系统（如Opera）、财务基础及劳动法律法规 5.服务意识强，注重细节，具备职业化形象与高度责任心 6.年纪要求25～60岁

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

怀柔区内部食堂招聘面点主管一名。薪资为7500至8000元。用餐人员不到二百人。要求会中西点及大众面食。宿舍在单位内，洗漱方便干净，提供24小时热水和洗衣机。要求吃苦耐劳，人品好。有意者请联系孙总或武厨。临时爽约者请勿联系。

【北京怀柔·雁栖湖附近】急聘精英团队主要经营：会议餐（工作稳定，环境优美）急招岗位及薪资待遇：打荷人员：1名3500-4500元前厅高服：2名4800-6500元前厅主管：1名5500-7000元面点大工：1名6000-7500元面点小工1名3800-4500元服务员2名4000-5000元员工福利：24小时热水免费无线网络全勤奖（额外奖励）工龄工资（逐年递增）食宿条件优越入职要求：•需提供无犯罪记录证明•需持有有效期内健康证联系方式：吕经理电话：

北京怀柔县城餐饮连锁店招聘经理一名工资面议服务员三名工资4500-5000后厨领班一名工资6000杂工两名工资4500-5000要求能吃苦耐劳踏实靠谱月休三天，工资按时发放电话.

怀柔杨宋华盛乐酒店诚招前台服务员1名，有经验者优先录用，年龄18到50周岁，能力优秀者可放宽年龄限制，薪资3500元/月，联系电话

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怀柔雁栖范各庄附近酒店招聘：1.客房保洁三名，工资4000-5500做房提成，供吃，月休4天，上班时间早八晚五。负责客房退房，续住，卫生打扫，有经验者优先2.招聘前台三名，工资4000+完成任务奖励上24休48。联系人陈经理：

公司直招。国贸附近酒店招聘客房成手，年龄52岁以下，薪资为15元一间，每天最少15间，月休四天，提供食宿。有意者请联系。金台路附近酒店招聘客房服务员，年龄50岁以下，月薪8000元左右，保底4000元加提成，第二个月保底4500元，每天都有超房任务，无酒水无浴缸。公司直招。北京市怀柔区红螺寺附近酒店招聘餐厅保洁员1名，薪资2900元。招聘会议保洁员1名，薪资2900元。，年龄55周岁以下。月休8天，工作轻松，环境好，提供酒店食宿，长期稳定。有意者请联系。优先考虑怀柔本地人员。

北京怀柔雁栖湖附近招聘精英团队。主要经营会议餐，工作稳定，环境优美。急招打荷人员1名，薪资3500-4500元。急招前厅高服2名，薪资4800-6500元。急招前厅主管1名，薪资5500-7000元。急招面点大工1名，薪资6000-7500元。急招面点小工1名，薪资3800-4500元。急招服务员2名，薪资4000-5000元。员工福利包括24小时热水、免费无线网络、全勤奖、工龄工资以及优越的食宿条件。入职要求需提供无犯罪记录证明和有效期内健康证。联系方式为吕经理，电话，号L。工作地点位于北京市怀柔区雁栖湖附近。

【北京怀柔·雁栖湖附近】急聘精英团队主要经营：会议餐（工作稳定，环境优美）急招岗位及薪资待遇：打荷人员：1名3600-4500元前厅高服：2名4800-6000元前厅主管：1名5500-7000元面点大工：1名6800-7500元面点小工1名3800-4500元服务员2名4000-5000元员工福利：24小时热水免费无线网络全勤奖（额外奖励）工龄工资（逐年递增）食宿条件优越入职要求：•需提供无犯罪记录证明•需持有有效期内健康证联系方式：吕经理电话：

怀柔内部食堂招聘以下岗位。风味大工2名，薪资7000-8500元。前厅主管2名，薪资5000-6000元。厨师2名，薪资7500-8500元。面点大工1名，薪资5500-6500元。杂工3名，薪资3500-4500元。切配2名，薪资4000-5000元。职工餐服务员3名，薪资4000-5000元。宴会服务员，薪资7500-8500元。宴会厨师1名，薪资9000-10000元。以上人员要求身体健康，无慢性病，持有食品健康证，服从管理。长期工公司免费提供食宿和洗浴，住宿地点近，每月休息四天。工作地址为北京市怀柔区庙城镇。联系电话为陈经理，常厨。