日结上海通告招20人 卖货能力强 上班时间10：00—22：00 工资：20元小时 上班地址：点位多 工作内容：售卖，胆大活跃协助细心负责敢于叫卖等活 要求30—45岁，性格外向，有售卖经验的优先。 联系人：微信/电话

林肯品牌 工作职责： 1、向到店客户详细介绍林肯车型的产品性能、配置亮点及相关特性； 2、协助客户办理购车相关手续，包括资料准备、车辆上牌及保险购置等事宜； 3、及时、准确维护和更新客户信息档案； 4、按照公司标准与要求完成整车销售任务。 任职资格： 1、具备高中及以上学历； 2、有1年以上汽车销售顾问岗位工作经验； 3、能熟练操作基础办公软件，如微软OFFICE； 4、持有有效机动车驾驶证； 工作地点：上海市普陀区同普路1362号（可步行抵达地铁13号线祁连山南路站）

注：全上海就近分配，到沪可报销车费 面试当天安排住宿（空调，洗衣机，厨房，冰箱，无线网覆盖） 不限专业和经验，接受实习，签三方，盖章，出实习报告，提供住宿，退伍优先，总部直招！ 【看这里，您最关心的薪资，底薪高，提成高】 大专学历：7000元底薪 本科学历：8000元底薪 士官退伍：7000元底薪 士兵退伍：6000元底薪（党员7000元） 非全日制专科：6000元底薪 未毕业实习生：5690元底薪 提成：租赁提成35%，买卖提成15%-45%（同行业最高） 【任职的条件】 1、大专及以上学历（退伍军人、优秀者可适当放宽） 2、年龄为****** 3、欢迎踏实肯学的新人加入 【工作内容】 1、公司提供客户资源，在主流网络平台开展运营 2、邀约客户至门店面谈 3、陪同带看房屋，完成签约并获取提成 【培训&晋升】 培训：入职即享免费培训，业务阶段配备导师一对一指导 晋升周期：每三个月开放晋升通道，最快五个月晋升管理层 【额外福利】 1、每年组织2-3次国内旅游+1次海外旅行 2、定期举办团建活动，如水上乐园、迪士尼、烧烤聚会、篮球赛等 3、季度旅游目的地涵盖亚洲、东南亚各国、港澳地区、三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等；年度旅游包含美国、欧洲多国深度游

薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪6000元+个人提成+绩效奖金，综合月收入10000-15000元；新员工月薪普遍过万！ 2、晋升机制：每3个月开放一次晋升窗口，晋升路径（销售顾问—销售主管—销售经理—储备店长） 3、福利体系：提供住宿+五险+带薪培训+团队建设+旅游活动+带薪年假+定期学习机会 岗位职责： 1、公司具备成熟的线上下获客体系，客户资源精准，成交转化率高； 2、通过面销与地推方式，与客户进行高效沟通； 3、负责新客户拓展及老客户关系维护，清晰讲解公司产品信息； 4、在门店组织品鉴会、促销活动时，积极对接客户参与； 5、掌握并分析客户需求后，按标准流程完成客户跟进与服务； 6、为客户推荐合适产品，并提供科学的健康搭配方案； 7、门店定期开展专业技能培训（涵盖产品知识、健康理念等）； 8、新人入职配备系统培训及资深员工带教支持。 任职要求： 1、对销售工作及食品领域有热情，基本了解食品行业的运作情况； 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，执行力强，抗压能力突出； 3、工作积极主动，性格活泼外向，富有拼搏精神的年轻人才优先； 4、年龄20~40岁，有食品行业经验者可优先录用。 公司介绍 公司专注于食品零售业务，在上海各区域核心商圈设有直营门店，主营米面粮油、南北干货、营养型健康食品等源自绿色产地的产品，门店环境优良，服务品质高，致力于推动营养膳食的科学搭配与优质品牌食品的发展。 全国绿色食品连锁门店布局主要集中于省会城市及重点地级市。

薪资详情 提成方式：阶梯式薪酬，底薪浮动范围4k-20k，提成比例4%至13%，月均收入2w-4w，寒暑假高峰时段可突破10w＋。 一、岗位职责： 1. 通过电话推广方式邀约学生及家长到校参与试听课程，现场讲解校区环境、师资力量及课程体系，协助完成报名流程。 2. 负责已签约学员的日常维护，包括课程安排与调整，持续增强与学生及家长的互动联系，提升服务体验并跟进教学效果。 3. 推动在读学员续费、增加学科报读及推荐新学员入学。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄不限，具备育儿经历者优先考虑。 2. 追求高收入目标，具备良好抗压能力，工作经验不限，有相关行业背景者更优。 3. 热衷于教育领域，执行力强，具备较高的职业操守和责任感。 4. 晋升路径：课程顾问→销售主管→招生助理校长→中心校长→区域总监。 三、福利待遇 面试确定薪资、缴纳五险一金、享受法定节假日、团队氛围融洽

工作详情 1. 上班时间早九点半，不强制加班，法定节假日正常休息 2. 底薪10000元起，提成区间0-5万元，提成比例20%起步，奖金按时发放不拖欠 3. 午休时间长达2小时 4. 每日提供下午茶点 5. 定期组织聚餐、旅游活动，团队氛围轻松融洽，不限性别，******，不限学历 感兴趣的朋友欢迎交流~不考虑换工作也欢迎来聊聊，随时在线~

工作内容： 一、负责客户的开发与维护，接待与咨询，提供全面的服务； 二、熟练掌握公司的货架产品知识及销售话术，完成销售业绩指标； 三、做好销售的规划工作，以客户为中心，对订单合同及时跟进，服务好客户； 四、定期回访老客户。 岗位要求： 一、年龄要求：22-30岁，应届毕业生优先； 二、学历要求：大学本科及以上学历，有销售经验者优先； 三、拥有C1驾照3年以上驾龄，车技熟练； 四、熟练使各类办公软件，word,excel,ppt,cad,ps等等； 五、性格外向，沟通及表达能力强，人际交往熟练，能承受较大的工作压力。 工作时间：做五休二，8:30-17:00 工作地点：上海市奉贤区四团镇坎中路28号

一、【任职要求】 男女不限，18岁至50岁 二、【待遇】 高提成（新单＋续订）+奖金。公司业务员80%收入在8000-30000，多劳多得，上不封顶 三、【内容】 1.与同事一起在社区、广场等地段做摆台免费试喝促销，地推等。 2.服务好自己区域内的客户，跟进后期续订。 （注：前期有师傅一对一带） 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，2、3人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境好。 另外：公司提供做饭工具，时常聚餐，气氛好！ 五、【免费培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 六、【晋升】管培生-储备主管-主管-区域经理

【薪酬福利】 1、提供住宿安排 2、底薪7000元，转正后薪资保持不变 3、租赁业务提成50%；买卖业务提成28%~55%（按月结算） 4、额外福利包含国内外带薪旅游、团队建设活动、生日及节日礼品等 5、工作地点可根据住址就近分配 【岗位职责】 1、负责接待客户并提供咨询，给予专业的房地产置业建议与服务； 2、利用多种渠道拓展和维护房源与客户资源，建立稳定的业务联系； 3、结合客户需求，推动房屋买卖或租赁交易达成，提升客户购房租房满意度； 4、协助办理合同签订、产权变更、过户手续等相关后续流程 【任职要求】 1、年龄在20至40岁之间，学历无硬性要求； 2、普通话流利，具备良好沟通能力与表达技巧； 3、踏实肯干，积极向上，有目标感，愿意突破自我，拒绝安逸； 4、具备较强的服务意识以及团队协作精神 【能力提升】 1、入职即配备专人指导，实行一对一师徒带教模式； 2、公司组织系统化带薪培训课程，助力员工全方位成长 【公平晋升】 晋升机制公开公正，所有管理岗位均从内部基层选拔，不看学历，不讲资历 晋升路径：客户经理→组长/店长→区域总监→战区总经理 【联系我们】 本企业自主招聘，非中介服务机构，不收取任何费用，请广大求职者安心应聘

岗位职责： 1、公司提供意向客户，电话和微信相结合给客户讲解公司产品； 2、公司提供工作手机、工作微信、CRM系统，负责邀约客户，专人负责成交； 3、客户粘性、复购能力、续费能力和客户转介绍能力强，可以和客户长久持续合作； 4、有专业的客户关系团队，维护客户，提成持久可拿； 5、有专业的新媒体投放团队，各大平台广告持续投放，资源充足； 6、五险一金入职即交，15号发薪日、双休超长产假和婚假，年假每年递增累加，快速的职业晋升规划； 7、业务能力强，可进入名人堂团队，月薪保障2.0W起步，快速晋升合伙人，参与年底红利成分。 任职要求： 1、20-35周岁，统招大专及以上学历。优秀者可放宽要求。 2、1年以上电话销售工作经验，过往有良好的销售业绩。 升职加薪： 公司采用积分制考核，每3个月涨薪一次（300-1000），每3个月竞聘一次管理岗 福利待遇： 带薪年假，节假日福利，享有国家法定节假日，五险一金、下午茶、每个月都有不一样的惊喜 工作地址： 上海市普陀区信泰大厦T1-20楼.

服从管理，工作比较辛苦，以送件为主，收件10票左右，送件一天300到500票，有师傅带你怎么送，学会为止。

岗位职责：现在过来上班派送1.4一单，提供电瓶车架，需要租电瓶165一个月 1.取件少 负责指定区域内裹裹快递的上门收件、面单打印、包裹验视与规范打包 2.准确录入收件信息，及时交接快件至分拣中心，确保时效与准确率 3. 主动维护客户关系，解答寄件咨询，妥善处理异常件及客户反馈 4. 按要求着装整洁，遵守安全操作规范及公司服务标准 5.使用企业APP完成任务接单、轨迹打卡、签收反馈等全流程数字化操作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业与短时高强度工作 2.持有有效身份证，具备基础读写能力及智能手机操作能力 3.诚实守信，责任心强，具备良好的沟通意识与服务态度 4.有快递、物流、外卖等相关从业经验者优先，无经验者可带薪培训

岗位职责： 1.负责空调、冰箱、洗衣机、电视等家用电器的上门检测、故障诊断与维修服务 2.严格遵守安全操作规范，保障作业过程人身与设备安全 任职要求： 1.热爱家电维修工作，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能独立完成常见品牌家电的拆装、检测与维修，有实操经验者优先 3.持有电工证或家电维修相关职业资格证书者优先 4.身体健康，能适应上门服务及一定强度的体力劳动 5.

找打胶2人上海虹口，电话

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控与绩效辅导 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告，参与销售预测与预算编制工作 任职要求： 1.具备销售管理经验，行业背景不限，有B2B或大客户销售经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 4. 学历不限，具备持续学习意识与结果导向思维 5.诚信务实，认同公司价值观，能适应阶段性出差

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

能连着做过年不回家

泊头市各乡镇各一名铺货人员工资叁千元带三轮车500元每月，长期

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持

城市区域：全国区域皆可投递，就近安排 职位描述： 1. 开拓农化领域重点B端客户（涵盖肥料、农药企业），建立长期合作关系，达成既定销售任务。 2. 开展市场信息调研与分析，收集产品使用反馈，协助推进产品优化、迭代及技术升级。 3. 协同制定并落实市场推广方案，提升品牌影响力与市场份额。 职位要求： 1. 本科及以上学历，植物营养、植物保护、农业科学、化学工程等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上农药原药、农药中间体、增效助剂等产品销售经历，拥有广泛且稳定的客户资源网络。 3. 目标意识强，具备优秀的沟通协调能力与客户影响能力。

一，职位要求： 1.【学历要求】：初中及以上学历 2.【职务要求】：我们是百万级团队，要么不做，要做就做到最好。我们不缺人，缺的是真正的人才：抗压能力佳，积极进取，能吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识 二，福利待遇： 1、新人入职综合底薪1万（无责底薪7000+2000绩效+500vip委托奖励+500租赁开单奖励） 本科及以上学历底薪1万1（无责底薪8000+2000绩效+500vip委托奖励+500租赁开单奖励） 行业真实最高薪资水平（全程无任何罚款机制） 2、可提供住宿，2-3人一间，家庭式公寓配置：配备专职保洁阿姨打扫卫生，专人管理宿舍安全与日常维护（面试通过当日即可安排入住） 3、每月休息7天，实行做六休一制度，additionally每月初连续三天额外休假（1、2、3号），享受小长假 可用于探亲或短途旅行，时间充裕，劳逸结合 4、工作地点覆盖虹口、静安、杨浦、宝山，根据住址就近分配门店 5、业绩达标即可晋升为经理、门店总监，晋升通道透明，无附加隐形条件 6、拥有系统化的带薪培训机制，零经验也可加入，入职后由主管一对一指导带教 7、定期组织季度/年度旅游、部门团建、员工生日会等丰富活动，提升团队凝聚力，精彩不断 三，晋升机制： 公司每三个月进行一次晋升考核，只要认同公司价值观，并达成50万业绩目标即可晋升 管理层全部从内部提拔，绝不外聘 不讲关系，不看资历，唯才是举，能者居上 在这里，你的梦想有多大，舞台就有多广阔 四，公司简介（上海六兴地产经纪有限公司） 自2013年成立以来，上海六兴集团始终秉持“为人类美好的安居生活作出贡献，实现全体员工物质与精神双幸福”的使命，稳步发展。 目前集团旗下设有六兴地产、六兴美化、六兴装饰三大子公司，业务涵盖虹口、杨浦、静安等区域的二手房交易、房屋美化及装修设计服务，现有员工约1000人。 现为业内人均业绩与人均收入领先企业。 【企业理念】：为人类美好的安居生活作出贡献，追求全体员工物质与精神两方面的幸福！ 【企业精神】：只要坚持学习与创新，一切皆有可能！

【薪资待遇】 1.上海地区最具竞争力的底薪11000元起，叠加高额提成，实际收入稳居行业前列 2.工作时间灵活，外勤无需打卡，管理方式贴心人性化 3.提成比例高达10%−80%，业内顶尖水平，全上海难寻第二家 4.提供免费家庭式住宿：配备专职保洁人员负责日常清洁、洗衣熨烫；专人管理宿舍安全与卫生 5.每月享7天休息：实行做六休一制度，并额外享有每月1、2、3号连续三天亲情小长假，方便出行放松 6.建立健全的带薪培训机制：零经验也可加入，只要肯拼搏，成长无上限 7.定期组织季度及年度旅游、部门团建、员工生日庆祝等丰富活动，营造温暖团队氛围……

吉的堡成立于1986年，是一家专注于3-12岁儿童素质教育的知名教育集团，业务涵盖语言培训、早期教育、幼儿园运营、图书出版等多个领域。目前在全国拥有700多家吉的堡幼儿园及成长中心，在职员工规模达数千人，位列儿童教育行业前三甲。 上海地区设有60余所校区，支持就近安排工作，同时可提供住宿（实习期间免费）。 1.课程顾问实习生：主要通过电话沟通或参与活动方式完成招生任务，并协助处理校区日常事务。 要求：需保证至少半年以上的实习期，大专及以上学历，热爱教育行业，具备销售挑战意愿，有较强赚钱动力。 2.薪酬待遇：实习期间薪资为4300元+个人业绩提成，综合收入5000-12000元；毕业后若留任，底薪调整为5500-8000元+提成，整体月收入可达8000-15000元。 3.工作时间：周中每周双休，周三、周四13:00-21:00，周五12:00-21:00，周末8:30-18:30。 提供住宿选项，也可根据住址就近分配校区。

工作地点：上海，公司不提供线上面试，暂不考虑外地求职者 公司直招，非中介，所有招聘信息真实有效，欢迎踏实肯干的伙伴加入 新人底薪10800元，入职即享全额薪资，无试用期扣减 1.面试通过后安排住宿，步行约五分钟即可到达公司 2.提供带薪岗前培训，专人一对一辅导，零基础也可快速上手 3.全程室内办公，配备高标准办公设施与环境 4.薪酬结构清晰透明，无任何隐形扣费或套路 5.定期组织团队建设活动、生日会，节日发放礼品，年终年会设有红包及实物大奖（如平板、笔记本电脑、小米SU7等） 6.团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，管理层开明，注重员工体验 7.日常供应下午茶、新鲜水果、休闲零食，福利体系完善 公司实力雄厚，岗位真实稳定，有意者可随时联系咨询。期待志同道合的你加入我们温暖的团队大家庭！

招几个可爱帅气小伙伴，一起赚钱钱 只要五官端正，口齿清晰 无绩效考核，每月人均收入20000哟 早九晚七点半不加班，不加班，不加班 月月团建 周周小聚 生日还有小惊喜 年底安排出国游啊

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白班，节假日正常休息，带薪年假20天 不倒班、不加班！！到点就走。零食、下午茶、不定期聚餐、团建，你想要的统统都有！ 工作内容：在线/热线形式对线上咨询业务的用户进行答疑和沟通，协助客户办理业务，轻松简单。无业绩考核压力小 薪资待遇： 1、纯无责7000（不含任何绩效）+高提成45%小白月薪15000~30000，老员工稳定在5~7W，销冠50W+ 2、各种节假日带薪假期 3、缴纳五险 4、晋升路线：业务员——主管——区长——合伙人

电话销售，招9晚7.30，一周休息一天，公司氛围好，工资待遇都很好，12点休息到2点，工作内容很简单，很舒服，上手也很快

【薪资待遇】 1.全上海底薪领先，高达11000元起，叠加高额提成，业内真实顶尖水平 2.工作时间灵活，外出办公无需打卡，管理方式人性化 3.提成比例行业领先，可达32%−80%，全上海独此一家 4.提供免费住宿，家庭式公寓配备专职保洁人员负责日常清洁、洗衣熨烫；专人管理宿舍安全与卫生 5.每月休息7天：实行做六休一，并额外享有每月1、2、3号连续三天亲情假，方便出行与探亲 6.健全的带薪培训机制：零经验也可加入，只要肯拼搏，就能实现突破 7.季度及年度旅游、部门团建、员工生日会等丰富活动，持续提升团队归属感