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四川阿坝藏族羌族自治州招桥梁
7000-8000元/月
桥梁1-2个月1-2人月结
阿坝藏族羌族自治州招桥梁
班长
6000-7000元/月
生产管理1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理新能源
1、对接甲方要求开展内部工作; 2、根据需求进行下属员工工作分配及安排;
前处理主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
岗位职责: 1、生产计划与执行:依据车间生产安排,合理调配人员并组织实施,监督前处理工序按工艺要求落实;动态跟踪生产进展,及时协调解决异常问题(如设备停机、物料供应不足),保障生产任务准时达成; 2、工艺标准执行监督:严格执行前处理各环节工艺参数,检查关键操作流程的合规性,确保过程受控; 3、设备与区域管理:负责前处理区域设备运行状态的日常巡查,保障设备稳定运转,监督预防性维护及CIP清洗作业,快速响应并处理突发设备故障; 4、安全生产管理:贯彻执行安全操作规程,组织开展员工安全教育与培训,落实各项安全措施,确保现场安全无事故; 5、团队管理:统筹生产班长与操作人员的工作分配,组织技能训练与能力提升,提高团队整体作业水平; 6、监督原材料使用情况,推进生产过程中的成本管控工作; 任职要求: 1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或相关管理类专业高中、中专、技校及以上学历(表现优异者可适当放宽学历条件); 2、掌握压缩机工作原理、电气基础知识、制冷技术及配电系统相关知识; 3、具备设备维护经验:熟悉配电设施、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉、水处理装置等设备的结构原理与维修方法,能迅速定位故障并有效修复,保障辅助设备正常运行; 4、具备数据分析能力:能通过设备运行记录评估运行状况,制定维护保养方案;可通过备件、机物料及能源消耗数据的分析,识别浪费环节,实施成本优化措施; 5、责任心强,执行力好,具备良好的沟通协调与表达能力。
生产管理3-5年学历不限
岗位职责: 确保生产任务按计划节点顺利完成。 任职要求: 1. 熟知鞋类制造工艺流程及相关品质管控规范; 2. 具备优秀的团队管理及跨部门沟通协作能力; 3. 能够适应高效紧凑的工作节奏,具备良好的承压素质;
生产管理11-20人月结1-3年中专/中技全职电子屏幕生产钢化膜生产团队管理库存/仓储管理副业智能硬件
生产管理:根据计划合理安排生产,确保按时、保质、保量完成任务。这包括物料准备、人员调度和设备检查 ·质量管理:监督生产过程中的产品质量,及时发现并解决异常,是保证产品合格率的关键。 ·设备与物料:负责设备的日常点检、保养和维修,确保设备良好运行。同时要掌握物料状况,避免因缺料影响生产。 ● 团队管理:对新员工进行岗前培训,监督员工遵守劳动纪律,处理员工间的协调问题。 ·安全管理:严格执行安全操作规程,指导员 工应对突发异常,确保生产安全。 ● 现场管理:负责管辖区域的"5S"(整理、整 顿、清扫、清洁、素养)工作,保持生产现场整洁有序。
生产管理免费培训交通补助包住1-2人月结1年以下中专/中技全职库存/仓储管理副业生物制药
工作地德阳罗江,目前是长白班上班时间。 工作内容: 1、负责物料称量及混合,根据《配料工艺控制标准》,严格控制称量误差; 2、严格按照配料工艺控制标准进行原材料的称重; 3、根据相关作业指导书完成每日料罐运送; 4、负责日常设备点检、保养; 5、配合部门完成其他临时性工作。 岗位要求: 1、大专学历及以上,45岁以下; 2、能接受倒班工作模式; 3、能接受体力活和部分灰尘环境。 薪酬福利: 1、固定工资+绩效工资+加班工资+补贴 2、入职买五险一金
食品生产车间组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理生产设备管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1. 负责食品生产车间的日常运营管理,保障生产流程规范及质量标准落实 2. 组织协调车间各环节工作,提升作业效率与团队配合默契度 3. 快速响应并处理生产过程中出现的各类异常情况,确保产线稳定运行 4. 管理车间人员出勤记录及相关考勤事务 5. 组织开展员工岗位培训与技能指导 6. 完成上级安排的其他相关工作任务 任职要求: 1. 具备较强的沟通表达能力及协作意识 2. 能够高效统筹车间运作,具备现场问题分析与解决能力 3. 熟悉食品加工流程,具有相关生产管理经验者优先
生产管理包吃免费培训1-2人月结3-5年中专/中技全职
专科以上学历,男女不限,专业不限,有食品企业相关工作经验者佳,其他行业同岗位生产管理,生产部班组长领班工作经验也可以,新厂区环境好,发展空间大,管理人性化长白班八小时工作为主,欢迎各类人才加入叁鑫食品!
领班
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限全勤奖绩效奖金餐饮领班工龄奖收银系统操作晋升空间大加盟店经验接受无餐饮前厅经理/领班经验包吃包住宿舍有空调卫生管理直营店经验不到1年餐饮前厅经理经验有餐饮领班经验考勤/排班
合理分配任务,监督工作进度,指导团队高效完成公司下达的各项任务。具备责任意识和担当精神
领班
4000-6000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结高中全职食品/饮料
遵纪守法,无犯罪记录。全面掌握各岗位技能,有较强的沟通和执行能力。负责新员工带教,有工厂生产管理相关工作经历优先。
成都青羊区安装一个木门的单面门套。
200-400元/天
木门安装1-2人
安装一个木门的单面门套。
成都 青羊区
3月29日 13:08拨打电话
清洗油烟机家电清洗6-10人
任职要求:年满18岁-54岁,身体健康,会用智能手机,导航;做事情踏实,有一定的服务意识和时间观念 工作内容:负责各种品类的家电清洗,简单打扫家庭日常卫生等 工作时间:不坐班,在家接单,多劳多得,时间自己安排 薪资:油烟机100-150,空调50一台,冰箱80起步,洗衣机180-300左右 晋升空间:后期可以晋升队长,带教师傅,讲师。
中控员(可兼职)大门保安待遇从优
4000-5000元/月
保安包住1-2人月结全职兼职
有消防操作证(中级)者优先,也可兼职,待遇面议,有意者欢迎加入我们团队
成都新都区招高空作业车
高空作业车
成都市新都区招高空作业车
网约车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃6-10人日结不需要融资C1照驾龄3-5年
1.驾龄满足3年 无犯罪记录 没有酒驾醉驾 2.每天从成都往重庆每天往返一趟 一车600来回1200对半收入 定点送,每天工作10小时 车跟司机不用回公司, 3.工作可以就近安排 司机就来一个人就行 日结600一天 月休4天自行安排 3.车辆公司提供租车不买车
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长,实习生
7000-8000元/月
栋号长1-2人
菏泽郓城房建工地,招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量,技术,进度,等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理
其他生产营运人员月结5-10年硕士化工产品
职责描述: 1、硕士及以上学历,应用化学、高分子材料、复合材料等相关专业; 2、3年及以上产品开发经历,同时具备3年以上相关科研背景; 3、主导研发的产品已成功实现工业化落地应用; 4、具备独立开展产品配方研发的能力,能够引领技术方向并推动技术进步。 任职要求: 1、负责产品开发全流程,包括实验方案设计、方法开发、中试放大、生产支持及现场转化; 2、承担面向现场技术需求的产品开发任务; 3、负责产品送检迎检过程中的配方制定及样品制备工作; 4、主导相关领域技术文章与专利的撰写; 5、开展产品在实际工艺条件下的模拟实验设计; 6、参与实验室安全管理及QHSE体系建设与日常维护; 7、配合事业部完成送样、实验协作、铁三角事务、招投标支持等工作;参与实验技术员的培训指导及实验过程管控。
样品工程师
3000-5000元/月
其他生产营运人员包吃月结经验不限高中线束样品电子行业
1、具备识图能力,可根据客户图纸完成样品制作,并配合产线开展相关工作; 2、年龄22岁至40岁,高中及以上学历,掌握基本电脑操作; 3、欢迎无经验者应聘,有相关工作经验者优先考虑; 4、能积极配合并完成上级交办的其他工作任务; 薪酬福利: 1、薪资待遇面议; 2、每日工作时间为8:30-17:30,月上班23天(加班按产线实际需求安排,另计加班费); 3、试用期为1-2个月,入职即缴纳社保; 4、提供免费午餐,享受工龄工资待遇。
其他生产营运人员月结3-5年硕士医疗设备研发加速器研发
岗位职责: 1、主导加速器整体技术路线与核心性能参数的制定,确保系统满足高效、稳定、低成本的医用同位素生产需求。 2、开展前沿性技术研究,探索新型加速结构或方法在医用同位素制备中的可行性与应用潜力。 3、承担从加速器引出端至同位素生产靶之间的束流输运系统物理设计工作。 4、与靶化学研发团队协同配合,参与核素生产靶系统的方案设计与优化,提升束流与靶材作用的效率及安全水平。 5、攻关在工程实施与产业化推进过程中涉及的物理设计类关键技术问题。 岗位要求: 1、核技术及应用、加速器物理、粒子物理与原子核物理等相关专业背景,硕士及以上学位。 2、具有独立完成回旋加速器物理设计的能力,并具备实际项目成功经验。 3、有医用回旋加速器开发经历,或具备面向核素生产的束流性能优化实践经验。
厂长/主管3-5年大专售后管理4S店维修管理
工作内容: 1、 负责落实车间现场运营及维修质量等相关目标的达成; 2、 制定车间管理相关的作业规范,经审批后组织实施并监督执行; 3、 优化车间作业流程,科学调配人员与维修任务安排; 4、 主导维修车间5S现场管理,对车辆停放、维修进度、工艺标准、质量控制及废料回收等环节进行指导与监管; 5、 传达并执行公司各项行政要求,协调团队完成临时指派任务;可在职责范围内提出对组员的奖惩建议,并推动工作流程的持续改进。 任职资格: 1、 大专或以上学历,身体健康,形象良好; 2、 具备优良的服务意识、扎实的汽车维修专业知识,以及五年以上4S店售后服务工作经验; 3、 掌握车辆故障诊断与终检能力,富有团队合作精神,责任心强,具备良好的沟通协调、组织调度及执行力; 4、 熟知4S店售后车间运作流程,了解车间5S管理体系。 职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、员工旅游、节日福利、定期体检
润滑油技术工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年高中KA大客户个人客户代理商销售面销/陌拜
1、性别不限,具备2年以上工作经验。 2、大专及以上学历,有电子、汽车、电机、家电、CNC加工等行业现场作业或销售背景者优先。 3、能承受工作压力,性格积极乐观,具备良好沟通能力,熟练使用办公软件。 4、可接受短期出差安排。 1、负责特种工业润滑油、金属加工液(如切削液)及相关配套设备的市场推广、销售及技术支援服务。 2、面向电子、手机制造、化工、汽车零部件、电机、家电、机械加工等行业客户开展开发工作,通过实地走访、现场调研、问题诊断与分析,提供针对性解决方案。 3、积极拓展新市场,开发新客户,扩大产品应用领域与销售覆盖面。 4、持续维护并深化现有客户合作关系。 5、收集并整理市场动态与行业资讯,提升对市场的认知与洞察。 6、具备制造业相关销售经历,了解润滑技术及机械设计基础知识者更佳。
广告加工厂招聘广告接单员
5000-6000元/月
生产跟单包吃1-2人月结1-3年全职
1.负责客户的文件接收回复客户需求 2.熟练掌握cdr会使用psai等软件 3.文件导图路径制作等
肉制品生产主管
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理食品食品安全管理体系精通调味品、肉制品行业产品知识安全管理
1. 落实安全生产教育培训与执行监督,严格遵守国家相关安全法规及生产操作规范; 2. 制定生产团队工作目标与实施计划,全面统筹生产运作,管控产品品质,保障订单准时交付; 3. 设计并优化生产工艺流程,完善生产管理体系,明确各岗位职责分工,提升管理效能; 4. 组织推进生产现场管理,注重环境卫生管理,落实劳动保护措施,保障作业安全; 5. 监督各车间日常生产运行,定期组织召开生产会议,通过巡查及时发现、分析问题,制定有效对策,确保产线稳定运转; 6. 推动新产品研发与试生产工作,具备酱料领域创新思维,对食品行业发展趋势具有敏锐判断力; 7. 协同销售部门开展工作,确保产品合同按期履约交付。 任职要求: 1. 大专及以上学历,生产管理、食品工程或机械类相关专业优先; 2. 具备5年以上食品行业生产运营及组织管理经验,其中至少3年专注于肉制品生产管理; 3. 熟悉调味品与肉制品的产品特性,掌握生产流程、机械设备及产品研发等相关专业知识。
研发主任
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
一、岗位职责 1.核心研发管理 (1)牵头公司核心专利产品(如固废治理用螯合剂等)的研发工作,制定研发方案、明确技术路径,推动产品从实验室研发到产业化应用的落地的全过程实施; (2)根据公司业务发展需求,开展固废治理相关技术的扩项研发(如垃圾焚烧飞灰处理、渗滤液处理等方向),解决研发过程中的技术难点,确保项目按时达成目标。 2.技术文档与专利管理 (1)负责撰写研发项目的结论报告、技术参数说明书、工艺流程图等核心文档,确保研发成果的标准化记录与传承; (2)主导公司专利产品的更新迭代,梳理技术创新点,协同知识产权部门完成专利申报、维护及侵权风险排查,保障公司技术成果的合规性与独占性。 3.行业研究与方向发掘 (1)持续跟踪垃圾焚烧发电及固废治理行业的技术动态、政策导向(如环保排放标准、固废处置规范)及市场需求,定期输出行业研究报告; (2)基于行业趋势与公司资源,发掘潜在的研发方向(如低碳固废处理技术、资源化利用技术等),提出研发立项建议,支撑公司长期技术战略规划。 4.团队协作与技术支持 (1)协同技术支持团队,提供研发层面的技术支撑(如为技术人员提供螯合剂等产品的使用指导、解决客户现场的技术问题),确保研发成果与市场应用的有效衔接; (2)参与跨部门协作(如生产、销售部门),同步研发进度与产品特性,推动研发成果的规模化生产与市场推广,提升产品市场竞争力。 5.研发质量与安全管理 (1)建立研发过程的质量控制体系,规范实验操作流程,确保研发数据的准确性、可追溯性; (2)遵守固废治理行业的环保与安全规范,制定研发实验室的安全管理制度,防范实验过程中的安全风险(如化学试剂泄漏、危废处理不当等)。 二、任职要求 1.学历与专业 本科及以上学历,化学、化学工程、环境工程与技术等相关专业,硕士学历优先。 2.资质与经验 (1)持有中级及以上工程师资质(如化学工程工程师、环境工程工程师等); (2)5 年及以上环保行业研发经验,其中至少 3 年固废治理(尤其是垃圾焚烧发电领域固废处理)相关研发经历,有螯合剂、重金属捕捉剂等环保功能材料研发经验者优先; (3)具备研发团队管理或项目负责人经验,有主导专利产品从研发到产业化落地案例者优先。 3.专业技能 (1)精通固废治理技术原理(如物理化学处理、生物处理等),熟悉垃圾焚烧飞灰、渗滤液等固废的特性及处理工艺; (2)掌握实验设计、数据分析方法(如正交试验、DOE 等),能独立完成研发方案设计与技术难题攻关; (3)了解专利申报流程与知识产权保护规则,具备撰写技术专利文件或指导团队完成专利申报的能力。 4.综合能力 (1)具备较强的技术文档撰写能力,能清晰、规范地输出研发报告、技术说明书等文件; (2)有敏锐的行业洞察力,能结合政策与市场需求判断研发方向,具备创新思维与问题解决能力; (3)良好的沟通协调能力,能跨部门推动研发项目,同时具备团队管理意识,可带领研发团队高效完成目标; (4)严格遵守环保与安全规范,具备较强的责任意识与风险防控能力。
水泵设计开发
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科研发设计结构设计
一、岗位职责: 1、依据研发需求,拟定项目执行方案,开展产品研发工作; 2、负责新产品相关技术资料及企业技术规范的编写与制定; 3、针对现有产品实施优化改进,制定改进计划,完成设计升级,并对技术文档进行整理与维护更新。 二、任职要求: 1、年龄在28至45岁之间,流体机械及工程、热能与动力工程、机械制造及其自动化等相关专业,本科及以上学历; 2、具备3年以上泵类产品设计研发经历,精通泵类设备,有增压泵、污水泵开发经验者优先; 3、熟悉电机原理及制造工艺流程,拥有完整的项目实施经验; 4、具备扎实的设计与绘图能力,熟练操作CAD/PE/UG/SolidWorks等设计软件; 5、具备良好的沟通协调能力、时间规划能力及独立作业能力; 6、具备研发项目统筹管理经验者优先考虑; 7、富有创新意识,能适应一定强度的工作压力,具备较强的责任感、执行力以及良好的职业素养。
数控组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制生产设备管理机械设备/机电/重工新能源
1. 具备良好的责任心与团队协作意识; 2. 熟悉常用办公软件操作,具备较强的自主学习能力; 3. 能够适应倒班工作安排; 4. 具备三年以上数控岗位实际工作经验; 5. 拥有生产现场管理经验者优先考虑 工作内容 1. 落实现场安全管理工作,杜绝违章作业,保障人员与设备安全,及时识别、上报并处理潜在安全隐患; 2. 根据生产计划统筹人员配置,跟踪生产进度,快速识别并解决影响交付的瓶颈问题,确保任务按时完成; 3. 监督班组成员按工艺规范、作业指导书、图纸及技术要求规范操作,确保产品品质达标; 4. 推行生产现场5S管理,保持环境整洁有序,管控在制品(WIP),确保物料流转顺畅、标识清晰; 5. 控制物料消耗,监督原材料、刀具、辅料等使用情况,降低浪费与报废率; 6. 组织本班组人员的基础技能与岗位培训; 7. 持续优化班组管理机制,提升设备运行效率与生产产出效能
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