
成都新都区新工地招一指挥。5500一月男55以下,女50以下,联系电话吴师:
5500元/月
指挥工月结
新都新工地招一指挥。5500一月
男 55 以下,女 50 以下,联系电话吴师:
成都简阳市未来科技城招指挥/司索工多名
5000-7000元/月
司索工指挥工长期3-5人月结
55 岁,50 岁内,持证满一年,换证的提供老证也行。有加班费,节后需上班的可联系王
指挥工1-2人月结
四川成都简阳市需要两个指挥上长班,要川证,工地在简阳5500一个月,结清一月份以前的工资。男55以内女50以内,有意者联系或
四川成都需要两个指挥人员工资5000,十个小时后加班费20有需要的可以这个电话
5000元/月
指挥工1-2人月结
需要两个指挥人员工资5000,十个小时后加班费20有需要的可以这个电话
成都双流区机场招指挥两名,明天上班,55以内,45以后,工资5500.带三甲医院体检报告,
5500元/月
指挥工1-4天1-2人月结
双流机场招指挥两名,明天上班,55 以内,45 以后,工资5500.带三甲医院体检报告,联系电话
星巴克专供写字楼配送400天
5000-10000元/月
配送有提成包住包吃交通补助免费培训6-10人日结
岗位职责:
1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作,保障用户用餐体验
2. 规范使用配送设备(如电动车、保温箱),确保配送过程安全高效
3.主动与商家、顾客沟通,妥善处理订单异常及简单客诉
4. 实时更新配送状态,遵守平台操作规范与交通法规
5.参与日常晨会及平台组织的培训,持续提升服务意识与配送技能
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无违法犯罪记录
2. 能熟练使用智能手机,会基础导航软件操作
3. 具备良好的服务意识和责任心,吃苦耐劳、诚信守时
4.有电动车骑行经验,持有有效身份证件
5.学历不限,接受零经验入职,平台提供带教与岗前培训
工厂木工工厂文员
沙发厂招聘
木工1名工资保底加计件(保底6000)
文员一名
工资准时,有食堂
要求,踏实有技术
联系电话
工作地点 崇州江源镇
威海荣成市招指挥7000,晚上加班有加班费,夫妻队优先
7000-8000元/月
指挥工6-10人
威海荣成招指挥7000,晚上加班有加班费,夫妻队,双证,优先
漳州诏安县招指挥5500包吃住,九小时以后加班20需要两人
5000-6000元/月
指挥工1-2人月结
漳州市诏安县招指挥5500包吃住,九小时以后加班20需要两人
产品测试技术员
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技调试
岗位职责:
1. 负责设备与仪器的调试、维护及日常保养
2. 承担模块与整机系统的调试工作,记录参数指标并反馈异常问题
3. 处理客户返修产品,确保维修质量与时效
4. 优化调试流程,实施过程管控与持续改进
5. 落实现场7S管理要求,保持作业环境整洁有序
6. 完成上级交办的其他相关工作任务
特殊技能要求:
1. 具备模拟与数字电路基础知识,能识读电路图,独立分析并解决调试中出现的技术问题
2. 熟练操作示波器、数字万用表、各类电源、电子负载等常用测试工具
3. 熟悉计算机操作及办公软件应用
4. 具有相关行业工作经验者优先考虑
岗位要求:
1. 性别不限,年龄24周岁以上,身体健康,无不良嗜好
2. 具备较强的应变能力,工作认真负责,踏实勤勉,富有团队协作精神
3. 需具备2年以上相关工作经历,其中至少1年从事电路板调试相关工作
职位福利:全勤奖、周末双休、五险一金、节日福利、绩效奖金、员工旅游
生产车间主管
8000-13000元/月
车间主任5-10年本科安全管理现场管理成本管理
岗位职责:
1、配合生产部经理开展生产调度,保障生产计划顺利实施;
2、组织召开部门日常会议,统筹工作安排,优化人力与设备配置,提升作业效率;
3、负责每日现场运营监管,涵盖人员管理、设备运行及6S执行情况等环节。
岗位要求:
1、统招本科(工科类)及以上学历,统招本科为硬性条件。
2、具备5年以上生产制造行业管理岗位工作经验;
3、性格积极外向,具备较强的沟通与组织协调能力。
工作时间:单休,8:30-20:00,无法接受者请勿投递。
福利待遇:五险一金。
大专、非统招本科谢绝申请,敬请谅解!
清洗技术研发工程师(J10101)
1-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年学历不限半导体材料半导体设备清洗工艺
岗位职责:
1. 负责硅/二氧化硅/光学类产品表面清洗工艺的开发工作,结合理论与实践,保障研发工作的顺利推进。
2. 通过深入技术研究与难题攻关,解决项目中涉及产品清洗及洁净度方面的关键技术问题,主导或配合项目管理相关工作。
3. 制定清洗工艺研发与优化相关的实验计划、方案设计,完成实验实施、数据分析及总结报告撰写。
4. 参与样品制备过程,支持技术转移,并为批量生产提供必要的技术支持。
5. 负责清洗设备的调研评估、选型确认、验收导入及量产应用,完成配套工装治具的设计、图纸绘制与发布,以及辅料的验证与导入。
6. 明确来料检测中的技术需求,制定相应的检验规范与标准。
7. 承担相关技术专利的编写任务,协同团队及公司完成其他协作事项。
任职要求:
1. 化学、无机非金属材料等相关专业本科及以上学历,具备三年以上相关工作经验。
2. 熟悉半导体、MEMS、光学等领域的清洗工艺流程,具有扎实的清洗工艺研发或改进实践经验。
3. 精通清洗工艺原理、设备运行机制及实验设计方法。
4. 具备晶体结构及其物理化学特性知识者优先考虑。
5. 核心画像:
素质项:① 热衷技术研发;② 目标驱动性强;③ 思维敏捷灵活。
知识经验技能:① 具备良好逻辑分析能力;② 拥有3年以上清洗工艺研发经历;③ 富有创新意识与开拓精神。
成都温江区找两个指挥,工资5500,男55女50以下,联系人
5500元/月
指挥工1-2人月结
成都温江区找两个指挥,工资5500,男 55 女 50 以下,联系人
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专现场管理生产计划管理质量管理
要求:大专及以上学历,具有食品行业生产管理相关经验,具备良好的沟通协调能力、应急响应能力与组织规划能力,能适应倒班工作,吃苦耐劳,责任心强,工作踏实认真。
上班时间:13:00-22:00 / 14:30-23:30左右(根据生产安排调整),月休6天。
岗位职责:
1、生产计划执行:落实并推进生产计划的实施,确保生产目标按时达成;
2、现场管理:推行生产车间标准化作业,管控生产流程并及时处理异常问题;
3、安全管理:贯彻执行车间安全规范及食品安全管理要求;
4、团队管理:负责团队纪律监督与员工培训培养工作;
5、成本管理:落实车间生产成本控制措施,审核与填报相关数据报表。
指挥工司索工
成都市温江区招指挥/司索工(塔吊指挥)
岗位职责:
1.负责起重作业现场的指挥调度,准确使用标准手势、旗语或对讲机与起重机司机沟通,确保吊装安全高效
2.严格执行司索作业规范,完成吊具选型、绑扎、挂钩、摘钩及负载平衡检查等工作
3.作业前全面排查吊装环境风险(如障碍物、地面承重、风力等),落实安全防护措施并监督执行
4.配合安全员开展班前交底、隐患排查及应急处置,如实填写吊装作业记录表
5.参与定期设备点检与日常维护,及时上报吊索具磨损、变形等异常情况
任职要求:
1.持有应急管理部颁发的有效《特种作业操作证(起重指挥/司索)》,证件在有效期内且可查验
2.具备1年以上施工现场起重指挥或司索实操经验,熟悉塔吊、汽车吊、履带吊等常见设备作业特性
3.身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或临边作业的疾病,能适应户外及轮班工作环境
4.具备基础识图能力,能理解简单吊装方案与施工图纸中的构件信息
5.安全意识强,服从管理,无严重违章记录,接受项目所在地就近调配
成都青白江区抛丸工工作地址:焊研威达科技上夜班工资计件:综合5000-8000元/月加班免
5000-8000元/月
行吊月结
抛丸工工作地址:青白江焊研威达科技上夜班工资计件:综合5000-8000元/月加班免费吃熟练掌握遥控行车起吊操作,熟悉辊道通过式抛丸机操作优先录用操作设备,熟练掌握遥控行车起吊操作,熟悉辊道通过式抛丸机操作优先录用18-55岁
生产组长/线长
3000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
锂电池产线
工作内容
1. 负责生产班组的日常运作与统筹协调;
2. 监控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3. 快速处理产线异常,提出优化建议并落实改进措施。
任职要求
1. 具备良好的体能条件及健康状态;
2. 作风踏实,能适应一定强度的工作压力;
3. 具有团队协作意识,沟通协调能力良好。
产品工程师
1.3-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
1、学历要求为工业设计或相关专业本科及以上,具备8年以上设计工作经验。
2、需具备团队管理经验,能够有效带领团队推进项目落地。
3、具有突出的创新意识,拥有智能硬件、潮流消费类及复杂造型产品的设计背景,
能独立主导从概念构思至批量生产的完整工业设计流程。
4、具备出色的3D建模能力,可根据草图、三视图、意向图或参考图像快速构建精准且高完成度的数字模型,此为核心能力要求。
5、熟练掌握UG/Solidworks/Cero/Alias等工程建模软件中至少一种者优先;
精通Vray/3DMAX/Unity/AE等渲染、动画或参数化建模工具者亦具优势。
6、熟悉多种产品加工工艺,了解产品量产流程及相关CMF设计实践;
公司产品主要涉及玻璃、亚克力、PC等透明材质,以及金属、石材、实木、布艺等非透明材质的照明类产品。
7、精通设计全流程,能通过调研输出具有前瞻性的设计方案;
具备品牌设计思维,可产出符合品牌识别系统(PI)的产品外观系列。
8、具备扎实的结构设计功底与实际问题解决能力,能独立完成设计开发与优化工作,
熟悉IEC、UL及GB等灯具类产品的相关标准规范。
9、完成上级交办的其他工作任务。
薪资13000-25000面议
中级电子工程师岗位基本要求:
1、学历为本科,需具备团队协作与管理能力。
2、具备坚实的电子技术理论基础,熟练使用EDA工具,如Altium Designer、Cadence Allegro(PCB设计),Multisim、LTspice(电路仿真);
掌握单片机(如51、STM32)及嵌入式处理器(如ARM、DSP)的工作原理与C/C++编程技能。
3、能独立负责某一功能模块的方案设计、实现与测试验证,具备较强的调试分析能力,
可指导初级技术人员,并拥有良好的跨部门协作沟通能力。
4、具备3年以上系统级设计及EMC整改实践经验。
5、具有3年以上产品项目开发与管理经历。
6、熟悉LED驱动控制器的研发与设计流程。
薪资13000-25000面议
栏目概述
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