岗位职责: 1.为企事业单位及个人提供专业法律咨询与支持，保障客户活动符合法律法规要求。 2.深入分析客户的法律需求，制定个性化、可执行的法律服务方案。 3.持续维护并发展客户关系，定期开展回访工作，收集意见并快速响应问题。 4.挖掘客户在法律领域的实际需求，维护现有客户资源，积极拓展新客户促成合作。 5.策划并参与法律知识培训、专题讲座等活动，提升客户及公众的法律认知水平。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协调能力，能高效处理客户各类法律相关事务。 2.热爱法律行业，具有进取心，乐于面对挑战并持续提升专业素养。 3.拥有较强的学习意识和研究能力，能够及时掌握最新法律法规与行业动态。 4.具备良好的团队协作意识，能够与同事顺畅交流、协同推进工作。 5.遵守职业道德规范，对工作中涉及的敏感信息严格保密。

优先招聘：具备保险销售、电话营销、电话催收等相关从业经验者！ 硬性条件：需持有国家承认的大专及以上学历证书，能提供无犯罪记录证明，个人征信报告良好 岗位职责： 1、使用法院授权的专属来电显示号码，通过电话与当事人开展调解沟通；工作人员信息将在法院官方网站公开公示； 2、承接银行及金融机构相关纠纷案件的调解任务，完整记录调解过程并归档整理相关材料； 3、完成企业交办的其他与岗位相关的事务性工作。 任职要求： 1、思想政治素质过硬，品行良好，遵纪守法，无任何违法违纪记录； 2、年龄不超过40周岁，身体健康状况良好，具备正常履职能力，热爱调解事业； 3、认同单位发展理念，具备积极进取意识和团队协作精神； 4、有调解、协商类工作经验者优先录用； 5、个人信用记录必须优良，须可出具无犯罪记录证明，此项为关键审核项，关键，关键，关键。 薪资待遇： 1、基础薪资3500元+绩效提成+部门激励奖金+节日福利+工龄补贴+带薪年休假；表现优异者月综合收入可达10K以上，上不封顶，有同行业经验者底薪可面议； 2、单位依法缴纳社会保险； 3、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，实行大小周轮休制，每月共计休息6天； 4、提供带薪岗前培训及持续性的能力提升培训； 5、支持自愿加班，加班另计加班费，最晚不超过20:00，周末加班每日补贴200元 工作地点：天安数码城F1栋

法务专员/经理岗位职责 岗位基本信息 岗位名称：法务专员/法务经理 所属部门：综合管理部 直接上级：行政总监 岗位总体目标： 全面负责公司的法律事务工作，保障公司经营活动的合法性，防范和化解法律风险，处理法律纠纷，为公司的战略决策和日常运营提供及时、有效的法律支持，维护公司的合法权益和声誉。 核心岗位职责详述: 一、合同全流程管理 1.起草与审核：负责起草、审核、修订公司各类合同、协议及法律文件，包括但不限于采购合同、销售合同、服务协议、劳动合同、租赁合同、合作协议、保密协议**等，确保其符合法律法规且最大限度保障公司利益。 2.标准化建设：建立和完善公司标准合同库，并推动使用，提高合同审批效率。 3.流程管控：建立合同管理制度，规范合同的签订、审核、履行、归档等流程。 4.履行监督：协助业务部门监督重要合同的履行情况，及时提示风险。 二、法律风险防范与合规体系建设 1.风险识别：主动识别、评估公司日常运营（如劳动用工、市场营销、数据隐私、知识产权、安全生产等）中的潜在法律风险，并提供预防性解决方案。 2.合规咨询：为各业务部门（如销售、市场、采购、人力）提供日常法律咨询，解答法律问题，确保其业务行为合规。 3.制度审核：参与制定和审核公司内部重要的规章制度，保证其合法性。 4.培训宣导：定期为员工组织法律知识培训（如《民法典》合同篇、劳动合同法、反腐败、商业秘密保护等），提升全员法律风险意识。 三、账款催收与纠纷处理 1.非诉催收：负责或协助业务部门进行逾期账款的非诉讼催收，通过发送律师函、协商、调解等方式挽回损失。 2.诉讼管理：负责或协调外聘律师处理公司的诉讼、仲裁、行政复议等纠纷案件（不仅是账款，还包括劳动争议、侵权纠纷等），管理案件全过程，包括证据收集、诉状准备、出庭应诉等。 3.外部律师管理：评估、选聘和管理外部律师事务所，监督其工作质量与费用。 四、公司治理与知识产权管理 1.公司治理：协助处理与公司治理相关的法律事务，如股东会、董事会会议的筹备、决议文件的起草与归档等。 2.知识产权保护：负责公司商标、专利、著作权、商业秘密等知识产权的申请、维护和保护工作，处理侵权纠纷。 五、法律研究与合作支持 1.政策研究：跟踪、研究与公司业务相关的法律法规、监管政策的最新变化，并及时向管理层提示风险与机遇。 2.项目支持：参与公司重大投资项目、并购重组、融资等项目的法律尽职调查、谈判和文件起草工作（如公司有此需求）。 3.公关合作：配合政府事务、公关部门处理相关法律事宜。 任职资格要求： 教育背景：全日制本科及以上学历，法学专业，通过国家统一法律职业资格考试（需持有法律职业资格证A证）。 工作经验： 法务专员：1-3年律师事务所或企业法务相关工作经验。 法务经理：3-5年以上相关工作经验，有独立处理复杂法律事务和诉讼案件的经验。 知识技能： 精通《民法典》、《公司法》、《劳动合同法》、《民事诉讼法》等商事法律法规。 具备优秀的合同起草、审核和谈判能力。 具备较强的法律逻辑分析能力、风险判断能力及解决问题能力。 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能高效与内外部门协作。 文笔流畅，语言表达清晰。 熟练使用办公软件。 素质要求： 责任心强，原则性强，思维严谨、细致。 具备良好的商业意识和保密意识。 抗压能力强，能同时处理多项任务。

一、薪酬福利: 1.综合业务提成5000~18,000，上不封顶 2.底薪+提成 二、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人客户及中小型企业推广公司产品，涵盖信用卡网贷债务优化、债权管理、企业信用修复、诉讼咨询等法律相关服务，精准把握客户需求，清晰讲解公司服务内容，推动签约落地，并负责后续客户服务跟进。 2、洞察客户在法律服务方面的实际需求，持续维护现有客户关系，积极开发潜在客户资源，推动合作达成。 3、定期进行客户回访，保持良好互动，巩固客户信任，提升复购与转介绍机会。 三、岗位要求: 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速成长，实现业绩突破，关键在于具备学习意愿。 2、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力及问题处理能力。 3、性格开朗，善于与人交流协作 4、有耐心，擅长倾听客户诉求，主动钻研，不断提升专业服务水平。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的团队合作精神。

［岗位职责］： 1、负责跟进信用逾期账户，通过电话与客户沟通，解读银行相关政策，帮助客户理解并制定还款方案，协助维护个人信用记录； 2、表现突出且具备管理潜力的员工，公司将纳入重点培养计划，提供明确的晋升通道； ［任职资格］： 1、性别不限，年满18周岁，具备大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽学历要求）； 2、个人征信良好，无违法犯罪记录； 3、欢迎零经验人员加入，入职配备专人指导，快速上手工作； ［上班时间］： 周一至周五上午9:00-12:00下午13:30-18:00； 周六上午10:00-12:00下午13:30-16:30； 大小周休息制，每月休息6-8天； ［公司待遇］： 1、薪酬结构：无责任底薪+高比例提成+个人绩效奖金+团队奖励； 2、社保福利：依法缴纳五险一金； 3、节日关怀：每逢女生节、端午节、中秋节等重要节日，公司统一发放节日礼品； 4、员工活动：每月为当月生日员工举办庆祝会并赠送礼物，定期组织团建聚餐及年度一次带薪国内旅游； 5、培训发展：提供清晰职业路径，晋升方向为初级业务员-储备干部-初级组长-中级组长-高级组长-主管； 6、其他福利：员工在职满一年可享受5天带薪年假； 7、休假制度：依照国家规定享有各类法定带薪假期；

岗位职责： 1、负责公司资产包业务法诉项目管理； 2、负责法诉项目委外团队渠道的查找开发、对接，委外团队的资质审核、复审，引入； 3、处理并管理各类诉讼/保全案件，与合作机构、律所对接，推进项目进展，把控关键节点； 4、对管辖范围内的委外公司业绩表现实行监管与指导； 5、负责对委外机构进行稽核与合规管理； 6、负责对相关批量案件的数据表现进行分析，并就案件选择、案件分配及调解作业等提出相应的优化策略； 任职要求： 1、本科及以上学历是基本门槛，法学、金融、经济类专业优先； 2、1年以上律所、金融机构或委外公司的诉讼、催收管理经验；‌ 3、对诉讼流程、文书制作比较了解；对数据相对敏感，有简单的数据分析能力； 4、品行端正，做事有条理性、逻辑性强，且有高度的责任心，抗压能力较强。 5、熟练掌握处置行业法催领域的业务流程、运营方式；‌

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人客户及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，深度挖掘客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动签约并持续跟进售后服务。 2、掌握客户在法律服务方面的需求，维护现有客户关系，积极拓展潜在客户资源，实现合作落地。 3、定期开展客户回访，维系良好客户互动，提升客户满意度，助力后续合作达成。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，无需担心经验不足，只要愿意投入学习即可成长。 2、具备较强的沟通表达能力、临场应变能力以及问题处理能力。 3、性格开朗，善于与人交流 4、有耐心，擅长倾听他人需求，积极主动学习，不断提升专业服务能力。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神。 三、薪酬福利： 1.享受业务提成 2.底薪+业务提成

岗位职责： 1、通过法院特邀来显电话，对当事人进行调解沟通；作业人员信息法院官网公示； 2、负责各银行金融纠纷类案件调解工作，做好调解记录并整理相关资料； 3、完成公司安排的其他相关任务。 任职要求： 1、具有良好的思想政治素质，品行端正，遵纪守法，无违法违纪等不良行为； 2、年龄在40周岁以下，具有能够正常履行职责的身体条件，能胜任本岗位工作，热心调解工作； 3、认同组织价值观，有奋斗精神和分享精神； 4、有调解工作经验者优先考虑； 5、征信必须要良好状态，能开具无犯罪记录证明。 薪资待遇： 1、底薪3000+提成+部门奖励+过节福利+工龄奖+带薪年假；优秀者综合月薪10K+，上不封顶，有同业经验可以具体面谈底薪； 2、公司购买社保； 3、上班时间：9:00-12:00，13:30-18:00，大小周休息，每月休息6天 4、带薪岗前培训，持续进阶培训； 5、有自愿加班，公司给予加班费，加班最迟不超过20：00点，周六加班补贴200/天 工作地址：环球商贸中心20楼

岗位职责: 1. 为企事业单位及个人提供专业法律咨询服务，保障客户活动符合法律法规要求。 2. 准确把握客户的法律诉求，制定针对性的法律服务方案。 3. 持续维护并发展客户关系，定期开展回访工作，收集意见并快速响应客户需求。 4. 深入挖掘客户在法律领域的实际需求，巩固现有客户资源，积极开发新客户实现合作落地。 5. 策划并参与法律知识培训、专题研讨等活动，提升公众法治意识与专业认知水平。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与协调能力，能高效处理客户各类法律问题。 2. 热爱法律行业，具有进取心，乐于面对挑战并持续提升专业素养。 3. 拥有较强的学习与研究能力，能够及时掌握最新法律法规及行业动态。 4. 具备良好的协作意识，善于与团队成员进行有效交流与配合。 5. 遵守职业道德规范，对工作中接触的敏感信息严格保密。

［岗位职责］： 1、负责跟进信用逾期账户的催收工作，通过电话与客户沟通，向客户讲解银行相关政策措施，协助客户改善并维护个人信用状况； 2、业绩突出且具备团队管理潜力者，公司将重点培养，并提供良好的晋升发展空间； ［任职资格］： 1、性别不限，年龄18周岁以上，需具备大专及以上学历（条件特别优秀者学历可适当放宽） 2、个人征信记录良好，无违法犯罪记录； 3、欢迎零基础人员加入，入职后安排专人指导，快速上手工作； ［上班时间］： 周一至周五 上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 周六上午10:00-12:00 下午13:30-16:30 大小周休息制，每月休息6-8天； ［公司待遇］： 1、薪酬结构：无责任底薪+高比例提成+个人绩效奖励+团队激励奖金 2、社会保障：缴纳五险一金； 3、节日关怀：每逢女生节、端午节、中秋节等重要节日，公司统一发放节日礼品； 4、员工活动：每月为当月生日员工组织庆祝派对并赠送礼物，定期开展团队聚餐及年度一次带薪国内旅游； 5、培训晋升路径：初级业务员→储备干部→初级组长→中级组长→高级组长→主管 6、其他福利：员工在职满一年可享受每年5天带薪年休假； 7、假期安排：依法享有国家规定的各类带薪休假权益；

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东莞市招电工，做20个房间电，重新拉线，其中2个单间每房装一个电表，一个热水器插座，空调插座，3个灯和开关带插座，一个厨房插座，一个洗衣机插座，一个冰箱插座，一个床头插座。14个一房一厅多加一个灯和开关，和一个插座，4个二房一厅多加2个灯和2个开关，2个插座，做给水，每房装一个水表，一个热水器和一个角阀，一个水箱角阀，一个衣机机角阀，一个洗菜盆角阀，一个水龙头，一个热水器，有单间，一房一厅，二房一厅平均算200元一间，，剩下的半个月试用后付清

1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月4

要求: 1、熟练铜焊； 2、能吃苦耐劳，工作主动勤快； 3、能接受出差； 4、有从事过空气能行业者优先

任职要求： 1. 本科及以上学历，法学等相关专业； 2. 需通过国家司法考试、律师资格考试或法律职业资格考试； 3. 有主流房地产企业法务工作经验者优先，或具备两年以上律师执业经历； 4. 熟悉房地产企业内部规范管理、审计监督及法律风险防控体系； 5. 具备良好的沟通表达、组织协调以及文书撰写能力。

专职法务（上市/诉讼方向） 公司：深圳野猪控科技有限公司 （香港加中科学技术协会有限公司 全球业务主体） 岗位职责 1. 全面负责公司法律事务管理，严格执行公司决策，服从公司管理与工作安排； 2. 处理公司各类诉讼与非诉讼法律业务，包括合同审核、风险防控、纠纷处理等； 3. 熟悉企业上市流程，参与公司资本运作、上市筹备、合规管理等相关工作； 4. 为公司国际业务、项目合作、对外投资提供专业法律支持； 5. 建立健全公司法律风险防控体系，保障公司经营合规稳定。 任职要求 1. 品行端正、执行力强、高度服从公司管理，认同公司发展方向，能长期稳定跟随公司发展； 2. 法律相关专业本科及以上学历，持有法律职业资格证； 3. 同时具备诉讼与非诉讼实务经验，熟悉民商事诉讼、仲裁流程，具备企业上市合规、资本运作相关经验者优先； 4. 必须为公司专职在岗，不得挂靠律师事务所、不得在外兼职； 5. 工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通能力与风险预判能力。 薪酬福利 1. 深圳极具竞争力薪资待遇，薪资结构：基本工资 + 绩效奖金 + 项目奖金； 2. 完善保障：六险一金； 3. 可提供包吃包住； 4. 工作时间：标准8小时工作制，周末双休； 5. 参与国际高端项目与上市筹备，职业发展空间广阔，平台高端、资源优质。 目前需要暂派驻南昌新祺周完成国资入股相关事宜并住公司宿舍包吃包住

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

工作职责及内容 1. 为公司的经营、管理决策提供法律上的可行性、合法性分析和法律风险分析； 2. 就公司经营管理等业务方面提供法律建议和法律风险提示； 3. 协助业务部门处理公司重大或复杂债权债务的清理和追收工作； 4. 审核公司各种重要的合同、文件，保证合法性规避法律风险； 5. 代表公司参与公司内、外部法律诉讼和经济纠纷的处理； 6. 与司法机关和有关政府部门保持良好的沟通，为公司创造良好的司法环境； 7. 有执行案件经验者优先； 岗位基本要求： 1、本科及以上学历，法律相关专业毕业,有律师资格证; 2、具有较强的文字功底和沟通协调能力；良好的逻辑判断能力和分析能力； 3、性格沉稳、踏实、有责任心，良好的抗压能力； 4、工作经验1年及以上

岗位职责: 1、组织实施总公司理赔诉讼管理相关制度、流程、标准、细则及操作规范，并结合实际制定分公司诉讼案件管理具体实施方案； 2、统筹分公司理赔诉讼及追偿案件的管理工作，贯彻执行总公司关于诉讼案件处理的指导要求，及时汇总并反馈执行中的问题； 3、指导并监督下级机构开展诉讼案件处理工作，涵盖传票接收、出庭应诉、调解协商、证据整理、裁判文书签收、提起上诉、律师选聘等全流程事务； 4、负责诉讼案件的初步审核，组织相关人员对高风险案件进行会审，并按权限要求上报超限案件； 5、对辖区内诉讼案件的处理质量及相关考核指标的完成情况承担管理责任； 6、负责分公司及下属机构诉讼、追偿案件的数据统计与动态跟踪，并按总公司规定报送相关报表资料； 7、针对理赔诉讼与追偿系统平台提出优化建议，推进业务系统的智能化改进与升级； 8、维护并评估律师事务所等外部合作单位的服务质量与合作成效； 9、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，法律相关专业，取得国家司法考试资格或持有律师执业证者优先考虑； 2、具备2年以上保险理赔诉讼相关工作经验； 3、年龄原则上不超过35周岁； 4、熟悉保险领域法律法规及业务流程，掌握道路交通事故类诉讼案件处理方法，具备良好的沟通表达能力。

单①松山湖悠兰里文化艺术街招聘协助1名 上班日期: 上班时间: 10:00-21:00包餐 工资 140元，超八个小时，算加班费 工资内容: 手工区，舞台维护 :

此岗位不包吃住 试用期4500，转正5000 工作轻松，办公环境优越，老板好，工作氛围好 岗位职责： 1、负责日常公司对外文件处理，包括文件资料收集、编辑、复印、扫描及归档； 2、管理办公用品库存，确保办公资源的充足与合理分配； 3、协助组织公司内部会议，包括会议安排、记录及会后跟进； 4、协助公司内部业务数据跟进 5、完成领导交办的其他行政事务，支持团队高效运作。 任职要求： 1、具备全日制大专及以上学历，行政管理或相关专业优先； 2、熟练操作办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3、具有良好的沟通能力和服务意识，能够妥善处理内外部沟通； 4、工作细致、责任心强，具备较强的组织协调能力； 5、能长期稳定工作优先考虑

上班全程坐班，无需打卡，工作轻松自在，公司提供住宿，宿舍环境宜人，团队氛围融洽

行政督导；单休 岗位职责： 1、核对系统日报及各类数据报表； 2、监控运营流程，跟进分支机构异常事项； 3、审阅每月纸质单据及相关报告材料； 4、配合完成行政工作，如文件归档与日常办公支持。 岗位要求： 1、具备较强的统筹与协调能力；25-38岁，熟练使用办公软件； 2、能高效处理多项任务并确保细节准确； 3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

1 虎门雅瑶附近招聘中工一名猪肉一条龙没有鱼，工作轻松，包吃住。

东莞厚街招平烫、手烫机长

岗位职责: 1.担任公司前台，负责接待到访人员，提供专业、周到的接待服务 2.负责日常前台行政事务管理，维护前台区域的整洁与良好形象 3.协助开展公司内外部的沟通与协调工作 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和服务意识，能妥善应对访客咨询与需求 2.熟练使用办公软件，胜任日常行政事务处理 3.具有良好的组织协调能力，能高效完成各项工作并保证质量

诚聘前台礼仪接待轻松工作 岗位职责：负责客户来访接待，及时解答咨询问题；保持前台区域环境整洁；协助完成文件的整理与归档。 职位要求：形象良好，气质出众，具备较强的服务意识，沟通协调能力佳，富有责任心与亲和力。 工作时间：早十晚九 福利待遇：包吃包住

1.会电脑，会office办公软件，录入数据 2.联系客户收租金 3.包吃住 4广东省内和广西

松山湖悠兰里户外游乐园招聘长期兼职 周六日18元/小时 10:00-21:00（198元/天） 薪资:18一小时+提成+奖金 地点:东莞市松山湖悠兰里艺术街区 ：

1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月1