内务、法务

寻找具备三年以上执业经验的律师，需拥有扎实的实务办案能力，工作态度严谨，性格开朗，乐于与同事交流合作，积极向上，富有正能量。 我们是由90后组成的年轻团队，氛围融洽，工作环境轻松愉悦，期待你的加入为团队注入新的活力，携手共进，共同成长。 岗位职责： 1. 独立承办各类案件，提供专业、高效的法律咨询服务与解决方案。 2. 在团队协作中发挥积极作用，参与案件调查、分析与执行全过程。 3. 主动投入日常团队工作，包括案情研讨、策略规划等相关事务。 4. 工作踏实尽责，具备应对高强度工作的心理素质与执行能力。 5. 性格外向，待人友善，能与团队成员保持顺畅沟通与高效协作。 任职要求： 1. 取得律师执业资格满三年以上。 2. 具有丰富的实际案件操作经验。 3. 工作责任心强，恪守职业操守。 4. 性格外向，具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识。 5. 热爱生活，积极乐观，具备较强的带动感召力。

岗位职责： 1、具备律师执业资格，拥有一定实践经验，可独立开展案件办理工作； 2、负责公司及客户相关诉讼与非诉讼法律事务的处理； 3、根据公司实际需要完成其他交办任务 任职要求： 1、本科及以上学历，无任何不良执业记录； 2、工作态度认真细致，作风严谨，遵守职业规范，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，逻辑思维清晰，文字表达能力强 岗位福利： 1、律所案件资源充足，办公场所位于高端写字楼，环境优越； 2、无责任底薪加案件提成，提成比例优厚； 3、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末实行双休制； 4、入职即办理五险缴纳

岗位职责： 1. 负责分公司合同及保险条款的法律审查，处理重大法律事务； 2. 统筹地市分公司诉讼与仲裁案件管理，主导诉讼及追偿工作，管理外部律师资源并推进公司内部法务团队建设； 3. 组织推进地市分公司合规体系建设，开展内部控制评估，协调监管机构现场检查及相关信息报送工作。 任职要求： 1. 2026届本科及以上学历应届毕业生； 2. 法律类专业优先考虑； 3. 具备较强的自我约束能力，思维清晰敏捷，具有良好的法律合规与风险防范意识。 官方投递网址：https://picc1.zhiye.com/custom/campus?hideAll=true&parentname=%E5%B9%BF%E4%B8%9C%E7%9C%81&c=4419&c2=5&o=1

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位要求： 1、企业配备系统的培训机制，零基础同样能快速上手并脱颖而出，只要具备强烈的学习意愿。 2、具备清晰的表达能力、灵活的应变能力以及高效的问题处理能力。 3、性格开朗，善于与人交流互动。 4、有耐心，擅长倾听他人需求，积极学习并持续精进相关服务技能。 5、热爱本职工作，责任心强，具备良好的协作精神和团队配合意识。

岗位职责： 1、主导处理婚姻家事等相关领域案件，配合客户经理回应客户咨询，推动签约落地。 2、制定案件执行方案，推进案件各环节进程，确保案件办理质量。 3、维护客户关系，提升服务体验，对客户满意度承担责任。 任职要求： 1、法学专业全日制本科及以上学历，已取得律师执业资格证书。 2、精通类案检索、证据运用及庭审应对，掌握法院办案流程及相关执行法律法规。 3、具备良好的沟通表达能力，善于从客户需求出发思考问题，学习能力强，执行力高，积极进取，能承受工作压力。

1、负责部门日常事务，如文件归档、采购订单数据录入等工作； 2、统计车间每日产品入库数量，并将数据准确录入ERP系统 3、每月与客户进行账目核对，确保账务一致 4、整理各类报销单据，规范报销流程 5、每月与供应商完成对账工作，并跟进发票回收情况 上班时间8:00-8:00，月休4天，公司提供住宿

1.负责员工的入职，考勤管理 2.招聘新员工 3.负责办公室日常用品采购及发放 4.文件的归纳，整理

一、岗位职责（可兼职可全职） 1、采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，深度挖掘客户需求，清晰介绍公司产品与服务内容，推动成交并持续跟进售后服务。 2、掌握客户在法律服务方面的需求，维护现有客户关系，积极开发潜在客户实现合作落地。 3、定期进行客户回访，维系良好客户关系，提升客户满意度，推动后续合作达成。 二、岗位要求： 1、学习力：公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，实现成长超越，关键在于愿意投入学习。 2、沟通能力：具备清晰的表达能力、灵活的应变能力以及解决实际问题的能力。 3、长期主义：对自身职业发展有明确的长期规划和目标。 4、内驱力：有耐心，擅长倾听，能主动学习并不断提升专业服务能力。 5、具备良好的团队协作意识、服务意识及职业素养。 6、不限专业背景，无行业经验门槛。 三、薪酬福利： 1. 享受业务提成 2. 底薪+业务提成 支持兼职或全职工作模式。

1. 熟悉常用办公软件，负责资料录入及面料色卡的系统化整理； 2. 协助设计师完成面料选样与采购相关工作； 3. 定期对展厅内样衣进行分类与整理维护； 4. 具备服装厂相关工作经验者优先考虑。

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明天上午10点半面试，下午不面试 林村电子厂-17元/时 工厂主要生产：鼠键，键盘 【打卡单价】：16元/时 【男女比例】男女不限 【年龄要求】18-42岁 【工作班次】两班倒看组装机跟测试机台，走动式。机台没故障时，偶尔可以做一下 长白班，坐班，全检，测试 【管理】统一80元/月 【体检事项】不体检 【宿舍安排】标准6-8人/间 【证件要求】有磁/本人证件/复印件照片/1张 纹身，黄发不要，车间不可以带手机，手机放在外面柜子里面。 钉钉打卡入资料，必须要有手机，必须会写字 【食宿情况】纯包吃 /水电宿舍人员平摊 【面试时间】 ⚠【注意事项】，。，离职提前一个礼拜 ⚠【温馨提示】员工入职需提供任意银行卡复印件。工资超过5000 本公司一手企业，包借资，包垫资，见单结账，人走账清，每周可预支300-500元。

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岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等诉讼及非诉法律业务 2.起草、审查各类合同、法律文书及合规文件 3.为客户提供法律咨询、风险评估及解决方案 4. 参与企业法律顾问服务，协助完善内部合规管理体系 5.跟踪法律法规更新，开展法律培训与知识分享 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 沟通表达能力强，责任心强，具备团队协作精神 4.能够独立承办案件，有实务经验者优先 5.遵守职业道德，恪守执业规范，具备良好职业操守

岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等诉讼及非诉法律业务 2.起草、审查各类合同、法律文书及合规文件 3.为客户提供法律咨询、风险评估及解决方案 4. 参与企业法律顾问服务，协助完善内部合规管理体系 5.跟踪法律法规更新，开展法律培训与知识分享 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，执业状态正常 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 具备优秀的沟通表达、文书写作及客户协调能力 4.责任心强，恪守职业道德与执业规范 5. 学历不限，通过国家统一法律职业资格考试

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律文书等 2. 代理民商事、行政或刑事案件，参与诉讼、仲裁及调解程序 3.开展尽职调查、法律风险评估及合规体系建设工作 4.协助企业完善内部管理制度，提供日常法律支持与培训 5.跟踪法律法规动态，及时提示客户相关法律风险与应对建议 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，可独立执业 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 具备优秀的沟通表达、文书写作及庭审应变能力 4.责任心强，恪守职业道德与执业规范 5. 具备团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏

一、工作内容 1. 对接我方案件负责人，全面梳理案件背景、待调取证据明细及调查取证核心诉求，拟定专业的律师调查令申请书； 2. 负责向管辖法院提交调查令申请材料，跟进法院审批流程，完成调查令申领全流程手续办理； 3. 持法院出具的律师调查令，前往对应单位/部门完成证据调取工作（包括但不限于不动产信息、银行流水、工商档案、户籍信息、车辆信息、涉案卷宗材料等），确保调取证据合法、完整、有效； 4. 及时反馈调查令办理进度及取证结果，整理移交全部调取证据材料，配合完成后续案件证据梳理工作； 5. 处理调查令办理过程中出现的各类法律问题，保障调查取证工作顺利推进。 二、任职要求 1. 持有中华人民共和国有效律师执业证书，具备独立办案及申请律师调查令的执业资格，执业年限1年以上； 2. 熟悉民事诉讼法、律师调查令相关法律法规及各地法院调查令申请、办理流程，有丰富的调查令办理及证据调取实务经验； 3. 法律专业功底扎实，工作严谨细致、责任心强，具备高效的沟通协调能力和执行力，无不良执业记录、未受过司法行政机关及律师协会处罚； 4. 能快速响应工作需求，在规定时限内完成全部调查令办理及取证工作，严格遵守律师执业规范，保守案件相关秘密； 5. 优先考虑熟悉成都市、内江市法院办事流程、有同类案件调查取证经验的律师。 三、薪酬待遇 薪酬采用一次性包干费用形式，具体金额面议，费用包含调查令申请、证据调取、交通、文书制作等全部相关费用，费用结算方式双方协商确定。 四、应聘方式 1. 应聘材料：个人律师执业证书扫描件、个人简历（需注明调查令办理相关实务经验、同类案件办理案例）、联系方式； 2. 提交方式：将上述材料发送至邮箱：@qq.com，邮件主题请注明“调查令临时律师应聘+姓名+执业律所”； 3. 报名时间：自公告发布之日起至2026年5月15日 止，逾期不再受理； 4. 审核面试：我方将对应聘律师资质、经验进行审核筛选，择优联系面试，洽谈具体合作事宜。 六、其他说明 1. 本次招聘为专项临时法律服务招聘，非全日制劳动关系，双方签订专项法律服务协议；

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上班全程坐班，无需打卡，工作轻松自在，公司提供住宿，宿舍环境温馨舒适，团队氛围融洽

CC台球俱乐部招聘台球助教（可兼职，可暑假工） 招聘前台，年龄18-30岁，形象气质佳，月薪4500元 台球助教招聘： 首月保底收入8000-15000元（综合薪资无上限） 助教岗位提供员工宿舍，包住宿 提成比例：初级助教实得提成70%，中级76%，高级85% 每月15日准时发放工资 客源稳定，上钟机会多 岗位要求：性格活泼开朗，形象良好，会基本挥杆动作即可（入职后安排专业教练指导培训） CC台球俱乐部同步招聘服务员，年龄18-30岁，月薪4500-5000元，需留年上班，下班后可免费练球

岗位职责： 1. 负责到访客户的接待、登记及引导工作，确保与院内各相关部门顺畅对接； 2. 完成客户信息录入、初步分诊、挂号登记等基础性事务； 3. 协助处理客户日常需求及一般性投诉，保障机构服务形象与客户满意度； 4. 依照公司制定的接待规范，以热情、真诚的态度提供接待服务； 5. 维护前台区域及接待空间的清洁卫生，保持环境整洁有序； 6. 执行上级交办的其他辅助类工作任务。 任职要求： 1、身高158cm以上，形象良好，具备较强的服务意识与亲和力，工作积极、细致、有耐心，沟通协调及应变能力佳； 2、1年以上服务行业相同岗位工作经验，掌握基本礼仪知识，有医美前台或案场客服经验者优先考虑； 3、具有良好的团队合作意识，能够服从管理安排。 上班时间： 排班制-早班9点-18点 晚班11点-20点

工作职责： 负责公司办公用品、福利的采购、报销、维修、报废、固定资产盘点以及生日会、下午茶等活动的策划与执行。 工作内容： 1、负责每月办公用品的预算借支、采购实施、物资分发及相应费用报销，统筹零星物品的采买与报账。 2、负责员工福利相关物资的采购执行及报销流程处理。 3、组织并落实每月员工生日会、季度下午茶等员工关怀活动的具体落地。 4、按月开展固定资产清查盘点，并完成台账更新与数据记录。 5、对公司各类资产进行动态跟踪与全过程管理。 6、办理资产报废的相关手续及后续处置工作。 7、统筹厂区日常设施设备的维护与维修事宜。 8、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上办公用品采购及固定资产管理相关工作经验。 2、有在500人以上企业从事过办公用品采买、设施维修工作者优先考虑。 3、性格积极外向，具备活动组织能力，能提出富有新意的策划想法。 4、具备良好的沟通协调能力，踏实肯干，能承受一定工作压力；工作细致认真，具有成本控制意识。

招聘：前台接待 薪资：4000-5000元/月 普通话标准，熟练操作基础办公软件

主要工作为巡查宿舍，员工矛盾调解处理，跟进维修事项，公共区域及车间洗手间7S检查，要求善于处理员工关系，具有较强的沟通协调能力。

1.前台接待服务顾客 2.学习美甲技术，服务顾客给顾客做美甲项目 需求: 1.热爱美业，热情好学，细致与专注 2.接受零基础，小白有人带

1.前台接待服务顾客，了解店内服务，保持前台及工作区域整洁 2.负责迎宾、接听电话、接受咨询与预约、维护店面形象 3.解答项目咨询，进行产品或服务的基本推荐，协助处理订单，做好客户档案管理。 4.学徒学习与辅助 在带教下学习皮肤知识、产品知识、基础手法及仪器操作，并协助美容师做服务前准备工作。

1、落实并监督后勤管理制度的执行，确保各项制度有效落地； 2、统筹员工食堂与宿舍的日常运营，保障住宿安全，维护宿舍秩序，监管相关制度与计划的实施情况； 3、宣贯公司人力资源及行政管理政策、方向与执行方式，收集并分析反馈意见，持续优化制度与流程； 4、主导项目人力资源与行政管理体系的规划、搭建与推行； 5、负责项目招聘、培训、绩效考核、员工关系等人力资源常规管理工作； 6、配合公司开展项目员工的晋升、调配、离职等相关事务； 7、组织、协调并监督项目行政后勤工作的日常运行与管理； 8、处理项目内外部综合性事务，协调各部门协作及组织接待工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，人力资源管理、企业管理、行政管理、工商管理等相关专业优先； 2、具备5年以上同岗位工作经验，有建筑、房地产、园林、市政工程等行业背景者优先； 3、具备良好的组织策划能力与高效沟通技巧，性格开朗，理解力强，擅长商务接待； 4、能接受中长期项目外派安排。

名称：行政运营 工作内容：招聘，运营帐号，管人和事，盘点，帮拍视频剪辑