一、职位职责： 1.驻场技术统筹管理：负责化学外包总装线的现场技术管理，统筹46人团队的技术安排、分工协调，确保总装业务高效推进，解决装配过程中的技术问题。 2.甲乙双方技术对接：作为乙方与甲方的核心技术沟通桥梁，对接甲方生产管理与设计工程师，协调生产计划、反馈现场需求，同步工艺改动信息，保障双方协作顺畅。 3.现场技术能力提升：针对电镀类非标设备的装配场景，优化现场技术流程，提升团队在PP管焊、PP板焊、电气安装、钣金、装配等工种的操作规范性与效率，推动技术改进落地。 4.图纸与工艺把控：解读复杂机加工图纸（含工艺改动内容），指导现场团队按图施工，确保装配质量符合甲方技术标准，无需承担设备设计工作，聚焦图纸落地与工艺执行。 二、职位要求 1.技术背景：统招本科，42岁以下，具备机械装配领域技术经验，精通电镀类非标设备的结构与装配逻辑，熟悉PP管焊、PP板焊、电气安装、钣金、装配等工种的技术要点。 2.图纸能力：能独立读懂复杂机加工图纸，准确识别图纸中的工艺改动内容，可基于图纸指导现场作业。 3.管理与对接能力：有团队管理经验，能统筹40人以上现场团队的技术工作；具备优秀的跨方沟通能力，可高效对接甲方生产与设计人员，协调解决协作问题。 4.项目经验：优先有化学或同类企业设备服务经验，了解电镀类设备相关技术标准与行业特性者更佳。 5.驻场要求：需全职驻甲方现场办公，能快速响应现场技术需求，适应现场工作节奏。 三、薪资：面议

职位描述: 1、健全车间管理制度与作业流程，并监督执行与落实； 2、组织车间人员招聘与培训，推动团队文化建设，树立以客户为中心的服务意识； 3、负责车间现场运营及安全生产管理（包括设备、工具的使用、维护与保养）； 4、监控维修技师的生产效率、交车准时率及一次修复表现，提出改进措施并持续推进优化； 5、管控车间生产成本（含油漆、辅料、劳保用品等消耗品）； 6、强化跨部门协作，提升沟通效率，促进团队间协同支持； 7、确保员工严格执行公司规章制度、安全操作规程及相关环保法规； 8、落实车间5S管理工作； 9、具备主机厂或4S店管理工作背景者优先。 职位要求: 大专及以上学历； 5年以上汽车维修从业经历，3年以上车间管理经验，具备新能源车维修管理经验者优先，具备数据分析与用户导向思维，擅长流程优化与效率提升，学习能力强，富有自我驱动力与抗压能力

岗位工作职责： 1. 负责仓库日常运营的维护与管理，统筹原料仓、中间品仓、成品仓等各环节运作，确保物控管理工作有序执行； 2. 持续优化仓库管理制度，落实并完善各项规章流程，规范作业标准，提升作业效率，控制运营成本； 3. 合理规划货品存放库位，结合实际运作提出优化建议，提升仓储空间利用率； 4. 负责信息系统中的数据录入、信息填报，以及相关报表的编制、整理与归档工作； 5. 高效配合厂长在仓储管理方面的各项工作安排，推动任务落地执行，及时反馈异常情况。 任职技能要求： 1. 年龄23-42岁，具备大专或以上学历，专业不限； 2. 能够准确管理库存、核对账目，确保信息上传下达顺畅，初期聚焦仓库管理，后续可延伸至物流与物控监管，具备基础的数据统计与分析能力； 3. 具备强烈的制度意识和执行力，性格果断，善于沟通与问题解决，熟练操作常用办公软件； 4. 有管理一线作业人员经验，遇问题能迅速与直属上级保持同步，具备良好的组织协调、计划推进、谈判沟通及团队协作能力，抗压性强； 5. 责任心强，富有团队意识，能适应高强度工作节奏，吃苦耐劳，承受一定工作压力。 薪酬福利：12k-15k，五险一金，上班时间单休、9:00-21:00、午休2小时晚餐1小时，提供高品质工作晚餐，21:00后上班有超额积分激励，20:30后加20餐补、22:30后加50车补，月度全勤另加200，需要的话可以提供公司附近绿地公寓4人间（步行5分钟内上班）

职位描述： 1、制造能力建设：主导制造工程技术战略的规划与实施，推动先进工艺、自动化装备及数字化生产管理系统的落地应用，持续提升制造中心的工程水平与运行效率； 2、生产、质量、成本管理：建立全球统一的生产标准与操作流程，确保各生产基地符合质量规范与监管要求，保障产品品质与生产效能；统筹全球制造成本管控，通过资源高效配置实现降本增效； 3、生产交付：协同供应链各职能模块，确保物料供应、物流调度与生产排程高效衔接，及时响应异常状况，增强供应链稳定性和应变能力； 4、流程优化：基于生产数据分析，定位流程瓶颈，挖掘改善空间，推动实施持续性优化项目； 5、团队管理：负责生产制造团队的建设与培养，提升团队专业能力与整体执行力。 任职资格要求： 1、本科及以上学历，工科背景优先考虑； 2、熟悉生产运作体系，具备对工程、品质、生产等职能部门的综合管理经验； 3、具备出色的计划制定、工作指导、跨部门协调与决策能力，具有较强的组织统筹与管理推动力； 4、拥有良好的团队协作意识； 5、抗压能力强，具备高度的敬业精神、事业追求与责任担当。

岗位工作职责： 根据法规监管变化、行业发展方向及公司运营实际，甄选合适的品质管理机制、体系、工具与方法，经审批后在企业内部推动落地实施 统筹原材料、半成品/成品及生产过程质量标准的制定与优化，并监督执行，保障产品合格率达标 具备扎实的无菌操作意识（菌检标准为无菌，检出率为零） 配合厂长开展重大质量异常问题的系统化分析与改进措施推进 负责本部门人员的工作安排、业务指导与过程监督，组织实施绩效考核，并对下属的调配、任免、奖惩提出可行性建议 高效协同厂长完成品质管理工作的执行推进、落实反馈及异常事项及时上报 任职技能要求： 年龄23-35岁，本科及以上学历，生物技术、微生物学、食品科学、制药等相关专业背景；985/211院校毕业者优先 熟悉质量管理体系，掌握化妆品领域相关法律法规；兼具化妆品研发与生产经验者优先，有工厂许可证办理或审核经验者更佳 至少1年化妆品行业质量管理岗位工作经验，具备大型规范企业（员工规模2000人以上或年产值超2亿元）质量管理经历，同时拥有小微企业全面质量管理实践经验者优先 具备较强的无菌环境管控意识，有药械、药品、食品或化妆品类无菌车间工作背景者优先

【工作内容】 -负责生产车间的日常运营管理，确保生产计划顺利执行； -监督生产流程，优化生产效率，降低生产成本； -协调各部门资源，保障产品质量与交期； -生产设备管理及维护； -生产安全管理； -管理生产人员，制定并实施生产管理制度和操作规范，提升团队执行力。 【任职要求】 -大专及以上学历，食品、制药工程或药学或相关专业优先； -具备5年以上食品或药品生产车间工作经验，有2年生产管理经验者优先； -熟悉生产流程及管理体系，具备良好的沟通协调能力； -具备较强的责任心和团队管理能力，能承受一定工作压力。

1、全面主导化妆品ODM工厂的生产运营工作，保障订单准时交付与产品质量合规，通过实施精益管理与成本控制手段提升工厂盈利水平，助力公司ODM业务战略有效推进。 2、推行5S现场管理与精益生产模式，提高产线运行效率与产能利用率，制定月度及周度生产排程，统筹资源调配以确保生产计划顺利执行。 3、严格执行ISO22716/GMPC质量管理体系标准，确保产品满足客户要求及相关法规规定，保障工厂顺利通过药监飞行检查、环保及安全生产审核。 4、统筹OEM代工厂的产能规划与品质管控，实现供应链灵活响应与稳定供应。 任职要求： 1、大专及以上学历，化工、生物工程、工业工程等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上化妆品生产管理经验，其中至少3年专注于ODM/OEM模式下的生产运营管理；熟悉从原料到成品的全流程生产环节。 3、具有新建工厂或生产线技术改造经验者优先录用。

岗位工作职责（非必须仓库经验、给专业成长空间）： 1.根据流程标准管好员工及临时工，将厂长管理理念和流程落实到位； 2.维护及管理日常运作，负责原料仓、中间品仓、成品仓等全部仓库工作正常进行及物控管理执行工作； 3.参照建筑、物流团队强势管理模式，强化管理规范，执行和完善规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本； 4.厂长管理工作的有效配合响应、执行落地、异常反馈。 任职技能要求： 1.23-50岁； 2.有建筑、物流行业管理经验优先，管理过一线体力活工人，擅长团队分工与现场问题解决； 3.将建筑、物流团队的强势管理思维运用在作业流程中，管好人管好仓对好账，事事上传下达，先管好仓库，之后监管物流、物控； 4.具备极强的规则意识、强势，较强的解决问题和沟通的能力，可以使用基本的办公管理软件； 5.有问题第一时间和直属上级同频，具有良好的计划、组织、沟通协调能力、商务谈判能力及团队协作精神，高抗压能力； 6.具备较强的责任心和团队精神，擅长上传下达，能承受一定工作压力。

展柜厂五金主管兼拆单：1名、展柜厂打磨抛光师傅：2名、氩弧焊工：2名、展柜厂五金深化设计：2名。五金拆单：1名。联系电话：周生。地址：广州市白云区江高镇神山

1）全面主导注塑厂的技术管理、生产计划执行、成本控制及核算工作，独立承担管理职责； 2）统筹生产车间的日常运作，包括生产计划编制、进度跟踪、现场监督、品质管控、设备维护与人员安排等； 3）针对生产过程中出现的系统性问题，牵头组织相关部门协同处理，确保生产任务按时保质完成； 4）参与或主导生产流程优化、管理制度完善以及工艺改进等相关工作； 5）推动生产团队组织建设，打造团结协作、积极进取的工作环境。 任职要求： 1）大专及以上学历，具备6年以上注塑工厂管理经验，曾担任注塑负责人或厂长职务者优先考虑； 2）技术功底扎实，有电子类精密塑胶件生产经验，精通注塑机调试，能够主导各类技术与品质异常问题的解决； 3）掌握注塑模具设计与制造工艺，具备全流程主导能力； 4）性格沉稳果断，具备良好的沟通协调与整体规划能力； 5）熟练操作电脑，熟悉ERP系统应用，具备基本的数据分析能力； 6）具有较强的团队管理能力，了解ISO9000质量管理体系相关内容。

16-45岁 8000-10000 包吃住 可预支

急招几个会骑电瓶车的帮我送菜/可日结驻点超市配送员，8000--10000元/月，有住宿。任职要求：18-50岁之间，会使用手机导航，会骑电动车即可

汽车常规保养/洗车等

【招聘岗位】:打包，拣货，分拣员，发货，收货等 【薪资】小时工240-320/天 【岗位要求】:男女不限，无硬性学历要求，18-45岁 吃苦，耐劳，配合现场工作，身体健康，无犯罪记录 【工作时间】:8-20点，长白班，两班倒自选 每天10-12小时，吃饭休息2小时

工厂直招全程不收取任何费用！！！ 物流招兼职了，至少工作15天/大企业工资有保障，工作简单轻松，包教包会！ 1.工资待遇： 280元/天，包吃住，白班 280元/天，包吃住，白班 准时发工资＋白班坐班+每周可以预支500-800，不查纹身 2.工作时间：每天8:00~20:00中间吃饭休息2小时计算工资 3.住宿：住公寓宿舍，4～6人间，有空调，洗衣机，衣柜.热水器， 4.工作内容：客户下单购买东西，你就去分拣出来然后打包装发货，都是小件物品，工作简单轻松。主要工作岗位：分拣货物、扫码、打包装、组装，外观检验，验货、复核、录入 5.工作地点：靠近地铁站，出入方便，园区内有商业街，环境非常好，下班还可以逛街

全屋定制工厂，生产工序管理，油漆调色打色板，把控质量，节能降耗

喷漆厂招聘一：厂长/车间主任兼岗：有大型机械 设备 喷漆厂工作管理经验（9000-13000¥）：二：油漆师付：有五金 机械设备喷漆经验，（8000-13000¥）；三：喷沙师付：有喷沙抛丸经验（7000-10000¥）；四：财务后勤综合岗 薪资：4600-6500¥/月 全职 长白 亮点：物料进出少、工作轻、人少氛围好 岗位职责： 负责工厂：往来对账，物料采购 进出库登记盘点，全厂考勤统计，简单单据整理，一人多岗无复杂流程。 任职要求： 会办公软件（应届毕业生也可，）有经验优先，细心严谨，数字敏感，能独立完成基础工作，肯干即可。 普工 学徒诺干：5000--7000¥ 联系方式：（微信同号）李

工作内容。负责厂里生产管理。人员调配。有做过造粒行业。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹调度人、机、料、法、环，确保生产计划按时保质完成 2.组织落实安全生产责任制，定期开展安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1.具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉机械焊接冲压弯管经验 2.学历中专以上° 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及基础数据分析能力 4. 责任心强，能适应倒班安排，具备良好的沟通表达与团队带动能力 5.熟练使用办公软件，了解MES、ERP等生产管理系统者更佳

推拉门生产车间管理，熟悉各种型材，主要生产中窄系列为主

一，岗位内容 1、配合光学工程师开展光路结构的方案设计与实施； 2、与硬件团队对接设备接口规范，参与器件选型工作； 3、负责样机的制作跟进、整机装配及功能调试； 4、完成三维建模、二维图纸输出及物料清单（BOM）归档； 5、主导模具开发过程中的问题协调与进度跟踪； 6、针对在产产品推进成本优化，具备实际降本经验者优先； 7、完成企业交办的其他临时性工作任务。 二，任职资格 1、本科及以上学历，机械类相关专业；具有独立主导项目经历，有光机电一体化或医疗器械项目背景者优先； 2、精通Creo、SOLIDWORKS等三维设计工具，熟练操作AUTOCAD进行二维绘图； 3、熟悉常见传动机构、导向结构、电机及紧固件的选型方法； 4、掌握机械加工工艺、制造流程，理解尺寸公差与形位公差要求，能运用尺寸链分析及运动仿真技术； 5、实践能力强，可独立完成结构设计及样机的组装与调测； 6、责任心强，积极主动，具备良好的沟通协作能力，工作严谨，抗压性强，认同标准化流程，富有创新意识和团队合作精神。

岗位职责： 1. 机械制造或自动化相关专业背景，具备两年以上相关领域工作经验； 2. 精通机械自动化与结构设计，熟练掌握Solidworks、AutoCAD等设计软件，具备良好的技术文档编制与处理能力； 3. 具备扎实的机械设备专业知识，了解飞标或自动化设备项目流程，熟悉各类机械零件、飞标件、通用件及气动元器件的设计规范与标准； 4. 熟悉机械加工工艺，掌握钣金、车床、铣床、数控加工及表面处理等相关知识，对常用材料的性能与应用场景有深入了解； 5. 工作态度严谨认真，具备较强的沟通协调能力、团队协作意识和责任心，能够适应出差安排。 工作内容： 1. 承担项目机械方案与结构设计工作，完成标准件选型等技术任务； 2. 进行结构细节优化，输出3D与2D工程图纸，整理BOM清单，编制装备总图并参与图纸审核； 3. 解决设备在制造、装配、调试及验证过程中的机械技术问题，并提供设备交付后的现场技术支持； 4. 负责技术资料归档，撰写技术文档，管理设计图纸及相关文件。

岗位职责： 1.制定并执行生产计划，确保产能与订单需求相匹配，实时跟踪生产进度与交付周期；优化生产工艺流程（如乳化、灌装、包装等环节），提高作业效率及设备运行效能 2.加强车间现场管理，减少物料损耗与能源消耗，控制生产成本 3.指导下属技术员掌握设备操作与维护技能，制定个人成长路径；组织一线临时工开展标准化操作培训 4.落实质量管控体系，保障产品在外观、安全性、微生物指标、稳定性等方面符合标准要求 5.严格执行安全生产规范，防范各类生产安全事故的发生 6.协同相关部门推进工艺优化，例如联动研发部门参与新产品试产及工艺参数调试，协同仓储团队了解原料库存状况与来料品质以合理安排生产排程 7.完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1.本科及以上学历，机械制造、电气工程、自动化等相关专业优先 2.具备3年以上化妆品、食品、医疗器械或设备制造类工厂工作经验者优先；熟悉生产设备运作，具备扎实的技术能力，能快速应对停机、设备异常等突发情况，并在短时间内恢复生产 3.主动意识强，能够主动巡查现场、发现问题、持续学习新技能 4.具备全局视角，不局限于生产环节，需兼顾仓储、品质、计划等多部门协同需求；关注工厂整体发展；沟通协调能力强，可高效对接多个部门，遇到复杂问题及时向上级及相关方反馈，推动跨部门协作顺畅进行 5.责任心强，注重生产细节，坚持精细化管理，对标签缺陷等“细小问题”保持零容忍态度，杜绝任何不合格品流入下一环节 6.具备良好领导力，合理调配工人与技术员的工作任务，提升团队效率；同时注重技术员综合能力培养，打造基层管理储备力量 8.能适应高强度工作，深入一线参与实际操作，不脱离生产现场，始终保持对设备运行的热情；对生产任务坚决执行、落地到位；心态坚韧，抗压能力强 9.具备清晰的逻辑思维，对数据高度敏感；学习能力强，能在短时间内掌握新知识；富有创新意识，善于突破常规寻找解决方案；面对挑战敢于迎难而上

生产场地扩展直招，主要施工地面总组，上建总组+合拢，干活空间大，活非常简单,现招船体装配工、电焊工：6人，工资：240（学徒）-380（师傅）打磨工：5人，240（学徒）-280（熟手），8小时制加班1:1另算（除周末节假日均加班1-2小时），工资月底发放，工作地址：广州市黄浦区，黄埔文冲造船厂，长期有活，50岁以下身体健康（），有意向敬请联系现场班组长：装配班长：张师傅，电话：，电焊班长：马师傅，电话：，有整班组的敬请联系现场主管：何师傅，电话：，全部同步，不看好请勿扰，（因活有差距，施工简单，给大家带来异议敬请原谅）

周一招聘上市公司广州广合科技继续招聘（当天免费安排临时宿舍） 广合留年奖励 1100+ 愿意做包进 招聘岗位有：沉铜 阻焊 钻孔 内外层 IPQC 树脂塞孔等 保盈大道地铁直达 免费体检 面试可以看车间 包吃包住 车间可以带手机 加班多，工时高 体检免费，我们当天可以安排临时宿舍（面试完开车带回来临时宿舍） 正式工：男女不限18-43岁，底薪2500元，加班按劳动法计算，包吃包住，绩效200-1500元，岗位津贴300-1500元，夜班补贴10元/晚，购买广州六险一金，加班多，工时稳定，月入6500➕ 香雪11:00集合，东区11:30集合，免费发车 ⚠⚠自到定位：厂门口黄埔区保盈南路22号1点集合。

熟练CNC加工中心机床操作流程，对工作认真负责。

年前面试，年后入职-视频面试【大量要人】【广州黄埔知识城新能源汽车厂】北区岗位：[爱心]总装双班：【视频面试】[爱心]涂装双班：【电话面试】[爱心]焊装双班：【视频面试】[爱心]试制焊装技术员长白班：【视频面试】【年后入职】【岗位】月综合收入6K-8k【待遇】：五天8小时制，月综合工资5000元/月，加班30元/小时，夜班䃼贴5元/小时（包工作餐，提供住宿需均摊，350-450元/月），每月10号发工资任职要求：1、中专以上学历，具备汽车总装相关经验2~3年及以上；2、熟悉汽车生产工艺流程和总接基本知识，并会熟练使用相关设备和装调工具；3、具备判别相关质量问题及装配问题的能力；4、身体健康，吃苦耐劳，诚实敬业，积极主动，具有较好的沟通和团队协作精神，服从上级工作安排。【地址】:广州黄埔区知识城小鹏汽车。

1.确保产品开发过程满足所有健康、安全和环境要求。 2.参与新产品的开发，协助或者主导产品结构优化设计以及结构评审，参与到项目管理并主 导工艺开发。 3. 以结果为导向，推动设计以及工程解决方案计划与实施，确保一次成功原则、推动产量提 高、支持 CAPA 流程和审计准备活动。 4. 主导工艺、设备 OQ&PQ/PV 的验证。 5. 根据项目要求对应整理相关的 DMR/DHF/DHR。 6. 保持符合医疗器械制造要求的高质量/合规标准。 7. 稳步提高新产品开发过程中良率。 8. 完成上级分配的其它任务。 职位资格要求: 1. 本科及以上学历，工程、机械、电子等相关专业。 2.2 年以上相关工作经验，有医疗产品开发经验优先考虑。 3.具有故障分析、根本原因分析和纠正措施实施经验。 4.以结果为导向的态度展示一种动态、积极和灵活的工作方法。 5.展示对精益制造原则和统计数据的实际理解。 6.优秀的沟通、计划和组织能力。 7.英语流利。 8.熟练 AutoCAD、SolidWorks/Pro-E 和 MS office 9.了解 ISO 和 FDA 合规优先考虑。

我们电工分室外室内，室内主要做装配电柜8000-11000，室外两班倒9000-13000，不恐高，需要有电工证，加班比较多，长白班，两班倒都有的，吃饭补贴一半(饭堂饭菜打6-7折，打折部分三一报销)，买五险一金，每个月5号发工资！20-50岁，年龄大必须是大师傅！8-8点工作制，中间休息3小时，有事请假，没事上班。接受过来珠海三一重工上班

岗位职责: 1、根据项目要求能独立自主负责新产品的外观、工艺、结构、包材等方面的设计和制作、完成符合功能和性能要求的方案设计（如满足产品散热要求、机械性能可以过冲击振动、冷热冲击、湿热测试等）; 2、主动积极负责项目各阶段跟进，如采购物料跟进、开模情况跟进、试模或机加工样品核对及小批量生产跟进、样品组装验证等； 3、根据项目开发计划，制定并实施机械结构的设计方案，编制相关技术文件与开发文档，输出相关产品技术资料图纸和编写各阶段国军标文件等; 4、配合质量部门及时响应在线产品质量问题，持续优化产品结构，提高结构件通用性，合理控制成本，提高产品合格率及生产效率; 5、负责产品结构、功能、安全等方面的测试、验证与确认; 6、参与新技术、新工艺、新功能的预研，参与新产品设计转换与试生产，直至新产品批量生产，参与解决生产过程中的技术、工艺与质量问题。 岗位要求: 1、机械设计专业本科以上学历，具有电子产品整机和模块设计经验、天线结构设计;懂电子产品散热仿真、和懂产品有限元受力分析、振动模拟经验； 2、需要熟悉常用金属或塑料材料的机械性能，和熟悉各种表面处理工艺； 3、熟练运用Creo、Pro/e、AutoCAD等相关绘图软件进行三维建模及工程图绘制； 4、工作严谨细致，有良好的工作习惯及工作方法，有良好的独立思考和动手能力； 5、具有较强的产品开发意识，和风险把控能力、不断创新，促进公司产品的更新换代； 6、具有较强的组织协调能力，能够组织各种评审会议和对外技术交流； 7、工作态度积极，有团队合作意识，诚信，刻苦耐劳、有保密意识，能接受出差，接受本公司的企业文化； 8、有相控阵雷达，导引头结构设计经验优先。