1、全面主导化妆品ODM工厂的生产运营工作，保障订单准时交付与产品质量合规，通过实施精益管理与成本控制手段提升工厂盈利水平，助力公司ODM业务战略有效推进。 2、推行5S现场管理与精益生产模式，提高产线运行效率与产能利用率，制定月度及周度生产排程，统筹资源调配以确保生产计划顺利执行。 3、严格执行ISO22716/GMPC质量管理体系标准，确保产品满足客户要求及相关法规规定，保障工厂顺利通过药监飞行检查、环保及安全生产审核。 4、统筹OEM代工厂的产能规划与品质管控，实现供应链灵活响应与稳定供应。 任职要求： 1、大专及以上学历，化工、生物工程、工业工程等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上化妆品生产管理经验，其中至少3年专注于ODM/OEM模式下的生产运营管理；熟悉从原料到成品的全流程生产环节。 3、具有新建工厂或生产线技术改造经验者优先录用。

职位描述： 1、制造能力建设：主导制造工程技术战略的规划与实施，推动先进工艺、自动化装备及数字化生产管理系统的落地应用，持续提升制造中心的工程水平与运行效率； 2、生产、质量、成本管理：建立全球统一的生产标准与操作流程，确保各生产基地符合质量规范与监管要求，保障产品品质与生产效能；统筹全球制造成本管控，通过资源高效配置实现降本增效； 3、生产交付：协同供应链各职能模块，确保物料供应、物流调度与生产排程高效衔接，及时响应异常状况，增强供应链稳定性和应变能力； 4、流程优化：基于生产数据分析，定位流程瓶颈，挖掘改善空间，推动实施持续性优化项目； 5、团队管理：负责生产制造团队的建设与培养，提升团队专业能力与整体执行力。 任职资格要求： 1、本科及以上学历，工科背景优先考虑； 2、熟悉生产运作体系，具备对工程、品质、生产等职能部门的综合管理经验； 3、具备出色的计划制定、工作指导、跨部门协调与决策能力，具有较强的组织统筹与管理推动力； 4、拥有良好的团队协作意识； 5、抗压能力强，具备高度的敬业精神、事业追求与责任担当。

岗位工作职责： 根据法规监管变化、行业发展方向及公司运营实际，甄选合适的品质管理机制、体系、工具与方法，经审批后在企业内部推动落地实施 统筹原材料、半成品/成品及生产过程质量标准的制定与优化，并监督执行，保障产品合格率达标 具备扎实的无菌操作意识（菌检标准为无菌，检出率为零） 配合厂长开展重大质量异常问题的系统化分析与改进措施推进 负责本部门人员的工作安排、业务指导与过程监督，组织实施绩效考核，并对下属的调配、任免、奖惩提出可行性建议 高效协同厂长完成品质管理工作的执行推进、落实反馈及异常事项及时上报 任职技能要求： 年龄23-35岁，本科及以上学历，生物技术、微生物学、食品科学、制药等相关专业背景；985/211院校毕业者优先 熟悉质量管理体系，掌握化妆品领域相关法律法规；兼具化妆品研发与生产经验者优先，有工厂许可证办理或审核经验者更佳 至少1年化妆品行业质量管理岗位工作经验，具备大型规范企业（员工规模2000人以上或年产值超2亿元）质量管理经历，同时拥有小微企业全面质量管理实践经验者优先 具备较强的无菌环境管控意识，有药械、药品、食品或化妆品类无菌车间工作背景者优先

岗位工作职责（非必须仓库经验、给专业成长空间）： 1.根据流程标准管好员工及临时工，将厂长管理理念和流程落实到位； 2.维护及管理日常运作，负责原料仓、中间品仓、成品仓等全部仓库工作正常进行及物控管理执行工作； 3.参照建筑、物流团队强势管理模式，强化管理规范，执行和完善规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本； 4.厂长管理工作的有效配合响应、执行落地、异常反馈。 任职技能要求： 1.23-50岁； 2.有建筑、物流行业管理经验优先，管理过一线体力活工人，擅长团队分工与现场问题解决； 3.将建筑、物流团队的强势管理思维运用在作业流程中，管好人管好仓对好账，事事上传下达，先管好仓库，之后监管物流、物控； 4.具备极强的规则意识、强势，较强的解决问题和沟通的能力，可以使用基本的办公管理软件； 5.有问题第一时间和直属上级同频，具有良好的计划、组织、沟通协调能力、商务谈判能力及团队协作精神，高抗压能力； 6.具备较强的责任心和团队精神，擅长上传下达，能承受一定工作压力。

职位描述: 1、健全车间管理制度与作业流程，并监督执行与落实； 2、组织车间人员招聘与培训，推动团队文化建设，树立以客户为中心的服务意识； 3、负责车间现场运营及安全生产管理（包括设备、工具的使用、维护与保养）； 4、监控维修技师的生产效率、交车准时率及一次修复表现，提出改进措施并持续推进优化； 5、管控车间生产成本（含油漆、辅料、劳保用品等消耗品）； 6、强化跨部门协作，提升沟通效率，促进团队间协同支持； 7、确保员工严格执行公司规章制度、安全操作规程及相关环保法规； 8、落实车间5S管理工作； 9、具备主机厂或4S店管理工作背景者优先。 职位要求: 大专及以上学历； 5年以上汽车维修从业经历，3年以上车间管理经验，具备新能源车维修管理经验者优先，具备数据分析与用户导向思维，擅长流程优化与效率提升，学习能力强，富有自我驱动力与抗压能力

【工作内容】 -负责生产车间的日常运营管理，确保生产计划顺利执行； -监督生产流程，优化生产效率，降低生产成本； -协调各部门资源，保障产品质量与交期； -生产设备管理及维护； -生产安全管理； -管理生产人员，制定并实施生产管理制度和操作规范，提升团队执行力。 【任职要求】 -大专及以上学历，食品、制药工程或药学或相关专业优先； -具备5年以上食品或药品生产车间工作经验，有2年生产管理经验者优先； -熟悉生产流程及管理体系，具备良好的沟通协调能力； -具备较强的责任心和团队管理能力，能承受一定工作压力。

岗位工作职责： 1. 负责仓库日常运营的维护与管理，统筹原料仓、中间品仓、成品仓等各环节运作，确保物控管理工作有序执行； 2. 持续优化仓库管理制度，落实并完善各项规章流程，规范作业标准，提升作业效率，控制运营成本； 3. 合理规划货品存放库位，结合实际运作提出优化建议，提升仓储空间利用率； 4. 负责信息系统中的数据录入、信息填报，以及相关报表的编制、整理与归档工作； 5. 高效配合厂长在仓储管理方面的各项工作安排，推动任务落地执行，及时反馈异常情况。 任职技能要求： 1. 年龄23-42岁，具备大专或以上学历，专业不限； 2. 能够准确管理库存、核对账目，确保信息上传下达顺畅，初期聚焦仓库管理，后续可延伸至物流与物控监管，具备基础的数据统计与分析能力； 3. 具备强烈的制度意识和执行力，性格果断，善于沟通与问题解决，熟练操作常用办公软件； 4. 有管理一线作业人员经验，遇问题能迅速与直属上级保持同步，具备良好的组织协调、计划推进、谈判沟通及团队协作能力，抗压性强； 5. 责任心强，富有团队意识，能适应高强度工作节奏，吃苦耐劳，承受一定工作压力。 薪酬福利：12k-15k，五险一金，上班时间单休、9:00-21:00、午休2小时晚餐1小时，提供高品质工作晚餐，21:00后上班有超额积分激励，20:30后加20餐补、22:30后加50车补，月度全勤另加200，需要的话可以提供公司附近绿地公寓4人间（步行5分钟内上班）

一、职位职责： 1.驻场技术统筹管理：负责化学外包总装线的现场技术管理，统筹46人团队的技术安排、分工协调，确保总装业务高效推进，解决装配过程中的技术问题。 2.甲乙双方技术对接：作为乙方与甲方的核心技术沟通桥梁，对接甲方生产管理与设计工程师，协调生产计划、反馈现场需求，同步工艺改动信息，保障双方协作顺畅。 3.现场技术能力提升：针对电镀类非标设备的装配场景，优化现场技术流程，提升团队在PP管焊、PP板焊、电气安装、钣金、装配等工种的操作规范性与效率，推动技术改进落地。 4.图纸与工艺把控：解读复杂机加工图纸（含工艺改动内容），指导现场团队按图施工，确保装配质量符合甲方技术标准，无需承担设备设计工作，聚焦图纸落地与工艺执行。 二、职位要求 1.技术背景：统招本科，42岁以下，具备机械装配领域技术经验，精通电镀类非标设备的结构与装配逻辑，熟悉PP管焊、PP板焊、电气安装、钣金、装配等工种的技术要点。 2.图纸能力：能独立读懂复杂机加工图纸，准确识别图纸中的工艺改动内容，可基于图纸指导现场作业。 3.管理与对接能力：有团队管理经验，能统筹40人以上现场团队的技术工作；具备优秀的跨方沟通能力，可高效对接甲方生产与设计人员，协调解决协作问题。 4.项目经验：优先有化学或同类企业设备服务经验，了解电镀类设备相关技术标准与行业特性者更佳。 5.驻场要求：需全职驻甲方现场办公，能快速响应现场技术需求，适应现场工作节奏。 三、薪资：面议

中航光电的生产管理岗位（包括生产管理储备、生产主管、生产调度员等）主要负责确保生产流程高效、顺畅，并按时完成生产任务。以下是该岗位的主要职责和要求的汇总，供你参考： 核心岗位职责 1.生产计划与调度：根据生产作业计划，合理安排生产任务（派活），监督生产进度，确保订单按期交付。需要准确掌握车间的设备能力和人员能力，熟悉产品的生产工艺流程、特点及难点。 2.生产过程协调与监督：对整个生产过程（从原材料投入、零组件加工到产品配套装配）进行全程监控和督促，及时协调处理生产中出现的各类问题，疏通生产渠道。负责召开或参与生产会、调度会等，解决影响生产顺利进行的问题。 3.资源协调与问题解决：具有较强的资源协调能力，能快速响应生产异常和市场急件，优先组织资源，确保按时按质完成。分析生产状况，学习先进生产方法，不断改进生产安排，提高效率。 4.人员与现场管理：部分岗位（如生产主管）需负责所辖人员的管理、培训和考核工作，以及生产现场的安全监督与管理，维护良好的作业环境（如推行6S管理）。 5.质量控制与改进：对生产管理和质量控制提出改进意见，参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划。 6.其他任务：按时完成领导交办的其他任务，监督执行有关部门下达的临时性任务。 任职资格与要求 项目要求 学历本科及以上学历（部分生产管理储备岗位大专也可） 专业背景工业工程、管理科学与工程、物流管理、工商管理等相关专业优先 专业技能熟悉本专业领域相关管理学科的基础知识；熟悉产品生产/装配工艺流程和特点难点 核心能力强大的沟通协调能力、语言表达能力、资源协调能力、分析和解决问题的能力、抗压能力和团队协作精神 其他要求学习成绩良好，主干课程无挂科；责任心强，有客户导向和服务意识，有创新思维 工作经验应届毕业生或有生产型企业实习、工作经验者优先 年龄要求部分岗位要求本科不超过25周岁，硕士不超过30周岁 工作地点与薪酬福利 ·常见工作地点：主要集中在河南省洛阳市（公司总部）、广东省东莞市（东莞分公司）、广东省广州市（华南基地）等地。 ·参考薪酬： ·本科及以上学历的生产管理储备岗位，月薪范围大致在8K-12K(东莞)。 ·生产主管等岗位，月薪范围大致在6K-8K(洛阳)。（请注意，薪酬会因具体地点、部门、个人能力和经验等因素有所不同，以上仅为参考。） ·福利待遇：公司通常提供五险一金、绩效奖金、餐补、包吃包住（部分）、带薪年假、岗前培训

岗位职责: 1.主导医疗器械注册全流程，确保产品符合相关法规及标准要求。 2.负责医疗器械产品的检验与性能评估，保障产品质量达标。 3.组织开展内部培训工作，提升团队对质量管理体系的认知与落实能力。 4.跟踪医疗器械行业政策与市场变化，及时完成产品信息及认证资料的更新。 任职要求： 1.熟悉医疗器械领域法律法规，具有扎实的注册实务经验。 2.可独立应对并解决注册过程中出现的各项技术与合规问题。 3.具备较强的组织协调能力，能高效推动项目按计划实施。 4.拥有良好的团队协作与沟通技巧，保障工作高效有序开展。

招聘：跟车工 薪资：4000-6000元/月 职位详情： 要求：（体力活），能吃苦耐劳，服从工作安排。工作内容：去客户厂区按要求把货物装上车，司机拉回厂后卸货。福利：购买社保，包吃包住，长白班，月休4天，享国家有薪假，年度体检，团险，团建等。年后入职，有意者联系：王小姐 电话： 号：Y公司地址：广州市黄埔区九龙镇旺村南街21号

【工作要求】：男女不限，年龄18-40岁，明显纹身、案底不安排。 【工作内容】：对家用小电器内部小零件的生产。招聘岗位：普工、组装工、装配工、贴标签、包装员、质检员等简单轻松手工活，无需经验。 【工作时间】：8：00分~20：00分；两班倒！月休4天。 【工资待遇】：，至少做15天以上。每月15号发放工资 【食堂宿舍】：包吃（先吃后补）包住。厂区食堂，宿舍6-8人/间设有阳台及独立卫生间、空调、热水器、洗衣机等。 。

广州市黄埔区招木门安装

2天一结：笔村物流 鞋子衣服仓：长白班 男女不限，，16-45岁，23元/小时 明天早上8.30集合，9点上班 招聘：年前或留年小时工，可以借支 岁不包吃提供住，什么都不查（园区宿舍）

岗位要求： 18-52周岁，男女不限，普通工衣（不用体检）； 工作内容： 负责日用品（沐浴露/洗发水/护肤品）分拣、打包装，简单轻松； 工作时间： 1、长白班岗位08:00-20:00； 2、两班倒岗位20:00-08:00； 工作待遇： 1、日结工资：白班-204元/天，夜班-230元/天，次日发工资；（工价以当天为准） 白班包两餐工作餐，吃饭休息不扣工时，夜班工资含餐补和夜班补贴，需要住宿可提供宿舍，上班可带手机、xiang烟等。 工作地点： 广州市黄埔区青年路西区。

要求熟悉不锈钢大门工艺 会算单车间生产管理

集装箱，危废箱，设备箱的生产，人员调度安排，生产进度跟踪，出厂检验，预算工期

1、在门窗厂做过三年以上的厂长的(非诚勿扰)2、懂得门窗加工厂制作全过程3、懂得如何管理员工配合生产制作生产。只要有能力的，小白不要来，谢谢

岗位职责 一：生产计划与安排 1、根据生产进度制订周计划表及日计划表，合理调配每日生产安排，并监督计划的实施，以提高生产效率，同时定期向制向上级汇报生产任务完成情况。 2、负责根据生产计划，合理分配工作，加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题。 3、合理安排日常生产工作，对车间员工生产过程实行全程跟踪监督。 二：工艺与技术管理 1、制定详细的工艺作业指导书，解决生产过程中出现的工艺技术问题，并对员工提供帮助，根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。 2、组织、分析、解决生产工艺问题，并组织工程师/技术员工对工艺进行试验、做样。 三：质量管理 1、负责生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理，推动品质的改善。 2、对智能锁生产过程进行品质管控，确保产品符合质量标准。 四：人员管理 1、对车间内部员工进行业绩考核、工作评定，并对新员工进行公司制度岗前培训、考评。 2、稳定员工的工作情绪，提高员工的生产积极性。 五：数据统计与分析 1、组织进行生产过程中各类数据（如日产量、材料的耗时等）的统计，并进行合理的收集、整理、分析，为生产决策提供依据。 2、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗等。 六：安全与环境管理 1、负责安全生产教育和培训，严格执行安全生产管理制度。 2、检查、监督车间内的工作安全及防火情况，对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决，同时向上级及时汇报。 3、负责车间的安全生产监督，环境维护改善。 七：协调与沟通 1、积极配合产品管理，协调各部门之间的工作，努力贯彻公司的有关文件精神。 2、根据生产任务完成状况，合理安排加班，填写好加班申请表及其他有关生产的各类表格，并将公司下达的指令及其他信息及时填写在公告板上提醒员工。 八：职业素养 1、积极主动参与车间工作，并做好典范标杆。 2、谦虚和蔼，待人诚恳，不执拗、不矫情。 九：在企业中的作用 1、保障生产有序进行 智能门锁车间主管通过合理的生产计划和安排，以及对生产过程的有效监督和管理，确保智能门锁的生产能够按照计划顺利进行，提高生产效率和产能。 2、保证产品质量 主管负责生产过程中的质量控制和管理，及时处理质量问题，推动品质改善，从而保证智能门锁产品的质量符合标准，提高企业的市场竞争力。 3、管理与培养团队 对车间员工进行业绩考核、培训和管理，提高员工的工作技能和积极性，打造高效的生产团队，为企业的发展提供人才支持。 4、降低生产成本 通过合理安排生产、优化工艺流程和控制生产消耗等方式，降低智能门锁的生产成本，提高企业的经济效益。 5、促进企业内部沟通与协作 协调车间与其他部门之间的工作，确保信息的及时传递和工作的有效衔接，促进企业内部的沟通与协作，推动企业整体运营的顺畅进行。 岗位要求 1、具有6年以上真实智能门锁实际车间管理经验，大专以上学历。 2、悟性高，稳定性强、性格豁达外向、不执拗、不精神内耗、积极向上。 3、国家规定的节假日休假。 4、年龄28-36岁。 温馨提醒：假期招聘网站没人值守，有诚意，请直接添加人事经理微信，谢谢

东莞综合修理厂招聘 钣喷主管1名 工作范围:负责钣喷车间安全生产，日常维修进度跟进和派工协调，品质验收。 要求:有较强的责任心和团队协调领导能力，待遇面议。 钣金大工2名 钣金中工2名 工作要求:技术过硬，有责任心，服从安排。 以上岗位一经录用，待遇从优，包吃包住，发工资准时，有志之士请联系

我们钳工分室外室内，室内8000-11000，室外9000-12000，室内主要做装配钳工，室外两班倒，不恐高，加班比较多； 要求： 1.会看图纸装配，一年工作经验以上； 2.年龄45岁以下；20-45岁，年龄大必须是大师傅！ 3.长白班，两班倒都有的； 4.吃饭补贴一半(饭堂饭菜打6-7折），宿舍2人间，，水电均摊； 待遇：买五险一金，每个月15号发工资！ 工作时间：8-8点工作制，中间休息3小时，有事请假，没事上班。 【接受过来珠海三一重工上班】

急招！！！ 岗位描述： 1）承担智能机器人设备的机械结构及生产工艺设计工作； 2）熟练掌握CAD、SOLIDWORK、PRO-E等主流绘图工具软件； 3）掌握零部件加工流程，可独立完成项目结构方案设计、协调沟通及最终定型； 4）持续改进机械构型，具备解决零部件加工与装配环节技术问题的能力； 5）熟悉产品工业造型设计及成本控制、核算相关知识。 任职要求： 1）具备3-5年相关领域工作经验； 2）本科及以上学历，机械设计与制造、机械电子工程、机械自动化等相关专业背景； 3）具有一定的设计思维，有智能装备如机器人、无人机、无人船等结构研发经验者优先； 4）能运用力学分析软件开展零件拓扑优化、动力学与模态分析，实现结构轻量化与性能提升，了解常用工程材料特性及机械加工工艺。

总装厂-设备科-总装设备工程师 岗位方向：机械工程/自动化（机器人） 岗位职责： 负责总装生产线设备的设计、调试、维护及优化 推动机械设备与自动化系统（机器人、AGV等）集成应用 参与新车型导入项目，支持设备选型与布局设计 对设备故障进行分析和改进，保证产线稳定运行 协调跨部门资源，优化设备运作效率和产线产能 任职要求： 本科及以上学历，机械工程、自动化、车辆工程等相关专业 机械方向：3-5年总装设备或产线机械设计经验 自动化方向：3-5年机器人或自动化站点经验 熟悉PLC、工业机器人控制系统、产线设备维护及调试 具备团队协作能力和跨部门沟通能力

岗位职责： 1.负责机械设备的装配、调试与精度检测，确保符合工艺图纸及技术标准 2.进行零部件修配、刮研、钻铰孔及攻丝等钳工基础作业 3. 配合质检部门完成首件检验与过程巡检，及时反馈并整改装配问题 4. 协同技术团队参与工装夹具改进及装配工艺优化 5. 做好设备日常维护保养及作业区域6S管理 任职要求： 1. 熟悉机械制图、公差配合与常用量具使用，具备基本识图能力 2. 能独立完成划线、锯削、锉削、钻孔、攻丝等钳工操作，动手能力强 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.有制造业装配经验者优先，无经验但学习意愿强者亦可培养 5.学历不限，身体健康，能适应车间工作环境

临时工，可白夜班倒班，工期3个月，合适可转正式工，按小时计费，45-50每小时，可编程，操2台机

一、招聘条件 1、中专或高中以上文化； 2、熟练使用风枪、烙铁，有电子厂产品焊锡工作经验优先 3、吃苦耐劳，严格遵守公司的各项规章制度，服从管理。 二、岗位内容 1、显示屏、电路板测试 2、按照生产计划，认真完成生产任务，保证公司生产目标的顺利实现； 3、对生产过程中出现的问题必须及时提出，并配合生产组长解决问题； 三、工作时间及待遇： 1.工作时间：八小时工作制（周一到周五），周六偶尔加班。 2.薪资待遇： （1）试用期：固定月薪2550元+饭补300元+交通补贴150元+全勤奖200元+加班费 试用期限为3个月，。 （2） 综合薪资4000-6000元 3.有空调。

岗位职责： 1.对公司下的订单，按订单的实际出货时间合理安排生产。 2.负责车间各车位的技术支持与指导，定期对员工进行技术培训。 3.做好车间的的各类辅料的使用情况，合理地控制辅料，以免造成不必要的浪费。 4.管控好车间的生产质量，加强员工的自检意识。 5.督促检查员工上下班机台的电源安全情况和机台的平时养护情况，定时巡视车间，发现问题及时修正。 6.责任心强，协调车位做好每款产品的车位头板确认，对于车位提出的技术问题，热情、细心支持与指导。 7.完成领导交办的其它工作。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和协调能力，能够有效地安排生产任务。 2.对服装生产工艺有深入了解，能够指导和培训员工掌握相关技术。 3.有责任心，能够认真地完成生产任务，保证生产质量。 4.有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同解决生产过程中的问题。

#珠海项目：电话面试 电工大工:48元/小时 钳工大工:46元/小时 包吃住，做锂电设备 大量上人，过年放3天，年初三开工，留年补贴200一天 #石排松山湖:留年补3800 电工大工: 43元/小时 钳工大工: 38元/小时 钳工中工:32元/小时 包住不包吃，现场实操 锂电叠片机，切叠机 宿舍近，1868007780 #厦门项目：留年补3000 电工大工：50元/小时 电工中工:35元/小时 钳工大工: 45元/小时 钳工小工:23元/小时 要求：独立配盘，装配布线 做贴合，检测设备，包住，不包吃，夜班补贴30元/晚 工期4个月左右，可留年有补贴，# #东莞塘厦：人走账清 钳工大工: 39/小时 二保焊工：48元小时 包吃住，做大3c设备 工期到年底，环境好 #石碣项目包吃住 调试大工：48元/小时 电工大工：43元/小时 3C设备，到年底，可留年 #江西信丰/四川宜宾 电工中工: 38元/小时 钳工中工:35元/小时 包住不包吃，宜宾餐补20元/出勤天，工期长期稳定，可留年，留年补贴1200 #东莞东城 包吃住 普车师傅 48元小时 工期长留年有补贴 #广州黄埔 包住不包吃 钳工大工 39元小时 罐装机设备，面试很简单 联系崔小姐

职位亮点： 1、 深度参与中国制造业工业数字化升级进程，助力客户实现真实可衡量的制造能力跃迁，共享产业成长红利； 2、 年度多个独立牵头大型工业项目实施机会，全面覆盖中大型工厂运营核心环节，充分释放个人潜能，加速积累实战项目履历，拓宽管理格局； 3、 与跨行业背景、具备深厚工业技术积淀的专家团队紧密协作，快速提升专业技术理解力与综合管理素养； 岗位介绍： 1、作为工业咨询实施顾问，主导民营制造企业精益数字化转型项目的落地执行，依据标准化流程开展现场培训、业务流程优化辅导及运行实施支持，助力企业高效发展； 2、参与前沿工业化技术的研究与创新实践，推动新产品与新服务模式的孵化，赋能制造企业提升生产效能； 3、协同售前与市场团队，传播工业解决方案的核心理念与应用价值，增强公司在行业内的专业影响力； 4、参与公司实施体系与标准的建设与完善 任职要求： 1、统招985/211本科毕业，理工类专业背景（工业工程方向优先） 2、认同中国制造业发展方向，有志于投身工业数字化变革，愿以自身经验与能力推动产业升级； 3、具备3~5年制造领域工业工程或生产运营管理实操经历，曾以主导或管理角色推动多个工业化、精益改善项目落地； 4、具备车间布局、产线规划、物流设计、PFMEA、标准工时等至少若干模块的项目实践经验，熟练运用IE分析工具，具备独立撰写系统性改善方案的能力； 5、具备出色的逻辑分析能力与结构化思维水平； 6、勇于迎接复杂挑战，善于反思总结，对工业工程实践与工厂发展路径有独立思考与认知； 7、沟通表达顺畅，能准确传递观点；具备扎实的文档撰写功底，可将复杂思路转化为清晰文案； 8、认同团队协作价值，乐于分享知识与经验，助力团队整体进步，同时也能主动寻求团队支持与协作； 9、适应一线工作环境，愿意长期出差，深入全国各类制造企业现场，支持客户持续成长

大龄工、工厂小件装车多名！！8-8，两班倒，240-260元/天包吃住，月结，可预支，货不重另招叉车工300元/天！工作地点，黄埔知识城联系人：（同步）